税前工资怎么算？税前工资年薪8万的话，发到手应该是多少？_房产知识_问答_新家网
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税前工资怎么算？税前工资年薪8万的话，发到手应该是多少？
税前工资怎么算？税前工资年薪8万的话，发到手应该是多少？问题描述:税前工资=扣除上缴国家的个人所得税+自己缴纳的社保保险金额+实际发的工资+加公司给缴
税前工资怎么算？税前工资年薪8万的话，发到手应该是多少？问题描述:税前工资=扣除上缴国家的个人所得税+自己缴纳的社保保险金额+实际发的工资+加公司给缴纳的社保保险金额这样算对吗？要不要加加公司给缴纳的社保保险金额？税前工资年薪8万的话，发到手应该是多少？网友盖普希金给出的答案是:假设8万元工资是年薪，月工资相同，则月工资为6666.7元，假设缴纳五险一金按20%工资比例缴纳（各地略有不同），应缴纳1333.4元，缴纳个人所得税78.33元。12个月共缴纳个税940元，一年实际到手63060元。
社会保险中，各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数（新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数）按比例计算，并由单位和职工个人分别缴纳的。规定的比例大约是：养老：单位20%，个人8%。失业：单位2%，个人1%。医疗：单位6-4%，个人2-4%。工伤：单位1%，个人0%。生育：单位1%，个人0%。各地可能略有变动。一金一般是单位8%-12%，个人也一样。五险一金按缴纳额度工资的20%缴纳，即%=1333.4元。
工资个税的计算公式为：应纳税额＝（工资薪金所得－“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数
日起调整后的7级超额累进税率规定，全月应纳税所得额超过1500元到4500元的,税率为10%，速算扣除数位105。3500元是起征点，并且是扣除社会保险个人应该承担的部分、公积金个人应该缴纳的部分之后，再计算个税。应纳税额=（3.4-3500）*10%-105=78.33元。拿到手的工资是4800,请问税前是多少钱啊?问题描述:不知道是怎么算出来的?各位大神赐教!网友余涌泉给出的答案是:500以下不计税，之间共1500元按3%计税，所以你工资不会超过5000元，所以是3%的税率所以，工资-个税=4800元即：工资-（工资-起征点）*税率=4800元所以，按10%计税你到手是4800元，那么5000以下最高只需交45元个税要多少工资才能到手5000块钱工资，除去五险一金和个税后。网友zkyhm给出的答案是:大概，每个企业五险基本相同，一金稍有不同。请问一个月税前工资是10000人民币，能拿到手的实际问多少钱？网友拼命考满分给出的答案是:工伤保险:单位每个月为你缴纳0，X再按照个税规定的公式计算、 生育保险:单位每个月为你缴纳8%月税前工资是10000人民币;4,你自己一分钱也不要缴;6、 住房公积金.5%,你自己一分钱也不要缴，能拿到手的实际有多少，关键还要看“五险一金”交纳多少，如果按照国家统一标准（各地执行不一）来进行计算，那么就是，得到的最后数值就是所要缴纳的个税。不征税所得、免征税所得一般是指定扣除标准，“五险一金”：1、养老保险，超过元，按照日调整后的7级超额累进税率计算：[]×20%-555=363元日起调整后的7级超额累进税率;5:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;2、 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；3、失业保险，一个月税前工资是10000人民币，扣掉你的“五险一金”1910元（当然这块也是你的），扣除应交纳的个人所得税363元，你实际拿到手的是:单位每个月为你缴纳2%:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己缴纳1%,你自己缴纳8%你自己每个月为你缴纳的社保比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块月工资1-[1]=8090元：全月应纳税所得额
速算扣除数(元) 不超过1500元
0 超过1500元至4500元
105 超过4500元至9000元
555 超过9000元至35000元
1005 超过35000元至55000元
2755 超过55000元至80000元
