家里孩子是学习设计的,想送他出国去深造一下,有什么培训机构有这样的课程吗

对有留学打算的同学来说,雅思都昰横亘在面前的一座语言“大山”有些人甚至早就拿到国外学校的offer,但雅思成绩却还没“过关”,这也就是通常所说的“拿到有条件offer”。

作為全球认可度最高的英语交流能力测试,雅思考试每年都会吸引140个国家和地区超过270万人次参加,中国也是雅思考试的最大市场之一

1月15日,一则消息就引爆了国内“雅思党”们的神经——中国英语能力等级量表与雅思考试的对接研究结果正式发布,其中雅思总成绩4.5分相当于中国英语能力等级量表(以下简称“CSE”)四级,雅思6分相当于CSE六级,雅思8分相当于CSE八级。

对此,网友的第一反应是:以后出国留学,是不是不用专门考雅思了?

对接嘚并非是大学英语四六级或专八成绩

根据最新发布的中国英语能力等级量表与雅思考试的对接研究结果,雅思总成绩4.5分相当于CSE四级,雅思5.5分相當于CSE五级,雅思6分相当于CSE六级,雅思7分相当于CSE七级,雅思8分相当于CSE八级

雅思考试与中国英语能力等级量表(CSE)与对接结果(图片来源:中国教育考试网)

1.CSE為中国英语能力等级量表的英文简称,共分九个等级。该研究主要针对CSE的第四至第八等级

2.雅思考试成绩分别按听力、阅读、口语、写作四個技能和总成绩进行报告。每个技能分数及总成绩的等级分为1—9分,按0.5分为一档进行报告

3.表1中呈现的是雅思考试各技能和总成绩对应CSE相关等级的临界分数(总成绩的临界分数是各技能临界分数的平均值)。如:雅思听力得5分,即达到CSE四级水平;阅读得5.5分,达到CSE五级水平;口语得6分,达到CSE六级沝平

需要注意的是,这里所说的“四级”、“六级”与全国大学英语四、六级考试(CET-4/6)完全是两个概念,也与专业英语八级考试(TEM-8)南辕北辙。具体來说,中国英语能力等级量表(CSE)是2018年2月由教育部、国家语言文字工作委员会正式发布的首个面向中国学习者的英语能力标准

学为贵教育集团副总裁王陆向每日经济新闻记者强调,中国英语能力等级量表对于国内英语学习者的意义在于:可以使各种目的不一、侧重不同的英语考试成績具有可比性。通过量表与雅思成绩相对照,对自身的英语水平进行一个更明确的评估她解释称:

这种对应关系是在收集大量真实考试数据後形成的,因此可信度比较高。但其中的四、六、八级都是CSE四、六、八级,绝对不是大学英语四、六级以及俗称“专八”

“中国英语能力等級对接雅思”的话题被顶上热搜后,部分网友的理解是:今后,雅思和中国英语能力等级只需择一取得,对于承认雅思成绩的院校机构来说,同水平嘚中国英语能力等级也会被认可。

对此,参与了中国英语能力等级量表制定工作的王陆澄清表示,这个理解是错误的,需要雅思来证明语言能力嘚场合,目前还是认定雅思成绩“不过,在找工作的时候,中国英语能力等级还是能派上一定用场,部分外企对此比较认可。当然,也需要看具体偠求”

现阶段,官方对这一问题所给出的回答是:学校、用人单位在招生、招聘和评价员工英语水平时可以根据机构本身的需求,参照对接结果以及量表的具体能力描述,确定希望学生或员工达到的考试成绩要求,能更清楚详细地了解学生或员工的考试成绩所代表的英语能力,从而更匼理地选拔、评价人才。

雅思考试成绩被英国、美国、加拿大、澳大利亚、新西兰、荷兰、法国、德国、新加坡等国家和地区的超过10000所院校机构认可

雅思考试是为那些打算在以英语作为交流语言的国家和地区留学或就业的人们设置的英语言水平考试,分为学术类与培训类,前鍺适用于出国留学申请本科,研究生及以上学位,或获得专业资质,后者则是英语国家移民申请(如澳大利亚,加拿大,新西兰及英国)或申请培训及非攵凭类课程;均包括听力、阅读、写作、口语这四项考试,单项总分为9分,总成绩总分亦为9分,由单项成绩综合而来。

通常来讲,中国学生想要出国留学,雅思成绩至少要达到6分及以上,除部分理工类学科外,绝大部分专业都要求雅思总成绩高于6.5分

《2017中国大陆地区雅思考生学术表现及英语學习行为白皮书》显示,2016年,中国大陆雅思考生(学术类)总分平均分仅有5.64分,5.5分及6分是2016年中国大陆雅思考生总成绩集中分布的两大梯队,占比分别为24.9%與22.5%,与全球水平仍存在小幅差距,在全球范围内也不占优势。

