砖厂环保砖厂长效机制怎么做

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中央环保督察在浙江 全面迅速整改 建立长效机制
  江山:中央环保督察交办件首个整改完成  8月14日下午,江山市大陈乡乌龙村里畈自然村大塘边,一辆挖掘机正在清理塘内的污泥。省信访督办第8小组来到塘边,对收到的信访案件和处理结果进行核实。“经我们现场核实,关于江山市大陈乡乌龙村垃圾整治信访件中的垃圾堆放无人处理问题已经解决。”省信访督办第8小组组长王小兵宣布。这是浙江省第一个整改完成的中央环保督察交办件。  8月12日下午,江山市接到中央第二环境保护督察组交办的投诉信访件,反映大陈乡乌龙村垃圾堆放无人处理且村内池塘有大量生活垃圾,臭气熏天的问题。  信访件引起江山市委、市政府的高度重视。江山市政府办公室、市环保局和大陈乡有关负责人在收到信访件的第一时间赶往现场进行查处。由于信访件上并未具体指明地点,调查人员在对全村14个小微水体进行排查后发现,乌龙村里畈自然村大塘边有一处建筑垃圾倾倒在塘边,还有一处生活垃圾堆放点的垃圾没有及时清运,存在一定残余。  江山市本着“事不过夜,即知即改”的原则,立即安排人员、机械对查出的问题进行处理,到12日下午5时,信访反映的垃圾全部清运结束。同时,乡镇工作人员对全村进行全面踏勘,在重要地段增设垃圾桶;制定并落实每天清运制度,村里的垃圾从“一周一清”到“日日清”,确保垃圾不在村里过夜;乌龙村对全村河塘进行规划设计,增设警示标牌,防止垃圾入河塘,计划在8月底前把臭水塘改造成景观塘。  江山市委、市政府及时传达贯彻中央第二环境保护督察组督察浙江省工作动员会精神,成立迎检工作领导小组和协调联络组,做好重点工作安排。江山市委主要领导表示,要以此次中央环保督察为契机,举一反三,全面排查生态环境保护中的突出问题和薄弱环节,不留死角、不留盲区。要牢固树立“绿水青山就是金山银山”理念,不断巩固治理成果,大力发展绿色经济、美丽经济,加快建设“大花园”。  萧山:迅速核查 举一反三  8月12日,杭州市萧山区接到中央第二环境保护督察组交办信访件,称有市民举报该区南阳街道杭州映山花颜料化工有限公司存在涉嫌偷排废水废气、非法处置固体废物、非法处置危险废物等问题。  萧山区委、区政府高度重视,第一时间将信访件交办区环保局,由区环保局相关负责人带队前往该公司厂区,会同该公司属地镇街相关部门负责人,针对投诉内容逐项核查。萧山区副区长魏大庆带领相关单位负责人赴南阳街道实地督办信访交办件。  通过现场询问该厂工作人员、附近居民,检查人员得知,该公司于8月5日起高温检修停产,现场未发现废水废气排放。检查人员来到危险废物储存仓库,发现部分危险废物露天堆放在仓库外,属危险废物堆放场所不符合规范问题,拟对此违法行为立案查处。群众反映的涉嫌偷排废水废气问题将交由相关部门进一步深入核查,一旦查实,将依法从严查处。  萧山区委、区政府主要领导表示,针对本次现场处置反映出的问题,该区将对前期排查结果“回头看”,针对印染、化工等污染隐患多发行业进行新一轮全面排查,力度从重、尺度从严,通过各相关部门密切配合、严督细查,使环境管理水平进一步提升;对重点问题“再梳理”,针对偷排废水、厂区周围异味、非法处置固体废物等多发、易发问题进行重点核查,一旦查实违法行为,依据新《环保法》进行处罚,涉嫌环境犯罪的,依法移送公安机关调查处理。  据悉,萧山区下一步将落实工作责任,加大处置力度,进一步提高监管水平,做到举一反三。  缙云:立即查封涉污企业  8月13日上午,丽水市缙云县接到中央第二环境保护督察组交办的投诉信访件,反映缙云县壶镇镇胡宅口村有几家企业排放臭气。  接到线索后,缙云县委、县政府主要领导当天立即召开紧急会议进行专题研究,并带领由环保、公安、监委、经信、综合执法等部门组成的调查组,第一时间赶赴现场开展调查。  当天下午,调查组现场调查了3家企业。经现场调查取证,决定对德进胶水厂立即进行查封、停产,公安部门同时介入;浙江国力工具有限公司立即停产整顿,并采取断电措施;另一家企业虽检测合格,但由于群众仍有反映,现已要求该企业深化整治。  据缙云县环境监察大队大队长邵东胜介绍,经初步调查,被监察的企业中主要存在“废水、废气无组织排放、环保设施不健全和雨污分流不彻底”的问题。对此,县环保局将从严从快依法立案查处。  缙云县委、县政府对下一步的环境问题排查整治工作进行了全面部署落实。