报到证开的地址和档案所在地不一样怎么办？_百度知道
报到证开的地址和档案所在地不一样怎么办？
我的已经签了，为了学院就业率，但是报到证已经被改派到扬州，对这次考上有编教师转档案有没有什么影响，在扬州学的是师范。在扬州上班时也没有把档案转去，后来一直没找工作。后来8月份的时候。08年6月辞职回连云港，所以就刊登了遗失声明，去学校又领了一份。当时6月毕业的时候没找到工作，这样做对不对，考上连云港市区有编教师，档案打回原籍（连云港市一县城），让带协议书，我想知道我手里的报到证的地址（扬州）和档案所在地（连云港）不吻合。我想请问一下，所以就签了就业协议书，又在扬州找了份教师工作（合同工），因为是大学班主任介绍过去的，所以后来又去补办了报到证我是07年毕业的，所以档案一直在连云港。还有就是当时在扬州时，报到证改派过之后，学校并没有把新的报到证给我。09年2月，可体检时
我有更好的答案
做事情要注意小节啊 ，最好是把原档案转过来，正所谓小心驶得万年船啊肯定会有影响你可以给原档案地申请砖档案，在没转过来之前要给现在的就业部门说清楚此时，免的夜长梦多，或者申请废除原档案
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出门在外也不愁报到证改派后，档案怎么办？单位所在地人才中心不接收我的档案，学校说报到证改派后就没资格再为我保存档报到证改派后，档案怎么办？单位所在地人才中心不接收我的档案，-知识宝库
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报到证改派：关于报到证派遣的说明及改派、补办流程、用表(2014版) 报到证改派
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关于报到证派遣的说明及改派、补办流程、用表1.报到证依据什么派遣？答：报到证的派遣由自治区人社厅及各省市人社部门规定，并非新疆大学认定。一般分以下情况：（1）国有企事业单位、民营上市公司一律派往单位；（2）个体、私营企业及在自治区人社厅就业派遣数据库中无代码的单位均不能派遣，原则上派往生源地（由内地高考至新疆的学生派往内地学生生源地）；（3）高考生源地为新疆，但想要派往内地的学生，凭当地人事或人力资源部门或人才市场、人才服务中心盖“就业专用章”【不能是“人事代理专用章”】的调档函或就业协议书可派往内地；（4）延读生不发放报到证，取得毕业证后持离校通知单复印件、毕业证复印件到本部旧行政楼一楼就业指导中心古丽娜尔老师办公室领取报到证。【延读生领取报到证后，复印毕业证原件、报到证原件，到学工部学生管理科（本部旧行政楼一楼右手第二个办公室）提取本人档案。】故请拿到报到证后，不要随口说“就业办把我的报到证派错了”！！！！请首先与自己的单位联系，仔细确认自己的单位是否具备人事权、档案管理权、是否在当地派出所具有集体户口并接收自己的户口。如果单位要报到证且要求报到证必须派往单位而没有派往单位的，请单位出具一份致“自治区人力资源和社会保障厅就业促进处”的函（见附件2），说明自己单位情况，并负责人签字盖章，持报到证原件、单位函原件、协议书原件，到就业办来登记，就业办收齐材料按照人社厅规定的时间前往人社厅进行审核，审核通过由人社厅签章改派，审核不通过，人社厅不予改派。新疆大学只是报到证改派的登记和报送部门，无报到证改派权。报到证上的公章是自治区人社厅的，材料请不要无理为难就业办老师。2.档案与报到证的关系？怎么派？答：档案与报到证单向相关，可以分离。意思是，未办理托管档案的，档案与报到证派发地一致，派到地州人社局，档案就在地州人社局。办理托管的，报到证可以派回生源地或就业单位，而档案由学院送人才市场托管，会与报到证派发地址不一致。报到证是提取档案的要件。