骗人招工给私人干完活不给工资资也不是正规公司,怎么告?

招工骗局,大家注意点!【滨州吧】_百度贴吧
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招工骗局,大家注意点!收藏
北京招物流押运员跟车员多是骗子,在老家实在混不下去了,在58同城和赶集网上看到有物流公司招物流押运员跟车员,待遇还是不错的,一月5500左右,还有劳保,打电话说不是中介,不收任何费用,给报销路费,一咬牙就去了,到他们公司一看,很小的一间破屋子,里面就两人,到是很热情,填了入职表后说要办物流押运证和上岗证,要到保安公司培训半个月,培训费公司出,但为了早点办出来,最好给保安队长买条烟,当时感觉可能是骗局,但是考虑自己大老远来了,还是试试吧,骗也就2,3百快钱,认了。所以就买了,于是就到了北京大兴区西红门戎威达保安公司的培训基地,到了才知道来自全国各地的有不少人,老的少的都有,保安队发了保安服,给提供食宿,一看还比较正规,就稍稍放下心了,第2天才知道,原来这个保安队是被大兴区西红门土地局雇佣当打手,去辖区农村拆违建筑,这时间我们很多人就又放下另一半心了,以为物流押运员跟车员比较靠谱,因为有了政府的部门参与,一般不是骗子,谁知道我们56十人都被骗了,吃住和监狱差不多,去拆迁被老百姓骂也不说,被保安队的人训也不怕,被北京那帮孙子看不起也无所谓,我们想,就这十天半月的,怎么也坚持下去了,忍吧。谁知道我们被人卖了还帮人数钱,真是欲哭无泪,我们这批人除了一个北京的都来自全国各地,大的有45十岁,小的有17八岁,互相都不认识,基本都是穷人,民工,要不就是像我在家乡实在混不下去了,被迫出来干这个,图的就是干物流押运员跟车员工资高(广告上),赚点钱后回家做点小生意。我们都带的钱不多,后来大家熟悉了,都或者买了烟给所谓的物流公司争取早培训结束好上车,或是有的直接交了钱(伙食费,什么的),为了搞好关系,有的学员和保安班长喝酒,保安队长喝多了,拿出了他们内部招人的资料,我一看,就觉得不妙了,原来保安没人愿意干,工资低,那资料写着,物流公司等外勤单位送一个人来培训,可以提300元,10人以上4000,20人以上8000元,看了资料后就感觉60%被骗了,后来,我们和保安队的人又和了几次酒,其中一个姓徐的副队长说露了,他说,你们大部分都要被骗,果不然,有提前走的培训的打电话说,去了物流那边干装卸工,说是熟悉货物几天,一天干15个小时,吃的馒头,没有菜,几乎没人能干下来,大部分走了,走的时间要工资,(物流招聘的广告说在保安队是带薪培训,一天150元)物流说,不够一个月,没签合同,没有工资,这时候你要闹的话,马上就会有5,6个东北小哥围上来,恐吓你,不听,就打人,我们都是外地人,又是各个不同的物流公司送到保安队培训的,一个人也只好认倒霉了。这时候我们知道被骗了,就去找队长,姓华,队长说,不那么打广告高薪招押运员跟车员,你们能来吗?姓徐的副队长说,你们告我们也没有用,我们不给你们发工资,不合你们签合同,你们不是我们的员工,你们是物流委托我们培训的,告物流去,再说了,我们老板和政府,尤其是公安的关系很好,我们是大兴区西红门土地执法队的,你们这帮民工能跟政府对抗?民不与官斗,懂吗?我们提出要押运证和上岗证,保安队说你们物流公司花钱送你们培训,证不能给你们,要压在公司,你们管公司要去。第2天,我们的一个人去神龙丰物流,结果人去楼空,电话空号,门口的牌子不知道什么时间写着当地派出所的提示:押运,跟车不可靠,派出所的报警电话等,这世间我们同去的10多个人回的路上谁也没说话,有的人忍不住哭了,我们都是穷人,每个人就剩下10几块钱了,我们外地人怎么告他们?