缙云县委主要负责人表示,继续态度坚决、依法处置,对违法排污行为做到“快、准、狠”依法查处,绝不姑息;立行立改、行动迅速,对信访投诉反映的问题,由壶镇镇政府牵头,县环保、经信、公安、电力等部门全力配合,分组排摸,分类处置,坚决依法依规处置到位;以点带面、举一反三,在全县范围开展环境问题再排查、再整治,依法依规加快推进低小散企业“关停并转”。  据了解,缙云县将从提升生态文明建设水平的高度,全力以赴做好环境问题再排查、再整治工作,以此倒逼企业转型升级,助力浙江“大花园”建设。  袍江:企业停产 修复生态  8月12日下午,绍兴市袍江经济技术开发区收到中央第二环境保护督察组交办的投诉信访件,反映贺家池区块存在偷排泥浆、填湖造田、换取土地指标、严重破坏环境等情况。袍江经济技术开发区党工委、管委会高度重视,当天下午,党工委、管委会主要负责人带领水利、建设、水务、环保等相关人员赶赴现场检查。  据了解,贺家池曾是绍兴第二大湖,水域面积达4000亩。多年来,由于围湖造田、村办企业等活动,水面逐渐缩小。从2011年开始,当地为保护环境,逐渐淘汰贺家池周围的砖瓦厂。由于常年开挖淤泥造砖,在贺家池区域留下4个深达20余米的池。为解决建筑泥浆随意倾倒问题,绍兴于2014年在此兴建绍兴建筑副产品再生利用中心,干化泥浆用于生产砖瓦,将其中两个池作为多余泥浆的暂存池。  13日下午,绍兴市住建局要求该中心停运新的泥浆,抓紧时间处理泥浆存量,同时加快生态恢复。目前,省信访督办第5小组已会同绍兴市重点研究贺家池环境问题,确定了企业停产、外围修复等方案。  袍江经济技术开发区党工委主要负责人表示,按照2017年最新的贺家池水环境综合治理规划方案,开发区计划将建筑副产品再生利用中心搬迁至绍兴滨海新区的循环生态园内,加快贺家池复绿、还湖等生态修复工作。此外,开发区将积极配合中央环保督察,发现问题立即整改。  绍兴市主要领导要求各相关部门单位和所在区(县、市)在调查研究的基础上,进一步深化方案,加快推进整改。
督察;排查;环境问题;信访;整改
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市旗工会组织各农口部门参与共助
共推包扶村脱贫攻坚工作
为深入贯彻落实党的十九大精神,打好三大攻坚战,推动“乡村振兴”战略有效实施,按照上级关于抓扶贫必须抓集体经济建设的要求。7月26日,市、旗两级工会组织我旗林业局、农工部、供销社和旗财政局农综办等各邀请参会部门负责人、麻黄套村“两委”班子成员及网格员共20余人首先深入各项目建设点调研观摩,然后参加座谈会。
会上,麻黄套村“两委”负责人汇报到,按照《市旗总工会包扶麻黄套村年发展规划》提前实施了重点项目,目前马铃署储存库项目、农贸交易市场项目、农产品冷鲜库、玉米烘干塔、农贸市场围墙、硬化、绿化等工程已基本竣工,冷鲜库已投入使用,总投入资金788万元,有效推动麻黄套村集体经济建设进程奠定了基础。
旗总工会负责人在总结发言中表示,市、旗两级工会与旗农口部门共同搭建集体经济市场交易平台,在全旗范围内尚属首例,在提前完成《市旗两级工会包扶麻黄套村年发展规划》的同时对麻黄套村“两委”提出新要求:一是要充分利用此次座谈会机会,加强与旗农口部门日常联系和对接,用好农口部门的帮扶力量和资源,及时汇报协调解决集体经济脱贫攻坚遇到的困难和问题,为集体经济的高速发展提供高质量的服务保障;二是要多方面发展,要求村“两委”主动充分发挥集体经济自身专长和优势,牢固树立诚信经营的意识,实现村集体经济提质增效,在寻求各部门帮助的同时间,要根据自身实际情况,提高认识,确保集体增收;三是坚定党的引领,做实,做细,做大集体经济,从帮助贫困人口解决最直接、最现实、最迫切的问题入手,有针对性的出资、出力、出智,结合乡村振兴战略实施,提高综合利用率,巧借政策支撑早日打赢脱贫攻坚战。(鄂托克前旗总工会 赵江)
鄂前旗安监局“四学”持续深化
“两学一做”学习教育
“两学一做”学习教育只有进行时没有完成时,为推动“两学一做”学习教育常态化制度化,鄂前旗安监局党组主动在“学”上下功夫,通过“四学”提高党内学习的自觉性和实效性。
一是紧跟组织“学”。严格落实每周一次的党支部集中学习制度,截止目前共开展党的十九大等专题学习20余次,专题研讨2次,专题党课2次。围绕庆祝建党97周年等主题组织开展主题党日活动7次,着力提升党员的“四个意识”。
二是结合典型“学”。以人为镜,可以明得失。鄂前旗安监局党组把优秀党员的典型事迹作为“两学一做”常态化制度化学习内容,组织全体党员主动向廖俊波、黄大年等优秀共产党员学习,增强党员先进性,发挥党员干部的模范带头作用。
