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肉鸡腹脂双向选择系中RNA编辑位点的鉴定研究
肉鸡体内脂肪的过度沉积是导致饲料转换率低?繁殖效率和肉品质下降等问题的主要原因,而如何降低脂肪过度沉积已成为目前肉鸡产业亟待解决的难题之一[1]?开展脂肪组织生长发育的分子生物学研究,不但有助于解决肉鸡体内脂肪含量沉积过多问题,还有助于解释人类肥胖和相关代谢疾病的分子发生机制?脂肪性状是受到多种遗传和环境因素控制的复杂性状,其遗传改良迫切需要建立分子水平的育种技术,这是当前国内外肉鸡育种领域的研究热点[2]?国内外研究者利用芯片(SNP芯片?表达谱芯片等)技术?候选基因功能研究?基因组测序等技术方法,深入探讨了肉鸡脂肪性状的遗传基础和规律[3-5]?本课题组长期以来致力于肉鸡腹脂率双向选择系的选育,结合各种分子细胞生物学?遗传学和基因组学技术方法,重点研究了与脂肪代谢?沉积相关的关键转录因子和重要基因的功能及作用机制[6-13]?
RNA编辑(RNA editing)是自然界中存在的一种分子生物学现象,可以通过转录后修饰改变初始转录本,产生与DNA模板之间存在差异的RNA序列?RNA编辑现象1986年首次在锥形虫线粒体中被发现,此后也被发现存在于细胞核?叶绿体和质粒中[14]?随着研究的深入开展,发现RNA 编辑主要分为核苷酸的转换?颠换或插入缺失3种类型[15]?RNA编辑涉及多种类型的RNA,包括mRNA[16]?tRNA[17-19]?miRNA[20]和rRNA[21]等?随着高通量测序技术的逐渐成熟和成本下降,RNA编辑现象被大规模的识别[22-23]?哺乳动物的ApoB 基因是一个经典范例,RNA编辑会引入终止密码子,影响其在哺乳动物小肠(APOB48)和肝(APOB100)内蛋白的长度和功能?最近的研究表明,在人脑组织中发现了大量A-to-I RNA编辑的存在,这些位点位于Alu序列,在siRNA的剪切通路以及免疫调节机制中起到重要作用[24]?2011年,B.R.Rosenberg等[25]通过比较野生型小鼠和Apobec1基因敲除小鼠小肠组织的RNA-Seq数据,识别出33个C-to-U RNA编辑位点?2016年,K.Larsen等[26]在猪脑组织的IGFBP7基因中,发现2个A-to-I RNA 编辑位点(R98G,K95G),结果表明随着脑组织的老化,RNA编辑水平不断提高?L.Frésard等[14,23]通过RNAseq技术识别鸡胚胎?脂肪和肝组织中的RNA 编辑,结果发现RNA 编辑水平会随着个体年龄的增加而增加?由此可见,RNA编辑在生物体中大量存在,并在个体生长代谢方面也起到重要作用?
东北农业大学肉鸡高?低腹脂双向选择品系从1996年起开始根据腹脂率选育,至今高?低脂肉鸡品系在腹脂重和腹脂率上存在着显著的差异?本研究以东北农业大学高?低脂双向选择系第十九世代7周龄肉鸡的腹部脂肪组织为试验材料,通过高通量测序和生物信息学分析,筛选出同脂肪组织生长发育相关的RNA 编辑位点?肉鸡腹部脂肪RNA编辑的研究对于探究脂肪形成?发育及代谢过程具有借鉴意义?
1 材料与方法
1.1 试验材料
东北农业大学肉鸡高?低腹脂双向选择品系经过20个世代的选育,高?低脂系鸡腹脂重和腹脂率存在着显著的差异?本研究以东北农业大学肉鸡高?低腹脂双向选择品系第十九世代鸡群为试验材料,高?低脂系各选取5只公鸡(个体编号为H01-H05以及L01-L05)采集血液样品?这10只公鸡个体也被用于RNA编辑位点的验证试验?第十九世代时,高脂系肉鸡7周龄腹脂率高达4.7%,而低脂系在相同饲养管理条件下,腹脂率仅为0.7%?7周龄屠宰时收集血液和腹部脂肪组织,分别置于液氮中速冻,-80℃分装保存备用?
