中转仓库收发员招聘是做什么工作的

服装厂收发员是做什么的?_百度知道
服装厂收发员是做什么的?
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就是去从根据生产单去裁床领货至车间的车位做,去仓库领辅料,记录相关数据,车位需要什么就去帮领过来,其中有可能要配裁片(就是裁片不行,烂的、变形的等不能用的裁片),大货做出成品后交给尾部(后道),做收发员一定要对数字敏感,协助组长其它工作等。
采纳率:38%
类似于门房 收发信件报纸 递送文件之类的
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仓库员的职责是什么
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  仓管员岗位职责  1.应按规定严格执行入库手续,物料或成品进仓时,要核实数量、规格、种类是否与货单一致,物料入库时还要核对是否按采购订单的数量和要求的交货日期交货。  2.入库的物料和成品应分堆放整齐,杜绝不安全因素;并设物料卡,标识清楚。  3.存货入库后应及时入账,准确登记。  4.领用物料部门应开具领料单,若需配套领料时,应配套领用;仓管员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。  5.成品库须按发货单发货,手续不全不与发货;如遇特殊情况,则须获得公司领导同意后方可发货,事后应补方可发货。  6.车间领用物料或成品发货后应及时登记有关账卡。  7.仓管员应坚持日清月结,凭单下账,不跨月记账,按时上交报表,做到账、物、卡一致。  8.仓管员要定期做好盘点工作。计算仓库内现有的物料种类与数量,掌握和明了库存的实际情况,作为采购或进货的参考。物料经盘点后,若发生实际库存数量与账面结存数量不符,除追查差异的原因外,还要编制盘点损溢单,经审批后调整账面数字,使之与实际数字相符。  9.随时了解仓库的储备情况,有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生,并即时上报。  10.定期上报不合格存货资料,并根据有关规定即时处理。  11.做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通;定期检查存货、防止存货变质。  12.严禁在仓库内吸烟、用火和乱接使用电器。  13.上下班前应做好门、窗、电、水的开关工作。  14.仓管员要按时上下班,遵守公司各项规章制度,如遇工作忙,要延长工作时间,仓管人员要无条件服从。  15.仓管员要立足本职,坚守岗位,熟练业务,具备高度责任感,要乐于听取他人意见或批评,服从领导、以礼待人、热情服务、自觉维护本公司的良好形象和声誉。  16.要妥善保管好原始凭证,账本以及各类文件,要保守商业秘密,不得擅自将有关文件带出厂外。  17.调动或离职前,首先办理账目移交手续,要求逐项核对点收;如有短缺,必须限期查清,方可移交,移交双方及上级主管人员必须签字确认。  18.仓管人员如不履行自己的职责,对公司的财产造成损失,公司有权追究其经济责任;对厂情况严重的,应追究其法律责任。
采纳率:81%
洁身自爱,工作认真负责,对数字敏感,收发货物,清点数量,每月盘点.