三是整合资源“学”。通过整合社会资源充实每月一次的党日活动,通过组织党员干部参观“1+6”红色教育基地,提升党员党性意识和为民服务意识。集中收看《厉害了,我的国》、《将改革进行到底》感受我国近百年来改革开放带来的天翻地覆的变化。
四是创新形式“学”。充分利用“智慧党建”手机APP平台自发开展学习讨论、撰写心得体会、进行在线测试等。为党员“随时随地”学习提供可能。同时加大对微信公众号和微信群的利用,及时为党员输送最新党史国史知识以及新时期党建知识等。(李小燕)
奋战林业一线 守护绿水家园
——鄂托克前旗旗林业人工作侧记
“德善草原 大美前旗”的生态文明历史悠久,有着300多年的文冠果古树历史,有8万多公顷的自治区级藏锦鸡儿自然保护区,还有柳叶鼠李、沙冬青、红砂等珍稀濒危物种久负盛名。1980年建旗以来,森林覆盖率从2.3%上升到现在的23.9%,全旗形成了带网片相结合的防护林,基本形成了鄂前旗的生态安全屏障。在一张张森林资源现状的航拍图里,在一摞摞的造林绿化设计表里,在成千上万本林权证里,是我们林业人不畏艰苦、甘于奉献的成果,是一个个夜晚挑灯夜战完成的战果,这些成就都书写着我们代代林业人们的激情。
2018年以来,旗林业局认真学习十九大精神,以习近平生态文明思想为指导,努力在中国特色社会主义新时代,树立新气象,积极新作为,吹响了向新目标奋进的嘹亮号角。
看!新时代林业人以新作为开创新时代的工作图片
7月26日,市森防站、旗林业局森防站深入昂素镇、城川镇、上海庙镇、敖勒召其镇部分新种植经济林进行病虫害调查工作,调查中与农户认真交谈,解答管护中存在的问题,指导无公害防控病虫害技术,提高果实质量、产量,确保经济林建设取得实效。图为森防技术人员到昂素镇新种植的经济林地调查病虫害情况。
7月26日,自治区、市林科院技术人员到我旗开展杨树退化林分调查工作。针对初期“三北工程”成熟林、过熟林的杨树林进行调查。主要对林分退化原因进行分析,提出更新改造技术。图为技术人员到敖镇漫水塘村调查杨树退化林分情况。
内蒙古自治区林业勘察设计院森调队技术人员对鄂托克前旗需现地核查的191个样地开展森林资源清查工作(一类调查)。以掌握宏观森林资源现状与动态为目的,利用固定样地进行定期复查的森林资源调查方法,其成果是反映全旗森林资源与生态状况。图为森调队技术人员在城川镇羊场壕村,17908号样地进行森林资源动态检测。
旗林业局森防站深入昂素、城川镇进行旱柳枯萎病危害情况实地调查工作。根据感病等级的不同,制定不同的防治方法。以药物防治、无害化处理以及整株清理等不同的防治方法,全面做好旱柳枯萎病防治,确保林业生态建设成果。图为在昂素镇调查旱柳枯萎病危害情况调查实时航拍图。
鄂托克前旗林业局派出技术人员对鄂前旗林地管理、林木采伐管理、涉林案件管理、森林资源保护等438图斑开展实地判读核实工作,有效的遏制了违法破坏森林资源行为。图为林业局技术人员在城川镇糜地梁村实地核实图斑。
这些只是林业工作中的点滴,这就是我们情系青山绿水的林业团队,有身先士卒领导干部,有任劳任怨的普通员工。更有林业人最艰苦的岗位---一线基层护林人,常年奔波,闷热的酷暑天,他们依然坚守在田间地头,坚守在自己的工作岗位上,用自己的行动诠释艰苦奋斗、拼搏奉献的林业精神,为全旗森林资源保驾护航,为保卫绿色家园辛勤工作。正是有了无数林业人默默无闻的奉献,才有了“大美前旗”美的基调美的流畅。(孟根其其格)
鄂前旗国土资源局党支部开展
全国党员管理信息系统维护工作
为充分发挥全国党员管理信息系统的作用,加强对党员的管理,近日,鄂前旗国土资源局党支部按照《关于做好全国党员管理信息系统开通使用有关工作》的要求,认真做好全国党员管理信息系统使用及维护工作。
全国党员管理信息系统是全国党员管理信息化工程的主干和核心,具有党员电子身份认证、组织关系网上转接、党员教育网上开展、党组织活动网上管理、党员和党组织数据网上统计分析等功能。
目前,我局党支部已完成28名党员基本信息的采集录入工作,下一步,将对全国党员管理信息系统中党员组织关系转接、流动党员管理服务、发展党员、党费管理等信息进一步完善,充分发挥系统服务功能,不断加强党员的动态管理,将党支部工作制度化、规范化、精细化。(鄂前旗国土资源局 张瀚升)
鄂托克前旗构建三项宣教长效机制,
努力奏响安全发展美妙之音
———鄂托克前旗安全生产宣传培训教育工作纪实