5505这样一来： 工资－（不征税所得、免征税所得）－3500元=X问题描述:我不知道怎么算个人所得税.月薪一万到手多少？老板实际付出多少网友washemeng给出的答案是:实发工资=应发工资-社保个人部分-应交个税==9255元（社保忽略为0），确定税率20%、全月应纳税所得额=(应发工资-五险一金)-3500；简要分析如下：工资薪金所得个税的计算公式为，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的、应交个人所得税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，对应列支企业工资费用项目，无论是个税还是个人社保部分，都是企业支付给职工的工资组成部分,即忽略社保因素），应纳个人所得税为;月的起征标准计算。　个税计算方法详见图片说明（含个人所得税税率表）。我国现行工资薪金所得个税起征点是3500元(即免征额)；2：应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数根据应纳税所得=6500元，速算扣除数555元：()×20%-555=745元，包括养老保险、医疗保险，薪酬所得计征个税时允许扣除个人承担的“五险一金”部分。 “五险”指的是五种保险，应发工资10000元最终是由企业负担的人工成本支出；说明：按照我国现行个税条例；3，适用七级超额累进税率，计算方法如下、实发工资=应发工资-五险一金-应交个税：1、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。　 扣除标准：日起调整后，工资薪金所得个税按3500元&#47如果个人工资收入为10000元（视同已扣社保月薪2万 扣除五险一金 拿到手多少?网友给出的答案是:1、关于这个问题，关键在于五险一金缴费基数是多少。如果缴费基数比较高，扣除的费用会比较多，则拿到手的工资相应会少，相反，则拿到手的工资会多些。2、各地的缴费基数不一样，具体多少，建议咨询当地社保部门确定。
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假如年薪十万，每月到手多少？问题描述:包括了除奖金外的所有公司为你支出的薪酬费用，比如社保医保公积金等的公司支出部分等，加上扣税，每月到手多少呢年薪十
贷款买车首付多少合适网友别看我号码6给出的答案是:有些车行找一些融资公司。一般分2－5年还清，就可以做到20％，甚至更低、房产（有产权的）或已婚的
我想问下，在岳阳的不是很繁华的地段，一个门面大约多少钱网友孙嘉遇20给出的答案是:首先是要多大平方的店面啊
又不是每个价格都一样岳
一个银镯子大概多少钱网友氵氵淼孑嗳你给出的答案是:有大又小，看你喜欢的款式了，小些的10多克，大的3、40克
如果是手工制作的话，大概合1克7-
医保卡能报销多少问题描述:我在青岛打工，公司给入的医保，前几天的了急性胃肠炎住院。花费2000块，想请教医保卡能给我报销多少？怎么个报法？还需办理什么在上海10000块的工资，扣掉个税和五险一金，还剩多少_家居产品_问答_新家网
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在上海10000块的工资，扣掉个税和五险一金，还剩多少
在上海10000块的工资，扣掉个税和五险一金，还剩多少网友yiwang1956给出的答案是:在上海市，月工资10000元，扣除五险一金和个税，下余工资约7
在上海10000块的工资，扣掉个税和五险一金，还剩多少网友yiwang1956给出的答案是:在上海市，月工资10000元，扣除五险一金和个税，下余工资约7855元。按《个人所得税法》和国务院《个人所得税实施条例》规定，职工工资薪金所得，扣除应有个人缴纳的社会保险费和住房公积金，减除费用3500元后，适用超额累进税率，缴纳个人所得税。职工应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 = （扣除三险一金后月收入-扣除标准）×适用税率-速算扣除数我们假设当事人三险一金缴费比例17%（养老保险8%，失业保险1%，医疗保险2%，公积金6%）计算如下：应纳个人所得税= （1×17.5%【养老保险8%，失业保险0.5%，医疗保险2%，公积金约7%[住房公积金因为单位缴存比例可能不同]】—3500）×适用税率-速算扣除数 =4750×20%——555=395元。职工下余工资=应发工资——三险一金——个人所得税=1000——1750——395=7855.00元。《个人所得税法》第二条　下列各项个人所得，应纳个人所得税：一、工资、薪金所得；第三条　个人所得税的税率：一、工资、薪金所得，适用超额累进税率，税率为百分之三至百分之四十五（税率表附后）。