负责学校物资的收、发、存工作,收货时,对进仓货物必须严格根据已审批的请购单按质、按量验收,并根据发票记录的名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额打印入库单或直拔单,并在货物上标明进货日期。属不符合质量要求的,坚决退货,严格把好质量关;
管理进出货管理,库存管理,,及商品短缺,仓库管理可选用蓝软仓库之星
做好出货入货 保证商品安全
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收发员工作总结
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【收发员】工作时光飞逝,不知不觉在工地已经六个月时间了。在这时间里, 我从上、学习上、业务技能上都有很大提高,进步的同时,我的 心里装满浓浓的感念,是领导的亲切关怀与信任、同事们的无私帮助 激励了我的成长。第一次迈入项目部的大门,我的内心是茫然的,这呈现在眼前的 陌生的一切,不知能够带给我怎样的人生?领导的叮咛安抚了我,师 傅的目光鼓励了我,同事的关心温暖着我,我感到我并不是一个初来 乍到的孤单的孩子。如同亲人一样接纳我的这个团体,令我感到火一 样的温暖。材料员的工作是琐碎而繁杂的,许多东西要学要把握,而 我学的专业,与材料员的业务不是很相近,怎样才能干好它?干一行 爱一行,我的老师是这么教诲我的;只要工夫深,铁杵磨成针,家人 是这么说的。于是我积极努力地工作着,不懂就问,不会就学,不好 就练。以一个新人的姿态,迎接着这种全新的知识。从 7 月 12 日到 项目部做材料工作以来,在项目经理和各位领导的大力支持、严格要 求下,在同事的耐心指导下,我认真做好自己的本职工作,很快适应 了工作环境,并且各方面也得到了不少的锻炼,使自身能力得得了相 应的提高,较好的完成了本职工作任务。现将这阶段工作总结如下:首先认真做好各种材料的进货检验, 验收材料与发料单上的名称、规格型号、数量是否相符,外观是否完 好无损。若发现不符合标准要求的材料及时向主管负责人和装备部汇 报,换货或者退货。然后根据实际收入填写材料收入验证明细表,将 材料合理、 、 整齐、 分类码放在施工现场的临时仓库, 做好标识。在每次材料发放时,严格按照主管技术员填写的材料领用单发料。施工过程中各种工料、机具的使用和管理做到要由专人负责,尤 其是发电机、抽水机必须向操作人员讲清如何合理安全使用、管理和 维护,发现不合理使用的要向处长汇报,对其进行批评教育或处罚。每次工程完成后要把所有的工具、机具进行全面检查、维护、保养, 为下次工程做好准备。根据工程实际材料使用情况进行入账、消账, 做到账物相附。 通过这年对材料、工机具的管理,我认为作为一个材料管理 员应该做到四个步骤第一步,对材料分类分项管理。首先材料分类管理,经常使用的 材料码放在一起,每种材料按名称、规格、数量做好标识,做到一目 了然。第二步,对工具进行分项管理。把贵重工具和一般工具分别放在 不同的工具箱里存放,特别要对贵重工具进行保护,箱外注明内存工 具名称;大型工具放在明显处,每个工具按名称、规格、数量进行有 效标识,做到人人都能看得见找得到,好坏要分开。第三步,施工机具重点管理。首先把发电机、抽水机码放在好抬 好放的地方,并标识其名称、规格、好坏。每台发电机、抽水机用完 后要进行定期维护保养,保证工程使用。在施工中要专人使用、定期 保养和更换机油。发现问题后立即处理,保证工程安全使用。仪表、 接头工具等同样要求由专人使用和保管。第四步,物资管理台账按材料、工具、机具分类登记。注明它们 的名称、规格、数量、出厂日期、好坏程度。每次工程完后,按实际 数量进行入账、消账,做到账物相符,每进行核对结转,发现不 符及时改正。最后,对仓库的管理要做到定期打扫、检查、安全、防火,发现 隐患及时向领导汇报,及时处理。通过实际工作经验,我总结出做好 物资管理工作要做到&四勤&:勤管理、勤检查、勤维护、勤核对账目。2011 已经成为过去,回首自己半年的工作,自己一直在不断的 学习不断的成长。工作当中有干的不尽人意的地方也有领导表扬的时 刻, 但是我知道自己还存在很多问题, 还有更多的问题等待我去解决。因此,在今后的工作中,我一定要更加努力的学习,增强自己的管理 水平和业务素质,为能成为不折不扣的川桥栋梁而努力战斗。