1.2 基因组DNA和RNA测序
1.2.1 DNA和RNA提取
1.2.1.1 DNA提取:从-80℃冰箱中取出血液样品,室温融化后取10μL?严格按照天根血液基因组DNA提取试剂盒(TIANamp Blood DNA Kit)提取血液样品基因组DNA,-20℃保存备用?
1.2.1.2 RNA提取:TRIzol法提取总RNA?取1mL TRIzol加入已经研磨(液氮中)好的50mg脂肪组织样品,充分混匀?加入0.2mL氯仿,离心后,将水相转移到新离心管中?加入等体积异丙醇用来沉淀水相中的RNA,离心后移去上清?加入经DEPC处理过的75%乙醇1mL洗涤(可见白色沉淀),RNA沉淀后移去上清,用DEPC水溶解RNA,-80℃保存备用?
1.2.2 DNA与RNA测序文库的构建及测序& DNA与RNA文库的构建以及测序过程均在北京诺禾致源生物信息科技股份有限公司完成?整个试验严格按照测序合同书执行?
1.2.2.1 DNA 测序文库的构建:通过Covaris破碎机随机打断DNA样品,回收长度为350bp的片段?DNA测序文库的构建严格使用说明书推荐的试剂和耗材(NEBNext Ultra DNA Library PrepKit for Illumina)?DNA 片段经末端修复?加ployA尾?加测序接头?纯化?PCR扩增等步骤完成整个文库的制备?构建好的文库通过IlluminaHiSeq 4000进行测序?
1.2.2.2 RNA 测序文库的构建:RNA 检测合格后,将RNA打断成150bp长的片段,用六碱基随机引物(Random hexamers)合成一链cDNA,然后加入缓冲液?dNTPs(dUTP?dATP?dGTP和dCTP)和DNA polymerase I合成二链cDNA?随后纯化双链cDNA,再进行末端修复?加ployA尾并连接测序接头,用AMPure XP20.5 103.3 beads进行片段大小选择,用USER酶降解含有U 的cDNA 第二链,最后进行PCR富集,得到链特异性cDNA文库?
1.2.2.3 DNA 与RNA 测序:首先,使用Qubit2.0进行初步定量,稀释文库至1ng·μL-1?随后使用Agilent 2100检测文库的插入片段大小(Insertsize)?插入片段大小符合预期要求后,使用qPCR方法对文库的有效浓度进行准确定量(文库有效浓度&2nmol·L-1),以确保文库质量?库检合格后,不同文库按照有效浓度及数据需求量,进行Illumina HiSeq 4000测序?
1.3 生物信息学分析
测序所得数据通过生物信息学分析的大致流程:首先,对测序结果进行预处理,将原始DNA?RNA测序数据(Raw data)进行整理,通过质量控制(Quality control)后得到高质量的数据(Clean data);然后,将序列进行有参比对(参考鸡基因组为Galgal 4 版本)?通过BWA?SAMTOOLs?TopHat2软件分析,以及利用Perl?Python?R语言编写的脚本进行筛选比对后得到RNA编辑候选位点候选集?
1.3.1 基因组测序数据分析& DNA序列通过使用BWA软件与鸡的参考基因组(Galgal 4版本)进行比对?测序结果为pair-ends数据,根据BWA软件使用说明书,调用双末端测序数据比对命令?
为了保证信息分析质量,必须对原始测序数据进行过滤,得到高质量reads用于后续分析?具体过滤条件:1)去除带接头(adaptor)的2)去除N(N 表示无法确定的碱基)的比例&10%的3)去除低质量碱基(质量值≤20)含量大于一定比例(低质量碱基数目占整个reads的50%以上)的reads?
1.3.2 RNA测序数据分析& 首先使用Bowtie 2建立参考基因组索引,TopHat 2能够调用高效短reads,比对软件Bowtie 2将RNA-seq测序结果比对到参考基因组(Galgal 4版本),然后使用SAMTOOLs软件筛选出覆盖数&10的reads,作为后续分析的reads集合?