全面加强安全生产宣传教育工作,是深入贯彻科学发展观、实施安全发展战略的内在要求;是强化企业安全生产基础建设,提高企业安全管理水平和从业人员安全素质,不断降低生产安全事故总量的重要途径;是增强全民安全素质,提高全社会本质安全水平的根本性举措。近年来,鄂前旗在扎实做好“三类”人员100%持证上岗,严格企业“三级”教育培训,有效开展安全生产知识“七进”,安全生产月等规定活动的基础上,不断解放思想、开拓创新,在安全生产知识宣传、培训、文化建设三个方面构建“三项”长效机制,持续强化全旗安全生产宣传教育工作。
——每月开展一期专题宣传活动,安全知识宣教形式多样。为有效保障全旗安全生产宣传教育工作“不走过场,不留形式”,鄂前旗安监局立足“常、长”二字,以服务社会公众、提高公众安全意识为出发点,扎实组织开展安全知识宣传教育“三个一”活动暨每月确定一个主题,每月深入一次基层,每月开展一项活动,着力形成宣传教育常态化制度化规范化。
临近春节,城乡居民通常都会购买燃放一些烟花爆竹,以增加节日喜庆气氛。然而,广大居民往往因为不懂烟花爆竹相关知识,采购一些非法违法产品。有的居民因安全意识淡薄,不在规定地点燃放,燃放方式方法错误等因素而导致安全事故频发多发。鄂前旗安监局针对烟花爆竹购买燃放等环节存在的问题,以“依法安全燃放烟花爆竹、共创幸福和谐鄂前旗”为主题,组织宣教人员通过在居民小区单元楼门口、社区安全知识宣传栏张贴烟花爆竹安全燃放宣传单、在电视台播放警示教育片、在农牧民集中的乡镇集市向公众发放宣传资料等多种措施,广泛传播安全知识,确保城乡居民安全购买燃放烟花爆竹。针对城镇居民燃气爆炸、触电、火灾等事故多发易发的特点,鄂前旗安监局立足社区居民实际需求,采取寓教于乐的方式,通过在端午节等节点与社区居民开展包粽子比赛、诵读屈原诗歌传承爱国精神等文化活动的同时,向居民广泛传授燃气安全使用知识、安全用电常识、家庭消防知识等内容,让广大居民在轻松和谐的环境中学习安全知识。
新学期伊始,为全面提高全旗中小学生的安全意识,增强自我保护能力。旗安监局组织交管、食药、供电等部门的宣教人员,逐个深入全旗26所中小学校幼儿园,分别针对危及学生安全的道路交通、溺水、触电、踩踏、火灾、中毒、活动伤害、自然灾害等常见危害因素设置不同的教学内容,宣讲人员通过播放事故警示教育小短片、现场演示、讲解安全小故事、安全原理等通俗易懂的内容向学生们传授正确的溺水施救,地震火灾逃生,日常安全知识等,努力上好“安全教育第一课”,扎实做到安全教育从娃娃做起。学期末,积极组织全旗各所中小学校、幼儿园利用一节安全主题教育课、写一篇安全题材作文、制作一张安全祝福卡片寄送给亲人及家长会、致家长一封信等形式,扎实开展“校园安全伴我行、我把安全带回家”为主题校园安全宣传教育活动,全面加强中小学生的安全教育。
炎炎夏日,针对建筑施工、粘土砖厂、油气钻探等野外作业人员在高温炎热环境易发生中暑及生产安全事故的特点,鄂前旗安监局与工会等相关部门向从业人员发放印有安全知识的小扇子以及西瓜、绿豆等清凉解暑食物,不仅向高温作业人员送去清凉而且向他们送去安全知识,让他们在生活中随手拿起扇子的瞬间将安全知识印于眼帘,铭记在心。职业病宣传周,鄂前旗安监局与医疗卫生等单位开着“爱心”医疗车深入企业,在向企业员工宣传职业病防治等知识的同时医疗卫生人员免费为从业人员进行体检,努力让从业人员切身体会到“安全”与“关爱”。
同时,鄂前旗安监局针对春季复工、防震减灾、安全生产月、“一法一条例”宣传周等,每月围绕一个主题,每月深入一次基层,每月开展一次宣传教育活动,做到期期有主题,期期主题有侧重。近五来,鄂前旗安监局通过长期坚持“三个一”安全生产知识长效宣传机制,累计开展各类内容丰富、形式多样,群众喜闻乐见、职工乐于接受的安全知识宣传活动60多起,发放各类宣传资料6万多份,投入活动经费10多万元。鄂前旗安监局通过长期坚持“三个一”安全生产知识长效宣传机制,有效提升社会公众的安全意识和素质,深受企业一线人员、嘎查村(社区)居民、学生等社会公众的喜爱,逐步实现“要我安全”向“我要安全”和“我会安全”的转变。鄂前旗安监局通过长期坚持“三个一”安全生产知识长效宣传机制,有效降低居民燃气、触电,工矿商贸安全生产事故的发生,通过宣传教育实现保一方平安、促一方和谐。
——组建巡回宣讲团开展专题培训,安全知培训务实有效。鄂前旗在充分开展宣传教育的基础上,更加注重广大干部、企业从业人员以及社会公众专业能力的提高。2012年,鄂前旗安监局设立安全生产专项培训经费,率先成立安全生产知识巡回宣讲团,先后从区内外、安委会成员单位以及企业聘请了28位安全工程、法律、危化等方面的专家学者、专项技术人员以及企业一线管理者组成宣讲团。并坚持面向基层、面向企业、面向全社会,针对不同对象,灵活调度讲师,采取不同教学方式,义务开展安全知识专题培训活动。
