职业生涯规划ppt到底是不是扯淡

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本帖最后由 千年孤寂 于
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被就业?被考研?被出国?被失业?当你面对残酷的现实而无力挣扎的时候,你是否思考过:自己的命运之路,到底在何方?很多人在困惑、迷茫、郁闷、无聊中度过了自己的大学四年,而当走出校门,不得不面对现实的时候,他们才似乎才清醒地意识到:原来,他们与这个社会是那么的格格不入。他们不知道自己想干什么,也不知道自己能干什么。面对未来35年的职场生涯,他们不知道何去何从。或许考研本身就是一种选择。而这种选择背后仍然潜藏着两种危险:一是考研失败,不得不回到起点;二是没有明确目标的“被考研”,虽然考上了,但两年之后,仍旧再次面临重新选择的命运。短暂的逃避并不能解决问题。我们不能活在理想之中,迟早要面对现实,学会如何思考未来。作为第一职场论坛的首席职业顾问,我觉得我有必要把这个案例完整而真实地呈现出来,以唤醒那些在失业边缘徘徊的大学生们的职业意识。对于那些不知道如何做职业生涯规划、依然对前途感到困惑和迷茫的朋友,如果不想荒废自己未来的35年,那么,就花35分钟的时间,仔仔细细把这篇文章看完。35分钟与35年,孰重孰轻,你自己应该明白。
我的那篇文章《这些道理不懂,你注定就是穷打工的命》在天涯、全球品牌网、世界经理人网站、豆瓣网及本人所在的第一职场论坛发表之后,引起了很多的关注,有据可考的转载数量就超过14万次,天涯单帖的点击率超过30万次,网络上的综合点击率估计不下500万次。好几家出版社看到这篇文章,主动联系我出书事宜。不少在职场发展上遇到困惑的朋友也纷纷向我求助,他们的未来应该怎么办。在所有求助的人当中,一个极具代表性的朋友的留言引起了我的注意。于是,我的职业生涯规划从业经历中一个极为棘手的咨询案例就这样出现在我的面前。由于该案例特别典型,文中的主人公遇到的问题,80%以上的朋友也都曾经遇到过,特意将咨询的主要过程完整地呈现在大家面前,希望大家能够对职业生涯规划有一个新的认识。
文章发表后的第二天,即6月3日,一位名叫“路在何方”的网友在帖子后面给我留了言。内容如下:
“作者:路在何方
回复日期: 15:09:00
老师你好,我向请教你一个问题,我是农学硕士毕业,我非常不喜欢农学,家里是农村的,非让我考公务员,结果一年下来,一事无成。现在有两个机会:做村官和进一个好的企业。企业是做钢铁的,我是去做村官还是按普通工人进企业?我自己非常想能在企业,找机会自己掌握门自动化的技术。希望老师给点建议。非常感谢。”
看到留言后,我当即把QQ号通过站内留言告诉了他。6月5日,他在QQ上给我发来这样一条信息。
老师你好,我是天涯网友路在何方,我的目标是想做一个生态农业旅游园,只是想法,没钱没人脉,一步都走不了。毕业一年没有就业现在急病乱投医了,想去做村官,也能进钢铁厂做普通工人。村官毫无技术可言,如果期间考不上公务员,三年下来29岁了,不知道还能做什么。普通工人还可以学门技术,农学硕士算是废了。请老师给些建议。非常感谢。
我当即给他回复,留言如下:
第一职场㊣ 09:12:41
你好!看了你的情况,我觉得特别痛心,因为我们身边有太多的人和你面临一样的境地。我今天全天都在线,如果你有时间,我们详细聊一下。
就这样,我们在6月8日的晚上20:16:59开始,到22:07:54结束,历时1小时51分,解决了一个硕士生的前途问题。我不敢保证这条道路就一定能够帮助他成功,因为执行的过程中还要看具体的情况和个人努力。但中国有一句古话:“凡事预则立,不预则废。”规划了不一定能够成功,但如果不规划,则成功的几率是小之又小。
以下是咨询的全过程,在这里真实地呈现出来,希望能够引起大家对于职业生涯规划的重视和重新认识。
与往常一样,我让他把基本情况说一下。整个过程下来,我发现他的人生道路真的是太曲折,从来没有做过积累,这也是这个规划做起来比较棘手的原因所在。以下是他的个人基本情况(为了加深大家的理解,我在括号内加注了点评。有些地方时间对不上,那是因为谈话过程中出现了其他的情况。为了便于大家的理解,我把思路重新整理了一下。同时,为了保护对方的隐私,某些信息已被隐去,但这并不影响案例的完整性和真实性):
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后面的内容呢?
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-路在何方 20:18:17
我是农学硕士毕业的,开始找工作的时候有些心高(可以理解,但心态问题仍然是许多年轻人面临的最大问题)
-路在何方 20:18:46
曾经面试进入南航了,可最后审查,南航不要农科毕业的(在找工作时,一定要把用人单位的用人要求弄清楚。特别是外企,对人才的要求特别严格,光一轮网申下来就要3、4个小时。有的人网申感觉非常不错,但就是拿不到offer,就是网申环节出了问题。其中,重中之重是性格测评环节。外企对于人才的选拔有着比较清晰的认识,细化到按照性格进行岗位匹配。即使你在大学时有相关工作经验,但如果性格不合适,他们还是会慎重考虑。所以,大家对于自己的性格也一定要认识清楚,适合干什么,不适合干什么,一定要有一个清晰的认识,否则遇到招聘环节比较严格的企业,会徒劳无功;而且从事与自己性格不合适的工作,差不多半年之后就会遇到职业倦怠、动力不足、情绪消极等等职场问题。80%的人的职场问题都与性格有关,而这正是职业选择的关键。男怕入错行,这句话对于女性同样适合。所以,一定要对照自己的性格,慎重选择自己的职业。关于这一点,建议大家做一下DISC性格测评,这是世界500强及猎头公司选拔人才时普遍使用的工具,具有极强的参照性。)
-路在何方 20:19:07
我刚毕业的时候就想着一是去事业单位,或者去高校(很多人都有这样的想法,去事业单位做公务员,或者去国企,都是冲着待遇去的。如果大家仅仅是因为待遇稳定而去寻找一份工作,而不考虑性格是否合适,日后必然要走很大的弯路。对于想考公务员的朋友而言,如果没有一辈子从政的决心,那么,这条路一定要慎重考虑。对于想在事业上获得一番成就、且没有背景的人而言,国企这条路同样要慎重考虑。)
-路在何方 20:19:45
后来又参加了2次扬州大学的招聘,都是机关部门的,不是教学岗位。
-路在何方 20:20:08
都能进入面试,然后被刷,别提多么沮丧了(就业竞争压力大,遭受挫折是必然的。但如果没有一个清晰的职业规划,天天没有目的的去应聘,不做好充足的就业准备,你的压力会比别人大十倍。因为就业的过程,也是你自我营销的过程。营销最忌讳的就是全面撒网,很多人以为目标范围大一些,成功的几率就更大一些,其实这是一个严重的误区。成功的营销无不是讲究目标聚焦、资源聚焦。缩小目标范围,集中所有精力猛攻一点,这样反而更容易成功。)
-路在何方 20:21:49
考公务员,基本上只能参加不限专业的,考了个嘉兴检验检疫局,人家要植保的,哈哈,但毕业证书不会说谎。资格审查被拿下。后来再也考不过线了
-路在何方 20:22:59
有次去面试一个企业,连云港的,我到了之后去看了看,感觉不错,就打电话询问何时面试,人家不招了,说暂时取消。(时机很重要。很多人等到来年3、4月份才找工作,还有的人和我说6月份才找工作。大家一定要记住:越早找工作,对自己越有利。如果你比别人早2个月找到工作,你就可以比别人多一次晋升机会。外企的校园招聘从10月份就已经全面展开,强烈建议大家从这个时候就着手准备找工作的事。一方面,这个时候竞争还不激烈,成功的几率比较大;另一方面,也可以通过不断地找工作,发现自己的不足,及时调整。)
-路在何方 20:23:23
我就又回江西了,在家呢,现在准备村官面试。(走一步是一步,遭受众多打击之后的无奈之举。相信大家毕业后,也肯定有人会遇到这种情况。强烈建议大二、大三甚至大一的学生现在就开始准备就业,否则到时候哭都没有眼泪。很多人觉得大学困惑、迷茫、无事可做,不知道大一、大二甚至毕业应该干什么,怎么干,于是到了找工作时,很多人觉得自己的简历没有什么内容可写,空空如也。我要告诉你,大学最重要的是确立你的目标,然后围绕目标,通过一系列的学习、实习、兼职等去构建你的知识体系,提升你的“硬实力”和“软实力”。“硬实力”指的是你的学历、证书、专业课等可以衡量的能力,“软实力”指的是你的学习能力、沟通能力、表达能力、人际关系处理能力、解决问题的能力、行动的能力、时间管理能力等等在课本上学不到、但又非常重要的能力。只有具备这些,才是一个合格的职业人。)
(未完待续)
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先看看再说
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第一职场网㊣ 20:23:30
你是今年毕业的?