第六条　应纳税所得额的计算：一、工资、薪金所得，以每月收入额减除费用三千五百元后的余额，为应纳税所得额。国务院《个人所得税法实施条例》第二十五条　按照国家规定，单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金，从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。2017上海税前工资6000除五险一金到手多少钱，麻烦仔细具体回答，谢谢网友jiayong19给出的答案是:baidu.hiphotos.baidu.com/zhidao/pic/item/34fae6cd7b899e51eaa4f9e148a7d933c8950d19.jpg" target="_blank" title="点击查看大图" class="ikqb_img_alink">如果你的单位依法按照6千元为基数给你交五险一金的话.com/zhidao/wh%3D600%2C800/sign=9ee3fcd9dca62b/34fae6cd7b899e51eaa4f9e148a7d933c8950d19.jpg" esrc="http://f.hiphotos://f上海月薪16.5k到手多少网友勤学人给出的答案是:到手大概13K左右。2015年上海月薪5千,实际到手多少钱网友hniecl给出的答案是:com/zhidao/wh%3D600%2C800/sign=78c6b99a3dc79f3d8fb4ec368a91e129/203fb80e7bec54e7872ae67bbf389b504ec26a95.jpg" esrc="http://b.hiphotos.baidu.hiphotos.baidu.com/zhidao/pic/item/203fb80e7bec54e7872ae67bbf389b504ec26a95://b.baidu.jpg" target="_blank" title="点击查看大图" class="ikqb_img_alink">上海税前月工资19800元到手能拿多少网友东山之舟给出的答案是:个税计算器：五险一金共计支出：
3015.79个人所得税：
税后月薪：
14468.16上海每月工资17500元拿到手多少问题描述:上海每月工资17500元拿到手多少网友LSOLOK1给出的答案是:每月应交个人所得税按个人工资薪金计算交纳的个人应交的税额，以每月收入额减除免税的应个人负担的“五险一金”等项目.38元2、如果不交社保公积金的话：上海每月工资17500元拿到手=｛｝*25%-元附：每月应交个人所得税额=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数。每月应交个人所得税额=（工资-个人交五险一金金额-个人所得税扣除额3500（元）*税率-速算扣除数；个人所得税税率表（工资、薪金所得适用）级数 每月应纳税所得额 税率(%) 速算扣除数，速算扣除数0；2，全月应纳税额超过1500元至4500元的部分，税率为45%。速算扣除数13505元。注：本表所称全月应纳税所得额是指依照本法的规定，以每月收入额减除费用叁仟元伍佰元后（外籍人员按肆仟捌佰元）的余额或者减除附加减除费用后的余额，速算扣除数1005元；5，全月应纳税额超过35000元至55000元的部分：1；6.5%+公积金7%）-3500｝*25%-，税率为3%，税率为10%。速算扣除数105元；3，全月应纳税额超过4500元至9000元的部分。速算扣除数5505元；7，全月应纳税额超过80000的部分，税率为20%。速算扣除数555元；4，全月应纳税额超过9000元至35000元的部分，税率为25%，再减去允许扣除费用3500元（外籍人员按4800元）后的余额,为应纳税所得额。公式，全月应纳税额超过55000元至80000元的部分，税率为35%1、如果交社保公积金的话（有些企业不一定按照每月工资17500元交纳社保公积金，因为交社保公积金的基数是一年调整一次）：上海每月工资17500元拿到手=｛*（社保10，税率为30%，速算扣除数2755元，全月应纳税额不超过1500元的
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猴王香烟多少钱一包网友rockwwg给出的答案是:猴王香烟是陕西宝鸡卷烟厂生产的香烟，三块钱 软猴四块钱 硬猴五块钱 美猴八块钱 新出的（口感不好）
台式的联想电脑换主板多少钱问题描述:台式的联想电脑换主板多少钱网友flyyesbd给出的答案是:服务站也是唯一选择，但时间不长的，看能否延保（有费用）
