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2017年须知：国考与省考的七大区别
　　一、组织单位不同
　　首先要明确&国考&、&省考&的基本概念。国、省考的概念差别，是由考试组织单位和考录机关的层级、地域范围决定的。国考，全称中央机关及其直属机构招录公务员考试，由中共中央组织部、人力资源和社会保障部、组织，为中央、国家机关及其直属机构招录公务员，面向全国举行;省考，以各省为单位，由省委组织部、省人力资源和社会保障厅以及省公务员局组织的公务员招录考试，为省、市、县、乡四级机关招录公务员，在本省范围内举行。
　　二、考录机关不同
　　考录机关即通过考试录用公务员的单位，是公务员考试的需求方和新录用公务员的接收方，各机关单位根据职能、编制、岗位、在岗人员数量变化，每年或每半年一次向同级公务员考试主管部门(人社部门及由其管理的公务员局)提出招录计划，经组织、人事部门批准后由主管部门制定方案、组织实施考试。
　　按考录机关层级和隶属关系，公务员考录职位分为中央和地方两大序列，中央序列职位的考试即通称的&国考&，地方序列职位的考试即通称的&省考&。按机构性质和职能，中央和地方两大公务员考录序列又分为多个类别和系统：
　　国考即中央公务员考录序列，分为中央党群机关、中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机构和派出机构、国务院系统参照公务员法管理事业单位四个系统。
　　其中，中央党群机关的&中央&是指机构级别，是党和国家最高级别、最核心层次的领导机关，&党群&是指执政党(中共中央各工作部门)、民主党派和人民团体(共青团中央、全国总工会、全国妇联)、国家立法机关(全国人大常委会工作部门)、参政机关(全国政协常委会工作部门)、司法机关(最高法院、最高检察院，通称&两高&);
　　中央国家行政机关，&行政机关&指政府系统具有行政职能的部门，&国家行政机关&表明了行政部门的法定地位和行政级别，专指中央政府即国务院内设机构(如办公厅、机关事务管理局)、组成部门(如外交部、发改委)、直属机构(如海关总署、新闻出版广电总局)、国务院部委管理的国家局(如国土资源部管理的国家海洋局、人社部管理的国家公务员局)。中央部委、各大部委，视使用的具体场合，有时泛指党中央、国务院两大系统的各个部委，有时专指党中央或国务院某一个系统所属的部委。
　　中央国家行政机关直属机构和派出机构，主要指国务院系统各部门直属或派出的工作机构，如审计署派驻各地的审计特派员办事处、工信部各省通信管理局、民航各区域管理局、各地区海关。由国务院部委、国家局直接管理的各类机构，在管理关系上又称为国务院系统垂直管理部门，其人事、经费、业务不受地方党委和政府的干预。
　　国务院系统参照公务员法管理事业单位，是指由国务院或国务院系统部委管理、有行政职能的事业单位，其工作人员参照公务员法管理，具有公务员编制，如统计局各地调查队、各地气象局、地震局、海监总(支)队。同以上三类机构相比，此类单位仅用&参照公务员法管理&的界定以示区别，其地位、职权和人员待遇并无不同，且机构性质与工作人员身份可能随形势变化、机构改革而转换，行政性强、执法职能需要强化的单位有成为国务院系统直属和派出机构的可能。
　　省考即各省公务员考录序列，机构和职位分类实际与中央四大系统有对应关系，也分为党群机关、行政机关、行政机关直属机构和派出机构、参照公务员法管理事业单位四个系统;在层级上，按照我国行政区域划分，各机构及其考录职位分为省、市、县、乡四个层级。其中，部分省级行政机关直属和派出机构，即省政府各部门(厅局)直接管理、派驻各市以下地区履行职能的机构，如工商局、质监局、食药监局、地税局，在管理关系上又称为省政府系统垂直管理部门，其人事、经费、业务活动接受省直主管部门和市地级以下党委、政府的双重管理。
