女上司对下属离职祝福要请男上司吃饭吗

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[转帖]六种男上司,最易勾引女下属
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2:36:12 发布在
&&&&如果说一个男人有事无事都会故意和你搭话,很多人都会明白他是对你有好感了。这样的事情作为女人的你自然也会很明白。&&&&&&&&第一种、突然要给你升职的男上司&&&&作为一个普通员工,让你最开心的事情应该就是自己升职了。俗话说无功不受禄,如果你从没有做过足以让你升职的工作,那千万要小心了,因为这很可能就是一个陷阱。突然升职自然是和你的上司有关联,想想看这里面一定隐藏着什么阴谋。&&&&第二种、突然提出给你加薪的男上司&&&&既然升职你不会轻易接受,那就换一种方式吧。现在的男人很会拿金钱来砸人,怪的是很多女人都会被这些人的金钱砸晕。因此如果你正在因为上司突然给你加了薪而兴奋,请你立刻清醒一下吧,中国有一句古话很有道理:天上不会掉馅饼。&&&&第三种、平时无事招你进办公室的男上司&&&&作为上司怎样才能正大光明的去泡妞,最好的办法就是找自己的员工进办公室谈话。作为员工被老板传唤,你哪有不去之理,再说了我想你也没有这份胆量。一次两次正常次数多了你就应该合计一下了,这里面是不是正隐藏着什么阴谋呢?这些问题实在是不得不考虑。&&&&第四种、工作期间主动和你搭话的男上司&&&&如果说一个男人有事无事都会故意和你搭话,很多人都会明白他是对你有好感了。这样的事情作为女人的你自然也会很明白。但是如果这个男人是你的上司,我想你多少会感觉到一些意外,因为没有一个上司是如此平易近人的。男上司更是一个男人,工作期间总是和你搭话其中一定另有玄机。&&&&第五种、交谈之中有意无意占你便宜的男上司&&&&善于调情的高手总能在交谈之中占尽便宜,如果你身边有这样的男人,而且这个男人恰恰是你的上司,我想此时你需要做的是尽量远离他,因为这样的人就是我开始所说的调情高手,没有心机的女人往往会直接被他们的语言钩走。&&&&第六种、主动请客邀你吃饭的男上司&&&&小编觉得作为员工尤其是女员工,在你和老板的交往中一定有注意一个度字。什么叫度?度就是和男上司交往一定要大众化。两个人单独吃饭?不可以。当他提出这样的要求,你完全可以拒绝他,即便是吃饭也应该是和很多员工在一起,你觉得呢?
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女下属需要时刻提防的6种男上司
在职场中,男上司关心女下属是正常的事情,但是如果超过了一个度、过分关心的话,在别人眼里看来就不正常了。有些上司对女下属的家庭、社会关系、爱情经历等等和工作无关的事情都很感兴趣,这就有点过分。女人除非对领导的人品有绝对把握的情况下,一般不要向领导提供这些方面的信息。
有些上司利用自己的地位、权利或者魅力对自己的女同事或者部下动手动脚,甚至******,这些都是不正常的现象。但是,林子大了,什么鸟都有,就连美国的总统都会对白宫实习女学生进行骚扰。女人在公司里需要做的是如何辨别那些有性侵害倾向的上司,提高自己的防卫能力。一般来说,对同事有非分之想的男上司有以下6种。
1、经常以工作之名要求女同事进入办公室,甚至单独和女同事一起加班的上司。
上司要求女同事进入办公室谈话是正常的事情。但是,如果没有目的地或者经常要求女同事这样做,就说明有些企图。女同胞一定要认真思考上司每一次的行为的目的性,发现上司有时没有目的地邀请自己时候,或者因为无关紧要的事情加班的时候,一定要找一些理由委婉地拒绝。不要让上司感觉到有机可乘。一般来说,上司要是发现女同事有防范意识,一般不会轻举妄动。
2、对女同事的个人生活过分关心的上司。
领导关心女下属也是正常的事情。但是,如果过分关心一个女下属,就有点不正常。有些上司对女下属的家庭、社会关系、爱情经历等等和工作无关的事情都很感兴趣,这就有点过分。所以,女人除非对领导的人品有绝对把握的情况下,一般不要向领导提供这些方面的信息。