有人认了,让家里打钱回家了,没有钱的只好回到保安队,刚回去,保安队就让我们马上搬出去,因为来了一批新的不知道真相的民工,他们也是和我们一样做的同样的美梦,保安队是怕我们说出真相!他们和中介,物流公司三家合起伙来诈骗!没办法,我们没钱回家的人只好搬了出来,有的去了西客站睡,有的睡桥东,还有点钱的住20元的小旅馆。这就是我们到北京找的第一份工作,没想到被骗的这么惨,我们都是一帮傻逼!  这两天仔细的想了一下,终于明白了他们的骗局是这样的,我写下来,提醒各位来北京找工作的没有背景,没有学历,没有头脑的,想发大财的笨蛋们,脚踏实地的找份工作,你们什么都不是,没资格那高工资!  1,先是中介或是物流公司在北京大街小巷,马路,车站,公交点,或是外地的58同城,赶集网等网站上打着公司直招不收任何费用的幌子,把你忽悠到北京来培训,等你来了,先以各种理由叫你买烟或是交点费用,你一分不交他也要你,因为他只要送你到保安队他就能从保安队提300到500元。  2,保安队上场了,半个月管你吃住,发服装被褥给你,训练你,但是你不属于保安队的,不发工资,你跟他们和政府去拆迁,出了事他们不管。政府土地局执法队按人头每天给保安队大约200到300块,这就是为什么保安队给物流,中介一人提300钱,为什么管你吃住,只有你一分钱没有得到!  3,中介物流上场了,没有人看见过押运证和上岗证,即使有,也被扣了,你14天培训结束,要不是黑中介,黑物流,人去镂空,电话不通,即使真物流,能缺好几百号押运跟车员?他先说你熟悉三五天货场,货物,车都出去了,要等车回来再干押运等瞎话,去了就是搬运工,15,6个小时,来车就装卸,你能受得了?即使你忍了,干满一个月,他也不要你,除非你和国家主席一样优秀,物流公司借口多了,押运员暂时不缺,你得等,先干装卸吧,要不没别的活,你要继续干装卸,他会借口货物损坏,丢失,单据录错等借口赶你走,还不给你签合同,不给工资,你要工资,就等小哥的拳头吧。  4你告?他们都有一定关系,你一外地人能干什么?我们都是外地人,本身就团结不起来,就忍了吧,所以,有一批接着一批外地民工被骗而只能认倒霉,之后不了了之》  我走后,我那个物流让我入伙合伙诈骗,我才知道那些内幕,但是,我虽然穷,但我还是人,不会干丧尽天良的事的!  5,在北京,黑中介黑物流大部分都是东北人开的,不是说所有东北人不好,在外地的东北人男盗女娼的多,大家小心了  6部分黑物流名单:青岛瑞涵增辉物流,宏利达物流,神龙丰物流,天意九州环宇物流等,有的是物流大院的小物流。。。。。
苏州新东方烹饪学校_夏秋季招生3大报名活动火热中,优惠高达近万元,名额有限!!!
顶楼主,楼主
所以天上没有馅饼掉
说实话,光靠签到升级太慢,所以我复制了这一段话遇贴就回,回一次最少也得15个经验,还能帮你不沉贴!
恩,滨州捏些活,何必上外地鼓捣啥的
这个必须顶!!!
东北人呵呵,在北京垄断了保安行业,唉是实在还是骗子,怪不得上海北京特别反感东北人,还不如河南的,河南人最起码不伤害人
在山东以内找个活就行,没有很快反应能力就别出去
顶!我已经养成见贴就回的好习惯了!经验拿走,楼主不谢!
那些玩意一看就是假的,还有哪些苏州的电子厂,赶集网流氓的狠
我感觉现在的农民工是最弱势群体,
煮豆燃豆萁,豆在釜中泣。本是同根生,相煎何太急?煮豆持作羹,漉菽以为汁。萁在釜下燃,豆在釜中泣。本自同根生,相煎何太急?
