2018年辽源市州市2018年迪庆州事业单位位招聘考试（医疗岗）考试的题型和去年一样吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-04-02 14:06 标签： 2018楚雄州事业单位
2017年四平市事业单位招聘考试（医疗岗）什么时候考？_百度知道
2017年四平市事业单位招聘考试（医疗岗）什么时候考？
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1、四平市的公告每年发布的时间都不是固定的，2017年四平市事业单位招聘（医疗岗）考试公告发布时间具体时间还不能确定。2、请考生时刻关注四平市人力资源和社会保障局网站上相关信息，公告会在这两个网站上发布。3、如果想备考2017年四平市事业单位的考生，请提早备考、复习，因为事业单位考试多是属于记忆性的知识，需要多多积累才行。
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辽源市事业单位招聘考试（医疗岗）历年的考试真题在哪里能看到呢？
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1.辽源市事业单位招聘医疗岗考试历年真题，可以到吉林事业单位招聘考试网，这些真题都是部分真题，要是想查找全部真题，建议你买一本历年真题册。2.真题册有辽源市事业单位医疗岗考试真题，还有详解，这里包括辽源事业单位考试卫生专业知识、医学基础知识等相关方面的题目。3.考生可以根据自己想报考的地市选择相关真题复习，从真题里可以解读出历年医疗卫生的考试题型、考试方向等，对考生备考吉林事业单位是很有好处的。
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2017年吉林省市事业单位招聘考试（医疗岗）考试的题型每年都一样吗？
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1、2017年吉林市事业单位招聘（医疗岗）考试题型是只能等笔试的时候才能知道具体的考试题型。2、吉林市事业单位考试题型近年来都只考查客观题（包括单选、多选等）。考生需要把精力放在客观题的复习上，把这些题型都复习全面了。3、吉林市事业单位考试一般是在每年的上半年进行，建议考生提早复习，才能提高考上的概率。
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2018年延边州事业单位考试职位表下载：医疗岗
http://jl.huatu.com/ 文章来源：延边州人力资源和社会保障局
　　2018年延边州事业单位考试职位表下载：医疗岗由华图同步延边州人力资源和社会保障局整理发布，详细信息请阅读下文!如有疑问请加，更多资讯请关注吉林华图微信公众号(jilinht),吉林事业单位培训咨询电话：
　　2018年延边州各县市事业单位计划公开招聘工作人员1402人，其中延吉市253人、龙井市103人、图们市268人、和龙市152人、敦化市175人、珲春市167人、汪清县146人、安图县138人，具体招聘工作人员岗位及资格条件见下表。
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网站：http://jl.huatu.com2018吉林延边州各县市事业单位招聘医疗岗387人公告（1号）_医疗卫生招聘_中公教育网
2018吉林延边州各县市事业单位招聘医疗岗387人公告（1号）（2）
16:17:40 来源：延边州人力资源和社会保障局
笔试采取闭卷方式进行，实行百分制，满分100分，不设及格分数线。
中小学教师岗位笔试科目为《教育学心理学》，幼儿教师岗位笔试科目为《幼儿教育学心理学》，护士岗位笔试科目为《护理学》，其他岗位笔试科目为《通用知识》(各招聘岗位笔试科目详见附件1，《通用知识》考试复习范围详见附件3)。
全州笔试考点分别设在各县(市)，笔试时间为5月12日上午8：30至10:00，笔试地点及注意事项详见《准考证》。考生考试时须携带《准考证》、正式有效身份证进入考场。每名考生需准备黑色碳素笔或中性笔、2B铅笔和橡皮。
医生、声乐、舞蹈、教练等特殊岗位采取免笔试直接面试的方式进行(免笔试特殊岗位详见附件1)。
根据《吉林省人民政府关于进一步加强和改进征兵工作的意见》(吉政发〔2016〕25号)精神，对符合在我省参军入伍并服役期满、退出现役，且符合报考条件的自主就业退役大学生士兵考生，经相关部门审核通过后，对符合加分条件的，在笔试初始成绩的基础上加5分，并在州人社局官方网站进行公示。
笔试结束后，从高分到低分按照招聘岗位计划1:3的比例，确定面试人选，不足1:3比例的，按实际参考人数确定面试人选，如多人笔试成绩相同且同时进入1:3比例的，一并进入面试。具体面试时间、地点、方式，详见网上发布的《2018年延边州各县市事业单位公开招聘工作人员面试通知》。
1.面试前，由各县(市)人力资源和社会保障部门分别对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时，面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、准考证、毕业证、学位证、工作经历证明及岗位要求的其他材料原件。复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格，并在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。
2.经国家或我省统一选派、服务期满考核合格且已报考了服务基层项目岗位的人员，面试前携带本人服务合同原件、服务单位出具的证明和服务期满的考核材料及本人身份证，送交人力资源和社会保障局进行资格条件复审。
3.面试采取结构化面谈、试讲、专业知识问答等方式进行，主要测试应聘人员的专业知识、综合协调等相关能力;面试实行百分制，满分100分，及格线60分。考生面试顺序通过抽签决定，面试当场打分，成绩当场公布。
(三)考试成绩计算方法
面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分，及格线60分，其中笔试成绩占45%、面试成绩占55%;免笔试岗位面试成绩即为考试总成绩，满分100分，及格线60分。计算考生成绩时，保留小数点后两位。
面试结束后，县(市)人力资源和社会保障部门在考试总成绩达到及格线以上人员中，从高分到低分按招聘岗位人数1：1的比例确定参加体检人选，如考试总成绩相同，以在我省参军入伍并服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵考生在其服役期间荣立三等功及以上(立功受奖等次高或等次相同次数多)者优先,其他人群以面试成绩高者优先。
体检工作由各县(市)人力资源和社会保障部门分级组织相应体检人选到指定医院进行。体检不合格的，取消其拟聘用人选资格，并从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
体检合格人员，由招聘单位或主管部门对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。考察不合格的，取消拟聘人选资格，并在该岗位考试总成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分依次递补。
经考察合格的，确定为拟聘用人选，在州人力资源和社会保障局网站公示，公示期为7个工作日。
对公示无异议的，招聘单位与受聘人员签订聘用合同。由人力资源和社会保障部门办理相关手续。2018年延边州各县市事业单位公开招聘的人员实行试用期和服务期制度。试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
九、有关要求
(一)资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现考生不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格。
(二)凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格审查、面试、体检、考察、报到的，均视为自动放弃应聘资格。
十、信息发布及政策咨询
延边州人力资源和社会保障局网站(http://www.jlyb.lss.gov.cn)为本次招聘考试的工作网站，有关考试的信息及相关事项，请注意查询。
《2018年延边州各县市事业单位公开招聘工作人员岗位及资格条件一览表》(附件1)由各招聘县(市)人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话：
延吉市人社局;龙井市人社局;
图们市人社局;和龙市人社局;
敦化市人社局;珲春市人社局;
汪清县人社局;安图县人社局。
本次考试各级事业单位、主管部门和考试机构，不指定考试复习资料，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。《通用知识》复习大纲详见附件3，考生可免费下载。
此公告如有未尽事宜，请关注补充公告。
原标题：2018年延边州各县市事业单位公开招聘工作人员公告(1号)
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延边州人力资源和社会保障局
延吉市人力资源和社会保障局
龙井市人力资源和社会保障局
图们市人力资源和社会保障局
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敦化市人力资源和社会保障局
珲春市人力资源和社会保障局
汪清县人力资源和社会保障局
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(责任编辑：高永芹)
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