我怎样开一个工程造价公司_百度知道
我怎样开一个工程造价公司
我想开一个造价公司,业务方面有关系!!但是不知道怎样开,特别是只要工商注册,不用办资质可也吗?这样可以接业务吗?
我有更好的答案
　　你应该先从乙级资质开始认定。详情你可查看住建部网站。工程造价咨询企业资质认定　　　　甲级工程造价咨询企业资质由住房和城乡建设部审批；乙级工程造价咨询企业资质由省、自治区、直辖市人民政府建设行政主管部门审批，报住房和城乡建设部备案。　　（一）行政许可依据　　《国务院对确需保留的行政审批项目设定行政许可的决定》（国务院令第412号）。　　（二）行政许可条件　　甲级工程造价咨询企业资质条件：　　（一）已取得乙级工程造价咨询企业资质证书满3年；　　（二）企业出资人中，注册造价工程师人数不低于出资人总人数的60%，且其出资额不低于企业注册资本总额的60%；　　（三）技术负责人已取得造价工程师注册证书，并具有工程或工程经济类高级专业技术职称，且从事工程造价专业工作15年以上；　　（四）专职从事工程造价专业工作的人员（以下简称专职专业人员）不少于20人，其中，具有工程或者工程经济类中级以上专业技术职称的人员不少于16人；取得造价工程师注册证书的人员不少于10人，其他人员具有从事工程造价专业工作的经历；　　（五）企业与专职专业人员签订劳动合同，且专职专业人员符合国家规定的职业年龄（出资人除外）；　　（六）专职专业人员人事档案关系由国家认可的人事代理机构代为管理；　　（七）企业注册资本不少于人民币100万元；　　（八）企业近3年工程造价咨询营业收入累计不低于人民币500万元；　　（九） 具有固定的办公场所，人均办公建筑面积不少于10平方米；　　（十）技术档案管理制度、质量控制制度、财务管理制度齐全；　　（十一）企业为本单位专职专业人员办理的社会基本养老保险手续齐全；　　（十二）在申请核定资质等级之日前3年内无下列行为：　　1、涂改、倒卖、出租、出借资质证书，或者以其他形式非法转让资质证书；　　2、超越资质等级业务范围承接工程造价咨询业务；　　3、同时接受招标人和投标人或两个以上投标人对同一工程项目的工程造价咨询业务；　　4、以给予回扣、恶意压低收费等方式进行不正当竞争；　　5、转包承接的工程造价咨询业务；　　6、法律、法规禁止的其他行为。　　　　（三）申请材料目录　　申请工程造价咨询企业资质，应当提交下列材料并同时在网上申报：　　（一）《工程造价咨询企业资质等级申请书》；　　（二）专职专业人员（含技术负责人）的造价工程师注册证书、造价员资格证书、专业技术职称证书和身份证；　　（三）专职专业人员（含技术负责人）的人事代理合同和企业为其交纳的本年度社会基本养老保险费用的凭证；　　（四）企业章程、股东出资协议并附工商部门出具的股东出资情况证明；　　（五）企业缴纳营业收入的营业税发票或税务部门出具的缴纳工程造价咨询营业收入的营业税完税证明；企业营业收入含其他业务收入的，还需出具工程造价咨询营业收入的财务审计报告；　　（六）工程造价咨询企业资质证书；　　（七）企业营业执照；　　（八）固定办公场所的租赁合同或产权证明；　　（九）有关企业技术档案管理、质量控制、财务管理等制度的文件；　　（十）法律、法规规定的其他材料。　　新申请工程造价咨询企业资质的，不需要提交前款第（五）项、第（六）项所列材料。　　（四）行政许可程序　　1、申请甲级工程造价咨询企业资质的，应当向申请人工商注册所在地省、自治区、直辖市人民政府建设主管部门或者国务院有关专业部门提出申请。　　2、省、自治区、直辖市人民政府建设主管部门、国务院有关专业部门应当自受理申请材料之日起20日内审查完毕，并将初审意见和全部申请材料报国务院建设主管部门；国务院建设主管部门应当自受理之日起20日内作出决定。　　（五）行政许可办理期限　　初审期限为二十个工作日。　　住房和城乡建设部自收到初审意见和材料之日起，在二十个工作日内作出决定；因故经分管部长批准，可延长十个工作日。