-路在何方 20:23:37
去年毕业的
-路在何方 20:23:49
一年一事无成了。(毕业一年都处于失业状态,要想再找工作,难度可想而知。但相比那些没有做好职业规划、工作了3、5年甚至10年之久还从头再来的人,已经是非常幸运的了。大学期间,最好是在大三之前做好自己的职业规划,因为做了职业规划并不意味着马上就能成功,还需要围绕着规划的目标进行相关知识体系的构建。大三前做规划,你还有一年的时间去弥补这些知识,而一旦到了找工作的时候再去弥补,你根本就没有时间,欲哭无泪。)
-路在何方 20:24:47
我不知道干三年村官下来能有什么收获(如果你想图个稳定,并且有足够的人际关系处理能力,公务员的确是个不错的选择。如果想干一番事业,公务员还是要慎重考虑)
-路在何方 20:25:03
时间太长了,我26岁了,怕熬不起(岁月不饶人,家庭、父母的压力随之而来。现在行动,还不算晚,一旦到了30岁,三十而立的压力就更可想而知了。30岁是决定一个人成败的关键一道坎。如果你不想平平庸庸过一辈子,那么,必须在30岁之前明白一些事情。)
第一职场网㊣ 20:26:24
说实话,政界这条路不好走
-路在何方 20:27:02
恩,我看到天涯上好多公务员挣扎徘徊
第一职场网㊣ 20:27:05
尤其在中国,如果没有“人”,想在政界做出一番事业来非常困难(这个“人”,指的就是人际关系。对公务员和官场还抱有幻想的同学们,一定要认识清楚。在企业里虽然也注重人际关系,但还是以能力为主导。但在官场上,情况就完全不同了。大家一定要注意这一点。)
-路在何方 20:27:57
我也没有人,家是江西最贫穷的地方,我在外面跑了一年没找到工作,感觉可对不起父母了(明确自己的劣势——没有“人”。家庭的压力,让自己深感不安。现在社会上有许多“啃老族”、“蚁族”,不知道他们将来赖以生存的资本又是什么?)
第一职场网㊣ 20:28:06
而且,公务员稳定,但是工作没有多少含金量,对于个人能力发展不是太有帮助(琐碎的工作,工作经验、实际能力皆得不到有效提升,即使跳槽到企业,也不会有优势。如果你有决心做一辈子公务员,可以考虑这个职位。)
-路在何方 20:28:44
恩,如果当三年村官,下来30了,跟社会脱节太严重了
第一职场网㊣ 20:29:34
是的,村官能否往上再提拔,也很难说
第一职场网㊣ 20:32:21
你本科是什么专业?
-路在何方 20:32:30
我本科是植物保护学
-路在何方 20:32:40
我现在觉得没有切入点
第一职场网㊣ 20:32:51
就是说找不到对口的工作是吗?
-路在何方 20:33:03
-路在何方 20:33:19
就算不对口,我也想找,但企业没心思培养人的,何况我26了(正因为很多大学生抱着“先就业再择业”的心态,不是想着找一份工作安安稳稳干上两三年,而是等过了几个月、解决温饱问题之后就频繁跳槽。如此一来,很多用人单位更倾向于招聘有经验的员工,因为可以直接创造价值,即使你跳槽也没有关系,因为公司的“投入”与“产出”是成比例的。而对于职场新人来说,要想从学生成长为职业人,至少需要一年左右的培养时间。而公司将你培养出来之后,你却跳槽走人了,那么,公司的人力资源成本投入就完全浪费了。因此,很多企业不愿意培养人,也有自己的苦衷。同时,也与大学生自身有着密切的关系,也与高校错误的教育密不可分。)
第一职场网㊣ 20:34:01
是的,企业都想节省成本
第一职场网㊣ 20:33:22
当初为什么报考这个专业呢?
-路在何方 20:34:12
我家是农村的父母都只上到3年级
-路在何方 20:35:10
都不知道专业的好坏,记得大学填志愿的时候,我填的金融学,建筑设计和最热的计算机。可把我调剂到植物保护学了。(相信许多人都有同感吧?许多人都认命了,认为学什么专业,就应该从事什么工作,其实不然。调查显示,毕业后有32%的人从事的是与自己的专业不对口的工作。很多人在考大学时是被调剂的,根本就不喜欢这个专业,而且与自己的性格也不匹配。如果这样一直下去,无疑会害了自己。如果有不喜欢自己专业的同学,建议大学期间多花些时间在自己喜欢的专业上,可以自学,也可以选修相关课程。很多人害怕自己没有精力,学不好这些课程。对于这种问题,我通常的回答是:努力不一定有回报,但如果不努力,则一定没有回报。实践证明,大学期间,还是有足够的时间和精力学习自己喜欢的知识的。但你们是否想过,大学期间到底有多少人把时间用在学习上,又有多少人把时间用在上网、打游戏、睡觉、逛街上?毕业后找不到工作,到底应该怪谁?)
第一职场网㊣ 20:35:32
哦。你硕士是什么专业?
-路在何方 20:36:35
考研的时候,本来想考金融学或者经济学,由于竞争压力太大,我也知道凭借自己的能力第一年很可能考不上,只是当成练习,所以报的本校的土壤学,但没想到竟然考上了。(无心插柳柳成荫,同时不正确的心态也酿成了一次大错。所以,一定要慎重对待每一次选择。)
-路在何方 20:37:15
不上又不行,上了不到一个学期,就想退学,老师不让,家人不让,进退两难。最后横下心坚持到毕业。
第一职场网㊣ 20:37:15
考上之后你后悔过吗?
-路在何方 20:38:10
恩,后悔,我打过好多次电话告诉家里不想上学了,也向导师申请退学,但估计他怕丢面子,没同意过(盲目的选择,只能让自己更加痛苦。如果因为错误的选择而导致自己终生后悔,这种痛苦,又有谁来承受呢?这些责任,又由谁来承担呢?各位大学在读的朋友们,这些后果的严重性,你们是否认真思考过?)