档案转移并不随之转移报到证。3.户口与报到证的关系？怎么办？答：档案与报到证单向相关，可以分离。意思是，户口原则上派回生源地，从什么县市迁入新大，就从新大迁往什么县市。但持报到证原件、协议书原件、单位所在地派出所出具的接收函及派出所要求的其他材料，可以迁转户口。具体办理由新大派出所户政办公室办理，他们的办公电话是8584110。就业办非专业户口办理部门，请以户政办公室要求为准。4.什么样的用人单位能够具备接受报到证和档案的资质？答：关于报到证、档案，并不是单位说能接收就可以接收。民营企业、私人企业、外企等声明可以接收档案的，一般是将档案挂靠在当地人力资源部门或人才交流市场或人才服务中心。能接收报到证、档案的单位，目前人社厅仅认定公务员、事业单位、国企、央企及上市企业。5.单位不具备接受资质，想要将报到证、档案派往非生源地的怎么办？答：如单位不具备资质想要派往非生源地的同学必须要有就业单位上级部门的盖章，上级部门可以是国企、央企、上市企业、公务员、事业单位，也可以是当地人才交流市场、人力资源部门、人才服务部门的“就业专用章”。【不能是“人事代理专用章”】。不同地域不一样，有的城市如河南南阳市是盖章，山东省、江苏省是出函。函件应有学生本人或录用单位前往办理。具体请自行跟单位联系。6.现在进行相关办理是否还来得及？答：报到证发放到毕业生手中后，就业指导中心无权修改报到证中的派遣信息。单位不具备接受资质的只能派往生源地，学生在拿到报到证后可办理改签。档案可在毕业前到学办进行登记。7.报到证如何报到？答：报到证分蓝色正本和白色副联，派出后，一份由学院学生工作办公室的辅导员老师装入各毕业生档案袋中，一份经学院学工办辅导员老师从就业办领回去发给毕业生本人。疆内毕业时未签约单位的毕业生，需在报到证规定期限内持报到证到生源地地州人力资源社会保障局就业促进科报到，在此办公室进行签字盖章备案，签字盖章备案就是报到。报到后，报到证仍然由毕业生本人保管，建议与毕业证放一起，妥善保管。【疆外毕业未就业的毕业生，因区外各生无强制报到文件，故请自己依据各省实际情况判断是否需要到报到证上的人社局（或教育局或公务员局）去报到。但不管疆外生源毕业生报道与否，都需要妥善保管报到证。】毕业时签约国有企企事业单位、公务员单位、民营股份上市公司的，单位会收缴报到证，凭报到证原件为你办理一些落户落档案和组织关系的手续、计算工龄等。毕业时签约民营私企、外企、个体单位的，到单位上班就是报到。单位一般不查、不看、不问、不要报到证，建议毕业生们也不要交报到证原件，疆内就业此类单位的，也建议不要改派报到证到单位。自己把报到证与毕业证放一起，妥善保管备日后万一用到。本科生的“干部身份”、“工龄起算”等，只在公务员、国有企事业单位有用（将来或者现在就业，自动凭借报到证、毕业证生效）。在民营私企、外企、个体无“干部身份”、“工龄起算”一说。民营私企、外企、个体就业的毕业生都可以评定“助理工程师”、“工程师”职称、专业技术等级“中级”等。但都是个人自行申报各级人社部门办理，（在需要档案、报到证等材料，具体请咨询自治区人社厅网上）。8.改派为何物？为什么要改派？答：第一、毕业未就业，报到证派回生源地，后来签工作了，就业了，入事业单位了，需要报到证，报到证上已经登载的是生源地州市或兵团师人事局，需要办理改派。第二、毕业就业了，后来炒鱿鱼了，去了新单位，签了新协议或劳动合同，新单位要求要报到证，原报到证上已经登载了前单位的名称，需要办理改派。9.不改派，会怎样？答：报到证学生一般都觉得没用，但国有企事业单位要。第一单位拿去调你档案、给你落集体户、办社保的要件；第二作为录用大学生的证明材料拿去申请企业优惠贷款；第三，是事业单位入编制的必备要件，第四，其他单位的各种理由。毕业时签约民营私企、外企、个体单位的，到单位上班就是报到。