面向党政机关。鄂前旗安监局依托旗党校教育平台,将安全常识、法律法规等内容列入党政领导干部学习计划,定期邀请北京、宁夏、乌海等地区的专家对全旗党政机关领导干部进行轮班培训,向广大干部职工宣传党和国家的政策方针、决策部署以及安全生产法律法规等,逐步提升广大干部职工的安全意识和履职能力,实现由最初的“不懂安全、不管安全”向“主动作为、齐抓共管”的转变。
面向企业职工。鄂前旗安监局在督促企业落实“三级培训”教育的基础上,组织巡回宣讲团以“缺什么补什么”为原则,深入危化、非煤、烟花爆竹等企业,义务开展安全生产管理应知应会内容,事故防范及事故处理方法,应急救援,防火防触电、事故警示教育等“菜单式”培训,让从业人员学有所获、学有所得、学以致用,为企业注入新鲜“血液”,不断夯实企业安全生产基础。
针对粘土砖厂、滴灌厂等小微企业从事加工制造的农民工文化水平低、安全意识淡薄的状况,鄂前旗安监局组织消防、安监、供电等专业讲师,利用农民工夜间休息的时间,深入厂区、车间“面对面、手把手”为从业人员现场传授灭火器材使用、应急逃生、劳动防护用具佩戴以及安全管理应知应会等知识,做到“因材施教”精准培训。
面向社会公众。旗局与人事劳动社会保障局建立合作关系,在大学生创业、4050人员等各类技能人员上岗前,组织巡回宣讲团讲师开展安全知识专题培训,切实做到“先学先会,先懂先用”。针对农牧民以及社区居民零散的特点,在农闲时节利用各个嘎查村(社区)活动阵地,集中开展农牧民专题培训,讲师针对不同季节,制定不同宣讲内容,将安全知识送到农牧民的“家门口”,切实提高农牧民的安全意识和避险能力。
鄂托克前旗安全生产“巡回宣讲团”成立以来,开展巡回宣讲103场次,超过6万人次机关、企事业单位领导干部、从业人员和社区、嘎查(村)农牧民及校园师生接受教育。旗安全生产巡回宣讲培训从最初不被重视、群众被动接受,到现在企业、嘎查村社区主动邀请讲师讲课,从宣讲后安全检查人员督查整改安全隐患到学习安全知识后主动更换安全设备等,旗安全生产巡回宣讲得到各级领导、社会公众的支持和认可。
——扎实开展安全文化创建活动,凝聚安全发展恒久活力。为不断提升本质安全生产工作水平,凝聚安全发展恒久活力。鄂前旗安监局立足实际,在安全文化氛围营造、安全文化活动引领等方面“下功夫”。
着力营造浓厚的安全文化氛围。鄂前旗通过严格要求企业提炼安全文化核心理念、安全愿景、安全价值观、安全目标等,在生产厂区、主要街道和公共场所等醒目位置,利用户外电子显示屏、建筑围栏、道旗灯箱等阵地,持续张贴刊播宣传标语和宣传图样以及要求企业开展安全文化“一条路”、“一个长廊”、“安全知识图书角”、“安全知识警示教育展厅”等建设活动,努力营造浓厚的企业安全文化氛围。
同时,以敖勒召其镇苏力迪景观大道和毗邻干道附近的小区为载体,通过在干道两边设置36个灯箱式安全知识宣传广告牌,在每个居民小区设置户外安全知识专栏,在社区办公楼走廊打造“安全文化长廊”。为提示广大司机安全出行,在敖镇街道显著位置安装了30个由我旗自主研发的LOGO交通安全宣传投影灯,内置“平安出行”、“安全回家”等温馨提示内容,每当夜幕降临就会投影在各条马路上,新颖的宣传形式和美丽的灯光氛围给交通参与者在视觉和心里都留下了深刻美好的印象,全力营造安全文化“大氛围、大环境”,让社会公众在耳濡目染中提高安全意识。
着力开展各类安全文化创建活动。鄂前旗安监局通过组织全旗各类企业从业人员及社会公众开展“安康杯”知识竞赛、“青年安全生产示范岗”评比、安全书画、安全摄影、安全征文、安全生产微视频、文艺作品创作大赛以及安全承诺、安全宣誓等活动,积极调动社会各界参与安全生产工作的积极性和主动性,引导企业员工及社会公众将“关注安全、珍爱生命”成为思想共识和行为自觉。为有效提升学生、家长、社区居民等社会公众的安全意识,在全旗9个中小学校幼儿园5个社区安装了由我旗自主研发的互联网.智慧“芯”喇叭云广播,在学生放学、居民下班休闲时段播放交通等安全知识,着力让安全之声响彻每个角落。
素质固安,宣教先行。安全生产宣传教育工作只有进行时,没有完成时。鄂托克前旗安全生产宣传教育、巡回宣讲团专题培训以及文化创建等活动将继续坚持以“广泛宣传、大众受益”为目标,持之以恒,久久为功,着力创新举措,构建安全生产“大宣教、大培训”格局,不断提高全民全社会的安全生产意识,激发和凝聚安全发展正能量,为实现安全生产形势根本好转作出应有贡献!