-路在何方 20:38:25
后来怕惹他生气,再也没向他提过。
-路在何方 20:40:01
我属于意志不坚定的那类,自己设定的路往往因为外部条件走不下去。(现在的学生,心理承受能力太差,很多人还没有起步,就开始找种种借口打退堂鼓。成长就是打败失败的一种过程。如果没有这种过程,则永远无法成长,更不能适应社会的发展。物竞天择,适者生存。否则,只有被淘汰。这是社会发展的规律。借用李敖先生的一句话,劝诫那些喜欢找借口后退的同学们:前进的理由只要一个,后退的理由却要一百个。许多人整天找一百个理由证明他不是懦夫,却从不用一个理由证明他是勇士。)
-路在何方 20:58:30
我感觉自己变了好多,变的不喜欢见人了,以前经常跟不认识的人瞎扯(强大的心理压力,使自己的心态更加失衡。而失衡的心态,会使自己更加没有勇气面对未来。这是一种恶性循环,长期下去,后果可想而知。)
-路在何方 20:59:09
我感觉自己有颗不安分的心。(仍然有梦想。特别是大学生,对社会仍然充满期待。有梦想是好事,怕的是没有梦想。否则,一生都将是平平庸庸,碌碌无为。有些人因为走了太多的弯路,已经被平庸的环境所同化了,变得再也不敢去追求梦想,只得这样痛苦一辈子。这种情况,才是最可怕的。)
-路在何方 20:59:23
我有时候真想拿起屠刀。
-路在何方 21:10:15
我现在没得办法,只能直面如何养活自己的问题。(许多人同样面临的现实问题。职业生涯规划一定要有长远打算。否则,可能天天都面临着如何养活自己的问题。很多人每天都在匆匆赶路,却忘记了路在何方。)
-路在何方 21:28:54
我这段时间也不是没想过,还能否做农业,国家控价,没有大规模的机械化,农业只能保持温饱状态。做烟草种植,国家又垄断。
-路在何方 21:31:41
也想过搞些农业生态的旅游农庄,但我这么啥都缺的人搞不起来。
-路在何方 21:35:28
我的理想和现实差距太大。其实我现在觉得只要能给我口饭吃,我就能跟谁走的那类人差不多了(到了这一步,也可以理解,实属无奈之举。但这一切,又能怪谁呢?如果大学期间就早做准备,还会落到这一步呢?如果你现在痛苦,那么,三年前你的选择就一定是错误的;如果你不想以后继续痛苦,那么,从今天开始,你就一定不能犯错误!所以,再次强烈建议大三之前就一定要做好职业生涯规划。大三做,你们还有弥补的机会,构建自己的知识体系。而一旦进行社会找工作,你面临的难度要大很多。)
-路在何方 21:38:30
我觉得我现在已经放下理想的包袱,不再挑剔任何岗位,我觉得村官三年遥遥无期,村官是某些人升官的跳板,可却可能是我的坟墓。(即使面临巨大压力,对于未来的发展,也应该这样理性思考,的确不应该盲目就业,否则影响自己的一生。)
-路在何方 21:42:54
我能否在拼一把,能否在自己的专业一路黑到底?(拿青春做赌注,任何人都输不起。人生不是赌博。我们也不是赌徒。)
(未完待续)
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以上是最主要的谈话内容,基本上说明了他的情况。我相信现实中有很多人也会在职业发展的过程中遇到过相关或者类似的问题。硕士毕业,基本上学历比普通人高一个层次,但因为专业与社会需求相脱节,而且上学期间又不知道自己需要的是什么,也没有利用业余时间进行弥补;毕业之后四处碰壁,也没有时间为自己充电;现在的两个机会——做村官和进钢铁企业做普通工人,对于他的基本情况而言,没有任何优势!而且,年轻人最大的资本——年龄——已经不再是他的绝对优势。
怎么办?我在苦苦地思考。我能感受到他的无助和无奈,但我忽然之间好像感觉到我已经没有能力帮助他。虽然通过“教练式”职业生涯规划进行一对一的职业咨询积累了丰富的从业经验,也帮助了很多人,但他的这种极端的情况,同样使我陷入了极大的痛苦之中。我不能给他讲大道理,而且这也不是我的风格,也有悖于我的职业道德。“我现在没得办法,只能直面如何养活自己的问题。”在这样的现实面前,我必须告诉他如何行动。但对于目前这样的情况,我似乎感到力不从心。但问题已经摆在桌面上,我必须告诉他如何去做,否则一个年轻人的一生就有可能这样荒废了。
我整理了一下自己的思路,按照正常的程序继续往下进行。第一步:兴趣爱好的探测。这是职业生涯规划的关键所在。工作没有动力、不开心、缺乏积极性,往往都是因为与兴趣不符。于是,规划的第一步正式从这里开始。我给他发了信息:
(未完待续)
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第一职场网㊣ 21:13:34
对于未来的职业(或升学进修的专业),您得早有考虑,它可能很抽象、很朦胧,也可能很具体、很清晰。不论是哪种情况,现在都请您把自己最想干的3种工作或最想读的3种专业,按顺序写下来。
很快,他的回复来了。
-路在何方 21:14:30
电力。自动化。建筑。
目标很清晰,这也说明他的目标还没有丧失,还有追求,这也正是事业成功的动力所在。有动力,才会有野心。
接下来进行第二步:DISC性格测试。现在有许多专业化的性格测试,而DISC的实用性却是最强大的,许多世界500强的企业和猎头公司都用他作为选拔人才的标准。这种测试结果,最能反应一个人的内心世界最真诚的人性。只有对人性的准确把握,才有可能做出正确的评测。如果硬想靠改变自己的性格来适应环境,成功率几乎为零。“强扭的瓜不甜。”“江山易改,本性难移。”找工作同样是这个道理。合适的才是最好的。这个“合适”,指的就是性格上的吻合。传统的所谓“干一行,爱一行”,其实是没有意义的,只有真正的“爱一行”,才有可能“干一行”。许多人觉得不适合这个工作,其根本原因也就在这里。同时,需要注意的是,性格无优劣之分,每一种都有其优势。如果选对了职业,用对了人,那么,每一种性格都能成功。因此,对于那些因性格而苦恼的朋友来说,完全没有这个必要。只要积极发现你性格中的优势,进行准确的职业定位,你仍然可能获得成功。
大约15分钟过后,他把结果发了过来:D-5;I-6;S-8;C-21。很明显,典型的C型特质。这种特质,最适合做专业技术类人才。而上述的“电力、自动化、建筑”都是这种类型的工作。他的爱好与性格还是比较一致的。(前面说过他还有一个做公务员的机会,如果真是这样的话,就需要他的S型特质特别高,能够沉稳,耐得住寂寞,压力承受能力强,能够以一种平和的心态看待周围的人和事。同时要求I型特质也特别高,能够从容处理好官场上复杂的人际关系。但从测试结果来看,这两项正是他的弱项。显然不合适。幸亏当初没有报考公务员,否则无异于自杀。)
在兴趣爱好、性格都明确之后,第三步就是要考虑专业技能的问题了。这也是我最头痛的问题。在这三项他最感兴趣的工作当中,他都没有受过专业的训练。而且这类工作对于专业的要求又比较高,没有专业知识,很难胜任。于是,我就试图探索他在专业能力方面可能存在的突破口。(之所以要求大家在大三之前做职业生涯规划,是因为你还有机会,利用大学的资料,如选修课、图书馆等,弥补自己的专业技能,构建自己的知识体系。如果想趁着边工作边学习的想法进行系统学习,除非你有非常强的自制力,否则不可能。因为进入职场以后,你会发现,一方面工作时间比较忙,甚至还经常加班,属于自己的时间非常少;另一方面,学习的压力突然消失,会有一种倦怠感,不想再学习了。80%以上的职场人士一年内都没有好好看过一本书。)
(未完待续)
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楼主快点吧。。。
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第一职场网㊣ 21:15:49
这三项工作对细节要求较高,都是需要C型特质的人,你符合这一要求
第一职场网㊣ 21:16:06
再说具体的工作。你所指的电力工作具体指的是什么职位呢?