单位一般不查、不看、不问、不要报到证，建议毕业生们也不要交报到证原件，疆内就业此类单位的，也建议不要改派报到证到单位。自己把报到证与毕业证放一起，妥善保管备日后万一用到。本科生的“干部身份”、“工龄起算”等，只在公务员、国有企事业单位有用（将来或者现在就业，自动凭借报到证、毕业证生效）。在民营私企、外企、个体无“干部身份”、“工龄起算”一说。民营私企、外企、个体就业的毕业生都可以评定“助理工程师”、“工程师”职称、专业技术等级“中级”等。但都是个人自行申报各级人社部门办理，（在需要档案、报到证等材料，具体请咨询自治区人社厅网上）。10. 怎么办改派？并详细阅读附件1表（记住要2份！）。答：第一种，截止毕业生报到证签核时还没有就业的，视为毕业时未就业毕业生。拿到报到证后才签协议或就业的，拿协议书或劳动合同书或单位录用函、改派申请表、原报到证原件，到校本部旧行政楼一楼左手第三个办公室签字盖章，然后到北京路BRT1号线高新街站旁自治区人社厅九楼905办公室办改。第二种，解约，新签约的，原协议书、原单位解约函、新协议书或劳动合同书或单位录用函、改派申请表、原报到证原件，到校本部旧行政楼一楼左手第三个办公室签字盖章，然后到北京路BRT1号线高新街站旁自治区人社厅九楼905办公室办改。第三种，原件丢了，新疆日报社登报挂失，报纸刊发15天后，持报纸原件、改派申请表，到校本部旧行政楼一楼左手第三个办公室签字盖章，然后到北京路BRT1号线高新街站旁自治区人社厅九楼905办公室补办。补办的报到证，仍然到原来应报到的地址。可以补办加改派一起办理，按照各自的要求带齐材料就行。11. 什么时间可以办改：答：第一，2014年6月毕业的，7月20日前由学校集中办理改派，自治区人社厅每周二、四接待高校就业部门人员前往办改（不接待学生个人前往办改）。故，6月20日—7月20日期间，每周二办理改派登记及材料递交工作，每周四下午来取自己申请办改的报到证。7月20日学校放假后，第一周的周二上午收、下一周的周二上午再来取改好的报到证。2014年6月毕业的，12月30日后，由毕业生本人持经学校签章后的改派申请表等材料，前往自治区人社厅办理改派。12.报到证上的那些内容不能改？答：毕业时间、报到证号是不可能更改的。数据已报教育部、人社部，延读生也一样。均无法更改。13.可以委托别人来办理吗？答：可以，但需要规范的委托授权书（格式见附件3）、委托人身份证复印件、被委托人身份证复印件，加上其他要求材料前来办理。14.想要将户籍签往非生源地怎么办？（传说办理程序，2014年是否依然如此办理，请咨询8584110）答：由本人携带由派出所或公安局开具的户口接收函或准迁证到新大派出所进行户口的改签工作。分以下两种情况：（1）单位负责落户的，接收函或准迁证由单位负责开具；（2）父母户籍在想要迁入非生源地的，到父母户籍主管基层派出所进行办理。每周二、周四下午新大本部派出所接待单独办理。15.升学上研究生怎么办？答：报到证签核前，尚未向就业指导中心提交录取通知书或提档函的同学，报到证派往生源地州人事局。待收到录取通知书或提档函后向就业办交复印件，并按照正常的报到证改派流程办理改派，将报到证改派到研究生录取的学校。16.升学上研究生但又不想去读研了，报到证怎么办改？答：（1）升本校，不管是推免保研还是自己考上的，请持本人不上研究生的申请到学院签字盖党委章，到研究生院研招办签字盖章，持申请、报到证改派申请表（2份）按照正常的报到证改派流程办理改派回生源地或就业单位（需加持协议书原件）。（2）升外校研究生的，按照正常流程办理改派。17.报到证丢了，怎么办？答：毕业生自毕业起算三年内，报到证遗失可以补办。具体流程是：（1）到乌鲁木齐市沙依巴克区红山《新疆日报社》广告发行部登报挂失。