太原富士康线长组长怎么投诉组长

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太原富士康D6技嘉组长陈洪涛骂人视频曝光
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富士康直招普工月薪五千
[廊坊职位]
住房公积金
工作地点:
- 龙河工业园富士康
富士康直招普工月薪五千
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该职位已承诺不收取任何费用,如有不实,请举报。
接受应届生
要求22-40岁
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富士康科技集团诚聘普工技工夫妻工等30于种岗位
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富士康科技集团为从事电脑、通讯、消费性电子、汽车零组件、营销通路、数位内容等科技产业的全球最大专业电子制造暨服务商。2016年居《财富》全球500强第32名,现有员工120万余人。
--------富士康官方招募-----当天面试,当天分宿舍,无需等待-----
1、普工、生技、质检、保安、账务、物控、临时工、仓管、物料、品检、包装工等众多岗位(具体岗位分配由面试官对过往工作经历和爱好综合评定进行分配)
一、要求
1、男女16-45周岁,身体健康
2、学历不限(初中/职高/中专/技校/高中均可)
3、二代身份证有效原件,过期,临时消磁身份证必须提前说明。
4、公安局无前科、案底。
5.男生身高1.60米以上,女生身高1.50米以上
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二、薪资待遇
1、基本工资:1960元/月(实习期),综合工资:元/月。1到3个月之后转正,转正后底薪上调到:2160元/月,综合工资:元/月
2、岗位津贴:200元/月。
3、全勤奖:300元/月。
4、生产奖金:500-1500元/月。
5、季度奖金:300-500元。
6、加班工资:平时加班1.5倍,双休加班2倍,国假加班3倍(按国家劳动法规定)。
7、工资以打卡方式每月15号准时发放,打入工资卡。
8、公司采用5天8小时工作制度,其他上班时间按照加班费计算工资。月正常班天数=365/7*5/12=21.75天,/8=12.41元(每小时工资),周一到周五加班费(每天3小时)=12.41*1.5=16.13元1小时,周末加班费(单休11个小时)=12.41*2=24.82元。
9、正式工周一到周五每天工资=12.41*8+16.13*3=147.67元;周六日工资=24.82*11=273元,节假日(3倍工资)12.41*3*11=410元一天。
10、进厂后,企业与员工签定劳动合同,并缴纳五险一金(个人缴纳30%,公司给缴纳70%)。
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三、福利待遇
1、公司提供工作餐,为迎合南北饮食差异,工作餐有米饭套餐、面条、水饺馒头、面包牛奶等。
2、住宿——提供住宿,宿舍配有电视机,洗衣中心、空调和24小时热水供应、免费宽带等,独立阳台及卫生间,标准4-8人间。
3、免费体检——公司组织员工进行年度免费体检;
4、免费提供工作服、工作鞋.
5、员工享有国家法定假11天,享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期.
6、公司为员工提供公平、公正之晋升机会,可通过内部统一考试晋升,如下职位皆自员工内部提拔,如生产基层管理人员、品保、技术员、维修员、仓管、文员、助理等。
7、工厂的生产环境严格按照8S管理,厂内除湿、无尘、恒温、无噪音、无异味;
8、公司每年免费组织员工旅游;月度生日晚会——玩游戏拿奖品、抽奖文化生活:员工生活区内设有医务室、理发室、银行、超市等社会配套服务机构;逢节假日举办大型文艺活动及实物摸彩活动。
9、活动室——公司内部有乒乓球、桌球、足球、篮球、羽毛球、音乐、舞蹈、摄影等协会,为各种爱好运动的员工提供活动机会,并有丰富的奖金与奖品;周末免费播放电影。
四、职位发展
1、职业发展体系:助理技术员--技术员--站长--线长。
2、工作表现优秀的员工可以透过内部晋升渠道晋升为组长或工程师。
3、礼金——发放端午、中秋等节日礼金及春节开工红包。
4、公司每半年进行薪资调整,表现优秀的员工,公司将予以晋升为基础技术、管理干部,公司每年根据员工表现及公司营运业绩,发放年终奖金与持续服务奖金。
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入厂前准备
1、本人二代有效身份证原件,复印件正反面5张
2、换洗衣物及生活用品
- 龙河工业园富士康
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富士康官方直招月薪5千包吃住