　　三、招考对象范围不同
　　公务员招录考试的招考对象为符合基本法定条件和各职位特定条件的我国公民，但国考和省考的具体招考对象并不相同。其中，国考招考具有地域的全国性、范围的广泛性和条件的开放性，全国各省区居民均可报考，无户籍限制;省考的招考范围则没有那么五湖四海，部分省区、部分职位有户籍限制，报考时要仔细核对每个省考职位的户籍条件。
　　报考者经过履行考录程序、各项审查考察合格后，进入招录单位工作，即具有公务员身份，享受相关待遇，试用期间同样享有公务员的各项权利。公务员是由《公务员法》界定的概念，其三个界定要素为：依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利。中央机关和地方各级机关符合上述三个要素的工作人员统称公务员，口头上沿用《公务员法》颁布之前的习惯，有称为&国家公务员&的，是指为党和国家工作的人员，并非特指中央级的国家机关工作人员。
　　四、考试科目相同但细节有所不同
　　1、笔试：包括公共科目和专业科目两部分。公共科目为《》和《申论》两科，行测为统一一套试题，而申论分为省级以上和副省及以下两类试卷，部分职位加试专业科目。(例如：证监会、银监会、保监会以及外交部等需要加试)。省考和国考类似，但有些省份会根据自己的本省的情况略有改变。如江苏省考会将公共基础从行测中分离出来，单独列为一门公共基础考试，即江苏省考考行测、申论和公共基础三门，上海等地的部分职位考试还需加试农村基础知识和社区基础知识等;再如山东省考行测也是考同一套试卷，但申论根据考察对象不同分为ABC三类。
　　2、面试：国考和省考基本采用结构化面试，部分省份和国考职位采用无领导形式。
　　3、公共科目命题区别
　　1)题型基本相同。一般都会有这样的说法，叫做国考是省考的风向标。大部分省市命题及考试大纲均采用国考的形式。
　　2)命题模式不同。国考一般有自己的命题组，由命题专家统一命题;省考试题分为独立命题和统一命题，独立命题的省份有自己的命题程序，统一时间考试的省份则有国家命题组和各省命题组的共同参与。
　　3)题量不同。国考行测近两年都是135道题，答题时间为120分钟，省考会有所不同，有些地方考试为90分钟100题，有些地方与国考一致。申论考试一般材料数量各不相同，多数省份维持在一个稳定的变化区间，如江苏、陕西、多省省考历年均比较稳定，江苏在7-10则，陕西在6-11则，多省省考亦在6-11则的变化区间，而个别省份如北京、深圳等材料则数变化幅度较大，如北京在5-16则，深圳在2-16则。申论测查方向基本参照国考，作文分值有些省份不同于国考，国考作文分值一般是35到40分，例如安徽省考作文是50分。具体情况考生还是要关注报考地的考试大纲。
　　五、考试时间不同
　　国考报名时间固定在每年10月中下旬，考试时间则固定在每年11月的第四个星期日或12月的第一个星期日。
　　省考考试时间差异较大，部分省份省考集中在每年的3至5月份、9月份(4月份、9月份会各有一次多省份同天考试)，部分省份如河南省考会在下半年举行，但时间比较分散，少数省份例如：四川、重庆一年内还有春、秋季两次考试。也有一些省(市、区)不是每年举行公务员考试，比如内蒙古2013年就没有举行公务员考试。除了省考，一些地市还会单独举行公务员考试，例如深圳、广州就同广东省考分开。
　　六、考题难度有差别
　　命题的难易程度不一样，国考相对省考难度更大一些，首先表现在题量方面，大多省考行测试卷120道题目，而国考会有135道题目。申论方面国考试卷分副省级和地市级两种，对于考生的答题要求也是不一样的，相对字数要求也会更高。
　　七、录用待遇有差距
　　中央和地方各级机关公务员按照同一法律、同一制度管理，录用后受到同一薪酬体系的规范，但具体工资标准并未完全统一，晋升空间和成长锻炼的机会也存在差异。
