现在工控行业的工资大概多少啊-专业自动化论坛-中国工控网
现在工控行业的工资大概多少啊
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发表于： 13:53:25
干了6年多电工了，想转行工控，不知道如今的工控行业的工资水平咋样？比如：刚毕业的本科生干了一两年技术一般的干了好几年技术牛逼的……&
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加TA为好友 发表于： 15:14:51 1楼
地区不同价格不一样，几千吧
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加TA为好友 发表于： 16:27:20 2楼
烟台的 干了一年 主要是画电气原理图、PLC编程等现在，工资才3000
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加TA为好友 发表于： 16:56:22 3楼
&大公司能好一点吧！西门子和施奈德
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加TA为好友 发表于： 18:39:02 4楼
听说ABB很不错的，．　　　　　　
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加TA为好友 发表于： 18:40:49 5楼
3000吧，有时候还多点
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加TA为好友 发表于： 19:25:00 6楼
工控的都是看技术能力啦。不过也是要看公司，如果公司欠缺这方面的人才，而你却能赶上，5Q是基本。不过这也受限于城市级别，像一线城市，就高很多，二线城市就相对少一些。
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加TA为好友 发表于： 19:28:19 7楼
3000员左右吧,现在都是白菜价格
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加TA为好友 发表于： 19:54:51 8楼
不同公司有不同的价位，5000吧，有技术能力还不止。
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加TA为好友 发表于： 19:57:33 9楼
3000元在一般二线城市生活都成问题，要是在一线城市吃饭都成问题，一般搞工控也要分企业和机会，有些企业需要这类人才，而你又有这种技能，企业肯出价钱，你拿得工资也就多了，当然在一些国有企业关系比技术更重要。
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加TA为好友 发表于： 22:08:32 10楼
如此，了解一些了 & & & & & &
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加TA为好友 发表于： 11:00:21 11楼
电工和工控分的开吗???,3000就喝水吧.....
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加TA为好友 发表于： 11:37:49 12楼
9段了 怎么也得10K左右了&
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加TA为好友 发表于： 11:51:03 13楼
5000左右吧&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
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加TA为好友 发表于： 13:12:58 14楼
引用 ac 米兰 的回复内容：9段了 怎么也得10K左右了& 目前工厂电工到手才6K多，想进工控搞售后调试设计等，不知道刚进去的薪水情况，第一年有没有5K的可能呢？当然了，具体多少跟个人水平有关，所以我现在问的只是第一年的大概水平，或者说平均水平。刚看了上面，好像运气很重要。
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加TA为好友 发表于： 20:32:32 15楼
现代社会技术是不值钱的，私企好一点，国企当然不行，太腐败了！
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加TA为好友 发表于： 20:49:25 16楼
引用 z123y 的回复内容：
3000员左右吧,现在都是白菜价格
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加TA为好友 发表于： 16:32:02 17楼
PROFIBUS系列全面升级新添PROFIBUSPROFIBUSHUBPROFIBUSRLM01PROFIBUS网络 Profibus-DPDB9-FPROFIBUS-DP，Profibus-DP，，，。SIEMENS S7PLC、ABB 800DCS AC500PLC，。SIEMENS OLMPROFIBUS。典型应用：光纤环网,PROFIBUS.体验联络： 刘先生 e-mail: QQ:
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加TA为好友 发表于： 09:35:05 18楼
上海好夫满的电气工程师高 天天羡慕他们技术人员
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加TA为好友 发表于： 14:25:58 19楼