-路在何方 21:18:00
我觉得我特别想能操作一个比较复杂的电路总机。或者是工厂拉,生活区的总电机
第一职场网㊣ 21:18:16
嗯,特别符合你的性格
-路在何方 21:19:09
但这三行都要求有起点,我再也回不到10年前了(如果及早规划,缺乏什么,弥补什么,都还有机会。所以,没有规划的朋友一定要注意了。第三次强调职业生涯规划的重要性。没有毕业的同学,一定要注意这一点!!!)
第一职场网㊣ 21:19:52
所以,我们要考虑第三个问题:能力
-路在何方 21:20:12
第一职场网㊣ 21:20:25
这可能是最大的问题了
-路在何方 21:20:39
也是最重要的了
第一职场网㊣ 21:20:50
你现在的专业与你的兴趣不相关,而且这类工作的专业性又比较强
第一职场网㊣ 21:21:15
你有没有自学过相关方面的知识?
-路在何方 21:22:36
电力我看过,但好多都看不懂,
建筑也看过,懂是能看懂,但好多需要绘图的,
-路在何方 21:22:52
每项都缺少能力
第一职场网㊣ 21:23:03
这就是最大的问题了
第一职场网㊣ 21:23:34
你的性格适合做技术性的工作,但你的能力却与此不符
第一职场网㊣ 21:24:15
你在网上给我留言说,你有一个进钢铁企业的机会?
-路在何方 21:24:29
恩,也是普通工种
第一职场网㊣ 21:24:39
你知道具体是什么工作吗?
-路在何方 21:25:09
不太清楚,如果要做电工的话,需要拿到电工证
-路在何方 21:25:45
我初中就物理学的好,现在忘干净了。好多原理,我还得自己论证一番才能相信。
第一职场网㊣ 21:34:00
你的问题是我见过所有的人的问题当中最困难的一个。
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经过一番思考之后,我想最好的建议也只能这样进行:
第一职场网㊣ 21:41:43
按照你目前的情况来看,可能你最好的选择就是进钢铁企业
第一职场网㊣ 21:42:19
我觉得你进去之后,你自己应该发挥主动性,积极展示自己的价值(在用人单位最强调的5大技能当中,沟通能力是大学毕业生最缺乏的。而如果没有良好的沟通能力,想要在职场上获得发展,则会遇到很大的障碍。)
第一职场网㊣ 21:42:25
这才是最重要的
第一职场网㊣ 21:42:51
你喜欢自动化,这方面的书籍看过吗?
-路在何方 21:43:13
看过,自动化好掌握
第一职场网㊣ 21:44:36
钢铁企业的生产线是不是也是自动化操作?(谢天谢地,问题的切入点终于找到了!特别是对于那些已经在职场上工作过的朋友来说,每一次转行,都必须要有机会。如果没有机会,则要学会创造机会。比如,学会利用自己的人际关系。这时候,人际关系的重要性就相当突出了。但机会的寻找,往往是可遇不可求的。特别是想转行的朋友,这种机会就少之又少,想要得到一个新的发展机会非常困难。所以,如果大家不想面临就业之后再次择业的问题,那么,从现在开始,就做好职业规划,为你迈出的第一步做好充分的准备!)
-路在何方 21:44:46
-路在何方 21:45:18
哈哈,我觉得自己有眉目了
第一职场网㊣ 21:45:29
这是你价值实现的地方,明白?
-路在何方 21:46:18
这也是我喜爱工作的地方,我可能每天哼着小调,干这些活,哈哈(第一,要干自己喜欢的事;第二,要干自己擅长的事。只有做到了这两点,才是职业成功的根本。许多人之所以工作两三年之后没有任何动力,苦不堪言,最根本的原因就在于:他们做的既不是他们喜欢的事,也不是他们擅长的事,结果工作老是做不好,越是做不好,就越是受到领导批评,就越是没有成就感,越是没有成就感,心态就越失衡,老是怀疑自己,从而再次导致工作永远做不好。这是一个恶性循环。相反,如果做自己喜欢和擅长的事,那么,工作就会越做越顺,想在职场上获得成功也就不是难事了。因此,做好职业规划,选择自己喜欢的和擅长的,才是最重要的。)
第一职场网㊣ 21:46:24
在基础岗位上,并不意味着埋没人才
第一职场网㊣ 21:46:39
关键是你自己如何努力、拼搏、进行自我价值实现(再次强调沟通的力量。很多人认为有能力就能打遍天下,是金子总会发光。其实不然。在职场上,如果你做出了成绩,但不通过有效的沟通展现出来,你仍然有被埋没的危险。)
第一职场网㊣ 21:46:58
如何展现自己的价值
-路在何方 21:47:49
恩,我会尽力争取到自动化生产的岗位,自己多充充电(很多人会想着买股票、买基金进行投资,即使亏损,也义无返顾。但他们却从来没有想过对自己的未来进行投资。有人走了两年的弯路,找不到目标,一听到要投入一个星期或者两个星期的工资进行职业规划,便望而却步。殊不知,与这两年弯路的损失相比,职业规划的投入只是其几十分之一罢了。他宁肯继续走两年的弯路,也不肯对自己的未来进行投资,这种思想,不是舍本逐末吗?)
(未完待续)
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本帖最后由 千年孤寂 于
15:55 编辑
第一职场网㊣ 21:48:18
对,一定要多充电,提出让领导满意的解决方案,让他们看到你的价值。(学会“亮剑”,该出手时就出手)
第一职场网㊣ 21:48:27
另外,你的沟通能力要加强
第一职场网㊣ 21:48:51
不论在何种职位,一定要加强沟通能力,这是走向成功的重要保障!(第三次强调沟通的重要性)
-路在何方 21:49:24
恩,自己闷的像无头苍蝇。谢谢老师,我觉得自己有努力方向了(有兴趣,才会有追求;有追求,才会有动力)
第一职场网㊣ 21:49:58
呵呵,找出问题症结所在,然后解决问题,这就是我们的职业规划最具有实战意义的地方(大道理没有用。第一职场网的所有培训,都强调实用性。这才是最有价值的地方。)
第一职场网㊣ 21:50:23
天无绝人之路,关键是看自己怎么走(师傅领进门,修行在个人)
第一职场网㊣ 21:53:35
职业生涯规划不是讲大道理,一定要根据每个人的情况,做到量身定制,这样才有实战性和指导意义。你可以到我们的第一职场论坛bbs.career001.com去看看,上面有许多职业生涯规划的专业文章,经常看看,会对你有帮助。
-路在何方 21:55:03
老师的规划实用,大话不多,但缺点优势一目了然,从事自己优势的行业,肯定没错。如果早听你的分析,我不会在农学专业学7年,也不会走这7年的弯路(凡事预则立,不预则废。如果大家现在不做职业规划,就会像徐小平老师说的那样,三天后就挨饿。包括李开复老师、郁敏洪老师等等,都非常强调职业规划的重要性。如果不想失业,现在开始,就做好职业规划。)
-路在何方 21:56:37
太聪明也不是好事,经常想当初没考上多好,哈哈
第一职场网㊣ 21:56:51
凡事预则立,不预则废。有了规划,才有目标,才有追求,才有动力。
第一职场网㊣ 21:57:32
考上大学最重要的不是学到了什么,而是看问题的眼光和思考问题的方法(授之以“渔”,而不是“鱼”。很多人因为大学没有学到东西而抱怨不断,甚至由此变得堕落,荒废了自己最宝贵的光阴。有一句话:你现在混日子,以后日子会混你一辈子。)
-路在何方 21:59:32
我性格上是否也有缺憾,明明感到自己力不从心,却受外部影响,一直坚持最后,与此说坚持,不如说浪费三年
第一职场网㊣ 22:00:35
不能说是浪费。你现在所有的经历,都是人生的一笔财富。现在走错了,可以避免你以后再犯类似的错误(不妨看看成功人士的经验,要想成功,唯一的捷径就是不走弯路)
第一职场网㊣ 22:01:31