1.3.3 候选RNA编辑位点的识别
1.3.3.1 SNP与InDel(插入缺失)的识别:SAMTOOLs软件的mpileup命令用于对每个个体分别识别SNP(mpileup-m 2-F 0.002-d 1000),并检测长度&50bp的小片段InDel,然后用ANNOVAR软件对检测出的InDel进行注释,获得VCF格式的文件用于后续分析?
1.3.3.2 RNA序列与DNA序列比对及分类:首先将候选RNA 编辑位点根据reads覆盖数(覆盖数&5,且RNA的覆盖数&DNA的覆盖数)进行分类,然后根据DNA?RNA 的基因型分型,通过TopHat 2软件比较RNA 序列与DNA 序列,得到RNA编辑候选位点集合文件,包括SNP型编辑位点及插入缺失型编辑位点集合?具体分类:1)DNA为纯合型-RNA为纯合型;2)DNA为纯合型-RNA为杂合型;3)DNA 为杂合型-RNA 为纯合型;4)插入缺失的编辑位点?
1.3.4 排除假阳性RNA 编辑位点& 为了使每个编辑位点更加准确,我们通过一些R和Perl脚本进行RNA编辑位点偏差的排除?通过以下筛选条件的限制,可以有效减少假阳性位点的存在[23]?
1)假阳性偏差的排除:为了降低识别的假阳性,我们保留至少有5条序列覆盖的编辑位点;
2)reads方向的偏差:正向reads/反向reads&0.5的编辑位点被保留;
3)可能落在剪接接头的偏差:落在外显子第1~8位碱基或者内含子第1~8位碱基则去掉该位点;
4)重复的偏差:候选编辑位点落在一个单一重复序列(SSR)时,去掉该位点;以候选位点为中心,取上?下游各40bp连续序列重新与DNA 序列比对,如果为单一序列则保留,反之则去掉该位点?
1.4 RNA编辑位点验证试验
验证试验内容包括:通过Primer 5.0软件设计特异性引物(博仕生物公司)?反转录PCR?PCR产物Sanger法测序及序列比对?合成的引物按照浓度要求稀释,并进行预试验,确定最适退火温度?反转录所用的试剂均保存在-20℃冰箱中?具体流程:1)RNA编辑位点的验证试验选取了用于基因组测序和RNA-seq相同的10只公鸡?分别提取了这10只公鸡腹部脂肪组织的DNA 和RNA?2)RNA通过凝胶电泳图确定质量,并使用分光光度计测量RNA浓度?3)按照ImProm-II TM ReverseTranscriptase说明书进行反转录试验,得到cDNA?具体操作流程:a.根据RNA浓度,加入2μg RNA后,加入oligo(dT)补足至5μL;b.上述体系放入PCR仪,设置恒温70℃5min,取出后待用;c.配制混合体系:6μL DEPC 水,4μL Buffer,1μLdNTP,2.5μL MgCl2,0.5μL RRI(RNA 酶抑制剂),1μL反转录酶;d.PCR条件42℃,时间1h,反转录产物-20℃冰箱保存?4)分别混合特异性引物与基因组或cDNA 模板,通过PCR 扩增特定基因片段,胶回收产物并测序?5)测序结果通过DNAMAN来比较DNA序列与cDNA序列中存在的差异位点,验证RNA 编辑位点与预测结果是否相同?
2.1 DNA测序与RNA-seq测序结果分析
测序质量分析表明,基因组测序质量相对较高,Q20在94%以上,Q30在88%以上?RNAseq的平均测序深度至少达到了5X,比对率普遍在98%左右测序质量和结果精度较高?
2.2 RNA编辑位点的识别
通过TopHat 2软件比对结果,获取基因组和转录组错配位点,作为RNA编辑的候选位点集合?为排除测序错误和比对错误等干扰因素所导致的偏差,本研究进一步利用Python?R?Perl等语言编写脚本程序过滤掉假阳性位点,最终识别高?低脂系肉鸡中的RNA编辑位点共有391个,其中高脂系191个,转换型RNA编辑位点30个,颠换型RNA编辑位点84个,插入缺失型RNA编辑位点77个;低脂系肉鸡中的RNA 编辑位点共有200个,包括转换型RNA 编辑位点28个,颠换型RNA 编辑位点101个,插入缺失型RNA 编辑位点71个?使用ANNOVAR软件进一步对这些编辑位点进行功能注释,包括RNA 编辑位点所在基因的染色体位置信息?起始位点?终止位点,所在基因功能区域以及基因的相关功能信息等?