（2）报纸刊发并满15日无异议的，持毕业证原件和复印件、报纸原件、调整改派申请表2份、个人身份证原件复印件到新疆大学校本部旧行政楼一楼进楼左手就业指导中心办公室办理遗失补办签章手续。（3）按照补办申请表下面的流程地点前往北京路人社厅办理。三年择业期后，报到证遗失的，仍然走正常的报到证遗失补办程序，但只能得到人事厅就业部门的证明，而非一张报到证。自治区人力资源和社会保障厅相关部门不再办理报到证补办及盖章手续。【故请毕业生一定在毕业三年内(含毕业当年)解决自己的就业、档案、户口问题）18. 《自治区普通高中等院校毕业生调整就业及补办报到证申请表》有什么用？答：此表用于毕业择业三年内报到证遗失补办、改派、报到证白色副联盖章。意思是，凡是要办理涉及到报到证的任何事宜，都需要此表。不论任何原因。请不要按照常理主观臆断认为此表不需要，请勿打电话来与就业办理论。此表就业办只做初步审核并签章，最终办理是人社厅，此表是各位前往人社厅办理的必要。19.本人在外地的，可以委托他人代为办理吗？答：可以委托他人办理。但必须携带以下材料：（1）本人亲笔签名的委托授权书2份；（2）本人身份证复印件2份；（3）被委托人身份证复印件2份、原件各一份；（4）及补办或改派必要的前述材料（参见问题10）。非附件3的委托授权书的非正规委托授权书，概不受理！ 延伸阅读：
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问：毕业后我没去我签约的公司 ，没有解约函， 现在档案自己拿着， 去人才市场托管说要学校的改派手续
问：毕业后我没去我签约的公司，没有解约函，现在档案自己拿着，去人才市场托管说要学校的改派手续，学校又说要公司的解约函才办改派，可是原来的公司都不管了，那我的档案怎么存放啊？我可以直接托管么？
你跟原来的公司没有解约，那你们之间还存在着合同关系，肯定是不能改派的了。而且改派是需要原报到证的呢
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可以放到人才市场不用就业协议、直接从学校转过去就行了、可以从学校领报到证、&下面的你好好看看吧、希望对你有所帮助：&1、毕业生“学籍档案”与“人事档案”的区别及联系?&&毕业生的学籍档案是指通过参加全国统一考试并被录取的大中专院校学生的档案，它以文字资料的形式记录了高考成绩、在校学习成绩、家庭状况、在校期间表现和奖惩情况等。毕业生的人事档案由学籍档案转换而来，是指毕业生毕业后，在其学籍档案中放入该毕业生的报道证，然后由学校将档案转交毕业生就业单位的人事部门或委托的人才交流机构。这时的学籍档案正式成为人事档案，它是通过毕业生与用人单位或委托的人才交流机构签订就业协议，然后履行相关毕业程序并取得报道证后，才得以实现。&&&&2、毕业生应如何对待自己的档案?&&&目前，毕业生中有一种比较普遍的现象：对档案不了解，也不关心，甚至有的毕业几年了，档案还在学校放着;还有的将档案放在家里，更甚者早已不知将档案丢在何处。现在，企事业单位招聘员工，国家公务员的选拔等都要审查档案，并以其记载的相关资讯作为甄选人才的重要证据，另外，如办理社会保险、职称评定、出具各种相关证明等也都需要人事档案。由于国家相关政策，规定毕业生毕业后暂时找不到就业单位的，其档案可免费由学校保存两年，有些同学就误以为既然学校免费保存，就无须再到人才交流机构托管了。其实，学校保存的只是你的“学籍档案”，而真正发挥作用的恰是你的人事档案，如你的转正定级、职称评定等相关事宜都是由学籍档案转换成人事档案后才能进行的。按国家政策规定，大中专毕业生毕业(以报道证人事部门签署日期为准)一年后，即可由所在单位人事部门或委托的人才交流机构批准转正定级;本科毕业生毕业工作缉耽光甘叱仿癸湿含溅一年(以报道日期计)、大中专毕业生毕业工作满三年可申报初级职称，由所在单位人事部门或委托的人才交流机构负责办理。