顶一个。中国人很多不是玩意,畜生都不如。窝里橫。
在烟台,很多工厂根本不招聘东北人
希望你说的这些会对那些做发财梦的有帮助
希望你说的这些会对那些做发财梦的有帮助
骗老百姓钱。他不得好死。
登录百度帐号招工船员的说的工作,工资是真的吗?不会是骗人的吧?有哪位干过的朋友给点建议_百度知道
招工船员的说的工作,工资是真的吗?不会是骗人的吧?有哪位干过的朋友给点建议
我有更好的答案
招聘是真的,现在特别缺船员。船员现在紧缺是因为近两年由于航海轮机类学员成几何级增长,造成航海人员的迅速飙升,又加上经济危机所造成的一些航运公司年年亏损,以至于造成毕业后,上船实习工作显得比较困难,经营管理正规、转型成功的航运公司依然是有较大盈利的。船员工资也随着航运市场所变化,某此职务的工资随航区(远洋、近海、沿海)依次递减,总体相差不大,但不排除某些相差甚远的。高工资是所谓管理级别的职位,月薪一般较高,普通职位并不是很高。
采纳率:98%
招聘是真的,船员现在确实很紧缺,我6月1号才从穿上下来的,但是工资上面标注的一般都是假的,新船员一个月最多5000,而且必须得干满一年才有工资发,中途走了他们只给几百块回家路费,网上大部分都是中介公司,他们招人上船船上已经给过一次钱了,到你们这里还得要,而且船上干活从来都不把船员当人用,只要没死就得干活,有时候还经常欺负新员工,对于不是很听话的人,打骂都是很正常的,还有每天工作至少14个小时,而且休息都是2、3个小时一次分开休息的,饭基本只有馒头,没油,只有素菜,还有什么不明白的,留言给我
本回答被网友采纳
关于这种 问题 我来告诉你行业里已经存在了很久的骗术前几天有一个网友找到我,问我办船员证多少钱?说实话开口这样问的基本都是外行。船员证?他问我第一句话的时候我就猜到可能又被骗了?我入行10年遇到过各种各样的骗术,有的是亲身经历,有的是网友提供的。我觉得应该给各位介绍一下这种骗术,干得好的话月入十万真的不是梦。我们很多人都喜欢用百度查东西,我也一样。我就用“船员”在百度里搜了一下。请大家看图片中的结果。第二条是百度招聘。我们点进去看一下。看似很普通的招聘信息,咱们先看看福利待遇:包吃包住,餐补,交通补助,话补,养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,带薪年假,年底又薪。我干这么多年船员,就没遇到过有这么好福利的公司。看到这样的招聘信息我相信很多人都会去应聘。首先注明的是,做船员肯定是要培训的,如果有人跟你讲不需要培训公司给你办证什么的,肯定就是骗子。咱们再看看这个具体的职位描述:第一个月试用期8000/月、12000元/月以上。现在每天都有很多人找我问我怎么学海员,我通常都会问他们你们为什么要学海员,他们说:工资高,而且还不需要什么太高的要求。我问他们谁跟你们说工资高,还没要求的?网上?如果真的是这样现在的水手机工就不会这么缺了。我想说的是工资可以拿到这么多,但是没有像这个招聘信息写的这样这么简单,每一个合格的海员都需要经过正规海事机构的培训,培训完再能过国家海事局的统一考试,考试合格的才有资格做海员,而且这才是第一步,等到你工作的时候还要能适应船上的工作环境。其实能真正坚持下来的人并不多,咱不说干到船长老轨了,就是干到三副三管都有很多人已经放弃了。下面讲解 他们的具体操作流程:所需要用到的东西:1、一个正规的营业执照(网上代办的很便宜几百块好像都能搞定)用于在各种网站申请认证会员2、一个像样的办公室3、三五个员工,(但是干这行的基本都是团伙,一般不会招人)4、都准备好了就每天到网上更新招聘信息就可以,各种网站都可以发,比如某同城,某集,某联。这些招聘的公司大部分都在上海,为什么会选择在上海呢?一、从招聘信息可以看到,上海的工作机会很多,应聘者容易相信。二、这种信息不招本地人,上海本地人一般不会做这种工作,就算有上海人打电话来咨询,他们知道是上海本地人就会找理由告诉你,暂时招满了不招人了。怎样招聘提高成功概率?这些招聘信息都说是不收取任何费用,很容易让人相信,很多人会到上海公司实地考察,但是等你到了之后他们会告诉你需要办船员证国内的大概2000块、国际的8000块,而且公司有实力不需要你去培训只要交了钱公司会帮你搞定你回家等就行了。你想想你大老远的跑到上海然后告诉你2000块钱以后工作一个月8000你愿意不愿意?