2.2.1 转换?颠换型(SNP)RNA编辑类型及分布
通过BWA和SAMTOOLs软件识别出基因组中所存在的SNP位点;通过TopHat 2软件分析RNA-seq数据中所存在的RNA-DNA差异位点;利用Bedtools软件识别出SNP位点处发生的RNA编辑现象?根据基因组和转录组错配碱基类型,可以将RNA编辑分为12类?脂肪组织中存在的T-to-G和A-to-T型的RNA编辑数目所占总数比均为13%,而在前人研究中报道较多的A-to-I(G)和C-to-U型的RNA 编辑在脂肪组织中所占总数比均为7%?通过ANNOVAR 软件对RNA编辑位点进行注释,发现这些编辑位点普遍存在于基因间区域和内含子区域,可以看出绝大多数RNA 编辑位点落在内含子?基因间区域及基因下游区域(内含子区41.91%,基因间区域33.08%,基因下游20.59%,基因上游2.94%和外显子区1.47%)?
根据TopHat2对基因组DNA 数据和RNAseq数据进行比对,建立DNA-RNA 差异候选集?通过生物信息学对数据集进行筛选,对于转换或者颠换型RNA编辑位点进行统计?在5个高脂个体中共识别出114个转换或颠换型RNA编辑位点,有3个位点重复出现了3次(即N=3),分别为G-to-T型RNA编辑?A-to-G型RNA编辑和A-to-T型RNA编辑?在低脂系中共识别出129个RNA编辑位点,有2个RNA编辑位点在3个不同个体中重复出现了3次,其中A-to-C?T-to-G 2种类型的RNA 编辑位点数量明显高于其他10种类型,由此可见,颠换型RNA 编辑较转换型RNA编辑更易发生?
2.2.2 插入缺失型(InDel)RNA编辑& RNA编辑包括转换?颠换和插入缺失3种编辑类型?插入缺失型RNA 编辑最早在锥形虫线粒体中被发现(插入U型RNA编辑)?根据插入缺失位点的基因型信息,将本研究筛选到的这些位点分为8种编辑类型?结果表明,插入缺失型RNA编辑在肉鸡脂肪组织中是普遍存在的,其中插入A 型RNA编辑(即InA)在高?低脂系脂肪组织中均存在,数量相对较多,此外插入型RNA 编辑数量大于缺失型RNA编辑?插入缺失型RNA 编辑在基因中的分布情况与SNP型(单点突变)RNA 编辑近似,大多数位于基因间区域?高脂系有25个编辑位点在基因间区,低脂系则达到32个?此外,在5个生物学重复中,低脂系肉鸡脂肪组织中的插入缺失型RNA编辑的数量要少于高脂系?在本研究涉及的10个试验个体中,插入缺失型RNA编辑位点在个体中的生物学重复数?结果表明,低脂系肉鸡中有2个RNA编辑位点(InAC?InT)在4个个体中被识别;高脂系中有一个位点(DelC)在4个个体中被识别?由此可见,这3个插入缺失型RNA编辑在肉鸡脂肪组织中具有相对较高的保守性?另外,插入A(InA)型RNA编辑和插入T(U)型RNA编辑具有较高的出现频率?
2.2.3 RNA编辑位点验证& 如表3所示,根据RNA编辑位点在不同个体中重复出现的次数(Replicates),验证了4个编辑位点,这些RNA编辑位点位于可能与脂肪组织生长发育有关的基因内?在识别到的编辑位点中,NDUFS6和FLNB 基因中的RNA 编辑位点的基本信息与文献报导一致[14]?根据生物信息学预测结果,对4个编辑位点进行Sanger测序验证,测序结果与之前预测结果相同?其中,FLNB 基因在12号染色体第8 909 946bp位置处发生A-to-I RNA编辑,该编辑位点位于外显子区;SLC6A6基因在12号染色体第10 988 203bp位置发生G-to-T RNA编辑,该位点位于内含子区域;ATP1B3基因在9号染色体第9 399 313bp位置发生A-to-I RNA编辑,该位点位于内含子区域;CMIP 基因在11 号染色体第15 070 093bp位置发生InT RNA编辑,该位点位于内含子区域?其中,FLNB?SLC6A6和ATP1B3基因与脂肪形成存在重要关系?显然,大部分RNA编辑位点位于内含子区域,并且SNP型(单点突变)RNA编辑相对数量更多,作用范围更加广泛?