由此可见，学校保存的学籍档案只是“存放”，起不到任何作用。&&&3、哪些机构能保管人事档案?&&&按国家政策规定，组织、人事部门所属的各级人才交流机构才有资格保存大中专毕业生就业后的人事档案，各种私营民营企业、乡镇企业、中外合资、独资企业都无权管理员工的人事档案，一般由委托的各级人才交流机构托管。毕业生也可以以个人名义委托人才交流机构托管人事关系。另外，各级人才交流机构，如省人才、市人才、各区人才等，它们的区别只是所属部门的不同，其它无任何区别。&&&&4、哪些毕业生的档案适合到人才交流机构托管?&&&不想回本地而想将户口落在学校所在地的毕业生，准备考研的毕业生，还无法确定能否在现单位长期干下去的毕业生，以上这些毕业生还可选择将自己的档案人事关系在人才交流机构托管。&&&&5、毕业生在签订就业协议时应注意的事项。&&&签协议前，应对企业全面了解，包括工作环境、工资待遇、工作时间、劳动强度等，同时结合自己实际情况和愿望进行综合考虑，待明确后再签就业协议。考虑周全为上策(按规定改派是有时间限制的)，同时这里也提醒到北京、天津、上海、广州等大城市工作的毕业生，除单位给你上保险外，其它情况，如不能将户口迁到本市，单纯的档案调动对你无任何意义。你可将人事档案落在某人才交流机构，然后去上述城市工作，这样可减少不必要的麻烦，甚至造成损失。&&&&6、毕业生委托人才交流机构人事代理后都享有哪些服务?&&&(一)负责人事档案关系接受、调出相关手续;(二)办理毕业生的转正定级(三)档案工资的晋级(四)职称晋升申报(五)办理落户手续;(六)出具省份证明、落户证明、购房工龄证明、计划生育证明、出国政审等;(七)代收代缴养老保险、失业保险、代办医疗保险手续等。&&&一、关于毕业生就业程序的问题&&&1、毕业生就业程序&&&a、学生处就业指导中心将《全国普通高等学校就业协议书》(以下简称《就业协议书》)发给各学院，由各学院将材料发给毕业生，毕业生每人一份。&&&b、毕业生收集需求信息，阅读《毕业生就业指导报》及相关书刊。&&&c、毕业生自我推荐、面试(根据需求信息向有意向的单位寄送个人推荐材料或直接参加校园招聘会和各地举办的供需见面会、网上招聘会)。&&&d、毕业生与用人单位签订《就业协议书》，毕业生、用人单位、毕业生所在学院各留一份。&&&e、五月底开始进入毕业鉴定及派遣阶段。&&&①各院系组织毕业生座谈、毕业纪念活动、毕业教育动员会、学习有关文件、安排毕业生办理离校手续等。&&②各院系到学生处就业指导中心领取《档案袋》、《档案转寄通知单》和《毕业生登记表》。&&③毕业生做毕业鉴定。&&④各院上报就业建议方案&&⑤按人事厅的日程安排，学生处到人事厅办理毕业生报到证。&&&f、6月中下旬毕业生参加学校毕业典礼，到各学院领取《报到证》。&&&2、定向生如何就业&&&定向生原则上不予推荐。若确因特殊情况需要推荐的，应持有本人的改派申请(详细阐明改派原因)，原定向单位(地区)出具的同意调整改派的公函，研究生还须经校招生办公室签署意见，并按原国家计委、教育部的有关政策，向培养学校缴纳相应培养费后，方能办理有关手续。&&&二、关于《就业协议书》的问题&&&&1、为什么每位毕业生只能有一份《就业协议书》&&&《就业协议书》是学校证明毕业生具有就业资格、也是用人单位到毕业生就业主管部门办理毕业生审批手续的凭证。为维护就业市场的严肃性，避免一个毕业生同时被两个用人单位审批录用，造成用人单位进人指标浪费，同时也为了维护学校的声誉和今后毕业生的就业，每位毕业生只能有一份《就业协议书》原件。&&&&2、如何办理《就业协议书》解约手续&&&由教育部学生司印制、学校发放的《就业协议书》每位毕业生只有一套(一式三份、编号固定)。毕业生通过“双向选择”确定接收单位，并与用人单位签订了《就业协议书》后，毕业生和用人单位都应认真履行协议。