这可能就是现在流行的营销模式,先让你体验 然后再向你收费,根据我调查的情况来看,这样的成功概率还是挺高的。如果来上海10个最起码有5个人会交钱。然后就回家去等了,等过了两三个月求职的人发现自己上当的时候,你找到公司的时候他们早已准备好敷衍你的理由,目的就是拖延时间,因为这种可以存活的时间大概也就三到六个月,等事情真正曝光后外地人再来上海就会发现他们已经搬家电话也停机。再注册一家公司继续行骗。他们不担心被举报吗?下面说一下这个举报的话题,关于举报事呢,这里面有个二八定律,也就是说如果你真的上当受骗了,10个里面只有2个是会举报的,两个里面真正想把事情弄大的里面又是个二八定律下面说一下你真的找到了公安局他们怎么处理这个事情呢,公安局理论上是管不了些类事情,因为你交了钱他们也跟你签定了合同,公司而且是合法在工商局注册的,所以公安局是管不了的,顶多给你们调解,说到调解,如果你让在上海吃住几天的消费早就超过了2000块钱。下面这则新闻说的就是这个事情,警察只能调解,所以男子在派出所情急之下割喉黑中介。下面说说这个套路能赚多少钱?上面的截图可以看到这家公司一共11个职位共收到520份简历。下面我们粗略算一下账(11个职位*30天*每天3个简历*2000元办证费*10%的成功概率=198000)细想一下 如果我们批量注册这样的公司发布招聘信息的话,是不是成功的概率会更高?怎样避免这样的骗局呢?海员要是求职的话,最好到专业的招聘网站,比如“海员网”,还有就是先要交钱什么的就不要看了,再一个就是查这家公司的资质,比如像这样叫什么电子科技中心的,从名称上也不像是专业做海员劳务的。其实我们这行的骗局还是挺多的,下次我再介绍一种,也是月入至少十万的。
船员招聘并非都是骗人:而是因为近两年由于航海轮机类学员成几何级增长,造成航海人员的迅速飙升,又加上经济危机所造成的一些航运公司年年亏损,以至于造成毕业后,上船实习工作显得比较困难,经营管理正规、转型成功的航运公司依然是有较大盈利的。船员工资也随着航运市场所变化,某此职务的工资随航区(远洋、近海、沿海)依次递减,总体相差不大,但不排除某些相差甚远的。高工资是所谓管理级别的职位,月薪一般较高,普通职位并不是很高。
我是船员,现在新证三副三管的工资都没有那些招工船员的工资高你觉得可信吗,当然是假的,要你交各种钱是吧 ,高级船员(仅国内三副三管)工资都没这些人说的高,小心!!1
骗人的,说是船员,试问自己适合做船员吧,什么都不会能做船员。说是船员其实就是打鱼的,上海大部分招船员的都是骗人的,连正规的营业执照都没有,只要去就能面试合格,然后让交三百块钱的路费,说船在山东威海,然后做车去山东莱阳,去了还是个中介,然后骗你办什么船员证,近海的一千五加一个五犯罪证,一共一千六,远洋的三千加一个无犯罪证明三千一。然后从莱阳坐三百多里地的车去,一个叫石岛的地方,先去一个超市,然后让买雨衣雨鞋,三百六,买完在去一个叫禾丰渔港的地方,其实是个码头,到哪里还让交一百的押金,一个自称是孙经理的人,就说到这里就是干活,到时候有人喊你,让你们去干活就去干,到点就吃饭,也不提工资的事,我们问他他说一年一接,在一个几十人住的大屋里,住了三个人,听他们说来来走走,已有几十个人了,在哪里吃太差,而且随便是个人就喊你去干活,就是在船上干杂货,干的慢了还挨骂,干一个月的杂活,在出海打鱼,如果在船上不适应还不给工资,立马走人,在那干一天活,如果不干了,不给工资不说,还的拿五十块钱的伙食费,而且自己的被子不让带走,真是他妈的骗子。千万不要相信招船员的,月薪上万的广告,其实就是拿高工资来骗人们。莱阳的是一个叫李晓飞的中介
路边电线杆上那些小广告,谁让你去信的?谨防骗子以各种理由要你交钱出去,比如押金、服装费、报名费、会员办卡费、手续费、存档费、保密费、档案保管费、预留职位费、演员模特签约费、拍照费、登记费、上岗费、保证金。。。——如果你的钞票是从天上掉下来的,那就去交交交!不被骗上几次总有人要心存幻想。