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电信dns怎么设置问题描述:电信dns怎么设置网友莫路草根给出的答案是:以win7为例，右键电脑右下角的网络图标，选中“打开网络和共享中心”-税是在总工资中计算扣除的，包含绩效奖金，一般五险一金费用约在300-500之间，根据当地标准定。
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应该交税145元 工资个税的计算公式为：　　应纳税额＝（工资薪金所得－“五险一金”个人负担部分－扣除数）×适用税率－速算扣除数 1.以前的个税计算方法：　　扣除数为2000元　　不超过500元的，税率5%，速算扣除数为0；　　超过500元至2000元的部分，税率10%，速算扣除数为25 　　超过2000元至5000元的部分，税率15 %，速算扣除数为125 　　超过5000元至20000元的部分，税率20 %，速算扣除数为375 　　超过20000元至40000元的部分，税率25%，速算扣除数为1375 　　超过40000元至60000元的部分，税率30%，速算扣除数为3375 　　超过60000元至80000元的部分，税率35%，速算扣除数为6375 　　超过80000元至100000元的部分，税率40%，速算扣除数为10375 　　超过100000元的部分，税率45%，速算扣除数为15375 2. 2011年 9月1日起调整后的7级超额累进税率：扣除数为3500元。　　全月应纳税所得额税率速算扣除数(元) 　　全月应纳税额不超过1500元 3% 0 　　全月应纳税额超过1500元至4500元 10% 105 　　全月应纳税额超过4500元至9000元 20% 555 　　全月应纳税额超过9000元至35000元 25% 1005 　　全月应纳税额超过35000元至55000元 30% 2755 　　全月应纳税额超过55000元至805 　　全月应纳税额超过80000元 45% 13505 需要缴纳个人所得税的所得　　下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：工资、薪金所得；个体工商户的生产、经营所得；对企事业单位的承包经营、承租经营所得；劳务报酬所得；稿酬所得；特许权使用费所得；利息、股息、红利所得；财产租赁所得；财产转让所得；偶然所得；经国务院财政部门确定征税的其他所得。2、不需要缴纳个人所得税的所得　　下列各项个人所得，免纳个人所得税：　　（1）省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位，以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金。　　（2）国债和国家发行的金融债券利息；　　（3）按照国家统一规定发给的补贴、津贴；　　（4）福利费、抚恤金、救济金；　　（5）保险赔款；　　（6）军人的转业费、复员费；　　（7）按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、退休工资、离休工资、离休生活补助费；　　（8）个人举报、协查各种违法、犯罪行为而获得的奖金；个人办理代扣代缴税款手续，按规定取得的扣缴手续费。（暂免征收）　　一．工资、薪金所得应纳税额的计算　　工资、薪金所得，以每月收入额减除费用2 000元后的余额，为应纳税所得额。工资、薪金所得，适用超额累进税率，税率为5%至45%。　　按照国家规定，单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金、工伤保险和生育保险（一般通称为“五险一金”），从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。　　工资薪金所得的计算公式为：　　应纳税额＝（工资薪金所得－“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数　　工资薪金所得由支付单位代扣代缴。在单位没有代扣代缴个人所得税的情况下，纳税人需要自行向税务机关申报缴纳个人所得税。　　二、劳务报酬所得应纳税额的计算　　劳务报酬所得，每次收入不超过4 000元的，减除费用800元；4 000元以上的，减除20%的费用，其余额为应纳税所得额。　　......&
首先有几个问题你要明确一下，（1）扣除保险和公积金时，基数是上一年平均工资，也就是你缴纳保险的金额公式是这样的，以养老保险为例，应扣个人的养老保险=上年平均工资*8%。（2）一般来说，平均工资基数在每年的7月份进行调整。（3）计算所得税时是以（工资总额-保险和公积金-3500）乘上相应的税率。有了以上背景，你可以根据“快乐酷宝在路上 ”的回答测算个人所得税，正常来说，你的个税肯定是低于600的。但是有的时候，有可能会存在补扣税的情况，你之前的月份有些收入项目没有扣税，所以人力资源把这些收入放到7月份进行了进行了补扣税，所以使得你的个人所得税比单纯用这个月工资数额算出来的要高。你可以问下你们人资部。根据我们单位的实践，我估计你应该就是这种情况了。 &
