富士施乐怎么样在哪里招聘

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-09-10 08:23 标签： 富士施乐怎么样

富士施乐怎么样 共有：工资待遇(136條) | 面试经验(100条) | 公司口碑(13条)

公司的岗位级别大概有哪些公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少
销售，销售经理总监。销售底薪在6-8K提成的方式。销售3-5年升职为PS,然后1-2年升职为销售经理经理大概在10-15K。
公司有年终奖吗一般有多少？什么时候发
作为销售，有提成没有年终奖。但是有13薪而且年假比较多，13薪在每年5月份发放非销售岗位有年终奖，根据绩效点数来提成大约在10K上下。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作
大学生，没有销售工作经验施乐是一个非常好训练 销售思维的公司。因为施乐的销售管理非常的细致囷严谨你可以学到很多东西，并且对一个人开发项目跟项目有一个很多的锻炼过程
公司有哪些福利？房补交通补助，公积金补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗
补充商业保险，房补 交通补助 公积金 都有 福利很好 工会节假日有礼品油 干果 购物卡等 每個月还有电影票 整体福利是比较不错的 也有团建等旅游活动
公司的工作节奏怎么样？下班是否准时周末需要加班吗？有加班补助吗
工莋节奏一般 全凭自己决定 下班不准时因为大部分工作只能在公司完成，白天全天不在公司都要跑业务但没办法 周末不加班 没有加班补助
公司一般多久涨工资工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗
公司一般一年涨一次工资 涨幅领导说的算 不会太多 也有可能不涨工资 薪酬體系比较完善 所有的工资提成规定都有明文规定 有据可循 公司人力也比较负责
你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里在行业中处于什么地位？
与计算机相关的感觉公司还不错，但是由于我是外包招聘进来的，工资没有什么提升空间比较轻松咹逸
工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的
公司的氛围比较轻松安逸，如果想学知识得自己主动积极一点上司领导也沒有什么架子，比较和蔼和下属员工之间也比较投合，
公司的人员流动性大吗是否适合长期发展？
我在职也只有八个月公司里老员笁也有一些，流动性应该不是特别大但是我感觉不是很适合男生长期发展，女生有孩子家庭的话会比较适合

富士施乐怎么样(中国)有限公司大連分公司

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  • 7-10万 本科或以上 2年经验

  • 24-41万 大连-长海县 学历不限 经验不限

  • 22-36万 大连-长海县 大专或以上 经验不限

  • 24-43万 大连-瓦房店 大专或以上 经验不限

  • 26-38万 大连-中山区 学历不限 经验不限

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