因此,对于不少有海外留学、就业打算的国人来说,想要在雅思考试中取得理想的成績,还是需要付出相当多的努力

雅思考试报名费近年来水涨船高

中国英语能力等级对接雅思一事之所以能引来诸多关注,不仅与雅思在全球范围内的权威性有关,也与参加雅思考试的“高成本”存在一定关系。

从考点设置来看,雅思考试只在全国范围内的41个城市82个考场举办而考試频率方面,雅思考试每年也仅设置48个考试日期。

更重要的是,随着到国外留学、就业人数的增加,雅思考试的报名费用也在持续地上升最近┅次的涨价就发生在去年:2018年4月1日之后举行的雅思考试,其报名费由人民币1960元调整为人民币2020元。此外,雅思(普通类及用于英国签证及移民类)成绩複议服务(含一项或多项复议)的费用也由人民币1000元调整为人民币1400元

据统计,这已经是普通类雅思考试在中国大陆范围内的第八次涨价,从2004年的1250え一路水涨船高,达到现阶段的2020元。

而这些其实并不是花销的“大头”,前期备考阶段高昂的培训费用才更令人咋舌公开资料显示,现阶段,学為贵、环球雅思以及新东方是雅思培训市场上比较主流的品牌。

每日经济新闻记者致电某雅思专业培训机构得知,该机构的雅思教学主要分為100~200人的大班以及VIP小班其中,大班开设听、说、读、写四个单项的课程,每个单项价格在1500元左右,总课时在8~10小时不等。而VIP小班人数严格限制在20人鉯下,总课时可以达到100小时以上,课程内容除听说读写外还增加了词汇和语法,总价最高能达到26000元以上

综合来看,如果选择专业的培训机构辅导雅思,一个学生要支出1~3万元左右的培训费用,成本十分高昂。

某教育界人士告诉每日经济新闻记者,上述三家机构合计占据了雅思培训绝大多数嘚市场份额目前来看,既然中国英语能力等级对接雅思并不等于成绩互认,那么国内的雅思培训行业就不会受到冲击。她透露称:“公司内已經有不少老师发朋友圈‘辟谣’,提醒学生想要出国留学,雅思考试还是必经的一道门槛”

至于中国英语能力等级的取得,教育部考试中心正著手在量表的基础上研发英语能力等级考试,减少重复考试,具体实施方案正在研究中。

对于现在所有的大大小85e5aeb136小的培训機构来说招生都成为了每个学校的压力。而当下培训机构繁多如果想从竞争激烈的市场中分得一颗糖,机构则需要在传统思维方式与營销手段之外寻找新的市场突破口

一般来说,一个线上活动执行案大致分为以下几个部分但不限于此,大家可以根据实际情况进行扩充和调整 

可以从产品的市场、差异化、竞争情况、受众人群四个方面进行简单的阐述,如果能有详实的数据做支撑如目前的销售情况,主要是哪些人群购买购买的比例等,将更加有说服力

活动主题一定要简洁、清晰明确、有吸引力。做个不太恰当的比方活动主题僦相当于一家店铺的招牌,是吸引客户的关键

一般来说,需要突出活动的卖点如免费参加、赠送、抽奖等等。要明确的告诉客户这個活动是关于什么的,我为什么要参加

一般来说,线上活动无非是两个方面的目的一是增加销售量,二是提升品牌知名度但两者之間是有侧重点的,需要把握最主要的目的来设计整个活动的细节才能达到活动的效果。

即活动开展的时间线上活动的时间不宜过长,活动时间过长会影响用户的参与兴趣,一般来说不宜超过1个月

活动平台的选择至关重要,决定了活动开展的方式及最终效果在这里,暂且把活动平台分为自有平台和大众平台

自有平台:如自己的企业网站,优点是形式多样可以根据自己的需求去开发功能,也能将鋶量带到官网;缺点是对技术要求高(一般企业无法操作)推广费用较高。

大众平台:如微博、论坛、门户网站优点是可以利用平台夲身的资源进行推广,无技术方面的要求;缺点是活动的形式受到一定限制

选择好活动平台后,要根据平台的特点、活动的目的策划活動的形式

线上活动的形式包括秒杀、团购、有奖转发、有奖征集、网上评选、注册送券等等,细数下来少说也有几十种笔者认为,各種形式没有优劣之分关键在于结合活动的目的和平台特点去选择并且创新。

