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包头市首聘三十名各行业人员做人民监督员
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2015市事业编单位报考条件
　　很多考生打算参加2015年包头，但是不知道自己是否符合报考条件。图图摘出了2014年包头事业编单位考试报考条件。
2014包头市事业编单位报考条件
　　(一)范围
　　报考市直事业单位的户籍要求：具有内蒙古户籍的2014届应届毕业生及往届毕业生(具有硕士研究生学历并取得硕士以上学位的人员不限户籍;在我区服务 2年期满考核合格的六类服务基层项目人员不限户籍;户籍迁在区外院校的原内蒙古生源的毕业生也可报考;户籍或档案保留在原就读学校、内蒙古各级人才交流服务机构或高校毕业生就业指导服务机构的内蒙古所属全日制普通高校毕业生也可报考)。户籍或档案条件的取得时间要求为日之前。
　　报考旗县区所属事业单位以及旗县区苏木、乡镇财政所岗位的户籍要求：具有包头户籍的2014届应届毕业生及往届毕业生(在我市服务2年期满考核合格的六类服务基层项目人员不限户籍。户籍迁在区外院校的原包头生源的毕业生也可报考)。户籍条件的取得时间要求为日之前。
　　六类服务基层项目人员是指：选聘高校毕业生到嘎查村任职工作(简称&&)、高校毕业生&三支一扶&计划(简称&三支一扶&)、大学生志愿服务西部计划(简称&西部计划&)、高校毕业生社区民生工作志愿服务计划(简称&社区民生志愿者&)、农村牧区义务教育阶段学校教师特设岗位计划(简称&&)、面向中小企业和非公有制企业选拔储备高校毕业生计划以及纳入旗县以上人力资源和社会保障部门日常管理的&储备人才&(简称&储备人才&)。
　　大学生退役士兵是指全日制普通高等院校学生毕业后应征入伍，在报名开始日前退役的人员，或在校期间应征入伍且服役期满退役后复学完成学业的人员(户籍要求同前)。
　　(二)包头事业编单位报考条件
　　1、应聘人员必须具备以下条件：
　　(1)具有中华人民共和国国籍;
　　(2)遵守中华人民共和国宪法和法律;
　　(3)具有良好的品行;
　　(4)具有适应岗位要求的身体条件;
　　(5)具备应聘岗位所要求的专业、专业资格、专业技能和个别岗位的特殊要求等条件(详见《招聘岗位表》);
　　(6)具有国家承认的符合岗位要求的学历(国外留学生须出具国家教育部留学认证中心的学历认证);
　　(7)报考定向招聘&六类服务基层项目岗位&的人员，必须是截止日在内蒙古自治区、或包头市服务2年期满且考核合格的服务基层项目人员。截止报名开始日，凡是按&服务基层项目或退役大学生士兵&定向岗位正式录用到机关或事业单位工作的人员，不能再报考&服务基层项目或退役大学生士兵&定向岗位。
　　(8)年龄在18周岁以上、35周岁以下，部分特殊岗位可适当放宽(以岗位表为准)。此次招聘所涉及年龄的计算时间截止到日。例如，35周岁及以下应为日及以后出生。
　　2、下列人员不得报考
　　(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被辞退或开除公职的人员;
　　(2)违法违纪正在接受审查的人员;
　　(3)在公务员、中被认定有作弊行为且不得报考的人员;
　　(4)现役军人、定向招录培养或未满最低服务年限公务员(含参照公务员法管理单位工作人员);
　　(5)应聘到岗位后构成回避关系的人员;
　　(6)事业单位试用期内的工作人员;
　　(7)法律、法规规定不得应聘的人员。
　　图图会第一时间公布2015年包头事业编单位报考条件，大家可以收藏此页。
（编辑：张新霞）
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微信号：nmghuatu包头市报考初级会计具体流程，进哪个网站注册？哪个网站报名？去哪现场确认？交钱具体是怎么回事？照片是_百度知道2016年包头协警招娉信息公告，包头协警报考标准及要求-范文报告