按目前老的个税计算方法用你目前缴纳的个税推算出你的税前工资是5499.70元。计算如下 工资总额 税前扣除 税率 速算扣除（5499.70 - 2000 ）× 15 % － 1 25 ＝ 399.96（个税）新个税表级数 范围 税率 速算扣除数1 &=2 1500& &=53 4500& &=54 9000& &=055 35000& &=556 55000& &=057 &505如果按新个税计算的应交个人所得税是 工资总额 税前扣除 税率 速算扣除（浮郸第肝郢菲电十钉姜5499.70 - 3500）× 10% － 105 ＝94.97（个税）
　　日以前按原来的九级累进税率，扣除标准是2000元。9月1日之后按新的7级累进税率计算，扣除标准是3500元。　　工资个税的计算公式为：　　应纳税额＝（工资薪金所得 －“五险一金”个人负担部分－扣除数）×适用税率－速算扣除数　　1.以前的个税计算方法：　　不超过500元的，税率5%，速算扣除数为0；　　超过500元至2000元的部分，税率10%，速算扣除数为25　　超过2000元至5000元的部分，税率15 %，速算扣除数为125　　超过5000元至20000元的部分，税率20 %，速算扣除数为375　　超过20000元至40000元的部分，税率25%，速算扣除数为1375　　超过40000元至60000元的部分，税率30%，速算扣除数为3375　　超过60000元至80000元的部分，税率35%，速算扣除数为6375　　超过80000元至100000元的部分，税率40%，速算扣除数为10375　　超过100000元的部分，税率45%，速算扣除数为15375　　2. 2011年 9月1日起执行新的7级超额累进税率：扣除数为3500元。　　全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元)　　全月应纳税额不超过1500元 3% 0　　全月应纳税额超过1500元至4500元 10% 105　　全月应纳税额超过4500元至9000元 20% 555　　全月应纳税额超过9000元至35000元 25% 唬窢杠喝蕲估搁台功郡 1005　　全月应纳税额超过35000元至55000元 30% 2755　　全月应纳税额超过55000元至805　　全月应纳税额超过80000元 45% 13505　　3.在不考虑你有五险一金个人负担的情况下，你现在应交的个税是：　　（）*20%-555=545元。
天津地区：个税点是2000，超过0元至500元的部分，税率5 %，速算扣除数为0.按您工资您五险一金的缴费基数应该是2200养老保险：单位：20% 个人8%医疗险： 单位：8% 个人2%失业险： 单位：2% 个人1%工伤保险 单位 0.5% 个人0生育险 单位 0.8% 个人0住房公积金 单位7% 个人7%所以您最后拿到的工资为：*（8%+2%+1%+7%）-（）*5%=1874元所以您最后工资大概是1874元.如果你不用缴纳住房公积金的话就不用加上式中的7%了。 &
工资－（不征税所得、免征税所得）－3500元=X，X再按照个税规定的公式计算，得到的最后数值就是所要缴纳的个税。不征税所得、免征税所担顶曹雇丨概查谁肠京得一般是指定扣除标准，“五险一金”：1、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;2、 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；3、失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;4、工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;5、 生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;6、 住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%（以上为国家统一标准，各地区根据实际适当调整）你自己每个月为你缴纳的“五险一金”比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块日起调整后的7级超额累进税率：全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元) 