RNA编辑属于基因序列在转录后发生变异的一种自然现象?RNA编辑不仅能够改变和补充遗传信息,增加基因产物多样性,还与细胞生长?发育和分化具有密切联系[20]?对于畜禽中插入缺失型RNA编辑在以往的研究中鲜有报道?本研究从高?低脂系各取了5只肉公鸡进行RNA 编辑位点识别?不同个体中RNA编辑位点的数目和类型稍有差异,这也说明了RNA 编辑具有个体差异性的特点?
以往的研究报道表明,存在RNA 编辑的基因对脂肪组织的生长发育有不同的影响作用?ATP1B3中的RNA 编辑可能会影响脂类物质代谢[27-29],它是ATP酶的β-亚基,位于人类基因组3号染色体的q22-423 区域[30-31]?研究表明,ATP1B3可上调淋巴细胞活性,促进IFN-γ?IL-2?IL-4和IL-10的产生[32-33],ATP1B3基因能够调控钠钾离子转运过程,与肠病毒71(EV71)的复制具有重要联系[29]?敲除和过表达ATP1B3基因证明其对EV71具有抑制作用?脂类物质主要在小肠上段经各种酶及胆汁酸盐的作用,肠病毒71能够干扰这一过程,由此推测ATP1B3基因的RNA 编辑可能会影响脂类物质代谢;CMIP 是一个新识别出的基因,它编码一个86ku大小的蛋白,该基因能够合成c-maf诱导蛋白,过量表达会影响细胞内电信号[34-37]?有研究表明,增加c-maf诱导蛋白丰度能够影响足细胞的功能和产生机制[38]?在足细胞发育过程中,转基因鼠选择性表达CMIP 基因会产生大量蛋白尿症状?另外,通过RNAi沉默CMIP 基因能够防止尿蛋白的产生[37];在SLC6A6基因间区存在一个G-to-T型RNA编辑位点,它是一种牛磺酸转运蛋白基因,能够维持组织中牛磺酸的含量[39]?牛磺酸作为一种渗透调节和抗氧化物质,在视网膜神经细胞保护过程中起重要作用[40-43],并且能够促进脂肪和脂溶性物质的消化吸收,促进糖类?蛋白质和矿物质元素等代谢,以及对神经?内分泌?生殖和免疫系统等有调节作用[44-46]?一些研究发现,在胰岛素依赖型糖尿病患者体内,血浆和血小板中牛磺酸含量均明显下降,而膳食补充牛磺酸可明显改善这种糖尿病引起的牛磺酸含量下降情况[47]?NDUFS6基因在我们所选的10个个体中均被发现,该基因是肉鸡腹部脂肪组织中保守发生RNA编辑的基因,对于脂类物质代谢和骨骼的发育具有一定影响[14,48]?另外,FLNB 基因属于纤丝状肌动蛋白基因家族成员之一,该家族基因能够定义细胞形状,调节细胞间作用力及影响信息传递,这些过程是各个器官正常生长发育所必需的[49-53]?该基因与骨骼和脂肪组织生长发育有着重要联系,特异性地敲除FLNB 基因会导致心血管或者骨骼生长发育过程中的功能紊乱[54-55]?关于典型的A-to-I RNA及C-to-U RNA编辑的报道已有很多[14,24-26,28],然而非典型的RNA编辑发生机制仍鲜有报道,尤其对于插入缺失型RNA编辑的发生机制以及对肉鸡脂肪组织的影响仍需要进一步去思考和研究?另外,通过在鸡不同周龄的胚胎?脂肪和肝组织中识别RNA编辑位点,研究发现,RNA编辑水平会随着个体年龄的增加而增加,这种趋势受到基因型?年龄?饲喂条件?性别的影响[14]?相同的情况在不同年龄人脑组织中也同样被发现[24]?由此可见,RNA 编辑对胚胎发育和个体生长发育可能有着重要作用?