倘若毕业生单方面违约，应承担违约责任。&&&已签订《就业协议书》的毕业生，如要违约，需办理如下解约手续：&&&a、到原签协议单位办理书面同意的解约函(盖单位公章)&&b、向本学院提出书面申请(阐明解约理由)，并附上单位解约函、原《就业协议书》负责毕业生就业的副书记签署意见并签字、盖章后交学生处就业指导中心&&c、学生处就业指导中心根据有关规定审批发换新的《就业协议书》&&d、毕业生领取新协议后到本学院备案&&&&3、毕业生如遗失《就业协议书》如何补办？&&&毕业生如遗失《就业协议书》，需本人提出书面申请，经所在系(所)负责毕业生就业工作的老师签署意见，补办。&补发的《就业协议书》上注明“根据本人声明，该生原件已遗失，此份为遗失补办件”，以示有别于正式的《就业协议书》。毕业生如谎报遗失《就业协议书》，视情节轻重给予相应校规校纪处分。&&&三、关于就业审批的问题&&&&1、用人单位接收毕业生时需要办理哪些手续&&&用人单位接收毕业生时需与毕业生签订《就业协议书》，部分地区还需报当地政府毕业生就业主管部门审批，如北京、上海、深圳、广州等地，毕业生可请接收单位到当地政府毕业生就业主管部门进行确认是否需要审批。&&&&2、学校编制就业方案的依据(《报到证》直接开到接收单位的依据)&&&学校用以编制就业方案(开《报到证》)主要以《就业协议书》和用人单位就业主管部门的意见为准。就业的毕业生应注意与用人单位签订的《就业协议书》需加盖上级主管部门的公章(有用人自主权的单位不需加盖)。&&&四、关于报到证的问题&&&&1、毕业生报到证有何作用&&&报到证的全称是“全国普通高等学校毕业生就业报到证”，由国家教育部直接印刷，省级高校毕业生就业管理部门单独签发。用人单位以报到证为依据，接收安排毕业生工作，并接转毕业生的档案、户口等。报到证只能一人一份，由其它部门印制或签发的报到证无效。毕业生对报到证要妥善保管，不论什么原因，凡自行涂改、撕毁的报到证一律作废。&&&&2、开具报到证的时间&&&毕业生一般在6月中下旬，确切时间以省厅通知为准。&&&&3、何时发放报到证&&&报到证开回后，由各学院统一到学生处领取，在毕业生办理完离校手续后，发给毕业生。&&&&4、毕业生何时报到&&&报到证上的报到时间一般是从开报到证之日起顺沿一个月，但各用人单位一般会有自己的要求，因此毕业生应事先征求用人单位的意见。&&&&5、报到证不慎丢失,&如何补办？&&&报到证遗失补办程序如下：&&&1、毕业生提出书面申请，所在系(所)主管就业的老师签字并加盖公章。&&&2、学生处就业指导中心出具证明。&&&3、毕业生到当地日报上登报声明毕业生持学校证明、登报声明和毕业证书原件到省厅流动调配处办理补办手续。&&&&&&&&&&&&&&&&&&&五、关于档案、户口的问题&&&&1、毕业生就业后档案、户口如何转移&&&毕业生的档案由学校按其就业的单位，发送到毕业生工作单位所归属的档案管理部门。&毕业生的户口由学校派出所按报到证上标明的就业单位迁移。&&&&2、落户口、转档案以什么为依据&&&就业报到证、升学的录取通知书是毕业生档案转出的凭证。报到单位开到哪里，户口、档案就转到哪里。&&&&3、单位没收到档案时该如何查询&&&单位没收到档案，请毕业生向各学院负责毕业生就业工作的老师查询。&&&&4、毕业生生源地有变动，应办理哪些手续&&&毕业生生源地变动，应出示父母亲单位的调动证明和亲属关系证明(加盖公章)，及新户口所在地派出所的户籍证明。经学院审核后交学生工作处备案。&&&六、可能出现的问题&&&1、毕业生报到时用人单位拒绝接收怎么办？&&&国家规定：“经过协商落实和国家毕业生就业主管部门审批的毕业生就业计划必须认真执行，未经高校和用人单位双方复议并报地方主管部门批准，学校不得随意改派毕业生，用人单位不得接收和退回毕业生”。