不超过1500元 3% 0 超过1500元至4500元 10% 105 超过4500元至9000元 20% 555 超过9000元至35000元 25% 1005 超过35000元至55000元 30% 2755 超过55000元至80000元 35% 5505超过80000以上部分 45% 13505 根据以上规定，月工资8000元，扣除“五险一金”后，计税所得额为：“五险一金”：=1530元计税所得额为：70元，然后按规定减去个人所得税的起征点3500元后为2970元，属于“超过1500元至4500元”范围，应计算个人所得税：2970×10%－105=192元
个人所得税部分是按照扣五险一金后缴纳的部分缴纳的。应纳税所得额=应发工资－养老保险－医疗保险－住房公积金－失业保险-3500。如果减去五险一金之后，低于3500元，则不需要缴纳个人所得税，如果高于按照相应比例缴纳以总工资5105元为例，五险一金105为例 　　{0}X3%-0=45元 　　日起调整后的7级超额累进税率： 　　全月应纳税所得额 税率 速算扣除数（元） 全月应纳税额不超过1500元 3% 0全月应纳税额超过1500元至4500元 10% 105全月应纳税额超过4500元至9000元 20% 555全月应纳税额超过9000元至35000元 25% 1005全月应纳税额超过35000元至55000元 30% 2755全月应纳税额超过55000元至80000元 35% 5505全月应纳税额超过80000元 45% 13505应纳个人所得税=应纳税所得额*适用税率-速算扣除搐功陛嘉桩黄标萎钵联数。 &江门招聘| 找工作的看过来！最新68家企业招人！月薪4500以上~还有双休+补贴+五险一金+各种福利！除去五险一金后为6930元，个人拿到手的工资为—238=6692元，以上仅供参考五险个人缴纳比例总共为11%，公积金12%，五险一金个人需交70元，这是个人所得税的计算方法)，个人所得税为3430*10%—105=238元(10%为比例数，105为速算扣除数，再减个人所得税最低基数元
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住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%你自己每个月为你缴纳的“五险一金”比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块工资－（不征税所得、免征税所得）－3500元=X，考虑个人承担部分五险一金，按照上述规定:单位每个月为你缴纳9%，个人必须承担部分“五险一金”： 不征税所得.8%,你自己一分钱也不要缴，交纳个人所得税，五险一金为，税率为20%）这样计算；3：5=363元 （4050同样在超过4500元至9000元之间，扣除3500元（费用、起征点）后的余额是6500元;2:单位每个月为你缴纳0.5%：1：5=745元 （6500在超过元之间，税率20%） 如果收入1万元,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）月收入1万，按照我国现行规定、免征税所得一般是指定扣除标准，“五险一金”,你自己一分钱也不要缴;5、 生育保险:单位每个月为你缴纳0、养老保险:单位每个月为你缴纳21%，X再按照个税规定的公式计算、失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;4、工伤保险,你自己缴纳8%：1=1910元，扣除3500元后的余额是：4590元，交纳个人所得税、 医疗保险;6：全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元) 不超过1500元 3% 0 超过1500元至4500元 10% 105 超过4500元至9000元 20% 555 超过9000元至35000元 25% 1005 超过35000元至55000元 30% 2755 超过55000元至80000元 35% 5505超过80000元的部分 45% 13505 月收入1万元，得到的最后数值就是所要缴纳的个税。日起调整后的7级超额累进税率，实际到手7500元左右，如果不考虑以上五险一金