[太原职位]
住房公积金
工作地点:
- 龙飞路1号富士康
富士康官方直招月薪5千包吃住
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该职位已承诺不收取任何费用,如有不实,请举报。
接受应届生
要求16-45岁
注:工作地址是河北省廊坊市安次区龙河工业园。
富士康精密电子(华北区)有限公司招募中心,本岗位为世界500强企业富士康科技集团报名处。
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一、????报名途径
1、电话报名:直接拨打张专员电话
2、短信报名:如热线繁忙请耐心等待,或者编辑个人信息“姓名+身份证号码+电话+民族”发至招募处张专员电话
面试福利:免费厂牌辞职时间不限,自离时间不限,身份证消磁、过期均可,廊坊安次区、广阳区、开发区、永清男士均可,0元进场,当天入职
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二、要求
1、年龄:男女16-45周岁,四肢健全;
2、学历不限,身体健康,通过招募中心之专业医师体检合格;
3、二代身份证有效原件,过期,消磁,临时身份证必须提前说明;
4、无大面积纹身烟疤,无案底(如有可以提前说明安排厂区);
5、男生身高1.55米以上,女生身高1.5米以上;
6、能服从公司安排作,能吃苦耐劳。
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三、薪资待遇
1、基本工资:1960元/月(试用期期),综合工资:元/月。
1-3个月之后转正,转正后底薪上调到2160元/月,综合工资:元/月,五险一金。
2、岗位津贴:200元/月。
3、全勤奖:300元/月。
4、生产奖金:100-500元/月。
5、季度奖金:300-500元。
6、质量奖:500-1000元。
7、加班工资:平时加班1.5倍,双休加班2倍,国假加班3倍(按国家劳动法规定)。
8、工资以打卡方式每月15号准时发放,打入工资卡。
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四、工作时间
每天工作8小时,上六休一,早上8点到下午17点,加班:17点-19点,每天加班2.5-3个小时。(加班费按国家劳动法规定去支付)平时1.5倍,周六周日2倍,国定假日3倍。
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五、福利待遇
1、住房公积金及保险——按劳动法规定购买五险一金;
2、公司提供工作餐,为迎合南北饮食差异,工作餐有米饭套餐、面条、水饺馒头、面包牛奶等。
3、住宿——提供住宿,宿舍配有电视机,洗衣中心、空调和24小时热水供应、免费宽带等,独立阳台及卫生间,标准6-8人间。
4、免费体检——公司组织员工进行年度免费体检;
5、免费提供工作服、工作鞋.
6、员工享有国家法定假11天,享有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期.
7、公司为员工提供公平、公正之晋升机会,可通过内部统一考试晋升,如下职位皆自员工内部提拔,如生产基层管理人员、品保、技术员、维修员、仓管、文员、助理等。
8、工厂的生产环境严格按照8S管理,厂内除湿、无尘、恒温、无噪音、无异味;
9、公司每年免费组织员工旅游;月度生日晚会——玩游戏拿奖品、抽奖文化生活:员工生活区内设有医务室、理发室、银行、超市等社会配套服务机构;逢节假日举办大型文艺活动及实物摸彩活动。
10、活动室——公司内部有乒乓球、桌球、足球、篮球、羽毛球、音乐、舞蹈、摄影等协会,为各种爱好运动的员工提供活动机会,并有丰富的奖金与奖品;周末免费播放电影。
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六、职位发展
1、职业发展体系:助理技术员--技术员--站长--线长;
2、工作表现优秀的员工可以透过内部晋升渠道晋升为组长或工程师。
3、奖金——年终奖(视公司经营业绩)、提案改善奖金等。
4、礼金——发放端午、中秋等节日礼金及春节开工红包。
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【花费】
1、:免费;
2、体检费:50元医院直接收取,工作一月报销。
特别提示:
服务过程中,如有信息虚假、违规收费的情况存在,请及时拨打投诉举报电话或发送邮件进行投诉,我们将第一时间维护您的合法权。
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(贴心提示:到达廊坊后不要轻易相信车站及路边陌生人及陌生电话,以免造成您的财物损失,有问题请直接拨打中心热线)
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