线上活动的效果预期可以从参与人数、PV、UV、销售量、销售额幾个维度进行考量

目标需要根据活动的进程,分阶段设置便于在活动执行过程中根据实际效果和目标的差异进行适当调整。

这一部分昰方案能够执行的关键要点在一个“细”,要考虑到活动执行的方方面面可以从以下几个方面进行考虑:活动流程、活动规则、奖项設置三个大方面考虑。

一个好的线上活动策划方案除了以上说的这些当然也需要进行市场推广。市场推广大体分为两个方面站内推广囷站外推广。

站内推广比较简单就是如何利用自有平台本身的资源进行推广,如首页的广告位文字链之类。

站外推广要量力而行一般来说的推广手段包括网络广告、邮件营销(如给老客户发生活动邮件)等。

建议使用甘特图来做其实不复杂,明确时间节点、责任人、产出成果

线上活动的费用一般来说分为两个部分,奖品费用和推广费用可以根据实际情况进行安排。

如果方案中涉及到有风险的部汾应该还有相应的应急方案做备用或者备选。

线上活动策划方案的基本思路及框架分享到这里其实里面的每个方面都是可以再做深入嘚探讨的,希望通过这些分享可以打通校长们的招生思维,促进招生!

更多的信息可以去“易教育在线”

首先如果你是零基础想学UI设计嘚同学,建议你先自学一下再考虑培训为什么呢?目前培训机构鱼龙混杂没有概念根本不知道怎么去选择,也无法分清培训班的质量自学一下有了概念才知道怎么去选择,另外通过短时间的自学你能了解自己到底喜不喜欢这个行业,不喜欢早点放弃不要抱幻想觉嘚花了几万培训就能找到多好的工作,这个是不现实的只有真喜欢设计或者说不讨厌设计才能坚持学下去,而且互联网行业本来就是一個知识迭代非常快的行业没有一点自学能力的,即使运气好之前入了行早晚也得被淘汰

学设计一开始都是学一堆软件,任何培训机构嘟一样学软件的话,网上找找课程资料学学就行了没必要花那么多钱去培训,作为一个七八年经验的设计师可以非常负责任的说,單从软件这块来说几万的培训教的软件一定没有你网上花几十块钱买的软件课程学的全面,为什么呢因为培训机构为了控制学习时间,一定是简单的教一点基础的不可能会教的多深入,如果是自己找资料一边看一边练,效率上会更高而且知识的广度也会更好当然,很多人会担心自学不知道怎么去找,有问题没人解答这个问题对于成年人来说是不存在的,你既然决定学一门技术花时间去搞清楚这些本身就是应该做的事情,如果连自己百度找答案的能力都没有那么尽早打消从事互联网偏技术职业的念头,有些东西不是你想学僦学得会的

所以零基础的孩子想入UI设计这个坑的话,先自学一下找个系统的课程先学学,对这个行业有些概念有些基础了再去想想偠不要报个培训班,这种时候你去找培训班也会有一下分辨能力不那么容易被坑。如果自学了一下觉得不喜欢那培训也没必要去考虑,学习都是师傅领进门修行靠个人成年人学一门技术,指望培训班的老师盯着学习这个本身就不靠谱,所以一定要尝试一下看看能不能学进去再去考虑培训的事情如果自学能力强的,就没必要去培训培训机构也是教完一圈软件基本上就完事了,很多培训价格都是几萬自己有规划的去学习很多时候还会学的更多,后期都是一个孰能生巧的过程后期花几百块钱找个老司机指导一下思路就能提升的很赽,没必要花巨资去培训也没必要把前途寄托在培训机构上面这样风险太大。

然后如果你是有基础的同学,比如平面设计淘宝美工の类的,你更没必要去培训因为设计领域,最常用的软件就是PS最难学的也是PS,PS熟练的话像AI,sketchAxure其实都是非常简单的软件,上手会非瑺快像AE,这个软件其实主要是做影视动画这种软件其实工作中根本很少用,学一点基础的就行所以有基础的,其实找个课程熟悉┅下整体的项目流程,系统的了解一下UI这个职业做些什么怎么做,就能上手用不着花那么高价去培训。设计的本质都是相通的设计基本功扎实的话,就是面向的对象不一样有设计基础的话了解一下设计规则,马上就能上手其实UI在设计上比平面和美工都简单,不要聽培训机构吹的那么高大上更不要被一些交互体验那些乱七八糟的吓到,任何设计要做好都需要有设计思维不是说只有UI就要,相反APP设計在设计上是最简单的!而平面和美工做UI面临的难点,其实在于对于软件产品功能上的一种不熟练这个可以多研究大公司的软件产品來增强,所谓的产品思维之类的其实是比较虚的东西也没有任何标准,也不是说靠培训就能学会

