我想问一下在厂里上班在试用期辞工之内辞工的有工资吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-03-16 23:04 标签： 在厂里上班好吗
你好我想问一下，我在一个小工厂上班 ，还在试用期内我辞工了，辞了_百度知道
你好我想问一下，我在一个小工厂上班 ，还在试用期内我辞工了，辞了
你好我想问一下，我在一个小工厂上班 ，还在试用期内我辞工了，辞了十几天，老板也答应走了，但是回来领工资的时候说扣我百分之三十的工资，还说我这算急辞工，怎么办？
我有更好的答案
一般辞工申请是要提前一个月辞工的，扣你30%还算好的，有一些急辞工当月工资是没有的
试用期的话不用一个月吧，
试用期的话不用一个月吧，
采纳率：74%
都说小厂了。给你钱就不错了。
如果钱不多就算了吧。真不行就去劳动监察站去投诉一下。
为您推荐：
其他类似问题
换一换
回答问题，赢新手礼包
个人、企业类
违法有害信息,请在下方选择后提交
色情、暴力
我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。试用期第二个月辞职有工资吗?
本回答由提问者推荐
var sogou_ad_id=731547;
var sogou_ad_height=160;
var sogou_ad_width=690;地址：长沙市晚报大道267号报业中心大厦6楼
<a href="http://net.china.com.cn/index.htm" target="_blank"违法与不良信息举报中心试用期比带我的师傅工资都高，但是自己还是想辞职走了试用期比带我的师傅工资都高，但是自己还是想辞职走了科技姐说百家号前几天去面试了一家算比较知名的童车工厂，经过面试初步月薪5K＋绩效+提成。职位IE工程师，主要负责注塑部门的工艺，质检，流程以及童车发布时的把关。正式上班那天师傅就过来带我去了解，各个生产车间的数据及人员。机台的参数和试模生产的配件是否合格，因为每次试模完毕我们得第一时间调整参数及制作工艺流程图，让大家能清晰的知道操作方案。因为每周一，我们都有新品发布会，会把各个部门的生产的配件组装调试然后在批量下线生产，当时师傅对我是尽心尽责。每一个步凑都会叫我严格检查，因为不光关系到自己的绩效跟整个部门也挂钩。在一次偶然的机会去他办公室，无意中看到了他的工资条，想着转正以后比他工资还高。后来一个月如期转正我也提交了辞职书，因为我喜欢自由无拘无束的生活，后来我选择开局一辆车，单子全靠抢的工作。送外卖！本文仅代表作者观点，不代表百度立场。系作者授权百家号发表，未经许可不得转载。科技姐说百家号最近更新：简介:我是娟姐，看我的科技说作者最新文章相关文章试用期辞职有工资吗_试用期辞职工资怎么算 - 乔布简历
试用期辞职有工资吗_试用期辞职工资怎么算
浏览（ 1779 ）
试用期是劳动者与用人单位相互了解的一个时间段，部分劳动者在试用期内觉得用人单位不适合自己，便会选择辞职重新再找工作。那么大家是否了解试用期辞职的相关信息呢？ 试用期辞职有工资吗？试用期辞职工资怎么算？试用期辞职不发工资合法吗？ 本期乔布
小编将和大家讨论的是主题就是， 试用期辞职有工资吗 ，感兴趣的小伙伴们下面就一起来了解一下吧~
首先，乔布 简历 小编要提醒大家的是，试用期辞职是有工资的，用人单位拒付试用期工资是违法行为！！！正常情况下，试用期辞职应该提前三天告知公司人事部门，工资在离职当天当面结清；也可在公司常规发薪日再发放。
那么， 试用期工资怎么算呢？ 劳动者在试用期内辞职，用人单位应当按照劳动者的实际工作天数折算工资。依据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》相关规定，日工资等于月工资收入÷月计薪天数，在我国，月计薪天数被记为21.75天。假设你月工资5000元，工作了10个工作日后决定辞职，那每日的工资为5000元÷21.75天，最后应得工资为每日工资×10。
是劳动者的权利。劳动者在试用期内只需要提前三天通知用人单位，即可和用人单位解除劳动合同。用人单位也需要正常发放工资给劳动者。
转载请注明出处，欢迎参与讨论，纠错和补充内容
使用量29520
使用量24722
使用量19673
使用量8561
back to top
其他用户还浏览了

我要回帖

更多关于 在厂里上班好吗 的文章

 

随机推荐