人是生活在群体当中,做事要受到外部环境的影响,这也是正常的,关键是如何适应
-路在何方 22:03:11
恩,谢谢老师,我会到你们的论坛上经常去看看的。我身边也有很多迷茫的朋友,也会推荐他们到这个论坛来。成功的时候,我回来帮老师宣传。
第一职场网㊣ 22:03:30
事情到此,这位朋友的问题也总算告一段落。问题的焦点找到了,突破口也找到了。最后一步,就是如何行动了。通过这次职业生涯规划的咨询,我有五点体会要告诉大家:
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第一,一定要清楚自己的兴趣和目标是什么。兴趣是最大的动力。建立在兴趣爱好之上的职业目标,才会有向上发展的根基。否则,工作不开心、不积极、经常跳槽等等现象,会一次又一次在你身上重演,让你在忙忙碌碌的奔波中,荒废掉自己的一生。第二,一定要做一个明确的职业生涯规划,特别是大学生期间。如果没有职业生涯规划,就没有明确的职业目标;没有明确的职业目标,就不能按照目标构建自己的知识体系,打造自己的核心竞争力;如果没有核心竞争力,毕业即失业的事情一定会发生在你身上。而根据每个人的不同情况量身定制,进行有针对性的指导,这也“教练式”职业生涯规划的意义所在。同时,务必要提醒大家的是:职业规划不等于性格测评。很多人觉得做一下性格测评就算做了职业规划,其实这是大错特错。第三,一定要注意人际关系的建立。就像文中所说的这位朋友,有了进入钢铁企业的机会,并且会努力争取到自动化生产的岗位。如果能直接进入到这个岗位,当然是最好。如果进不了,怎么办?放弃吗?答案是“不”!在前进的道路上,肯定会遇到很多问题和困难。只有成功解决了这些问题和困难,你才能得到成长。如果遇到困难就往后退,你永远也得不到成长,成功也永远与你无缘。以这位朋友为例,如果争取不到自动化生产的岗位,他还有其他的方法——人际关系!一方面靠人际关系结识自动化岗位上的同事,以诚相待,虚心学习,另一方面努力补充自己的专业知识。具备了这两条,你就可能通过同事推荐获得单位内部转岗的机会。有时候并不一定要一步到位,“曲线救国”同样可以达到目的。第四,一定要强化沟通能力。沟通是向别人特别是老板展示自己价值的最重要方式。许多职场上的朋友经常会遇到这样的情况:起得比鸡早,干得比牛多,结果到头来,老板对自己的努力视而不见,升职加薪样样没自己的份儿,结果导致自己心里非常怨愤。其实这就是沟通的问题。或许你是千里马,但你要知道,这个世界上,“千里马常有,而伯乐不常有也!” 一定要学会“亮剑”,该出手时就出手,否则你被埋没也就怪不了别人了。“沟通能力”和“人际关系能力”加起来,双剑合璧,往往会让你的职场发展顺风顺水。第五,一定要强调执行力。在我那篇文章发表后,也有一部分朋友发出这样的感慨,“道理都懂,可是又有几个人能真正做到呢?”这里就提到执行力的问题。能够看到问题,是“知”;能够解决问题,是“行”。如果能够做到“知行合一”,那你就是真正的高手。正是因为许多人做不到这一点,所以大多数人都是失败的。而一旦真正开始行动,你或许会发现,其实问题并不是你想像得那么困难。很多人连尝试的勇气都没有,就开始打退堂鼓,怎么可能成功呢?“执行力”不仅是企业生存面临的问题,同样也是个人发展必须解决的问题。要想成功,必须从现在就开始行动。正如IBM的广告所言:“停止空谈,开始行动!”中国有句古话,叫“有枣没枣,先打三杆子。”问题是你的那一杆子,到底什么时候开始打呢?真心希望文中提到的那位朋友,能够有一个好的未来。也真心希望读到这篇文章的朋友,能够积极行动起来。你的未来,只掌握在你自己的手中。特别提醒:成功的职业生涯规划,并不仅仅是确定一个目标这么简单。确立目标只是职业规划的第一步,更重要的是执行。在执行的过程中,会受到各种因素的影响。因此,针对不同性格类型的人,在职场中容易犯什么样的错误,如何规避,如何弥补,等等,都是在规划范围之内的。本案例中的主人公虽然已经找到了方向,但他的性格在人际沟通方面存在不小的问题,很有可能成为他在职场发展上的障碍。他后来又在本人的建议和指导下,进行了职业素质方面的“软实力”系统培训。同时,根据他的情况,为他量身定制了一份职业生涯规划报告,以提醒他时刻认清自己优势和劣势,避免再走弯路。现在,他已经顺利找到了一份月薪4000元的工作。虽然不是按照最初规划的那样,但他毕竟已经树立了正确的和积极的心态,建立了完整的职场发展意识,这对于以后的职业生涯发展都是非常重要的。他说,一旦有机会,还是要去实现自己的理想。让我们祝福他,也祝福更多的同学们,能够在未来的职场发展上,纵横驰骋!(全文完。作者:第一职场论坛首席职业顾问杨毅。转载请注明出版。)
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thx for share with me
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mark/& &thx
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一定要清楚自己的兴趣和目标是什么。
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有目标,有行动,才能实现梦想。
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非常好,对处于迷茫中的年轻人有启迪的作用
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职业生涯:你正在犯的10个致命错误
这篇文章不是量化的调查报告,而是本人在进行职业生涯规划咨询的过程中与客户一对一深入接触之后总结出来的、较为真实地反应了职场人士的内心想法,属于较为全面的质化总结。文中所列出的错误,可能超过90%的人正在面临。可能对于大多数人来说,这些问题看起来已经司空见惯、稀松平常,为大多数人所忽略。然而,经过大量职场真实案例的证实,我们发现,正是这些稀松平常的错误,日后极有可能成为影响你职业生涯发展、甚至改变你一生命运的致命错误。
错误一:现在不着急,以后遇到问题再说吧
很多人刚刚步入社会,没有真正意识到危机的存在;或者现在的工作相对稳定,虽然不知道未来是什么样子,但至少目前的工作能够养家糊口,至少可以保证生存没有问题。他们不知道五年后的自己应该是什么样子,也不会深入去想,因为这样很累。至少现在的工作能够让自己这一年过得很安稳,至于下一年怎么样,他们根本没有考虑过。他们总觉得年轻应该是享受的时光,这样才不会辜负大好年华。即使现在遇到问题,他们总是说:现在不着急,以后遇到问题再说吧。
我曾经遇到这样过一个案例:一个已经35岁的男人,工作12年,有老婆,有孩子,唯一没有的,就是稳定的工作。12年来,平均不到一年就换一份工作。现在年龄大了,家庭的责任也大了,想找份工作长期稳定下来,但发现很难。我问他,为什么不早点儿考虑这个问题?他说,那时候年轻,不懂事,现在意识到了,却发现困难重重,并深深后悔以前没有早点儿做打算。
你现在遇到问题了吗?你是否在困惑、迷茫中消耗自己的青春?相比一年前,你的这一年是进步了,还是在重复劳动?你现在的工作到底是否适合你?你是否知道自己的职业成长路径?你是否有一个至少可以为之奋斗5年的目标?你是否知道一年以后自己成长为什么样子,五年以后又成长为什么样子?你是否知道如何实现自己的目标?更致命的是,你是否还抱着“以后再说”的心态?看完这段文字,你是反应是立即行动,还是重复现在的状态?