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我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。公司招你却不安排活干,工资还照发,你该怎么办?网友:还招人吗公司招你却不安排活干,工资还照发,你该怎么办?网友:还招人吗职场江湖一碗汤百家号网友一:乍一看好像是一个挺好的差事,可以吃干饭。但是这绝对不是长久之计,要么就是公司发现这个招聘岗位是没有必要的,然后很快就给你赔偿工资,让你走人。要么就是内部就这么耗着,表面上看你是得了一份清闲的工作,还有着工资收入,但是时间一长,这段履历你是无法交代的,无法对自己交待,也无法对日后的下一家雇主交代,因为你这几个月甚至于大半年的时间,到底做出了什么样的成就和业绩,是会清清楚楚地反映在你的履历里的。而现在的社会行情瞬息万变,不进则退,一旦你缺少了最先进的一线业务工作经验,你很快就会跟不上时代的潮流和节奏,那么,这段时间表面上你是赚的,实际上,亏大了。而你的青春是一去不复返的,你可能要花费更多倍的时间才有机会重新赶上进度。而当你蹉跎了一段时间之后,还会不会有一个可以锻炼人的机会给到你是不确定的。那么这这段时间里你就要开始反思,到底是什么样的情况导致了现在的结果,是不是有可能在当前的公司那得到转变,比如去找人事沟通,去找找你进来的直属上级沟通,了解到公司的战略方向,以及会有多长时间内自己会得到合理的安排,并且不要放弃学习,多多了解公司业务,多多了解行业上最先进的,技术手段,保持敏感。一定要自己去找事做,白拿工资心里总归是不踏实的。网友二:如果你进入一家公司,而公司却没有你想象的那么工作压力,而且工资还会正常发放,这是为什么呢?遇到这样的情况,千万不要奇怪,因为可能有如下几种原因,结合我的经历分享给大家:1、被人投资的新公司或新团队因为创始型公司特别是和投资人合作的新公司,核心团队人选早已定了,比如3-5个核心,这时的“新员工”很多只是个摆设,与其有这精力管理,倒不如让你做些力所能及的事,所以,一般先‘摆一个月,放一放’,如果行,就重点的培养,融入创始团人,如果不行,也不涉及到什么内部的核心内幕,二个月后,拿钱走人,还不得罪你。2、创始型公司:员工也是摆设,充人气,为了更好的融资或是吸纳资金经常看到一层楼,人员济济,但是实际的业务量却并非如此,员工反正招的也不是什么高端人才,一个月几千元,先弄个十几个,如果是人才一个月二三万的工资,这1个可以招5个了。所以,这时新员工会有一种“没人管理的感受”,但工资照发,你那点工资不是个事,只是为了充人气。3、公司部门严重脱节,管理出现混乱:这是出现新员工入职后“无角色定位、无人引导、无归属感”4、没有人管理,其实是最严格的管理:这是在观察你,用一个月的时间来“放羊”会把你全部的“本性表露出来”,这是公司的套路用一个月的工资来观察、考核一个人,对于很多互联网型的公司也是常见的,所以,不要试图混工资,你就算混一二个月工资,又如何?不是你占便宜了,是你被“沦为边缘人了”。网友三:我以前也有过这样的经历,还是高中寒假的时候吧,我去我们镇上的超市上班,每天就是帮忙摆摆货,给不知道东西摆放在哪里的顾客带路,帮忙称重,好像就没有其他事了,因为在镇上,一般就早上来的顾客比较多,但是也忙得过来啊,下午就像个咸鸭蛋一样闲。我就开始想,超市要我来干啥呢,完全不需要我啊,还得开一份工资,每天就在超市瞎转,整理货物,但是并没有什么好整理的呀。后来我又开始抢活干,然后老板就跟我说,你都干了别人干什么呢?让我干自己的事去,可是我没有事干啊!真的是尴尬。后来,我就辞职了。白给钱不付出劳动当然是件好事啊,但是免费的午餐不是这么好吃的。你一直这样,等到公司辞退你,而你什么也不会,下份工作怎么办?所以,在此期间一定要有所行动。网友四:你成功应聘到一家公司,憧憬着大展身手,大干一场,结果把你安排到一个卡座上,就没人管你了!一个多月的时间,无人问津,下个月初发工资,你一看银行卡信息,真好,啥活没干,工资一分不少。这时候,你是不是想对朋友说:找到工作没?没找到的话,抓紧来我们公司应聘,我们老板钱多人傻,不用干活,工资照发。呵呵,如果你真的这么想,那你肯定是初出茅庐的职场新人,记住,无论公司大小,员工多少,能成为老板,必定有过人之处,无论有多少条原因当上老板,但是,有一条是共通的,老板不是慈善家,不会掏钱养闲人。一般这种情况,往往是基于公司发展规划而做出的人才储备,公司既然招聘你,你肯定是符合公司某个特定岗位需求的。说白了,就是时机未到,但是需要提前准备人手!