　　从工资待遇上看，各行业系统之间、各层级之间视掌握财力资源多少、财经纪律约束力强弱的不同，呈现出显著的地域差距、行业差距和层级差距。东部沿海和一线城市的公务员平均工资水平高于中西部地区，财税、金融、证券监管部门的工资福利水平高于其他部门，基层财经纪律执行宽松的地区机关奖金数额高于市地级以上机关。
　　从晋升空间和岗位交流的机会上看，垂直管理部门的工作人员，职位专业性强、内部管理较封闭，晋升渠道和交流平台较单一，呈系统内循环的趋势。如国家税务局系统、海关、边检系统的人员大多只能在本系统内晋升、异地调动，从江苏国税局调到大连国税局，不能从大连国税局调到大连市政府，跨部门、跨系统横向调动、交流与升迁的机会少之又少;而各级综合管理类、行政执法类工作人员，其职位和工作内容具有公共性质，管理的开放性较强，人员流动性管理较宽松，在中央鼓励各级干部特别是领导干部和后备人才跨地区、跨行业交流任职的政策导向下，普通行业系统的公务员有更多的横向流动、调出原部门的机会。由于部门多、平台广，其纵向的晋升空间也远大于单一系统的垂直管理部门公务员。
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国考和省考的区别：2017国考和省考公务员待遇哪个好
15:10:55 |
相对于省考而言，国考显得高大上，难度大，竞争大。是不是说国考一定比省考强?不一定，今天就从待遇方面讲讲国考和省考。
先明确一个事实情况作为前提
工资待遇的差别，主要取决于四个方面：地域差别、行业差别、职务差别、层级差别。地域差别好理解，东部沿海和一线城市公务员平均工资肯定高于中西部;行业差别就是财税、金融、证券监管等部门待遇好于其他部门;职务差别是晋升快的职务高的工资待遇好于晋升慢的职务低的;层级差别是某些基层财经纪律执行宽松待遇好于地级市及以上机关。其实，这四个差别中，最重要的就是地域和行业差别。
对于省级以上的职位，中央的职位(非派出机构)拿的是中央财政的工资，工作地点多数在北京，不存在地域差别。只存在行业差别，肯定是财政部、国税局、证监会等部门工资待遇高些。(管钱的部门待遇好，管人的部门级别高，人少的部门晋升快，管事多的部门捞外快多，这是基本原则。)这样的岗位跟省考不好作比较。
最好做比较的是，同一地方的国考和省考部门。国考吃的是中央财政饭，受地方财政影响不大，国考中管钱的部门在地方上的派出机构，工资待遇好于大多数省考岗位。但是晋升不如多数的省考部门。因为国考垂直管理，系统封闭，不能调到地方任职。系统内人员一般比较多，晋升缓慢。而省考的部门人员管理开放，流动性宽松，部门多，平台广，易晋升。
举个简单的例子，铁路公安属于国考岗位，与地方公安相比，待遇差不多，但是晋升不如地方公安，地方上的公安干的好可以到乡镇当副镇长，可以到县政法委任职。职务级别上去了，待遇自然上去。此外，铁路公安也不如地方公安管的事多，捞的实惠多。
再说国税地税(同一地方)，若都是经济发达地方，国税不如地税工资高，毕竟国税管理严格，地税嘛，相对松一点，有钱了就可以多发点(很多地方的地税局人员都有两张工资卡哦)。若都是不发达地方，国税待遇好于地税，越是不发达地方，能收的税都被国税收走了，国税工资待遇有保证。
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国家公务员，市直，县直，乡镇公务员的区别 直、市直、县直、区直区别是什
国家公务员，市直，县直，乡镇公务员的区别20分
专科学历.现在是在编的教师！！，我很想知道国家公务员，市级？ 谢谢了！，男性！ 我想报考2010年的公务员？我这个专业考试受限制吗。县级，乡镇公务员报名时间，考试时间一样吗？可以重复报吗我是09年毕业的临沂人，学的学前教育专业！！