采纳率：63%
来自团队：
是这样的,你的营业执照上的经营范围必须是先有资质才好打印上去的.不然没办法打营业执照和税务登记证的. 一、选择公司的形式： 普通的有限责任公司，最低注册资金3万元，需要2个或2个以上的股东， 从06年1月起新的公司法规定，允许1个股东注册有限责任公司，这种特殊的有限责任公司又称“一人有限公司”(但公司名称中不会有“一人”字样，执照上会注明“自然人独资”)，最低注册资金10万元。如果只有你一个人作为股东，则选择一人有限公司，最低注册资金10万元；如果你和朋友、家人合伙投资创业，可选择普通的有限公司，最低注册资金3万元。建议你准备好注册资金3万元。 二、注册公司所需的注册资料： (1)个人资料（身份证、法人户口本复印件或户籍证明、居住地址、电话号码） (2)注册资金 (3)拟订注册公司名称若干 (4)公司经营范围 (5)股东名册及股东联系电话、联系地址 三、注册公司的步骤： 1.核名：工商名称核准费是80元，交给工商局。 80元可以帮你检索5个名字，很多名字重复，所以一般常见的名字就不用试了，免得花冤枉钱。 2.工商签字：法人和股东到工商部门签字，带上身份证原件。 3.去银行开立公司验资户： 所有股东带上自己入股的那一部分钱到银行，带上公司章程、工商局发的核名通知、法人代表的私章、身份证、用于验资的钱、空白询征函表格，到银行去开立公司帐户，你要告诉银行是开验资户。开立好公司帐户后，各个股东按自己出资额向公司帐户中存入相应的钱。 银行会发给每个股东缴款单、并在询征函上盖银行的章。 注意：公司法规定，注册公司时，投资人(股东)必须缴纳足额的资本，可以以贷币形式(也就是人民币)出资。 4.办理验资报告：拿着银行出具的股东缴款单、银行盖章后的询征函，以及公司章程、核名通知、房租合同、房产证复印件，到会计师事务所办理验资报告，会计师事务师验资报告按注册资本收费。50万元以下注册资金验资费500元。 5.注册公司：到工商局领取公司设立登记的各种表格，包括设立登记申请表、股东(发起人)名单、董事经理监理情况、法人代表登记表、指定代表或委托代理人登记表。注册登记费，按注册资金的万分之8收取。填好后，连同核名通知、公司章程、房租合同、房产证复印件、验资报告一起交给工商局。大概3个工作日后可领取执照。 6.凭营业执照，到公安局特行科指定的刻章社，去刻公章、财务章。后面步骤中，均需要用到公章或财务章。 7.办理企业组织机构代码证：凭营业执照到技术监督局办理组织机构代码证。办这个证需要半个月，技术监督局会首先发一个预先受理代码证明文件，凭这个文件就可以办理后面的税务登记证、银行基本户开户手续了。 8. 办理税务登记：领取执照后，30日内到当地税务局申请领取税务登记证。 9. 去银行开基本户：凭营业执照、组织机构代码证，去银行开立基本帐号。最好是在原来办理验资时的那个银行的同一网点去办理，否则，会多收100元的验资帐户费用。 开基本户需要填很多表，你最好把能带齐的东西全部带上，要不然要跑很多趟，包括营业执照正本原件、身份证、组织机构代码证、公财章、法人章。 开基本户时，还需要购买一个密码器(从2005年下半年起，大多银行都有这个规定)，今后你的公司开支票、划款时，都需要使用密码器来生成密码。公司基本帐号开户费20元，密码器280元。 10.请兼职会计：办理税务登记证时，必须有一个会计，因为税务局要求提交的资料其中有一项是会计资格证和身份证 11.申请领购发票。 最后就开始营业了。 营业税：销售商品的公司，按所开发票额的4%征收增殖税；提供服务的公司，按所开发票额的5%征收营业税。 