你好我是一名在校大学生,最菦和一个英语培训班签约了授课协议但是因为其他原因不想去了,这个合同还有效吗
1.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查; 2. 已建立劳动关系未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同; 3.用人單位未在用工的同时订立书面劳动合同与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;沒有集体合同或者集体合同未规定的实行同工同酬; 4.劳动者在该用人单位连续工作满十年的; 5.用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的; 6.连续订立二次固定期限劳动合同且勞动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的
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一、岗位:教学科研岗位
二、拟聘用人选:(见附件)
公示期间若公示对象存在学术道德、学风等方面的问题,单位或个人均可通过来电、来信和来访具名向学校人事处反映公示对象的有关情况。反映情况应坚持实事求是的原则具体真实,以便调查核实
公示期间,人事处设立公示意见邮箱、联系电话
邮箱:rsc@。联系电话:022-
天津南开大学拟聘用人选公示.docx
原标题:拟聘用人选公示
现在巳经不允许社会报名了 只能在学校里报
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大学生,在学校就可以考为什么到培训机构报名。
新东方英语飞跃教育都不错。
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