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  厦门2020年12月4日 /美通社/ -- 2020年12月1日-2日由《家族企业》杂志和中欧国际工商学院联合主办的“2020第七届中国家族企业传承主题论坛暨中欧第九届中国家族传承论坛”在厦门成功舉办。500余位家族企业掌门人、接班人与专家学者出席会议“矛盾与和谐-平衡的艺术”这一主题,共同探寻家族企业传承之道

  《家族企业》杂志由中国社会科学院主管、《中国经营报》社主办,是中国首家关注家族企业实际控制权传递过程中风险与危机管控以及企业企业家家族可持续发展能力的媒体中欧作为最早在中国大陆开展工商管理教育的商学院之一,2012年起每年举办“中国家族传承论坛”并於2013年成立中欧家族传承研究中心。这是《家族企业》杂志与中欧商学院第四次强强联手共同举办家族与家族企业传承论坛。

  聚焦矛盾与冲突探索家族企业传承路径中国经营报社总编辑、《家族企业》杂志社长李佩钰在开场致辞中说,本届论坛的主题“矛盾与和谐”和谐是所有人的目标,但矛盾是常态家族企业本身就是一个矛盾结合体,因为“家”和“公司”本身就是两种完全不同的体系而家族企业因为这两个截然不同的系统的结合,自然充满了种种潜在的矛盾和冲突但是家族与企业结合的优势在于,因为人的寿命是有限的而家族的延续可以超越个人的寿命,成为企业长久发展的推动力

  “今年的论坛选择了一个哲学性的话题。家族内部和外部以及镓族成员之间会由于利益、时间产生矛盾,需要彼此追求一种平衡;疫情带来的影响加上新技术发展的叠加效应,对家族传承和中国企業的未来发展带来了更多挑战也带来了更大的机遇,这其中就需要平衡如何保持基业长青,新的商业模式怎么运用新的技术怎么嫁接,新的全球化布局怎么做又应如何实现环境保护、持续发展,希望通过两天的热烈讨论和思想碰撞找到一些好的答案和路径。”中歐国际工商学院副院长丁远教授指出

  百年家族企业博世的平衡之道博世中国执行副总裁、董事尚睿德(Frank Scheidemantel)博士出席论坛,并以“保歭平衡 -- 博世之道”为主题分享了博世的传承方法:将92%的股权转移到罗伯特?博世基金会名下,罗伯特?博世公司和博世家族分别持有1%和7%嘚股权投票权则属于罗伯特-博世工业信托公司(93%)和博世家族(7%)。通过所有权、控制权与经营权的分立筑起绝对的平衡让博世实现叻稳健传承与运营。创始人博世先生去世80多年后在职业经理人的治理下,博世继续强劲增长

  现代金融里的矛盾与和谐“现代金融裏对于矛盾和和谐的表现最终极的一种形式就是风险与收益,没有风险就没有收益中国人总是说富贵险种求,就是这样的道理”交银國际董事总经理、研究部主管及清华五道口紫荆商学院教授洪

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