月的起征标准算　　如果某人的工资收入（扣除社保）为5000元，他应纳个人所得税为：()×3%—0=45(元)　　个人税率表　　日起调整后，要根据“9000-五险一金-3500”结果进行判断确定，也就是2012年实行的7级超额累进个人所得税税率表　　应纳个人所得税税额= 应纳税所得额× 适用税率- 速算扣除数　　扣除标准3500元/月(日起正式执行)(工资！说明：工资个税的计算公式为、速算扣除数楼主应交个税＝9000-“五险一金”-3500)×适用税率-速算扣除数其中，“五险一金”各个地方不一样，一是各个城市基本工资水平：应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数　　个税起征点是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：　　缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数　　实发工资=应发工资-五险一金-缴税。　　全月应纳税所得额=(应发工资-五险一金)-3500　　扣除标准：个税按3500元&#47、缴纳基数规定不一样，二是不同企业实际缴纳“五险一金”品种不一样（很多企业并不是全交）；适用税率
生育保险,你自己一分钱也不要缴;6、 住房公积金：全月应纳税所得额 税率 速算扣除数(元) 不超过1500元 3% 0 超过1500元至4500元 10% 105 超过4500元至9000元 20% 555 超过9000元至35000元 25% 1005 超过35000元至55000元 30% 2755 超过55000元至80000元 35% 5505超过80000以上部分 45% 13505 根据以上规定，各地区根据实际适当调整）你自己每个月为你缴纳的“五险一金”比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块日起调整后的7级超额累进税率，属于“超过1500元至4500元”范围:单位每个月为你缴纳8%，得到的最后数值就是所要缴纳的个税。不征税所得、免征税所得一般是指定扣除标准:单位每个月为你缴纳2%，X再按照个税规定的公式计算:单位每个月为你缴纳0.8%;4:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;2、 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；3、失业保险;5.5%,你自己一分钱也不要缴,你自己缴纳8%（以上为国家统一标准,你自己缴纳1%、工伤保险:单位每个月为你缴纳0工资－（不征税所得、免征税所得）－3500元=X，月工资8000元，扣除“五险一金”后，计税所得额为，“五险一金”：1、养老保险：“五险一金”：=1530元计税所得额为：70元，然后按规定减去个人所得税的起征点3500元后为2970元
个人所得税256元个人所得税是在扣除五险一金后计算的。如果用人单位用9000作为基数缴纳五险一金，个人需缴纳社保0元，公积金按10%计算0，应纳税所得额=-，到手工资为6854元。具体缴纳基数和公积金缴纳比例请咨询用人单位的人事部门 &
公式：应交个人所得税额=（工资-个人交五险一金金额-个人所得税扣除额3500（元）*税率-速算扣除数；例：交个人所得税额=（工资9000元-个人交五险一金金额0元-个人所得税扣除额3500（元）*税率20%-速算扣除数555元=545元。应交个人所得税额=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数。附：个人所得税税率表（工资、薪金所得适用）级数 每月应纳税所得额 税率(%) 速算扣除数：1，全月应纳税额不超过1500元的，税率为3%，速算扣除数0；2，全月应纳税额超过1500元至4500元的部分，税率为10%。速算扣除数105元；3，全月应纳税额超过4500元至9000元的部分，税率为20%。速算扣除数555元；4，全月应纳税额超过9000元至35000元的部分，税率为25%，速算扣除数1005元；5，全月应纳税额超过35000元至55000元的部分，税率为30%，速算扣除数2755元；6，全月应纳税额超过55000元至80000元的部分，税率为35%。速算扣除数5505元；7，全月应纳税额超过80000的部分，税率为45%。速算扣除数13505元。注：本表所称全月应纳税所得额是指依照本法的规定，以每月收入额减除费用叁仟元伍佰元后（外籍人员按肆仟捌佰元）的余额或者减除附加减除费用后的余额。 &
果你的工资是10000，个人五险一金缴纳2223，个人纳税322；工资发放需根据你公司给你的基本工资是多少，税后工资为7454，是否五险一金，五险一金基数多少等决定的
为不清楚你具体交了多少保险，所以你可以根据这个公式算一下个人所得税=（-五险一金）*税率-速算扣除数，括号里面的数要是大于4500，税率就是20%，速算扣除是555，要是小于4500就是10% 热心网友 &