鄂托克前旗完成第二次全国污染源
普查清查建库工作
为贯彻落实《关于做好第二次全国污染源普查清查工作的通知》(国污普〔2018〕9号)、《关于加快推进自治区第二次全国污染源普查清查工作的通知》(内污普〔2018〕17号)文件精神,我旗于2018年7月初完成第二次全国污染源普查清查建库工作。
清查工作的组织实施包括清查准备、普查分区、摸底清查和清查建库四个阶段。清查工作于2018年4月中旬开展,我旗污普办高度重视此项工作,收集辖区内的工商、税务、质监等名录,与国家、自治区下发的名录库进行比对,形成清查数据底册。按照《第二次全国污染源普查技术规定》的应查尽查、不重不漏的原则,普查指导员和普查员合理分组分工,结合各区域已经形成的底册的污染源分布情况、按普查小区对各级行政区域范围内的全部工业企业和产业活动单位、集中式污染治理设施、生活源锅炉逐一开展清查,认真、规范填报清查表,对因各种原因找不到的、关闭等不纳入清查范围的单位,进行详细标注,并现场拍摄记录所有作佐证材料,保证清查信息的全面性、准确性和严谨性;对新发现的污染源单位,核实、填报清查对象信息,纳入清查底册;同时普查机构采用“普查员审核-指导员审核-本级污普办技术负责人审核”三级审核机制进行清查质量控制,来确保清查结果的真实性和准确性。(鄂前旗环保局 任海燕)
鄂托克前旗大数据中心强化三种
意识加强纪律作风建设
鄂托克前旗大数据中心为强化队伍纪律作风建设、强化四种意识,采取强有力措施,结合工作实际,落实工作责任,进一步提升工作效率。
一是强化纪律意识,用制度规范人。严格落实各项管理制度,进一步完善了《鄂托克前旗大数据中心考勤管理暂行办法》、《鄂托克前旗大数据中心干部职工实绩考核办法》等规章制度,制作外出登记表,实行干部职工外出登记,明示去向,确定专人负责纪律督查、考勤签到、环境卫生等。严禁工作时间进行网购、玩游戏、看电影、炒股等与工作无关的事项。
二是强化责任意识,用责任促动人。实行“责任清单管理”,对各项工作进行责任分解,制定了大数据中心2018年重点项目、重点工作导则,把每一项工作落实到具体责任人,做到任务明确、执行到位、责任清楚,同步针对清单各项重点工作进行定时督查。
三是强化奉献意识,用活动激励人。通过“两学一做”为抓手,通过学习和活动激励党员干部职工树立奉献、担当的意识,围绕习近平的数据观以“新时代·新担当·新作为”为主题展开研讨方式,持续深入学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代特色社会主义思想;同时,开展“践行新时代、争做数据达人”知识竞赛、联合包村党支部开展春季义务植树、清明节缅怀革命先烈观影、爱国主义教育基地开展现场红色教育等主题学习活动,,把“两学一做”学习教育活动成果服务到工作的全部实践之中,进一步增强全体党员干部凝聚力和战斗力,不断推动各项工作取得新进展。
鄂前旗运管分局组织出租车驾驶员
召开安全生产例会
为进一步提升出租车驾驶员安全意识和文明服务水平,全力做好出租车安全稳定工作。近日,鄂前旗运管分局参加出租车驾驶员安全生产例会。
会上,鄂前旗运管分局相关负责人对辖内所有出租车安全生产工作提出了具体要求,要求要强化对出租车驾驶员的法制教育、职业道德教育和安全业务培训,提高行业整体服务水平和质量。出租车驾驶员须统一着装,语言文明;使用计价器,主动出具车费票据,不得甩客、拒载;监督卡、公司标识、运价表要醒目整洁规范。并且要求出租车公司要进一步提高对安全工作重要性的认识,用更高的标准、更完善的机制严格营运管理,狠抓安全生产工作。
拟稿人:丁奕伟
核稿人:敖特根毕力格
单 位:鄂尔多斯市道路运输管理局鄂托克前旗分局
鄂前旗妇联开展“争创和谐之家
共建大美前旗”家庭才艺大赛
暨敖镇三道泉则村烧烤广场
7月25日,鄂前旗妇联与敖镇开展“争创和谐之家 共建大美前旗”家庭才艺大赛启动仪式在三道泉则村举行。出席领导有旗人大副主任、上海庙镇党委书记白旭升、旗人民政府副旗长白同、旗法院院长乌音嘎、敖镇党委书记关平、敖镇人民政府镇长阿拉腾乌拉、旗妇联副主席高娃等一行出席了启动仪式。旗妇联副主席和敖镇镇长分别进行了讲话。