2016年包头协警招娉信息公告，包头协警报考标准及要求
日期： 17:51:57 && 编辑：27军事网 && 来源：27军事
文章《2016年包头协警招娉信息公告，包头协警报考标准及要求》由作者投稿编辑于 17:51:57 收集整理发布，希望对你有所帮助，请及时向我们反馈。 &　　2016年包头协警招娉信息公告，包头协警报考标准及要求
　　2016年内蒙古包头九原区公安分局招聘辅警和消防员200人。报名时间：日&5月16日。报名方式：现场报名。报名地点：九原区文体大厦一楼(九原区党政大楼东500米)。
　　一、招聘单位及岗位
　　此次招聘200人，具体详见《九原区2016年招聘九原区公安分局辅警、公安交管辅警、政府专职消防员岗位需求表》。
　　二、招聘范围及条件
　　1.具有包头市户籍;
　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
　　3.具有良好的品行;
　　4.体形端正，外观无明显疾病特征，无影响面容且难以治愈的皮肤病，无色觉异常，无纹身，无肢体功能障碍，语言表达清楚，无口吃，并通过招聘体检;
　　5.其他条件详见《九原区2016年招聘九原区公安分局辅警、公安交管辅警、政府专职消防员岗位需求表》。
　　6.有下列情形之一的人员，不得报名：
　　(1)受过刑事处罚、劳动教养或被行政机关辞退、开除的;
　　(2)有犯罪嫌疑尚未查清、正在接受审查或受到处分的、曾经吸食过毒品的;
　　(3)因贪污盗窃、行贿受贿、泄露国家机密等受到党纪、政纪处理的;
　　(4)受公安、司法机关行政拘留以上处罚的;
　　(5)有流氓偷盗、道德败坏等不良行为的;
　　(6)直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者正在服刑的;
　　(7)直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事颠覆我国政权活动的;
　　(8)现役军人、在校学生;
　　(9)家庭或本人有遗传性传染病、精神病史的;
　　(10)其他原因不适合做辅警及政府专职消防员工作的。
　　三、报名办法
　　1.报名时间：日&5月16日(周六、日不休息)上午：8：30&12：00 下午：2：30&5：30
　　2.报名地点：九原区文体大厦一楼(九原区党政大楼东500米)。咨询电话：6939770
　　3.报名要求：
　　报考者需本人现场报名，并提供下列材料：
　　(1)学历证书、户口簿、身份证、退伍军人证书原件及复印件;包头籍退伍军人报考时须提供退伍档案管理地区所属民政部门证明;2016年应届毕业生报考时须提供学校证明。登陆&中国高等教育考生信息网&，打印须在扫描有效时期内，带有二维码的《学历证书电子注册备案表》一份，无《学历证书电子注册备案表》不予报名;
　　(2)近期同底免冠一寸彩照5张(非同底或艺术照不予报名);
　　(3)报考者应提前下载打印并详细、准确、真实地填写报名登记表，一式两份(登陆www.网站下载)。填报虚假信息或隐瞒重要信息的报考者，情节严重的，取消录用资格;
　　(4)报考者必须使用二代身份证报名，报名与笔试考场使用的证件必须一致;
　　(5)在办理报名手续时，先由用人单位指派专人根据目测体检标准，对报考者进行目测和初审。经目测合格后，方可进行报名登记，办理准考证。九原区公安分局辅警目测标准，按照《九原区公安分局招聘辅警目测体检标准》执行;公安交管辅警目测标准，按照《包头市交管支队九原大队招聘辅警目测体检标准》执行;政府专职消防员目测标准，按照《九原区招聘政府专职消防员目测体检标准》执行。考生需凭本人身份证到原报名处领取准考证，领取时间为日，上午8:30-12:00，下午14:30-17:30，过时未领者视为自动放弃;
　　(6)报考者只能报一种岗位，不得兼报。如发现同一考生同时报两个岗位的，取消报考资格。
　　四、2016年内蒙古包头九原区公安分局招聘辅警和消防员200人招聘程序