本研究在转录组范围内进行了肉鸡脂肪组织中各类RNA编辑位点的系统识别,为开发从头预测编辑位点的算法提供了原始数据,也为进一步研究肉鸡脂肪组织中RNA编辑的发生机制和RNA编辑的分子生物学功能做了有价值的试验铺垫?
本研究以东北农业大学高?低脂双向选择系肉鸡脂肪组织为试验材料,通过高通量测序以及RNA-seq,以生物信息学预测和分子生物学试验相结合的方法初步发掘了与鸡脂肪性状相关的RNA编辑位点?主要结果:(1)通过生物信息学手段共识别高?低脂系肉鸡腹部脂肪组织的RNA 编辑位点391个?(2)在高?低脂系肉鸡腹部脂肪组织中分别识别出77和71个插入缺失型RAN 编辑位点?(3)测序验证了4个RNA编辑位点,为进一步研究其影响脂肪组织生长发育的功能奠定了基础?
梁 浩,李 敏,董翔宇,李 辉,杜志强*
(东北农业大学动物科学技术学院,农业部鸡遗传育种重点实验室,黑龙江省教育厅动物遗传育种与繁殖重点实验室,哈尔滨150030)双向选择洽谈会应注意什么？？？在线等候，随便写点需要注意什么就行_百度知道
双向选择洽谈会应注意什么？？？在线等候，随便写点需要注意什么就行
只是一个题目，随便写点就OK了，我只是对这个题目什么都不了解，谢谢了...
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&双向选择&洽谈会是大学毕业生求职择业的主要渠道之一.为了帮助广大毕业生充分利用双选会，为实现就业铺平道路，避免意外事件发生，我们特别提出如下注意事项：
1、注意安全。&毕业生双向选择洽谈会”往往参会人数众多，场内会显得比较涌挤，小偷也可能会伺机行窃，因此毕业生在洽谈会上要多留心眼，妥善保管好自己的财物，特别是协议书、学生证、身份证等，此外还应该注意人身安全。
2、做好参会前的准备工作，抢占洽谈先机。参会前毕业生要把自己的推荐材料准备好，包括荣誉证书、技能证书的复印件等，要注意着装，仪表，同时还要对单位主考官有可能提出的问题做好回答的思想准备。此外，最好能把参会单位概况、专业需求以及它们在洽谈会上的位置了解清楚，找准主攻目标，会议一开始就要有针对性的进行自荐。
3、把握就业机会。如果说在洽谈会上有用人单位同意与你当场签约，说明单位是非常看好你的，这时候签约的主动权在你的手里，你除了要进一步了解单位的情况，包括福利、待遇、工作环境等条件以外，还要认真分析自己的自身条件，慎重考虑后再做出决定，千万不要挑花了眼而错失就业良机。这时你可以找老师、班主任、亲戚或朋友参谋。
4、注意与用人单位继续保持联系。在一定程度上可以这么说，洽谈会主要是买方市场。面对纷沓而至的就业推荐材料，用人单位往往认为可供选择的人才很多，一般不会当场就决定录用谁，而是把推荐材料拿回单位后慢慢挑选，除非来应聘的毕业生非常出色。而综合素质高的毕业生极易得到单位的青眯，往往会脚踏多条船，也不一定就马上签约。因此洽谈会可以简单地看作是相互认识、相互了解的会议，而不是签约的会议。所以希望毕业生要注意收集用人单位的联系方式，在会后要与主动单位保持联系，那怕是在会上遭到了委婉的拒绝，也要以100%的努力再去争取，说不定成功就在你的不懈努力中实现。
5、充分利用就业信息和洽谈时间。洽谈会上，用人单位提出的需求专业不一定与自己所学的专业完全一致，毕业生要学会打“擦边球”，只要是相关专业，都要大胆应聘，千万别错过任何一次面试机会，而且要在面试过程中重点突出自己所学过的课程以及掌握的技能。此外，两天的洽谈会，往往在第二天的下午有些用人单位已经返程了，相对而言，洽谈会上没有第一天那么热闹，有部分同学可能不打算再去参加，其实你完全可以把它当作是面试的最佳锻炼机会，有不少的用人单位是在洽谈会的最后时刻才确定录用计划的。要是单位在会议结束前想和你签约，却在最短的时间内找不到你，也许它就会另选他人了。
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擅长：暂未定制
我上个月才从那出来,没有想象中那么严重.要自然,尽量展示你的优秀一面,但不要直接回避缺点,反正尽量展现自我,实际上,每个人时间都不长,把握机会.