旗妇联副主席高娃指出,家庭是妇联工作的传统阵地和优势领域,在今后,我们将继续充分发挥党和政府联系妇女群众的桥梁纽带作用,把类似于家庭才艺大赛这样的活动作为繁荣全旗文化建设的重要内容吸引更多的家庭参与,展示广大家庭成员的兴趣爱好和才艺才能。希望通过本次活动,在全旗范围内倡导健康,文明的生活方式,体现鄂前旗家庭祥和、团结、欢乐的精神面貌。
敖镇镇长阿拉腾乌拉指出,今年以来,敖镇深入贯彻落实党的十九大精神,严格按照旗委、政府各项决策部署,以推进经济社会高质量发展为目标,紧紧围绕打好打赢“三大攻坚战”,
借势乡村振兴战略的政策东风,着力调整产业结构、优化产业布局、厚植产业优势。以三道泉则村“开心农场”为代表的“农牧业+”业态方兴未艾,农村牧区集体产权制度改革蓄势待发,多点发力、多元发展的新型产业体系初步形成。最后,预祝三道泉则村陶伦社田园烧烤广场开业大吉,预祝本次“争创和谐之家·共建大美前旗”家庭才艺大赛圆满成功。
旗人民政府副旗长白同启动了“争创和谐之家 共建大美前旗”家庭才艺大赛暨敖镇三道泉则村烧烤广场仪式。
旗妇联和敖镇在三道泉则村开展家庭才艺大赛暨敖镇三道泉则村烧烤广场启动仪式,首先是为了丰富市民的日常文娱生活、号召所有有才并且有表现欲望、渴望登上舞台的家庭成员们全民参与,为当地创新社区文化活动的开展起好带头示范作用;其次全家总动员的参与方式既能促进家庭和睦、又能融洽家庭成员关系、更能增强亲子交流互动,各个家庭的表演精彩呈现,形式丰富多彩,有唱歌、舞蹈、声乐、及厨艺展示,看得在场的观众叫好不迭。
此次赛事将以家庭为参赛组进行初赛、决赛,依次决出,突出大众参与性、娱乐性,力求为有才艺家庭提供一个自信表演、展现才华的舞台,大赛将组织四个镇家庭报名参赛,并每天有专业评委5名,由当期观众席中选10位大众评审担任评委,每天组织10组家庭;7月25日开始启动海选,进入决赛并获得荣誉证书, 其次,团结动员各行业的自身有才艺的女性号召并带领自己的家庭成员共同积极参与到本次家庭才艺大赛,为全旗经济发展和社会全面进步凝聚正能量。
希望鄂前旗妇联与敖镇举办的家庭才艺大赛够为全旗人民搭建一个倡导“争创和谐家庭 共建大美前旗”和“绿色文明”的平台。展示不同家庭才艺才能和特色,传递家庭力量、传递鄂前旗力量、在全旗营造出积极向上的文化氛围,为满足群众文化生活,推进地区特色文化建设贡献力量。
《蒙古丽高娃慈善事业》第四届
资助活动在鄂前旗举行
深入贯彻落实党的十九大精神,把党和政府的关怀和温暖送到贫困妇女儿童的心坎上,让这些弱势群体能够度过一个温馨祥和的每一天,进一步动员社会力量关心关爱贫困妇女儿童,为妇女儿童营造良好的社会氛围,7月25日下午,由旗妇联副主席高娃带领伊旗、乌审旗、杭锦旗、鄂旗、东胜和鄂前旗组织的蒙古丽高娃慈善事业社会爱心人士一行分别前往陶瑙日汗和乌兰图雅家爱心资助。
首先,高娃副主席带领社会爱心人士前往阿达拉日图家,阿达拉日图的女儿陶瑙日汗今年13岁患有病毒性脑炎后遗症和双侧海马硬化。阿达拉日图作为单身父亲为了给女儿看病先后花了一百三十多万,给这个原本就不富余的家庭更是雪上加霜。高娃主席和社会爱心人士与他亲切交谈,详细了解陶瑙日汗目前的身体状况、生活情况、学习情况以及家庭经济来源等等,鼓励他们树立生活的信心,希望他们通过社会的帮扶和自身的努力战胜困难,走出困境。社会爱心人士为阿拉达日图一家资助了爱心资金两千元和牛奶。
随后,高娃副主席带领社会爱心人士前往单身妇女乌兰图雅家,乌兰图雅今年47岁患有类风湿关节炎已有二十多年,高娃主席和社会爱心人士详细询问贫困户乌兰图的身体状况和生活情况,鼓励她树立生活的信心,希望她通过社会的帮扶和自身的努力战胜困难,走出困境。要关心关爱基层困难妇女儿童,帮助她们解决实际困难,渡过难关。为她送去了爱心资金一千六百元和牛奶。
