问说说你在公司的工作经历对你产生了哪些影响？
管理层朝令夕改，研发部领导没有话语权，不会为地下的员工说话。
HR目光短浅，只懂得眼前的小利。算盘打的比财务还精。
问公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？
流动很大，基本一年一换。
大部分同事都是最近一两年来的，除了几个老员工
5年以上，基本在这养老。问你觉得公司在行业中处于什么地位？未来发展前景如何？与同类公司相比优势在哪？
最近转型智慧校园，如果做好还有机会。原本的行业竞争压力也不大，但也做不大。
问为什么不愿意推荐朋友来这里工作？
虽然是集团下科技公司，但不重视企业文化建设和技术研发，更依赖于领导早期的稀缺资源整合和商务宣传，内部成长环境不佳。
问为什么支持法人代表？
有自身能力，据说另外有自己的公司，所以投入本公司精力不够，与员工交流和关注不多，以后会
不会发生变化不知道，不做更多评价。问为什么认为公司未来半年发展趋势持平？
公司是以投资驱动，未来好不好还要看公司如何运营操作，本身是技术出身，无法正确评估，所以保留持平看法。
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问公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？
我是机场地勤，对其他公司不予评论。
优点：1同事很好玩，氛围 ...
问你是如何评价CEO或你的直属领导的？工作氛围和团队怎么样？
制度好，同事关系纯粹。没有明争暗斗。特别适合刚毕业的大学生。 ...
问说说你在公司的工作经历对你产生了哪些影响？
国企性质，福利完善，压力不大。 ...
问你觉得公司在行业中处于什么地位？未来发展前景如何？与同类公司相比优势在哪？
工资太低了，工作环境又不太好，像在工厂里当小职工的感觉。 ...
问公司考勤制度怎么样？（年假、单双休、加班、调休情况等）
公司大，福利好。 ...
来自 4职业，3员工分享
