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厂里管理吃钱太厉害！导致每个月上班时间和工资不成正比！上班时间又长！到评估这几个月厂里还发了假工资单
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厂里管理吃钱太厉害！导致每个月上班时间和工资不成正比！上班时间又长！到评估这几个月厂里还发了假工资单让我们员工签字！这合法么？
福建 泉州 发表时间： 14:40
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Copyright@　版权所有 找法网（）- 中国大型法律服务平台&许昌工资改革政策工资涨幅,2016年许昌最低工资标准(分析)
许昌工资改革政策工资涨幅,2016年许昌最低工资标准(分析)
发表时间： 22:01:18 文章来源:
《许昌工资改革政策工资涨幅,2016年许昌最低工资标准(分析)》是有华当教育网（）为你整理收集：
&一听到涨工资，小编的内心是相当激动的。眼睛直冒星星，那2016年许昌市对于工资这一块，又有那些新的政策呢，一起来看看吧。摘要：“十三五”规划建议提出，到2020年城乡居民人均收入比2010年翻一番。收入“涨”声响起，让人振奋！回看2015年，你的工资涨了吗？未来你的工资会继续涨吗？　企退人员：养老金十一连涨数据：&从日起，企业退休人员基本养老金水平再提高10%。这是我国连续第十一年上调企退人员退休金。人社部发言人李忠介绍，全国近8000万企业退休人员基本养老金调整全部发放到位，调整后的月人均养老金水平达到2200多元，月人均增加约210元。释疑：&武汉大学社会保障研究中心教授向运华表示，近十一年来，企业退休职工养老金以每年10%的增幅上调，明显大于CPI涨幅，养老金绝对水平在提高。而CPI是综合物价指数，其中的家用电器等价格下降较快，但食物等退休人员的生活必需品涨幅较大，一定程度上抵消了养老金上涨的福祉。展望：&人社部发言人李忠表示，下一步，将积极推进养老保险顶层设计研究，形成养老保险改革总体方案、职工基础养老金全国统筹方案等成果。西南政法大学经济法学院教授熊晖认为，应尽快建立基本养老金正常调整机制，可以选取通货膨胀率特别是与老年人密切相关的生活必需品的价格涨幅为挂钩指标，同时调整幅度还应与在职职工的工资水平挂钩。　机关事业单位人员：人均上涨约300元数据：&人社部发言人李忠介绍，我国机关事业单位近4000万在职人员，调整基本工资标准要将部分规范津贴补贴纳入基本工资，在基本工资标准提高的同时，规范津贴补贴要按相同的额度相应减少，这部分收入并没有增加。其次，调整基本工资标准，与养老保险制度改革同步进行，增加的基本工资大部分是养老保险制度改革个人缴费的改革成本。考虑这些因素，实际增资幅度并不大。按全国平均水平计算，月人均实际增资300元左右。释疑：&由于基本工资实行全国统一标准，而养老保险个人缴费因各地工资水平的不同存在差异，对工资收入水平较高地区的部分人员，增加的工资可能不足以完全弥补个人缴费，当期收入还会有所下降。展望：&人社部部长尹蔚民表示，“十三五”期间，将以缩小工资收入差距为目标，更加注重健全分配机制。推进工资制度改革，统筹平衡好各方面群体的利益关系。健全工资水平决定、正常增长和支付保障机制，切实发挥薪酬分配的激励导向作用，规范企业工资分配的制度环境，完善适应机关事业单位特点的工资制度。　最低工资：翻倍目标预计能顺利完成数据：&人社部2015年5月发布的统计公报显示，去年我国共有19个地区调整了最低工资标准，平均调增幅度为14.1%。其中，月最低工资标准最高的是上海市的1820元，小时最低工资标准最高的是上海的17元。根据&十二五&规划，我国计划到2015年争取实现最低工资翻倍。不出意外，这个目标预计能顺利完成。展望：&中国就业促进会副会长陈宇认为，只要工资增长水平不超过劳动生产率增长水平，这种增长就是可以持续的。中国人民大学社会保障研究中心主任郑功成表示，从国家发展进程来看，不能老是以劳动者报酬低水平为荣，而要从以低劳工成本为竞争优势转向以高素质劳动者和与之相匹配的薪酬水平，以及产业升级、核心竞争力不断增强为追求目标。　关于年终奖，你需要知道……　　年终奖应该发多少？1、由于年终奖属于企业激励员工的一种手段，并没有国家规定，所以并不是所有公司都有年终奖；2、年终奖的多少主要根据一家企业的效益来定，比如有的企业按照13薪的形式来激励员工，如果福利好、效益好的企业也多发几个月的工资来奖励员工一年的表现；3、员工的绩效也是决定年终奖发放多少的一项重要指标。　