yoyo520633
yoyo520633
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注意穿着、行为和自己的表现，简历的完整。
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在初择业人群中，“双向选择”似乎是一个充满诱惑力的词语。虽然它多少会使初择业者感到茫然，但是更会使他们具有希望感，觉得自己至少可以部分主宰今后的事业生涯。在经历了若干次职业选择的人群中，“双向选择”似乎逐渐失去了原有的热度。因为，择业者更多地体味到“双向选择”背后的复杂现实。客观地说，这不是“双向选择”本身的问题，因为“双向选择”依然是就业行为所必然奔赴的方向，只是雇主与雇员双方在实际操作中绕了很多弯路。 雇主与雇员之间存在经济关系，将他们联系在一起的是契约。传统的思想认为，雇主与雇员之间是一种利益争夺，即雇主利益的增加来自于雇员利益的损失。这种思想在我国目前的民营企业中可以说较为普遍。有些经营者想方设法克扣员工的工资和奖金，以提高自己的利益。正是基于这种传统认识，影响了雇佣契约谈判过程中，雇主与雇员双方的“谈判地位”。“双向选择”认为，雇主和雇员之间可以随意进行选择，如果雇员感觉到对企业不满意，就可以提交离职申请，并解除与企业之间的契约关系。这意味着，双方在这种互相找寻的过程中地位几乎是平等的。不过现实情况却并非如此。雇员往往处于弱势地位，属于被选择的状态，其选择的主动权并不是很大。比如，在员工进入企业的时候，有些企业在劳动合同中加入下列类似条款：该员工如果离开企业，须交纳一定数额的培训费；在离开企业1－2年中不得在同行业的企业中担任类似的职位等等。这种条款的设置，实际上可以起到提高雇员离职机会成本的作用，从而大大限制员工的自由离职选择。 这种传统的雇佣合同引发了一系列后果，员工的工作保障越来越不确定，员工开始只对自己负责，对于自己的职业发展负责，而不是对供职的企业负责。实际上，雇主原以为有利于自己的雇佣合同，最终却损害了自己的利益。形成了雇主、雇员双方利益受损的局面。 怎样走出“传统双向选择”的“双败”怪圈呢？正确的途径是，雇主与雇员之间进行一次精神上的革命，使双方可以达到一种“双赢”的状态。即雇主根据企业市场竞争力、职业绩效和员工经验来合理支付员工工资。视员工为帮助解决企业问题而进入企业的共荣团队。雇员则充分认识到个人发展是建立在企业发展基础上的，个人对企业负责，企业才会对个人负责。我们称之为“现代双向选择”。从世界经济发展的趋势来看，构建“现代双向选择”是我们实现雇主与雇员“双赢”、实现社会利益最大化的当务之急。 面对双向选择，学生又该做些什么？ 招聘会上，毕业生手中一沓沓精心设计的“个人简历”，成了一道道亮丽的风景线。它记录着同学们4年的硕果：各项专业成绩、各类竞赛证书、各种技能合格书、个人的小结鉴定和教师的评语等等。应该说这本简历的书写足足花费了每个人长达4年的努力。那些以为进了大学便可高枕无忧的人，是无法临时拼凑出一份让各方面都满意的简历的。每一个在校的大学生所能做的，便是抓紧时间，使自己变得更优秀，去接受市场的考验。 以往的毕业分配中，也总有一些同学本身素质不怎么样，而依靠家长或朋友的关系，谋得较好职位。在这次的招聘会上，却出现了这样一幕：一位家长急匆匆赶来询问工作人员，她的孩子签约了没有，回答是签了，然而却不是家长希望的学校。事后，我们找到那位学生，他却说：靠父母不能靠一辈子，早些面对社会，最终收益的还是自己。 双向选择究竟给师范生带来了什么？还有许多值得我们思考的问题。但将市场竞争机制引进分配，必将更有利于促进人才的培养和选拔，这一点是毋庸置疑的。
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