所得税：对企业的纯利润征收18-33%的企业所得税。 利润收入在3万元（含3万元）以下的税率为18%，利润收入在3万元以上10万元（含10万元）的税率为27%，10万元以上的为33%。 四、注册公司的相关说明： 1.注册公司会不到半年时间，最快需要20天时间。地区不同注册公司的费用也有所不同。 2.要注册一个公司，首先想好经营什么，怎样经营好，再来注册。要不，注册了也没有用，注册了公司是需要很多成本的，不是一件“好玩”的事情。 3.注册个体简单易办；而注册公司要有章程、合同，要验资，程序挺多的。 在投入不是太多时，还是注册个体为好。 4.前期可行性分析调查，建议你自己认真的考虑一下 5.公司必须建立健全的会计制度，你可能担心自己不会，怎么办？刚开始成立的公司，业务少，对会计的工作量也非常小，你可以请一个兼职会计，每个月到你的公司帮你建帐，二、三天时间就够了，给他200-500左右的工资即可。 6.每个月1日-10日按时向税务申报税，即使没有开展业务不需要缴税，也要进行零申报，否则会被罚款的。罚款额度超过一天100元。营业执照办理下来后一个月内必须办理税务登记。每年3-6月年定时年检营业执照。 7.对企业所得税，做帐很关键，如果帐面上你的利润很多，那税率就高。所以，平常的购买设备都要开发票，你吃饭、坐车的票都留起来，可以做为你的企业运作成本。 8.营业税是对营业额征税，不管你赚没有赚钱，只有发生了交易，开了发票，就要征税；所得税，是对利润征税，利润就是营业额扣减各种成本后剩余的钱，只有赚了钱，才会征所得税。 9.有限责任公司可以注册分公司。 10.开办费是指企业在筹建期间发生的费用，包括筹建期人员工资、办公费、培训费、差旅费、印刷费、注册登记费以及不计入固定资产和无形资产购建成本的汇兑损益和利息支出。筹建期是指企业被批准筹建之日起至开始生产、经营（包括试生产、试营业）之日的期间
本回答被网友采纳
为您推荐：
其他类似问题
您可能关注的内容
工程造价的相关知识
换一换
回答问题，赢新手礼包
个人、企业类
违法有害信息,请在下方选择后提交
色情、暴力
我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。关于学习教育委员会第1次全体会议的简...
关于专业技术委员会第1次全体会议的简...
简讯：第五届“云南省大学生工程造价与...
中价协与云建价协合作发展启动仪式暨 ...
关于庆祝斯维尔计价软件通过云南省20...
云南省工程建设技术经济室关于2017...
工程造价咨询企业核心人才培训班在北京...
关于举办第四届全国高等院校工程造价技...
关于召开第三届专家委员会第一次全体会...
单位会员招聘
个人会员求职
信用评价预申请单位
社会培训及行业交流
各州市网站(建设中)
协会微信公众账号 上传我的文档
 上传文档
 下载
 收藏
粉丝量：10
该文档贡献者很忙，什么也没留下。
 下载此文档
人事档案关系证明(样式)
下载积分：1500
内容提示：人事档案关系证明(样式)
文档格式：DOC|
浏览次数：2747|
上传日期： 07:01:14|
文档星级：
全文阅读已结束，如果下载本文需要使用
 1500 积分
下载此文档
该用户还上传了这些文档
人事档案关系证明(样式)
关注微信公众号建筑施工中如何认定施工方与合同中的施工单位为挂靠关系？-法律知识大全|律师.com
大家都在搜：
微信扫一扫 免费问律师手机扫一扫 法律兜里装
建筑施工中如何认定施工方与合同中的施工单位为挂靠关系？
浏览：6681次
来源：互联网整理，仅供参考