如果所有的问题都等“以后再说”,那么,我敢肯定,最多5年以内,你会遇到再也解决不了的问题!要想解决,你必须要付出成几何级倍增的代价!
错误二:有些事情总要亲自经历了才会知道
有些人会虚心吸取别人的经验和教训,生怕自己走错了路;而有些人则说要亲自犯一些错误,亲自遭遇一些挫折,才会清醒。这些人表面上看起来很强大,愿意在困难中磨炼自己,成长自己,但其实他们却是潜意识里刻意回避自己正在经历和正在犯的错误,并且从骨子里不愿意承认和改变目前的现实。这种人刚愎自用,一意孤行,听不进别人的意见,往往会在前进的道路上栽很多跟头。
的确,经历困难和挫折,会让一个人得到成长。但并不是所有的困难和挫折你都要经历。能够提前合理规避的,你为什么又一定要亲自去尝试呢?不见棺材不掉泪。而当你见了棺材的时候,掉再多的泪恐怕也无济于事了。
对于年轻人来说,“试错”其实是最愚蠢的方法,即使你觉得你还年轻,你还有机会,但实际上时间并不是你想像得那么多。以在北京工作为例。假如你大学毕业23岁,打算30岁买房结婚。房子不要太好的,但在北京,起码也要100万。在房价疯涨的情况下,这已经是最保守的估计。首付20万,装修2万,家电2万,结婚3万,其他备用资金3万,这总计就得需要30万。假如你年薪10万,除去房租、生活费、电话费、应酬等等支出,一年存款7万,那么,你至少要需要4年的时间。但是对于职场新人来说,没有3年的经验积累,不可能拿到10万的月薪。这样算下来,就算你不走弯路,从毕业到结婚,你要像上紧了的发条一样高速运转,根本不允许你有时间去无所事事或者走弯路。而一旦不慎稍有偏差,走上1、2年的弯路(对于很多人来说,这是再正常不过),那么对你来说,一旦买房,就会陷入破产的边缘。
如果你还想着去尝试和经历一些本来应该可以规避的错误,那么,你的职业生涯定会付出更多的成本。
错误三:当我遇到问题时,做个职业规划就行了
很多人都是在实在看不到希望的情况下,才会想到做职业规划。就像在上文第一个错误中所列举的那个例子。但我要告诉你的是:职业规划并不是你走投无路时的救命稻草!
因为成功的职业规划,其核心是要帮助你找到你的职业方向定位,并围绕这个方向构建你的核心竞争力,以保证你能够在这个方向上顺利成长。这两点缺一不可。如果只是找一个方向,而没有考虑到该方向在现实工作中实现的可能性,那么,这样的规划没有任何意义。而要想保证职业方向实现的可能性,就必须要考虑外在客观因素的影响。家庭的压力、年龄的差距、因工作不顺而造成的心态的失衡……等等,都会影响到职业规划的最佳实施效果。就像医生看病一样,如果你已经病入膏肓,那么,再高明的医生恐怕也无回天之力了。
对于在校的学生来说,大三之前确立方向,然后利用剩余的时间构建自己的知识体系,毕业后完全可以找到一份适合自己的工作;对于已经工作的人来说,在工作三年之内确立自己的方向,虽然要付出损失和代价,但仍然有转向成功的可能。如果三年之内甚至更长的时间工作不稳定的话,这个时候,职业规划的难度就大得多,不仅仅是因为你要承担更大的损失,付出更高的机会成本,同时,因工作不稳定而带来的严重心态失衡,才是你职业成长的最大障碍。以平均走两年弯路为例,两年之后转行,和别人在一个起跑线上,这就意味着你以前的工作基本上是浪费了。假如你月薪2500,你两年的直接物质损失就是6万,这个损失,至少是你职业规划投入的60-120倍(如果提早做职业规划,投入最多也就是你1-2个星期的工资)。你同时损失的,还有两年的成长机会,这个时间是永远无法弥补的。同时,你的心态也会变得很消极,无法积极去面对新的工作,这个损失也是无法估算的。更重要的是,一旦你习惯了迷茫,或者习惯了跳槽,那么,这个损失就会扩大到职业规划投入的200倍以上!
很多工作多年但仍然没有方向的人来找我们做咨询,在对他们的综合情况进行评估之后,假如我觉得实在无能为力,给予不了他们应有的帮助,我就会对他们说“很抱歉,我们解决不了你的问题”。虽然这样的棘手的问题不多,但大家最好还是引以为戒,一定要及早打算,千万不要等走投无路的时候再解决问题。那时候,你可能就真的是走投无路了。
错误四:把性格测评当成职业规划
有一次和一位大学生朋友聊天,我问他有没有做职业规划,他说做了。我又问你的职业目标是什么,怎么实现这个目标,他说不知道。我就很纳闷,我说你不是已经做了职业规划了吗?怎么这些问题你都不知道呢?接着他就发给我一堆资料,我一看,全是各种各样的测评报告。我问他这些报告在哪里做的,他说在学校的网站上。我说这些报告结果你能看得懂吗?他说看不懂。
在进行职业生涯规划咨询的过程中,这样的情况不止一次地出现,尤其是在大学生群体中。每当遇到这种情况,我的心里就很纠结。他们对于职业规划的认识仅仅停留在测评的层面上,根本就不知道这些测评对他们意味着什么,更不知道如何利用这些测评指导他们未来的职业发展。
有一次在北京某高校的职业生涯规划比赛上担任评委,也同样遇到了这样的情况。他们也知道根据测评结果把自己分析一遍,但到最后规划的职业方向,大多数依据的标准是“专业对口”,而与测评结果几乎没有任何关系。虽然高校已经开设了职业规划课程,但据本人所了解到的真实情况却是:这些课程平时几乎没有人去认真听,只是考试的时候突击一下,拿学分而已。我就问他们,这些课程对你们以后的就业和成长有非常大的帮助,为什么不去认真听呢?得到的回答是这样的:上这门课的老师完全是照本宣科,根本就不了解真实的职场是什么样子的,更别提把书中的理论在现实的职场上进行有效的指导和操作,这门课也完全成了摆设。于是,该困惑的依然困惑,该迷茫的依然迷茫。
由于在大学里大家所接触的职业规划只是各种各样的测评工具,于是也就想当然地把职业规划与性格测评等同起来。而从客观的角度来说,许多人由于职场经验、社会阅历、思维分析能力等方面的不足(对于大学生和初入职场的人来说,这方面的问题就更加明显),根本就看不懂测评结果。同时,这种测评式的规划也是理论化比较严重的,测评结果完全由电脑自动生成,所提供的结果都是某一类性格所具备的“共性”的东西,完全不知道如何结合职场真实情况对每个人的“个性”进行有针对性的分析。所以,这样仅仅停留在理论层面的规划,实战性比较差,也就不难理解了。
这里需要提醒大家的是:性格测评≠职业规划。很多人认为自己做了性格测评就等于做了职业规划,其实这是一个非常严重的认识误区。性格测评只是我们了解个人性格的一个手段。涉及到具体的规划时,还要根据个人事业愿景、优势特长、专业技能、成长经历、职业价值观、政治因素、经济因素、社会因素等各种情况进行综合考量,才能得出具体的结论。这需要咨询师深入了解你的情况之后才能做出判断,而不是单纯依赖测评工具所得出的结果。以第一职场网的教练式职业规划为例,除了基本的测评以外,仅咨询访谈这一项就需要3个小时的时间,最长的曾经达到6个小时,目的就是对咨询者进行全面、深入的了解,并对测评结果进行验证,以全面、客观地了解咨询者的真实情况。如果做不到这一点,那么,咨询的效果就会大打折扣。
错误五:只定方向,不知道实施路径
既然上文已经明确了性格测评并不等于职业规划,那么,一个完整的职业规划到底应该包括哪些内容呢?以本人在第一职场网进行的教练式职业规划为例,职业规划的完整内容应该是“1+2+1”模式,即一项核心内容,两项补充内容,一项强化内容。一项核心内容,指的是根据其自身综合情况,进行针对性分析,量身定制,确立最适合其发展的职业方向定位。两项补充内容,一是对其综合素质进行评估,为其制定职业成长路径,并进行相应的知识体系构建;二是针对其性格中的弱点和以往的工作经历中所存在的思想、行动等方面的错误进行纠正,避免其重蹈覆辙,从最大程度上规避因自身不足而带来的潜在职业风险。一项强化内容,指的是以职场晋升为导向的软实力系列培训(以第一职场网独家开发的CCS10职场竞争10力模型为基础),通过具有实战性的技巧和方法的培训,全面提升个人综合竞争力,以更快的速度,获得职业发展的飞跃,拉开与普通人的距离。
很多人不乏明确的目标,但在实施的过程中会遇到很多问题得不到有效的解决,从而最终影响到职业目标的实施程度。从这个角度来说,只确定职业生涯方向定位,而不知道具体的实施路径,尤其是在执行的过程中,哪些问题需要直接面对,哪些问题需要绕道,同样会影响到你的职业发展。
确立目标,只是成功职业生涯规划的第一步,即“一项核心内容”要解决的问题;而这个目标到底能否实现,就要看实施和执行的效果,这也是“两项补充内容”和“一项强化内容”的意义所在。如果只是确立了目标,而没有确定相应的实施路径,那么,这样的规划只是成功了50%。尤其是强化部分的内容,也是考验一个咨询师水平的地方。光懂理论而无实战经验的人,做不到这一点。
错误六:没有主见,严重依赖周围人的看法
你为什么想考研?因为周围的人都在考研。你为什么想进国企?因为大家都说国企稳定待遇好。你为什么不愿意改变自己?因为周围的人和你一样,同样处于这种状态!