&女马蒂，咱罢工 吧？~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~&
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加TA为好友 发表于： 20:15:32 20楼
什么都干得，工资高。。。。。。。
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加TA为好友 发表于： 11:35:29 21楼
关键中的关键不是技术高低，而是谁更能忽悠，技术吗就那么回事！
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加TA为好友 发表于： 11:46:59 22楼
&&&& 众为工业自动化培训中心，现在苏州和济南都有学校，是专业西门子、三菱、欧姆龙编程培训，只做PLC培训，专注更专业，有需要PLC学习的朋友，可与众为罗老师联系，电话： QQ：&&&&&&&&&
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加TA为好友 发表于： 13:20:56 23楼
只要有能力，五千不在话下，日后当然看你的表现了，晋级加薪很自然，一起加油吧
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加TA为好友 发表于： 14:02:15 24楼
工资应该是没有具体界定的吧，能力，机遇和你选择的城市决定高低，当然一些大的企业，待遇福利可能就好一些！
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加TA为好友 发表于： 14:28:31 25楼
佛山市奇创自动化设备有限公司位于佛山市文华北路杨堂新村49号3楼，集工业自动化系统工程、自动化设备开发、工控产品销售为一体的专业工业自动化工程公司。主要代理ABB低压、ABB电机、HITACHI变频器、BANNER传感器、日本OMRON全系列产品等国际知名的自动化产品，公司以OMRON产品，ABB低压产品、HIITACHI变频器为主导，进行工厂自动化系统工程的设计、安装、改造及项目的开发。作为专业的自动化工程公司和工控产品代理商，我们对工控网络、可编程控制器、触摸屏、变频器、伺服、传感器、配电控制系统、输送链、机械设备等具有丰富的实践经验，已经在陶瓷、冶金、汽车、纺织、玻璃、电子、光电照明等行业取得了可喜成绩，改造了众多自动化设备及先进的自动化系统，并为其提供专业的技术支持和周到的售前、售中、售后服务，受到客户的一致好评。有需要请联络：邮箱：
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加TA为好友 发表于： 15:06:03 26楼
你的能力决定着工资的高低，众为自动化培训中心的是专门做自动化培训的，主要有三菱plc编程，西门子plc编程，欧姆龙plc编程，伺服精确定位，步进驱动，变频器通信，触摸屏Q编程，想提高自身的技能可以加我Q：，咨询！
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加TA为好友 发表于： 15:51:30 27楼
这个没有一定的& 技术好就工资高点&
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加TA为好友 发表于： 16:42:52 28楼
工资给你2W你还会有其他想法的。工资不重要的,重要的是其他.欢迎加入EBN战略军团.把你的技术转化成大米的第二条通道.
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加TA为好友 发表于： 16:43:21 29楼
回复内容：对：电工九段关于引用 ac 米兰 的回复内容：9段了 怎么也得10K左右了& 目前工厂电工到手才6K多，想进工控搞售后调试设计等，不知道刚进去的薪水情况，第一年有没有5K的可能呢？当然了，具体多少跟个人水平有关，所以我现在问的只是第一年的大概水平，或者说平均水平。刚看了上面，好像运气很重要。内容的回复：大哥，来我们公司吧！6K是可以的~~
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加TA为好友 发表于： 22:51:20 30楼
人造板行业的做电工都能拿3000
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加TA为好友 发表于： 20:29:31 31楼
我做了四年的电工刚转行做电气plc调试工资才3000.天天出差，补助一顿饭12元住宿不能超过30元太抠门了，
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加TA为好友 发表于： 21:23:05 32楼
引用第5纪冰川（关键中的关键不是技术高低，而是谁更能忽悠，技术吗就那么回事！）
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加TA为好友 发表于： 22:34:41 33楼
我现在维修数控机床，工资才3000
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加TA为好友 发表于： 17:24:09 34楼
引用 suwen4590 的回复内容：我做了四年的电工刚转行做电气plc调试工资才3000.天天出差，补助一顿饭12元住宿不能超过30元太抠门了，这住宿确实也太差了，30元找什么样的地方住啊？积累些经验的，你赶紧撤吧。
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加TA为好友 发表于： 17:28:54 35楼
我也想了解下。&&&&&&