【收发员工作总结】仓库管理员时光飞逝, 进入工作也已两个多月了。记得夏日炎炎的六月初刚进公司 仓库的时候对自己的业务不太熟悉,但经过了这几个月的工作锻炼中,得到了很 多。现从以下几部分讲第一部分:介绍 我是公司储运部松江仓库的仓库保管员:***―――是土生土长的人。我是 今年六月九号进入公司工作的, 作为一名新员工进入了一家高速发展的物流公司 工作,深感欣喜。我想这是我职业的新开始,因为在经贸山九有信赖,勤勉,发 展。第二部分:人力的合理安排和运用 1:人力的安排 作为物流公司的传统业务―――仓储,虽然技术性并不高,但需要勤劳,心细, 作业强度大,体力要求比较高。象我们松江仓库,随着客户的不断进入,业务不 断增多,原本在人力方面就比较紧凑,这就要我们合理安排装卸工人,做到在有 限的人力上作合理的安排, 做到有条不紊,作业顺L乇鹪谕皇奔淅锍鱿侄喔鲎饕 等挝袷保缬惺背隹谧跋洌T OTO 国内成品发货,TOTO 工厂部品纳入等作业会 碰到一起,这时就要合理安排人员,使每一作业尽量不受影响。2:合理的休息 在出口装箱时,现高温季节,仓储作业量大,出汗多。像卫洗丽的箱子,每一箱 成品都套有一个塑料袋,很滑,装箱时不能碰伤箱子,作业要求高,难度大。在 40 多度的箱内,一会儿就汗流浃背了,所以要合理安排作业和休息,做到轮流 休息,不间断作业,这样在保证作业安全的情况下,作业效率就不受影响了。3:人员的和提高 虽然装卸工人的工作比较简单, 但为了作业的不断提高,我们也要不断提醒他们 现场作业的规定,及客户对我们的要求,这样有利于我们对仓库的管理,理货, 配货等作业。他们的作业效率也会有所提高的。
【收发员工作总结】收发室工作总结 收发室的工作是一项服务性很强的工作,它工作职责是传递信息,是对 校内校外通信联络的一个中转站,服务于学校的、科研、生活,它的工作好 坏, 直接影响广大师生员工的工作与生活。因此收发室是隶属于接待服务中心的 一个服务性机构,它主要负责接收和分发全校的报刊、文件、信函、包裹等,以 及疑难信笺的查询、分检、登记、分发等工作项目。我在工作中怀着高度的工 作责任感,和高尚的公德心去认真的干工作。从来没有私拆他人信件,偷窃他人 信件、邮资,及时派发和分配的各种资料。通过这次的工作我觉得收发室工作可 以分为三大类:1、重复性和繁琐性 收发室工作内容上,每天需要处理的只有报 刊、杂志以及一些通知等文件,以及对信件、邮件的登录和派发;工作流程上, 每天也是基本相同, 邮局派发信件报刊的时间也很有规律。但尽管收发室工作在 内容、 流程以及时间上都有急强的规律性,但是由于上述多和报刊杂志种类 多的特点,使得收发室工作显得非常繁杂。而由于每天取邮件和杂志的人很多, 又不具有规律性,可能一天要办理几十个小业务,耗时不多但十分零散。2、时 效性和准确性 这一特点主要体现在报纸上。由于报纸是一种非常讲究时效的刊 物, 上面登录的都是新近发生的国内外大事, 人们正是由于其时效性强才订阅的, 因此, 收发室必须保证报纸及时准确的送到订阅人或部门手中。准确登记邮件杂 志,以及准确的派发各种刊物也是很重要。3、规范性和技巧性 工作的规范性主 要指收发室工作工作时间规范、工作规范、工作程序规范。工作时间上严格 按照规定时间上下班, 以确保邮局顺利送抵和收件人顺利领取邮件杂志。程序规 范主要指邮件领取者必须严格按照:出示有效证件、在记录表上找到自己名字、 核对邮件完整性的顺序进行。在邮件领取人找到自己姓名后,收发室必须根据邮 件标签认真核对, 并做好记录。我们工作的规律性, 可以根据工作特点找到技巧, 例如报纸的分发, 可以根据各部门订阅的相同性和差异性对报纸采取不同的分类 方式,这样可以大大节省时间。开始时我完成所有报纸分发需要 40 分钟,掌握 技巧后可以把时间控制在 25 分钟以内,大大提高了工作的效率。我的启示与收 获通过这一学期天的工作,虽然工资不高,但我觉得还是值得的。因为这是 我第一次真正的接触与机关工作类似的事务, 我对机关工作有了一个感性的认识, 收发室工作和机关工作一样都需要极强的严肃性。