很多人也有自己的想法,但一旦自己的想法得到周围人的反对或质疑时,他的这种想法就会迅速打消。有一次有一个客户来问我,他说他家里人想让他当老师,但他问了身边的人,有的人说当老师好,而有的人则说当老师没有前途,不如进企业。他自己也困惑了,不知道到底是否当老师。
每个人的价值观是不一样的,因此,当你征求别人的意见时,他们只是基于自己的价值观去思考问题,并不是站在你的立场上。因此,别人的意见到底是否适合你,还取决于你自己内心的想法。同样是这个例子,喜欢安稳的人肯定会说当老师是个不错的选择,而喜欢挑战的人则肯定会说当老师没有前途。
每个人都有250位朋友,他们分别出现在两种场合,一个是你的婚礼,一个是丧礼,而这些朋友有80%是对你毫无帮助,他们通常不会给你正面、积极的影响,当你渴望有任何作为的时候,他们通常会浇你冷水,告诉你种种的坏处和各种失败的可能。有20% 的朋友,他们是属于较积极的,会给你正面的影响,而其中又只有5%的朋友则会帮助你,重大改变你的一生!所以,你对朋友们不该一视同仁,你应该花80%的时间跟那些会重大影响你一生的那5%的朋友在一起。
你的路到底怎么走,只有你自己负责。那些曾经给予你建议的人,即使若干年后证明他们的建议是错的,他们也不必为当初的建议负任何责任。你一定要明白,你的路只在你自己手中!
错误七:计划赶不上变化,与其如此,不如随遇而安
很多人会说世事变化无常,与其刻意计划,不如随遇而安。貌似说这话的人都很“潇洒”,但一旦问题来到眼前时,恐怕你就“安”不了了。一是你没有“根”,就永远只能四处飘着,永远也无法活得很扎实;第二,正因为你没有“根”,所以无法构建你的成长之基,并在此基础上构建你的核心竞争力,所以职业永远无法得到成长;第三,正因为你随遇而安,根基不牢,哪怕遇到一点点“风”险,你就会无法立足,因为你没有任何抗击风险的能力!看看那些在金融危机中被裁掉的都是些什么人吧。如果你没有构建任何适应竞争、抗击风险的能力,那么,当下一次危机来临时(这种危机,或许是别人对你的威胁和竞争,或许是组织结构的调整,或许是并购,或许是倒闭,又或许是一次更猛烈的经济危机),你会不堪一击,第一个倒下的就是你!恐怕那个时候的境况,就不会像你今天说话的时候那样“潇洒”了吧?
随遇而安,是因为你的内心在逃避现实;积极行动,构建自己的核心竞争力,你同样可以做到以不变应万变!
错误八:高学历意味着更多的发展机会
高学历的人就一定会有更好的发展空间吗?未必!在我所接触过的所有咨询客户中,最有活力的是本科生群体。而那些研究生则连最基本的竞争意识都没有。很多人属于迷迷糊糊地“被”考研,他们根本就不知道考研的真正目的是什么,甚至从来没有想过这个问题。又有一大批人考不上心仪的专业,被调剂到并不喜欢的方向。真正有明确考研目标的、属于职业生涯规划中的一部分的、并且积极付诸行动的,只占了24%。我最近在咨询的一个客户,如果不考研,他的发展会更好。而读研之后的迷茫,再加上目标不明确所走的两年弯路,其损失已是职业规划投入的180倍!
并不是所有的职位都需要高学历人才。那些所谓的高学历人才,其实能力并没有与学历相匹配。当越来越多的企业都在考虑务实的用人成本的时候,高学历未必会受到重视。
学历并不能保障你的成功,那只是一张纸而已。真正让你成功的,是你到底有没有真才实学。如果没有,对不起,所有的公司都不是慈善机构。
错误九:国家单位比较稳定,发展有保障
绝大多数的人都会有这样的认识。曾经遇到一个客户,XXX(此处省去3个字,不便明说,大家去意会吧)出身,工作十年,好不容易上司高升,遇到一个晋升的机会。凭借自己在单位的能力、表现,他信心满满地以为自己会得到这个机会,但可惜的是,他被一个能力并不强的人打败了。苦等十年得来的机会,就这样眼睁睁看着溜走,于是一气之下辞职,发誓再也不做XXX。提醒那些想进国家单位的人,在进入这些单位之前,你一定要明白“编制”意味着什么,“体制内”和“体制外”又有什么差别,“李刚”到底有什么不同。如果你贪图稳定,我会告诉你:你肯定会非常稳定,稳定到10年、20年甚至一辈子待在一个职位上,一个级别上,不会有任何改变。如果你渴望这样所谓的“稳定”,并且没有任何抱怨,那么,我完全支持你的决定。
错误十:这个社会,要想成功太难了
成功很难吗?完全错误!尤其是在当前的环境下,我甚至为之欢欣鼓舞,因为这是最容易成功的一个时代!现实的职场中,工作3年以内遇到职业问题的,占了77%,属于职业规划的“重灾区”。真正清楚自己的职业发展目标,并知道如何行动、全面提升和发展自己,没有职业生涯规划问题困扰的,只占了3%。也就是说,如果你有了完整的职业规划,并愿意朝着目标积极行动,97%的人都不是你的对手,你完全可以无视他们的存在。剩下的那3%,你也完全不必害怕,因为中国的企业有足够的空间和机会,完全能够让你与这3%的人共容。那么,既然成功这么容易,为什么还会有这么多的人失败呢?因为,最厉害的那个对手,其实就是你自己!如果你没有前瞻意识,只顾眼前,从来不考虑未来;或者只是停留在“想一想”的层面上,而从来没有真正行动过,那么,你将永远无法打败这个对手!你现在的失败状态,仍将持续!成功,将永远会与你无缘!