年终奖什么时候发？1、企业年终奖发放时间一般是根据自然年，也就是跟随一月的工资发放；2、也有一些企业会将年终奖作为员工的春节过节费，在春节放假前发放；3、还有一些企业为了防止员工年后跳槽，把年终奖拖到3至4月份后再发。有机构做了年终奖行业排名，速速围观：1、作为2015年最大的黑马，互联网金融行业由于向互联网和金融两方挖人，成为新兴的土豪行业。互联网金融行业的平均年终奖已经接近4万（平均年终奖39873元），超过信托/基金/证券行业排名第一；2、网游手游、银行/保险、互联网/软件分列3至5位；3、以往稳坐前三甲的房地产行业，以25062元的平均年终奖排行第六；4、汽车行业（24937元）、建筑设计行业（24201元）和航空航天行业（23002元）则分别排名第7、8、9位；5、传媒广告行业则在本年度表现不俗，以平均年终奖21012元挤进前十强。（来源：人民日报微信公号）
&一听到涨工资，小编的内心是相当激动的。眼睛直冒星星，那2016年陕西省榆林市对于工资这一块，又有那些新的政策呢，一起来看看吧。百姓关注问题，请多关注网站最新消息。　3月23日，从陕西省人社厅获悉，为提高企业低收入职工的工资水平，从今年5月1日起，我省将上调最低工资标准，1-3类工资区全日制最低工资标准..…
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&涨工资一直是月光族心中最美好最喜闻乐见的事情，那么，2016年保定最低工资标准到底涨不涨?保定最低工资标准2016年最新消息是什么呢?下面是小编为大家整理的现行河北省保定市执行的最低工资标准。百姓关注问题，请多关注网站最新消息。目前2016年河北省的最低工资标准还尚未调整，目前执行的依旧是2014年的，当然..…
&一听到涨工资，小编的内心是相当激动的。眼睛直冒星星，那2016年辽宁省营口市对于工资这一块，又有那些新的政策呢，一起来看看吧。百姓关注问题，请多关注网站最新消息。备受关注的最低工资标准确定上调。日前，市人力资源和社会保障局根据《辽宁省人力资源和社会保障厅关于调整全省最低工资标准的通知》精神，经..…
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许昌企业退休养老金最新消息,许昌2016年退休养老金调整
发表时间： 15:48:56 文章来源:
《许昌企业退休养老金最新消息,许昌2016年退休养老金调整》是有华当教育网（）为你整理收集：
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[02-20] [02-19] [02-19] [02-19] [02-19] [02-19] [02-19] [02-19] [02-19] [02-19] [02-19] [02-18]投诉主题：正常离职许昌长葛裕同却不发工资
标签：其他&&许昌长葛裕同
我在许昌长葛裕同上班，八月办的离职手续，说的到十五号发工资，结果别人都发了我的到现在还没发打电话问文员文员不管让我自己找财务，我都已经离职回老家了厂也进不去怎么找财务？电话号也没有
网友评论&&&&共 16 条
你们的工资现在发了没
评论者：2288 &
17:32 & 第16楼
上个月底办的辞职 什么时候发工资啊
评论者：luk &
16:26 & 第15楼
那试用期间离职提前多长时间？
评论者：lo &
23:23 & 第14楼
被坑了吧，哪里是坑爹地厂，啥球厂，看着怪大，没他妈的一点实里，哪活以往都饭人干的，哈哈。
评论者：月月 &
15:59 & 第13楼
被坑了吧，哪里是坑爹地厂，啥球厂，看着怪大，没他妈的一点实里，哪活以往都饭人干的，哈哈。
评论者：月月 &
15:59 & 第12楼
我也是8月10号办的离职，到现在没发，一直往后推，你们准备怎么办呀
评论者：裕同拖欠工资 &
20:13 & 第11楼
现在发了没.我的也是推.这就是传说的黑厂吧
评论者：裕同拖欠工资 &
08:08 & 第10楼
你们有银行卡没
评论者：Sh &
20:43 & 第9楼
嗯，我是8.10号办的离职，现在还没有发，谁的发了
评论者：问 &
23:13 & 第8楼
我们都留一下手机号码或者QQ
评论者：... &
19:59 & 第7楼
共16条记录&1
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