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加TA为好友 发表于： 16:41:37 36楼
回复内容：对：成记龙关于引用 suwen4590 的回复内容：我做了四年的电工刚转行做电气plc调试工资才3000.天天出差，补助一顿饭12元住宿不能超过30元太抠门了，这住宿确实也太差了，30元找什么样的地方住啊？积累些经验的，你赶紧撤吧。 内容的回复：30元要是我就住网吧玩通宵游戏，明天就睡火车回公司对老板说：我不干了！
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加TA为好友 发表于： 08:22:09 37楼
回复内容：对：成记龙关于引用 suwen4590 的回复内容：我做了四年的电工刚转行做电气plc调试工资才3000.天天出差，补助一顿饭12元住宿不能超过30元太抠门了，这住宿确实也太差了，30元找什么样的地方住啊？积累些经验的，你赶紧撤吧。 内容的回复：支持 西曼& 对你所讲的&& 这么抠的公司& 你还呆着干啥&
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如果男入的是房地产这一行，女嫁的是干房地产的郎，那他们的人生就接近完美了。为啥呢？
干房产这行收入高啊！
然而，事实真相真的是如此吗？
干房产这一行能挣多少钱？
这里有个最新的数据：《2016年三季度人才报告》显示，今年三季度就业形势良好，互联网、金融、房地产人才紧缺程度领先全行业，在薪资方面，房地产行业以22.33万元平均年薪列第五。2016年三季度全行业企业人才需求排名中，房地产占比列第三。
再来对比一下之前的数据。2015年冬季求职期十大高薪行业中，房地产以平均薪酬7334元排名第九。《年毕业生薪酬管理白皮书》也显示房地产位列毕业起薪最高的行业第二名。
再多的数据就不在这里一一例举了，闭着眼都可以分分钟得出这样的结论，房地产长期位列高薪行业，岗位竞争激烈，人才紧缺。
看了上面的分析，估计很多人还没过瘾，毕竟这只是对房地产行业整体薪资情况的一个数据统计，每个行业从金字塔的最底层到塔尖，收入差距还是非常明显的。
那么，高高在上的平均薪资水平是否意味着这个行业的各个层次的从业者都赚的比一般人多呢？别着急，慢慢往下看。
最典型的就是售楼小姐。
调查显示，每月挣5000元-8000元的售楼员最多，占全部受访人群的51.6%。仅3.5%的售楼员月薪高于2万元，售楼员年薪百万只是“神话”。售楼员底薪普遍为2000元左右，收入以提成为主。通常来说，本地刚需的楼盘提成是1‰到5‰，而高档项目和别墅楼盘的提成会达到7‰。
以提成3‰为例，售楼员卖出一套200万的房子可以挣6000元。要想月入2万元，一个月得卖出至少3套房子。
多劳多得的同时，末位淘汰制也让售楼员倍感压力。
房地产中介
房产中介人员的薪酬通常由底薪+提成构成，底薪一般不会太高，以上海为例，多在元左右。为了拿到更多的薪资，中介人员都会通过努力做业绩来提高自己的佣金，但事实上，这些佣金并没有多少能够真正到他们手中。
为此，一些中介人员开始通过其他的渠道来捞钱，比如吃差价，拿好处费。
据一位房产中介朋友说，赚钱得看能不能卖出房子，一个月卖不出去一套的，每个月也就发2000底薪，而且就算这个月卖掉了房子，但等各种手续走完，也得等俩月才能给提成。平时则靠偶尔帮客户避避税来赚钱。
一般来说，地区税务部门都会给大型房产中介公司一些“折扣”，而这一“折扣”通过中介个人向房屋交易双方传达时，往往都会上涨0.5个百分点。
在北京，和他一样靠天吃饭的二手房交易的中介有很多，尽管底薪连房租都不够，但大家都知道，或早或晚都能撞上一笔大买卖。
虽然收入波动远没有“三年不开张，开张吃三年”这么夸张，但靠着一笔交易获得十几万提成的人也并非少数。
根据之前的一份房地产企业行业薪酬报告，136个样本企业的高管薪酬占管理费用的比值约为4%，从年薪总额看，集团总经理的平均年薪高达519万元，集团副总经理334万元，区域总经理接近300万元，区域副总经理平均年薪微超200万元，而总经理助理和董事会秘书年薪相当，分别为69万元和63万元。
以下是房地产行业内部不同岗位的薪酬差异：
从最高和最低薪资差距看，排名前三的岗位分别是集团总经理、人力资源经理、建筑设计师，增幅分别为1.17、1.16、0.77倍，其中集团总经理、人力资源经理增幅超过1倍。
所以，每个行业其实都差不多，处于底层的潘扛呔佣メ鄣耐梁乐洌罹嘧苁悄敲吹拇蟆
不过，潘恳部梢允迪帜嫦８缱罱吹搅┩夤潘浚涂孔乓徽磐夤常懦龊姥裕抵灰16元钱，就能睡了全中国的姑娘。
还把他们在各地撩妹、搭讪、吃饭、接吻甚至更加不堪的视频放到网上，点击瞬间破百万。
到底是咋回事呢，中国姑娘真的这么好骗？扫描屏幕二维码，关注哥的微信公众号：地产一哥（ID：kancaige），回复“啪啪”，一饱眼福吧。
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请问（1）公司售后维护、维修服务收入占营业收入的比重是多少？（2）公司2016年研发费用是多少，2017年公司会有哪些新的应用领域的控制系统产品出来？
维宏股份：您好！（1）我们的售后维护、维修服务收入占营业收入比较低。整个劳务性收入占比不到1%。我们认为维修收入过高，从一定程度上说明公司产品质量不好。由于我们产品的特殊性，我们要尽可能的降低维修率，避免给客户停机停产带来损失。（2）2016年研发支出总额为3,378.69万元，占营业收入比例为23.45%，同比增长58.04%。为了长远发展，我们加大了研发投入，所以，导致本期净利润同比下降。对于这一点，管理层经过多次讨论达成共识，我们不能为了报表上利润好看，压缩研发投入节省费用，要实实在在的着眼于公司的长期发展，研发投入要保持一定比例增长。
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