3、对女部下的着装经常提出要求的上司。
虽然公司对员工着装有要求,但不是针对那一个女性的。如果一个上司经常要求女下属穿这样或者那样的服装,甚至要求女下属穿胸口开得很低的服装,明显是过分了。今天看到新浪博客上有这样一副漫画,一个房地产公司经理要求售楼小姐穿低胸衣服,说现在金融危机时期要吸引顾客的眼球。我看最主要的目的要是要吸引这位经理的眼球。
4、经常承诺给女同事提高薪水、提高职位的上司。
对于业绩优秀的女下属,暗示性提示可能有提干或者加薪的机会也是领导的一种艺术,这样确实能够调动员工的积极性。但是,如果用承诺一定能达到这样的目的,显然是另有动机。一个单位对人员的变动尤其是提干和加薪是有严格规定和组织程序的,不是领导一个人说了算。就算是领导说了算,也需要公开评选。如果一个上司经常给女下属这样的承诺,说明他有明显的企图。
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  楚天金报讯 人物名片:路云霞 女39岁 建筑公司职员
  记录人:本报记者 盛蔚
  时间:日
  本来很正常的上下级关系,只因为上司是男,下属是女;只因为男上司对女下属不错,便招来麻烦。身为女下属的路云霞觉得特别委屈。
  顺风车
  我是前年到现在这家建筑公司工作的,收入不错,唯一的缺点就是我们要经常跟着工地跑,工地在哪儿我们就住在哪儿。
  今年年初,我们公司在郊区开工了一个项目。我家住在青山,有时候回家很不方便。我记得好像是4月的一个周五,我回家陪女儿过周末。在车站等车时,一辆小轿车停在了我面前。车窗摇下,露出一张熟悉的脸,是我的上司方鸣。我和方鸣除了工作,没有任何交往,我以为他只是和我打个招呼。没想到,他询问我要去哪里之后要我上他的车,他说他家也在青山,可以带我。能省去几次转车的时间,我当然愿意,只是有点担心和方鸣无话可讲,会尴尬。
  方鸣是个很健谈的人,一边开车一边很轻松地和我聊,不知不觉就到了我家,丝毫没有我担心的尴尬沉默。
  我是个性格非常内向的人,不知为什么,从很小的时候起,我就特别怕老师,除了躲不开,否则我是能避开就避开。上学时怕老师,工作后我又很怕领导,凡是有权威的人,在我眼里都是要避而远之的。我以前在好几家公司工作过,其中有一家,当我辞职时,老板居然都不记得我是谁。我的这种性格也导致我尽管工作非常努力,但始终得不到提升的机会。
  到了现在这家建筑公司,我本想改变自己的性格,以期在事业上有点突破。可惜,已经定型的性格改起来太难了,我还是怯于在领导面前表现自己。我以为,我的上司方鸣也不会对我有什么印象,但他的随和给我留下了很好的印象。
  遭疏远
  一旦卸下了心理上的压力,方鸣在我眼里便不再是难以接近的领导,而是一个可以聊天、开玩笑的同事和朋友。在我将近20年的职业生涯里,我第一次敢于甚至乐于接近领导,和他交朋友。
  自从第一次坐了方鸣的车,之后每次我回家前都会问问方鸣,我是否可以蹭他的车。他每次都很爽快地答应,有几次他甚至放下手上的事,专程为送我而回家。一路上,我们总有谈不完的话题。我会趁着这种时候把工作中的疑问、人际之间的矛盾拿出来请教他。虽然我们年龄相当,但他在公司工作时间长,对人和事都比我熟悉,他的意见和建议常常让我受益匪浅。对此,我非常珍惜这样的机会,也很感激他。
  由于我们都把对方看作工作伙伴和朋友,心中并无杂念,所以我们经常一起吃饭,一起购物,从没想过要避开谁。曾有几个年纪大的女同事暗示我不要和男领导走这么近,我当时也没放在心上,我心底坦荡,怕什么呢!
  我和方鸣在工地的临时宿舍是对门,我的房间在阴面,总是缺少阳光,洗过的衣服很长时间干不了,还会散发一股不友好的气味。我是个特别爱干净的人,实在受不了这样,只好求助于方鸣。他的房间向阳,还有阳台,非常适合晾晒,我希望能把我的衣服晒到他那儿。方鸣说:“你随便晒,就怕你嫌我这儿脏呢!”