你是谁?你从哪里来?你要到哪里去?未来的路如何走?家庭的责任谁来承担?你是想靠自己的努力获得成功,还是想成为“啃老”或者“蚁族”中的一员?成功与失败,你到底如何抉择?你又凭什么保证成功?你是否做好了积极行动的准备?什么时候行动,是现在,立刻,马上;还是想活着潇洒、安逸一些,等着“以后再说?”
你现在的选择,决定了你未来的成长。如果你现在后悔,那么,你以前的走的路肯定是错的;如果你不想再后悔,那么,从现在开始,就要认真走好每一步,不要再稀里糊涂地过日子!否则,你肯定会成为最失败的那个人!
延伸阅读:多问问自己“凭什么”,这是你唯一可依恃的资本
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不要让迷茫为你无法重来的青春买单
亲爱的Joan:
你好!过完这个暑假,你就要大四了,这也意味着你即将离开校园,步入社会与职场,去寻找属于你自己的位置,承担生命赋予你的应有责任。
可能由于家庭条件比较好的原因,你所有的事情都是由父母做主,你也不用为自己的前途忧虑。在老师的眼中,你永远都是一个听话的好学生。你自幼就一直生长在父母的襁褓中,似乎从来就没有长大过。
可是,作为一个过来人,我却隐隐有一种强烈的不安感。这种不安,不是来自于外界看似激烈的就业压力,而是来自于你内心职业价值观的缺失,让你无法在社会上拥有立足的资本。
从校园步入社会,这对于每个人来说都是职业生涯规划中非常重要的一步。但这一步怎么才能走得更好,你们或许并不知道答案。有的人有先见之明,知道怎样才能赚足在社会上立足的资本,于是他们未雨绸缪,很快就会在职场上崭露头脚,并在以后的道路上越走越踏实,最终成为“扼住命运咽喉”的人;而有的人在明白这一切之后,时间已经过去了3年、5年甚至更久,而此时最佳的职业发展机会已经离他而去。
我会经常看到那些职场上工作多年依然找不到航向的人,他们最渴望的,就是生活能够给他们重来一次的机会;同样,我也会经常看到那些刚刚步入职场的新人,没有目标和方向,依然在重复那些错误的老路。
人生只能活一次,走错了,谁都输不起。对于年轻人来说,步入职场的前3年,是快速积累你能力的黄金3年。你需要在这3年内构建起你的各项能力,不要再让迷茫和困惑充斥你的生活。不然,韶华已逝,你已不再年轻,你与同龄人的差距越拉越大,而与你的年龄相匹配的经验和能力却是一片空白。内心的惶恐、焦虑和不安,会让你逐渐对自己的未来失去信心。
“师者,所以传道、授业、解惑也。”现在的大学,照本宣科式的教育,不仅没有帮助你们“解惑”,反而四年读下来,让你更加迷惑。同时,“被就业”、“就业率注水”这样的现实,反而丧失了高校为人师表的最基本的道德形象。而对于“明明德、亲民、止于至善”这样的至高境界,恐怕永远只能成为一个空想了。你们没有学到扎实的基础知识,也没有学会做人的基本道理,这才是你们这个群体被社会和企业所排斥的根源。
无论外在的环境对你多么不利,你一定要有自己的思想。学而不思则惘。缺少独立思考,没有自己的价值观,即便你读到硕士、博士,也只是一个丧失了灵魂的躯壳。我知道,你们成天在抱怨自己的学校,抱怨自己的老师,抱怨他们的照本宣科和闭门造车,抱怨学校的教育与社会需求脱节太严重,一方面是企业大量的招聘需求得不到满足,另一方面却是越来越多的大学生找不到工作,这本身就是对高等教育一个绝好的讽刺。但是,这些抱怨是没有用的,只会徒增你的烦恼。你需要学会的,是如何远离抱怨,在逆境中成长自己。
现在的年轻人,有活力,和想法,但同样也存在很多的问题,阻碍着你们的成长。所有的这些问题,我都写在了《职场救赎——写给迷茫中的草根族》这本书中。书中提到的两个问题,应该特别引起你和同龄人们的注意:1、我被同化了吗?当你身边的同学们都在考研、考公的时候,你是否也觉得自己应该和他们一样,千篇一律走同样的道路?你是否还在按照别人的意志去行动?你始终要记住一点:这个社会永远只属于强者!成功的人会按照自己的想法去改变他人,引领社会进步,而失败者则永远只会按照他人的意志去行动。你如果在思想上沦为了别人的奴隶,也就注定你这一生永远只能被别人牵着鼻子走。2、我愿意雇佣我自己吗?假如你自己是老板,你会雇佣一个像“我”这样的人吗?当你们在不断抱怨被用人单位拒绝的时候,你是否反思过,我凭什么获得这个机会?我身上有哪些连我自己都无法容忍的缺点?当我面临失败时,我是迎难而上,还是习惯性地把“别人也是这样”作为自己失败的安慰剂?我如何才能尽快融入社会,成为一个优秀的职业人?
每个人的路,最终都要靠你自己走,永远不要把别人的失败作为自己停止前进的借口。也不要只看到别人的光鲜而忽略了他们的付出。只要你努力了,不管最终的结果是什么,我相信这个过程都会让你学习到人生道路上的最重要一课。正如胡适先生所言,“在我们看不见想不到的时候,在我们看不见的方向,你瞧!你下的种子早已生根发叶开花结果了!”“你要深信:天下没有白费的努力。成功不必在我,而功力必不唐捐。”(唐捐,即白白浪费)
你即将步入社会。虽然学历上的大学马上要结束,但你人生的大学才刚刚开始,这需要你用一生的精力去仔细研读与思考。那本《职场救赎——写给迷茫中的草根族》我已经给你寄过去了,里面列出了从一名大学生到一名优秀的职场人所必备的全部职业素养,并且告诉了你具体的实施办法,希望你能把书中所学应用到工作中。你永远要记得:我从哪里来,要往哪里去,踏踏实实走好自己的每一步,不要让迷茫为你无法重来的青春买单。
总之,我希望你是一个有独立思想、远离抱怨、并且能够踏踏实实去行动的人。在这个条路上,肯定会有很多的困难,但我相信,这正是你成长的基石。正如李嘉诚先生所言,“生命抛来一颗柠檬,你是可以把它转榨为柠檬汁的人。要描绘自己独特的心灵地图,你才可发现热爱生命的你;有思维、有能力、有承担、建立自我的你;有原则、有理想、追求无我的你。”
5年之后,我期望你成功的好消息!
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您好,看了您的帖子很有感触,我个人的一些问题如下,麻烦您帮忙分析下:
基本背景:二本院校经济类专业毕业,2012届,毕业前有个500强公司的实习经历,毕业后由于很多因素没有找到好工作于是考研,现在一线城市从事销售工作。
性格测试结果:外向社交型
个人爱好:太广泛了而缺乏专注
职业规划:自立门户
人生规划:有自己的企业,嫁个实力相当的老公
短期规划:2年内出国留学(哪个国家没想好,一定要全奖才可以走,去到著名商学院,想可以结识到很多有识之士,共创事业;移民——不用太多钱,读一个大专然后经验移民,之后想在国外赚点钱然后自立门户,疑虑是接触的人层次不高,人脉质量低)
迷茫之处:现在工作繁忙,没有时间复习相关考试,可是换一个工作又不知道怎么寻找适合自己的工作,因为是想读商科所以想找个咨询公司的工作,有助于未来申请学校。
问:身为销售,如何拓展人脉,去哪里开拓;出国留学可行么;怎么找工作,找什么样的工作
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谢谢楼主的分享,辛苦了。
来了这么久为何不进去看看?
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