鄂前旗妇联副主席高娃强调,贫困妇女儿童是弱势贫困群体,关爱和救助贫困妇女儿童是一项重要举措。通过关爱和救助,使贫困妇女儿童感受到党和政府的关怀和妇联组织的关爱。旗妇联希望贫困妇女儿童坚定信心,勤劳勇敢,在社会各界和娘家人的关心和支持下,努力过好自己的日子,早日实现自己的家庭梦想。
临行前,鄂前旗妇联副主席高娃表示,一定要积极发挥“半边天”作用,为基层贫困妇女儿童传递“娘家人”关爱。(鄂前旗妇女联合会 刘媛秀)
鄂托克前旗市场监督管理局开展
建材产品质量监督抽检工作
为进一步加大打击假冒伪劣产品违法行为的力度,确保建材产品质量,维护市场经济秩序,保护广大消费者的合法权益,扎实推进“质量提升行动年”活动,近日,鄂托克前旗市场监督管理局在全旗范围内围开展绕彩钢板和腻子粉产品质量监督抽检。
执法人员配合宁夏计量质量检验检测研究院抽检人员,严格按照程序对辖区内的3家彩钢板生产企业的4个批次产品和1家腻子粉经营户的3个批次产品进行了抽检。
抽取样产品正在进行检验之中,待相关检验报告出具后,针对检查发现的质量不合格产品,我局将加大后处理力度,依据国家有关法律、法规,责令企业限期进行整改复查,并依法进行查处,确保建材类产品质量安全,扎实有效有力地促进全旗建材产品质量的提升。(撰稿人:王锐 审核人:刘芳)
敖勒召其市场监督管理所和
食品检测中心联合开展夏季
消防安全知识培训
为让干部职工深入了解消防知识和火灾应急处置能力及自救能力,7月30日,敖勒召其市场监督管理所和食品药品检验检测中心特邀请鄂尔多斯市亿安消防知识咨询中心对全体干部职工进行消防知识培训。
培训中,授课老师就办公场所安全用电,办公区域、公务车辆消防器材的摆放及使用,公共场所应了解安全疏散平面图及灭火器、消火栓的位置和安全通道,单位库房、机房内电器设备安装、检查和维修等安全知识进行了详细的讲解。培训中授课老师用大量的图片和视频为大家讲解火灾带来的严重后果及如何疏散逃生的安全知识,大量真实的火灾案例,让全体干部职工对火灾危害有了全新认识。最后还介绍了日常生活中应注意的消防安全细节及如何正确扑救初期火灾,火灾中如何自救、逃生等安全知识。
此次培训内容讲解案例丰富,详细生动,有效提升了全体干部职工的消防安全知识。培训后,干部职工们纷纷表示,要将所学到的消防知识运用到日常的工作、生活中,切实做到防患于未然。(撰稿人:乔羽)
上海庙市场监督管理所五项措施
提升档案规范化管理水平
为进一步加强档案规范化管理,上海庙市场监督管理所完善企业档案的建立和管理,及时对企业档案进行整理归档,实现企业档案的规范统一,方便查询和监管使用,进一步提高企业档案规范化管理水平。
一是健全企业档案。按照规范化要求,从企业登记档案的建立、整理、归档、管理等方面进行了具体规定,明确档案管理人员,严格按照档案管理制度要求,完成日常企业档案管理工作。
二是加强档案建立。及时对开业、变更、换照、注销的企业档案与录入企业登记数据库的信息核对,确认无误后进行整理立卷归档,确保书式档案和机读档案内容一致。
三是落实档案登记备案。要求档案管理人员详细登记档案基本情况,认真核对档案内容,包括材料份数、有无涂改、有无缺损、字迹清楚等,使用统一印制的档案卷皮封面(底)、档案卷内目录,卷皮封面的内容与档案盒外标注内容是否一致,一律使用A4纸装订。
四是实行专人管理。明确一名兼职档案管理员,按照工作职责分工和业务规范要求收集与整理记录归档,实行分类整理,分别编制材料目录,定期检查档案保管状况,以确保档案的安全性和真实性。
五是规范档案资料查询。公众查询及工作需要查阅与和业务有关的企业书式档案资料,须经所长批准或档案管理负责人签字同意后方可查阅,需要调阅的,可以打印机读资料,需要复印的由档案管理人员操作。
目前,共整理归档企业设立档案320份,变更、换照及注销档案293份。(撰稿人:王晓燕)
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