　　此次招聘，主要采取笔试、体能考核、体检、综合考察评定和公示的办法公开进行。
　　非退伍军人报考者，招考职位的开考比例不低于5:1(开考比例指报名人数与拟录用人数的比例)，报名人数达不到招聘人数比例要求的，由区招聘工作领导小组酌情调整招聘计划，并根据报名人数最终确定招聘人数。
　　退伍军人单独划线单独录取。招考职位的开考比例不低于3:1(开考比例指报名人数与拟录用人数的比例)，报名人数达不到招聘人数比例要求的，由区招聘工作领导小组酌情调整招聘计划，并根据报名人数最终确定招聘人数。
　　1.笔试
　　(1)采取闭卷形式，统一命题、统一考试，不指定教材，笔试试卷统一为汉语，用汉语答卷，对不按规定语言文字答卷的按零分处理;
　　(2)笔试满分100分;
　　(3)按照相关规定，蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族报考人员笔试成绩后加2.5分;
　　(4)笔试时间、地点详见准考证，考生必须携带本人二代身份证和《准考证》参加考试;
　　考试工作结束后，按照笔试总成绩由高分到低分的顺序和拟录用人数1:1的比例，确定进入体能考核和体检程序的考生(如最后一名笔试总成绩并列，同时进入体能考核和体检)。
　　2.体能考核、体检
　　九原区公安分局辅警和公安交管辅警的体检，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行;九原区政府专职消防员体检，按照《九原区招聘政府专职消防员身体条件》执行。九原区政府专职消防员体能考核，按照《九原区招聘政府专职消防员体能考核项目标准》执行。体能考核由区招聘领导小组统一组织进行，体检在区招聘领导小组指定的医院进行，体检费用考生自负。体能考核及体检不合格的，取消录用资格，按笔试总成绩由高分到低分依次递补，进行体能考核及体检，只递补一次。
　　3.综合考察评定
　　由区招聘领导小组组织对考生进行综合考察和政审。一旦发现考生在报名、考试、体能考核、体检中弄虚作假、违反纪律或考察政审不合格的，取消聘用资格，所空缺岗位不再进行递补。
　　4.公示
　　(1)进入拟录用范围内的人员，公示7天。公示结束后，没有问题的考生，于公示后10日内向聘用单位提交所需档案及相关材料，过时未提交者视为自动放弃，取消其聘用资格。所空缺岗位不再进行递补。
　　(2)2016年应届毕业未按时取得毕业证的;在本次招聘聘用通知下发前被新录用为公务员或通过公开招聘被新聘用到事业单位的;聘用通知下发前考上全日制研究生、本科生并已到录取院校报到注册的拟聘用人员;或因其他原因未按时取得毕业证的;取消其聘用资格，不再进行递补。
　　五、相关纪律
　　招聘工作按&自愿、公开、公平、公正、竞争、择优&的原则进行，对工作人员徇私舞弊或参与弄虚作假的，一经发现，按相关纪律严肃处理。
　　由区监察局全程参与监督，监督电话：6939148
　　六、待遇
　　聘用人员实行劳动合同制管理，被聘者与聘用单位签订&劳动合同&，试用期为6个月，试用期考核不合格者取消聘用资格。工资待遇2300元/人/月(含个人缴纳社会保险部分)，并按企业标准缴纳社会保险。另外增加绩效工资200元/人/月。
　　七、其他
　　1.报考者需及时关注网站上发布的招聘信息(www.)，报名时所留电话号码在招考期间必须畅通，电话无法接通或所留号码错误影响本人招聘的，后果自负。
　　2.本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，社会上出现的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。
　　3.对应聘人员的资格审查贯穿公开招聘工作全过程，在招聘过程及试用期间发现应聘人员与应聘条件不符或弄虚作假的，一律取消聘用资格。
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