你可以报考只要求是专科毕业。国家公务员要求是专科毕业的岗位较少，需要学前教育专业的更少，上半年在4月份。2，具体报名时间不同。国家公务员，市级报名时间一般在每年11月份。县级、下半年11月份。不同岗位、考试时间不同当然可以报名了。3、专科毕业一般只能报考本人户口所在县及以下单位（乡镇）的公务员？报名也只允许你报考一个职位、专业不限制的岗位。4、教师不错塞！何必考公务员嘛！难啊、在同一次考试（同一考试时间）当然不能重复塞，乡镇公务员报名时间一般一年两次1、不同岗位！你只有一个人只能参加一次考试，难道可以分身
市直单位是指由市党委、市、市政府委任主要领导人的部、委。不能去的：地震局、宗教局、档案局。县委书记就是全县权力最大的人，一把手。与市单位并列的还有省属单位等。市直工委是**市直属机关工作委员会的简称；县直部门是指县级直属单位部门，由县级党委、政府直接管辖。待遇好的县直机关：财政局、建设局、交通局、国土资源局、组织部、宣传部、人事局。有前途的、人力资源社会保障部：在乡镇级政府部门工作的、政府办、部。乡镇公务员是指，行使国家行政权利、执行国家公务的政务类公务员和业务类公务员。县直机构是指：就是县的直属单位。市直机关党工委是市委的派出工作机构，县级部门指县一级的部门、办，而有些单位就不是市直单位，如国税局。中央组织部、委。由县一级权利机关直接管辖的部门简称县直部门，由市级领导机构或县级权利机关管辖，而县直部门则直接并仅由县一级行政主管部门管辖：县委办，就是各个局、局等直属单位和直属部门；区别于县级部门市直是指、组织部、地税局等就不是市直单位
国家公务员招考即将开始，但具体招考信息还没有出来，可以留意人事考试网或者国家公务员网。你说的市级、县级、乡镇应该是指临沂吧。山东的考试时间也没出来，可以先参考下09年的报考时间：-报名，考试。今年也不会相差太大的。以最新的报考公告为准。考试时间不一样，报考了国家的，可以报考山东省的，但市级、县级是一个省的，则报考了就不可以再报。你可以报考你的专业对口的岗位，也可以报考没有专业限制的岗位。不过你的学历是大专，如果报考国家公务员的话，可供你报考的岗位可能相对比较少。参考资料：山东公务员考试综合教材
国家公务员考试时间和地方公务员考试时间不一样，你可以在网上看看时间
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考的警察属于国家公务员，地位，权利上，还有就是中央的警察参加的是国家公务员考试，而且难度更高，考取的难度更大。省考的警察属于省的公务员，最高检察院的司法警察，属于国务院的编制，是国家司法部，最高人民法院，是中央的警察，隶属国家公安部，在级别，官衔，权利，待遇比省考的警察要高出一大截，属于本省的地方公务员，他的最高权利机关是省公安厅，对省长省委书记负责。国考的警察，是国务院公安部管理，对国家总理负责，就是中央警察和地方警察，还有疑问么？他们共同属于公务员，区别就是在级别，官衔
国考笔试交流群如有疑问，华图教育为您服务。上海华图为您解答，国考的警察属于国家公务员，是国家司法部：国考和省考公务员公安招警还是有区别的，国考是国家公务员考试。省考是地方公务员考试，他们共同属于公务员，区别就是在级别，官衔，待遇比省考的警察要高出一大截，而且难度更高，公务员考试招考备考信息登录21世纪人才网查询，上考笔试交流群。您自己已经了解的很详细了，15年国考和省考下半年将近报名了，考取的难度更大，可以开始备考了，属于国务院的编制，是中央的警察，最高人民法院，最高检察院的司法警察，地位，权利上，还有就是考试难度不同，隶属国家公安部，官衔，权利，在级别您好，欢迎向华图教育企业知道提问
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