从工作中我知道认真的真正含 义。它不仅仅指仔细,还应该包括对从事工作的思考,从中对工作有个全面的认 识,只有这样才能真正做好一个工作,无论其简单还是复杂,重要还是不值得一 提。另一方面,这份工作让我有了一次锻炼自己的机会。由于性格特点我以前 很少与外界交往,人际圈仅仅包括一些同学和朋友。而这次实践,我接触到学校 不同人群, 让我知道了人际交往中,应该根据不同对象采用不同的沟通方式和语 言技巧, 还要善于捕捉对象的表情信息。只有这样才能真正达到沟通的目的。学 校作为事业,其管理方式与企业很不相同,但是无论事业单位、党政机关, 抑或是公私企业,其业务,都有其相似之处。从小小收发室工作,引申到 公司企业, 都要求工作人员学会工作, 学会学习观察。因为只有通过自己手和眼, 感觉到和看到的才是最真实的最可靠的。
【收发员工作总结】XXXX Name XXXX 即将过去,回首一年来的工作,取得了一定的 成绩也有需要改进的地方,现将本年度工作总结汇报如下一、思想上严格要求自己 俗话说“态度决定一切” 工作中我也常用这话自勉, , 虽然现在只是辅助人员,但我一直以更高的标准严格要求自 己。年初,我认真的学习了本年度工作手册,先从思想上与 所领导保持一致,并在年中时刻提醒自己以《工作手册》的 要求作为工作的出发点和落脚点,将全所利益摆在第一位。二、全力以赴完成本职工作 样品接收和检测报告单发放工作具有不确定性的特点, 不管是夜里十点还是周六周日,只要工作有需要,我都会在 第一时间响应客户需求。同时,在汲取几年来的工作经验基 础上,我更加合理的安排工作进度,按轻重缓急有层次有计 划的完成各项工作,力争不让样品和报告单在我手里发生延 误的情况。XXXX 年度,我共接收各地样品 XXXX 批次,发放 报告单 XXXX 批次。三、不讲条件、努力完成临时安排工作 本年度,除了圆满完成样品、报告单收发工作任务,我 还一定程度上担当了“临时机动部队”的角色,在不耽误本 职工作的基础上,不管是食堂换煤气、购买水果,还是接送 不会开车的同事外出公干;不管是集体运送活动材料, 还是到市局、司法局等各级机关送紧急公文,只要我力所能 及,不管再苦再累我不仅没有推辞,反而更加严苛的要求自 己一定要做到最好,为大局服务好。四、继往开来、明年更上一层楼 在今后的工作中,我会加倍的努力学习专业知识,掌握 更多的业务技能,为将来的工作打好坚实的基础。在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上 进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风, 勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、 乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做 事,勤劳简朴的生活,时刻牢记自己的责任和义务,严格要 求自己,在任何时候都要努力完成领导交给的任务。
【收发员工作总结】材料收发员总结 我自 xxx 年在公司材料科担任收发料管理员以来, 在公司领导的严格要求下, 在同事 的热心帮助和大力支持下,在收发料管理中能够严格把关,认真负责。现将本人任职以来在 工程材料收购、供应、管理等方面的工作的总结如下一、重学习,努力提高自已的业务水平 在材料科任职期间,向老同志学习,不懂就问,不会就学,经常请教有关材料方面的 知识,材质的强硬度、大小、配比等对工程质量的影响,以此来提高自已的业务水平。因为 我深知质量就是企业的生命、 是企业的信誉保证, 没有这一保证企业就无生存的希望更无发 展可言。二、严把材料关,努力维护公司的形象 作为一名材料收发员我要求自已认真履行本岗位所规定的职责,通过实际工作经验, 我认为做好收料员工作要做到“三勤“;勤汇报、勤检查、勤核对账目。在进材料时认真执行 物资管理的各项,认真对各种材料进行货检验,验收材料与发料单上的名称、规格 型号、数量是否相符,沙、石强度是否达到标准,发现不符合标准要求的材料及时向主管负 责人汇报,有时进的河沙、石子料遇到不合格时就直接向送货人当面指出让其拉走。