何况,一个多月算不上多久,一年半载的情况也有。你不要觉得你那点工资对公司是多大的开销,在公司的发展战略布局里,你是一枚待命的棋子,你那点工资九牛一毛。最后,就需要来点厚黑学了,还有可能是老板或者部门领导故意为之,在暗中观察你,试图把你的脾气秉性摸透,中国的老板或者领导最喜欢打磨员工脾气,只有把你看透,才能放心地安排你具体事务。我刚参加工作时,也是半个月没事干,给我一本规章制度自己学习。我们头儿啥也不说,每天就是上下班扫我一眼。突然有一天,把我提溜进办公室,聊了一通,就安排工作了!我们头儿看人很准,觉得我比较内向,就开始着手培养我了!网友五:这份工作放在招聘会上可能会被抢破脑袋吧,得到这份工作的人也会很庆幸吧。可是,这样的工作就好比沼泽,你会越陷越深,最终无法自救。大家是否还记得前段时间很火的那个热点,高速路收费站的岗位被取消,员工大骂:我收费站做了一辈子,只会收费,你要我以后怎么办?收费站尚且还是有点事情做的,还有一些所谓的“铁饭碗”每天就是喝茶看报纸刷朋友圈。这样的工作表面上看上去很爽,什么都不用做还能把钱赚到手,真的仅次于苍老师的“躺赚”!可是,你有没有想过,万一收费站的悲剧重演,你该怎么办?大骂你只会喝茶看报纸什么都不会吗?工作是自己选的,人生是自己走的,你需要为自己做出的每一个决定负责。职场上逆水行舟不进则退,每个人在职场中拼命的时候,有快有慢,但至少都是往前走的,一旦你停下来了,哪怕一开始你的能力很高,也会慢慢被后来的人超越。龟兔赛跑说的就是这个道理。你的工作没人管,很清闲,如果你懂得利用富裕的时间去做自己想做的事情,比如接点单、学点技能,那么至少还能慢慢提高自身的能力和竞争力。但如果你每天得过且过,那么就真的完了。网友六:在当今社会如此快节奏的背景下,你在一个公司却不安排实质性工作,还照常给你发工资,单从公司角度来讲给一个不为公司提供任何实质性工作的员工发薪水基本是不可能的。除非这个公司就没有考虑你以后的发展或者只是为了上边每年的招人计划,等实习期一过就将你排除出去。而对于个人来讲,在一个新的环境下你能无所事事还拿着每个月定期的薪水,好像条件特别优厚,钱多事少责任轻。这都是假象,每个人都期盼着不劳而获,我最大的愿望就是躺在床上数钱。但是二十一世纪拼的就是综合素质和学习能力,一天不进步就会被很多人追赶并超过。看似清闲,实则危机四伏。人往往在最舒服的时候就会丧失危机感,如果你感觉很轻松,那你的人生就在有下坡路。所以不要为找到这样的工作而兴奋不已,更要为自己的未来及一生做出相应的规划,看清危机,提升自己的能力和素养。认清无所事事下暗藏的危机,白拿的工资肯定背后有着不可告人的危险。本文由百家号作者上传并发布,百家号仅提供信息发布平台。文章仅代表作者个人观点,不代表百度立场。未经作者许可,不得转载。职场江湖一碗汤百家号最近更新:简介:职场江湖故事多,说一说职场里的江湖故事。作者最新文章相关文章干了好几天活不给工资咋算_百度知道
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法律没有规定几天内辞职或被辞退可以不给钱;试用期内不管有没有签订合同,存在事实的劳动关系,付出了劳动,产生了价值,于情于理于法都应当给工资。一般正规的公司解除劳动关系,哪怕只有3天,也会结清工资的。用人单位拖欠工资,劳动者可以投诉到劳动局监察大队,由其责令用人单位支付拖欠工资;协调无果的,劳动者可以申请劳动仲裁。《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:  (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;  (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;  (三)安排加班不支付加班费的;  (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
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告上法院呗,老赖不发钱,告他,有权利告他
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