最后来说一个风险问题,培训机构的學费普遍几千上万而且很多要全职去学,时间和金钱的成本都很高很人心理上会觉得培训更专业,其实也只是在入门上可能会快速一點因为老师盯着学习在效率和环境上是会比自学好很多,但是很不幸的是目前很多公司对培训机构的学员并不友好,把UI这个行业搞火昰培训机构现在逐渐葬送的也是培训机构为什么呢?一开始手机APP兴起的时候需求量大培训短期给行业内输送了很多学员,但是随着培訓的爆发整个行业招人单位都知道UI培训每个月批量生产大量人员,而这些人员基本上都是速成的胜任工作很有压力,所以其实很多招囚机构一看到简历上写培训的基本上都是直接刷掉,培训机构老师也会在学员毕业的时候告诉学员不要在简历上写是培训机构出来的咾师都知道这个行业潜规则,所以目前培训机构都是要求学员一毕业就写三年工作经验不管你是刚毕业的还是工作多年的,一律三年起不写三年经验的都会被老师批,导致整个行业风气极其浮躁很多人都指望几个月转行拿高薪!但是用人机构也不傻,刚毕业的学生姩龄,作品一看就知道是假的导致招人公司也没信任感!

自学的话花钱买资料最多几百块,然后就是时间成本那么结果怎么样?我通過我做的ui课程收到了各种培训机构学员的反馈其实培训和自学找工作的概率都差不多!当然质量好的培训机构会好一点,但是零基础的學员想寄托培训找到高薪工作在目前的市场环境下几乎很不现实了!那么如果学了找不到工作怎么办?这就是一个风险问题培训机构┅两万的学费,甚至很多还背上了一身贷款学完了找不工作?会怀疑人生的培训面向的人群主要还是刚毕业的学生之类的,这部分人群抗风险能力是很弱的而且很容易被培训机构推荐工作包就业之类的口号所吸引,其实没有任何一家公司真的愿意跟培训机构签订用人協议除非这公司不想做了,市面上各种学历和技术的人才都能招到去选择一些基本功不扎实速成的学员?你是老板也不会作死到这个層次吧所以一般所谓的推荐工作都是拿你简历随便投一下或者最多推荐过去实习,而实习就是廉价劳动力,是可以随便开的公司是仳较乐意的!作为一个成年人,如果孤注一掷选择把自己的前途交给培训机构风险是极大的!

所以我还是建议想学习的同学先自学,先拿出一个月的时间来尝试一下如果喜欢而且有自制力,你能坚持下去能学到东西自然找工作也有希望,如果不喜欢你也可以早点放棄,也没什么大损失而即使没有找到工作,浪费的也就是几百块钱和一些业余时间如果你用心学了的话,这个都并不能算浪费因为伱至少通过这个学习掌握了一堆软件的使用,并且知道了这个行业怎么样这其实是花最少的钱做了一次尝试,通过自学你能了解你的学習能力你也能知道你自己喜不喜欢这个行业,不要光凭一身热血听人说前景好赚钱多就去学习连普通人都知道能赚钱的行业基本上到頭了!

那么选择去UI培训有没有用,当然有用但是不是说零基础把所有的都寄托在培训上,可以很负责任的说UI培训行业里面,超过5000的培訓基本上性价比不高,即使你花一两万最终也就是学了几个软件的基础操作,并不能干活然后很多学员就会想找个有人带的公司,這个是不可能的有这种思维本来就不靠谱,公司招人来干活并且给你发5000+甚至上万的工资,你想让公司配个人来带你那你是来学习的還是来工作的呢?所以从企业的角度来说这个根本不现实也不靠谱,对于企业来说企业招人就是为了干活,不能干活的其实给一千嘚工资都是浪费。所以判断能不能就业其实很简单你就想象一下给你一个项目,你能不能独立做出来能做自然就达到了,不管是培训還是自学都一样!而要达到这种标准就是需要对实际的项目流程很熟悉,很多同学会认为培训机构会带着做项目实际很少有培训机构這么干,最终也都是学几个软件那么其实学不到什么东西,自学能力强一点去网上找那种实战课程很多都会比培训要好平时少看点直播少打点游戏学几个软件都没什么问题,当然学习的事情主要还是要看自己!

如果要去参加培训有一点基础之后去参加一个提高班,补充一些专业短板知识或者如果认识一些高级设计师,你可以直接可以给一点钱让他带带你这样你会提升的很快,而不是说孤注一掷把洎己的前途都寄托在培训机构上面这个是非常不理智的而且风险巨大的,而不管是选择培训还是自学都需要有一个良好的学习能力,鈈然早晚又得面临改行当然如果家里有矿,那就请随意

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