根据实 际要求收料人员填写材料接收验证明细表,将材料合理、安全、整齐、分类放在公司料厂和 临时仓库。三、严格要求构建和谐科室 我们材料科积极响应公司的各项号召,遵守公司的各项制度,在此基础上,为了 更好、更圆满的完成公司领导交给我们的任务,严格要求科室人员遵守公司的劳动纪律,认 真负责签到签退,教良本科室人员在事面前不糊涂、讲原则,小事面前让一让、讲风格。每 天我们都在融洽和谐的氛围中工作。四、存在的问题 1.对自已有时不能严格要求。2.对材料市场分析不深入,市场反应速度滞后。3.材料结构、市场价格、购进不合理 执行不到位。五、明年工作打算 1.进一步搞好市场调查,保障材料质量好,价格优。2.加强与客户的联系和沟通,做好服务工作,维护好单位的良好形象。物流仓库管理员是做什么工作_百度知道
物流仓库管理员是做什么工作
我是学校刚刚毕业的学生 被学校分配到物流的仓库管理 现在还不知道市做什么的 能说具体一点 我们刚去的实习生 到了那里能做什么
我现在就知道是仓库管理员
但是具体的现在还不清楚
我有更好的答案
  作为一名合格的物流仓库管理员,在坚持物流仓库管理“三三三”原则即“三防”(防水、防火、防盗)、“三定”(定点、定位、定量)、“三勤”(勤检查、勤翻晒、勤盘点)的基础上,主要从事以下工作:  一是负责商品的验收和退货管理,对商品的条形码、名称、数量、生产日期、保质期、质量进行核查;  二是负责收料,发料,库存管理,确保仓库区域划分明确帐、卡、物三者一致;  三是负责料件的收发,半成品,成品的入库和成品出货;  四是完成仓库的定期盘点,做到材料的先进先出,帐料合一;  五是整理及材料储存环境的管理,负责帐物核查,库存盘点,确保帐物统一、库位准确;  六是确保仓库帐物准确,负责相关单据的存档;  七是积极参与公司管理体系内改善及持续改进工作;  八是服从领导,遵守各项规章制度;结合日常管理工作,积极提出合理化建议和意见。
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价格、金额打印入库单或直拔单,并在货物上标明进货日期。属不符合质量要求的,坚决退货,保证库存物资完好无损; 4; 5、验收后的物资,并要严格验证审批人的签名式样,对于手续欠妥者,一律拒发; 8、物品出库或入仓要及时打印出库单或入库单,随时查核; 3、检查防盗,对不够斤两的物资一定不能验收,要起到监督作用; 7、整理工作,经常打扫仓库、认真做好仓库的安全,所有开关是否关好; 2,一定要严格审核领用手续是否齐全、负责学校物资的收、发、存工作,收货时,对进仓货物必须严格根据已审批的请购单按质、防鼠咬,做到入单及时,月结货物验收合格及时将单据交与供应商、数量关,做到整齐、美观,必须按类别固定位置堆放、规格、型号、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实,整理堆放货物,及时检查火灾隐患; 6、严格把好质量、发货时、按量验收,并根据发票记录的名称、做好月底仓库盘点工作,及时结出月末库存数报财务主管、防虫蛀、单位、数量,做到当日单据当日清理; 9,严格把好质量关1、按时上下班,到岗后巡视仓库,检查是否有可疑现象,发现情况及时向上级汇报,下班时应检查门窗是否锁好
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仓库管理员主要是做什么的
女生适合做吗我学物流的
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那最好啦主要做:进货/出货/库存量的预算/怎样合理的利用资金女生适合的,不要太多的体力
采纳率:9%
主要就是搬搬东西,卸货上货,其实就是搬运工,一般就是主管之类的轻松点在我印象中仓库管理员有一下几种(深圳这边的):1
仓库管理员基本职责:1、收发物料2、保证物料安全3、保证帐物相符4、保持仓库现场的整洁有序
就是比较枯燥,管仓库的
这个简单吗。我是做统计的可以做吗
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