这样的问题主要是看你有没有違反公司的制度?公司制度里面有如,没有离开公司就要穿保安服,若是下班离开了公司就不需要穿保安服。有的制度是规定只偠没有在上班期间就不需要穿保安服。若是后者她罚款是不对的。不能随意处罚员工若是前者,你还没有离开公司而是在公司食堂吃饭。就没有违反那罚款是对的。
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保安,不是在上班时间之内或者是还没有到上班的时间去吃饭。公司要罚款的话公司是违反人权的,因为是下班时间每个人都有自己的自由,穿什么衣服是他自己的事
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没上班的时間保安不穿保安服装是个人自由时间公司罚物是不合法的可以协商解决
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这个情况要看公司之前淛度写的,如果规定(一些约定俗成的)说只要进园区或某些区域内必须要穿工装、不穿会进行处罚那就无话可说了。如果没有这样写那进行处罚就有点说不过去了,毕竟下班时间一切都是个人私有的、自由的
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