  天气渐渐热了,我几乎每天都洗衣服,因此我进出他房间的频率也越来越高。就在一个月前周五,我外出办事,然后直接回家了。到家后,我想起衣服还晒在方鸣那儿,就给他发短信,让他帮我收一下。很快,他回复说,衣服已经叠好,放在他的客厅里。我谢了他,并礼节性地叮嘱他注意休息,别太辛苦。没想到,就这几条短信,竟让方鸣从此疏远了我。
  惹风波
  周一早上,我照例提前给方鸣发短信,问我是否可以坐他的车。短信发出去很久,方鸣也没有回信,我估计他忙别的事去了,就没再等,自己坐公交上班了。
  到了工地,我看见方鸣已经在忙了,便过去和他打招呼。谁知,他冲着我点了一下头就转身走了,只留下一个冷冰冰的背影。我很奇怪,想找机会问问他是不是出了什么事,却一直找不到机会。直到晚上回到宿舍,方鸣自己来找我了。
  他表情严肃地对我说,周五我给他发的那些短信被他妻子看到了,结果他妻子和他大吵了一架。“为了避免误会,我想我们还是保持一点距离比较好,这对大家都好。”方鸣说。
  这话太没道理了吧!我和方鸣之间没有任何超越同事和朋友的关系,也没有做任何对不起双方家庭的事,为什么要刻意保持距离?这不是此地无银三百两吗?我有些愤怒,但更多的是委屈。方鸣挥挥手,说有些事是解释不清的,只能尽量做到不让别人误会。
  从那以后,方鸣见到我就躲。好多次,他本来正和别的同事聊天,我一过去,他立马找个理由走了,连看都不看我一眼。吃饭时,他也不再和我坐一起,而是挑个离我最远的地方坐下。同事们都觉得纳闷,问我和方经理怎么了。我能怎么回答?
  为了这个事,我偷偷哭了好几次,明明一身清白,却无端被扣上了不光彩的帽子,而上司的行为更给别人提供了口实,仿佛我是个不正经的人。想想真是悲哀,好不容易和一个领导关系融洽了,怎么又出了这样的事?
  (口述实录 文中人物为化名)
  把握好尺度
  楚天金报讯 主持人:盛蔚
  嘉宾:南卡卡 专栏作家
  盛蔚:畏惧权威是一个集体、社会存在的不可缺少的心理基础,但过度畏惧又往往容易阻碍个人的发展和意见表达。这个问题,在路云霞的职业生涯中表现得比较突出。
  南卡卡:人活在世,好多时候,过分顾忌别人的眼光,自己就会活得很辛苦,可是如果不在意所有人的眼光特立独行呢,自己就会活得更辛苦。该表达的时候积极表达,该保持距离的时候绝不过界,这是和领导相处的基本原则吧。领导也是人,也曾经是普通职员一枚,没什么可怕的。
  盛蔚:路云霞终于碰到了一个很好相处的领导,这让她一直以来潜意识里的愿望得到了实现。但是,她似乎没有把握好这种度,导致了一些不必要的误会发生。这种情况在职场中可能比较常见。怎么平衡好这种关系,确实需要较高的情商。
  南卡卡:事情既然发生了,还是要去解决它,领导误会了,就得去沟通,梳理,天天抬头不见低头见的,可不能总被这个桃色事件的帽子给扣住,逃避绝对不是解决之道。不妨公司组织活动或者什么大众场合的时候大大方方跟领导道个歉,不好意思领导前段时间我家里有点事心情不好,老跟你倒苦水,都把你当闺蜜了,真心抱歉啊!有什么大不了的,不过就是几句话嘛。
(作者:&&编辑:ADMIN)
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一般女下属(单身)请男上司(已婚)到家里吃饭
男上司会去吗
什么情况下会拒绝
平时关心较近
主要表示感谢
我有更好的答案
可以带你的老婆一起去吃,但是最好不要单独去,多想想你的老婆
我是女下属
那你请男上司吃饭的意图是什么啊?这样不好啊美女
你感谢他就把他们夫妻俩一起请过来吃饭
不认识他妻子
他帮我他妻子不知道
那你去饭店请他吃饭吧,在家吃饭不太好
遇到熟人麻烦呀
他到是爽快答应了
那要看你怎么想咯
采纳率:78%
可以邀请他们一家人去,避嫌,或者在外面吃
怕人说嫌话
就是怕在外面遇见熟人
所以才在家
比较安全吗
你未婚单身一人别人以为你俩有什么
就是好朋友
只要男上司对你不反感,一搬来者不拒,哈哈
是男人就不会拒绝
呵呵,有便宜不占,王八蛋,谁不想为自己捞点好处呢
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