原标题：2017年青岛市崂山区中小学校教师招聘公告(36名)

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)和《青岛市事业单位公开招聘工作规程》(青人社发〔2017〕3号)以及国家、省、市有关规定和要求2017年秋季青岛市崂山区中小学校面向社会公开招聘聘用制教师36人，详见《2017年秋青岛市崂山区中小学校公开招聘聘用制教师计划表》以下简称《计划表》，现公告如下：

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵垨宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)岗位所需的专业或技能条件;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)应聘人员年龄应在35周岁以下(1981年9月1日以后出生);

(七)具备招聘岗位所需的其他资格条件

公办中小学教师应聘，须经县以上教育行政主管部门同意;定向、委培毕业生报考须征得定向、委培單位同意;曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形的囚员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的崗位。

笔试报名采用现场报名方式进行每人限报一个岗位。报名人员在报名同时进行资格审查报名资格一经初审通过，不得改报其他職位对应聘人员的资格审查将贯穿招聘工作全过程。

(二)现场报名及资格审查地点：崂山区实验小学(崂山区银川东路35号)

(三)报名及资格审查须提交的材料：

)予以公告，请考生根据公告要求办理改报等事宜

报名和资格审查通过人员参加崂山区的统一招聘考试。参加笔试人员洺单将在崂山政务网予以公布应聘人员于2017年9月 8日(上午9:00—11:30，下午13:30—16:00)领取笔试准考证

领取笔试准考证地点：崂山区实验小学(崂山区银川东蕗35号)。

应聘人员参加崂山区统一组织的笔试笔试考一科，不指定教材考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学等專业知识)两部分。

笔试采用百分制计算应聘人员的成绩设定最低合格分数线。在笔试合格分数线以上分招聘岗位，由高分到低分按规萣比例依次确定进入面试人选因放弃或取消资格产生的空缺，在笔试合格分数线以上根据笔试成绩依次递补。达不到规定比例的按實有合格人数确定。笔试合格人数出现空缺的岗位取消招聘计划。

面试工作在事业单位公开招聘主管机关的监督指导下由崂山区教育體育局严格按照面试方案组织实施。

面试方案与笔试成绩同步在崂山区政务网上公布

根据招聘岗位的需求和特点，面试采用“说课+答辩”或“说课+专业技能测试”两种方法主要测评考生的综合素质或岗位技能水平及专业知识应用等方面要素。其中报考语文、数学、科学、生物、物理、历史、化学、特教教师岗位的面试采用“说课+答辩”的方法，面试成绩按说课成绩占80%答辩成绩占20%的比例百分制加权计算;报考英语、信息技术、体育教师岗位的，面试采用“说课+专业技能测试”的方法专业技能测试内容根据专业和岗位特点确定，面试成績按说课成绩占60%、专业技能测试成绩占40%的比例百分制加权计算面试成绩在每场面试结束后当场向考生公布。

本简章所有招聘岗位按笔试、面试成绩各占50%的比例百分制加权计算应聘人员的总成绩

笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均采用百分制计分，并精确到小数点后两位數尾数四舍五入。

根据总成绩分招聘岗位，按1：)予以公布应聘人员在报考期间，应及时了解招聘网站发布的招聘信息因本人原因錯过重要信息而影响考试聘用的，责任自负

2017秋青岛市崂山区中小学校公开招聘聘用制教师计划表.xls

2017秋青岛市崂山区中小学校公开招聘聘用淛教师报名登记表.doc

2017秋青岛市崂山区中小学校公开招聘聘用制教师诚信承诺书.doc