&&&当遇到用人单位拒绝接收时，毕业生应主动向用人单位说明情况，不要与对方争吵，更不要贸然返校，应及时与学校取得联系，由学校分清责任，按有关规定妥善处理。&若属因学校工作失误造成计划不落实，误派毕业生的，应由学校负责提出调整意见报批。由于用人单位发生重大变化(如撤并、破产、倒闭等)无接收能力的，应及时与学校协商，合理调整。若是用人单位对毕业生提出难以达到的又不符合政策规定的过高要求，则不能作为退人理由。属于毕业生本人身体有病而提出退回的，若是学生在校期间就有传染病史，精神病史，用人单位不知道，待毕业生报到时才被发现的，应允许提出退回;若是报到后才患病的，应按在职人员病假的有关规定处理。&&&2.未在学校备案的协议，可否要求换发?&&&教育部明确规定，学校在制定毕业生建议就业方案时，要完善相应的管理措施，与用人单位和毕业生一道，维护《全国毕业生就业协议书》的严肃性。&毕业生一旦与用人单位签订就业协议，双方就已构成契约关系(不论是否在学校备案)，毕业生如因故要终止与原签约单位的协议，必须办理违约手续。&&&3.签了协议后，又被录取为研究生、考取公务员或自费出国留学，怎么办?&&&只要毕业生提供如下材料，学校不作违约处理：&&&(1)原签约单位同意解除就业协议的书面证明;&&(2)研究生录取通知书的复印件，或公务员录取通知书，或国外学校录取通知书的复印件;&&(3)本人申请报告，并附上学院意见。&&&毕业生将以上材料送就业指导服务中心，经审核同意后即可。&&&4.申请出国(出境)的学生户口和档案办理?&&&毕业生要求办理出国(出境)不参加就业的，学生联系本地人才市场或者其它地方落实接收户口、档案，签订协议书领取报到证，到保卫部办理户口转出手续，到学院办理档案转寄手续。户口、档案的转入手续由学生自己负责。&&&已经落实就业单位的学生需要原签约单位出具书面同意公函后才能办理。已经开具报到证的，还要交回报到证。&&&5.学校依据就业协议已开具报到证，但学生又不去单位报到，有什么后果?&&&有下列情形之一的毕业生，由学校报地方主管毕业生调配部门批准，不再负责其就业。在其向学校交纳全部培养费和奖(助)学金后，将其户口关系和档案转至家庭所在地，按社会待业人员处理：&&&(1)自领取报到证之日起，无正当理由，超过三个月不去就业单位报到的；&&(2)报到落户后，未经批准擅自离开接收单位，经教育拒不改正的；&&(3)不顾国家需要，强调个人无理要求，扰乱毕业生就业秩序的；&&(4)无理要求用人单位将其退回学校的；&&(5)其它违反毕业生就业规定的。&&&七、人事代理的好处：&&&1、&与人才服务中心签订人事委托代理协议，明确了双方的权利和义务，其中有很多工作由代理方承担了下来，借此契机，委托代理的毕业生可以把更多的精力投入到工作上;&&&2、&人事代理是一种法律行为。对被代理对象来讲，个人选择了代理项目，就意味着与代理机构建立了具有法律保证的权益;&&&3、&人事代理制有助于形成人才能进能出、能上能下的良性用人机制;&&&4、&人事代理把原来的“单位人才所有”变成了“社会人才所有”，使人事管理工作向社会化方向大大迈进，同时更有利于人才个体的自主发展。它代表了社会主义市场经济体制下人才管理制度的一个发展方向。&&&八、毕业生就业人事代理的工作主要包括下列几个方面：&&&1、以保存人事档案关系为主的人事代理，包括档案管理、婚育管理、出具人事证明等；&&&2、以社会保险为主的代理，主要包括为单位和个人代办养老、失业、医疗、住房公积金等保险；&&&3、为毕业生办理党员转正、职称评定等手续；&&&4、办理出国手续；&&&5、毕业生可以随时流动，省内改变单位，出省就业办理调动手续。
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