一、基本案情被告XX房地产开发有限公司(以下简称“开发公司”)为开发某某商住项目，与原告XX建设集团有限公司(以下简称“施工单位”)签订了工程建设施工总(以下简称“”)，由施工单位对该项目进行施工建设。随后施工单位与自然人蔡XX签订了建设工程内部承包协议(以下简称“内部承包协议”)，双方约定由蔡XX进行内部承包建设。过程中，开发公司认为施工单位垫付资金不足，施工进度缓慢，解除了与施工单位之间的施工合同。双方遂发生纠纷，施工单位将开发公司起诉到辽宁省高级人民法院，要求开发公司继续履行施工合同，支付已完项，并提出索赔共计3100万元。二、双方基本意见原告施工单位认为，原、被告之间签订的施工合同合法有效，双方应该严格遵守;被告没有合法理由，采取胁迫手段单方面解除施工合同是违法的，并且被告未能按时支付工程款，给原告造成了巨额损失，已构成违约，要求法院支持原告请求。被告开发公司抗辩：原告将工程非法转包给个体包工头蔡XX已构成根本违约，被告解除施工合同于法有据;被告并未拖欠原告工程款，只是将工程款直接支付给了实际施工人——包工头蔡XX。因此，为查清案件事实，请求追加蔡XX为第三人。法院遂追加蔡XX为第三人。蔡XX提出抗辩：第三人与原告只是挂靠关系，不是内部承包关系，第三人才是工程的实际施工人，被告向第三人支付工程款合理合法。三、案件分析本案在审理过程中，逐渐形成了三种截然不同的观点。第一种观点是：原告与被告之间的施工合同是双方的真实意思表示，应为合法有效，被告拒绝支付工程款，并且单方面解除施工合同已构成违约。理由是双方的施工合同经过了招程序，并且已经政府主管部门备案;原告为履行合同已经投入了大量的资金、机械设备、人工，还组建了以蔡XX为首的工程项目管理部;原告对外采购钢筋、混泥土等主材的发票上注明的付款人均为原告，且发票全部在原告手中。第二种观点是：原告非法转包了工程，被告解除施工合同合法。理由是原告自始至终也没有对工程进行施工建设，没有投入资金、没有组建施工管理队伍、没有采购材料，原告将工程转包给了蔡XX，蔡XX是实际施工人。第三种观点是：第三人是工程的实际施工人，因没有施质，便借用原告的企业资质，以原告的名义参与工程投标。中标后组建项目组，第三人以自己或项目组名义筹措工程资金、招聘及组建施工管理团队、租赁或购买工程机械、采购工程材料，组织施工。第三人与原告的关系，其实质就是一种挂靠关系。笔者同意第三种观点。笔者认为，所谓挂靠，是指没有资质或资质较低的施工企业为承揽工程，借用与该工程相匹配的其他企业的施工资质承揽工程的违法行为。其特征表现为：1、挂靠者没有施工资质，或者施工资质低于其欲承揽工程对资质的要求。2、挂靠者借用其他单位的资质，并以被借用者的名义对外承揽工程。借用的形式通常表现为内部承包(以内部承包的方式掩盖挂靠的本质，其实质还是一种挂靠行为)、直接借用(签订借用协议)以及联营等方式，但不管采取哪种方式，借用者均必须以被借用者的名义对外承揽工程。3、挂靠者实际投入资金、管理、技术、人力等组织施工，是实际施工人，被挂靠者一般不参与施工，或者仅做形式上的工程管理。4、挂靠者一般向被挂靠者支付一定数量的管理费。通常管理费按挂靠者承揽工程总造价的一定比例计算，一般为工程造价的3%-5%。5、挂靠行为的违法性。我国《建筑法》第26条第2款规定：禁止建筑施工企业超越本企业资质等级许可的业务范围或者以任何形式用其他建筑施工企业的名义承揽工程。禁止建筑施工企业以任何形式允许其他单位或者个人使用本企业的资质证书、，以本企业的名义承揽工程。最高人民法院《关于审理案件适用法律问题的解释》第一条第(二)项规定：没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义签订的施工合同无效。以上规定均表明，挂靠是一种违反行为，其法律后果将导致挂靠者以被挂靠者名义签订的施工合同无效。本案中，第三人与原告的行为符合挂靠的特征，事实上是一种挂靠行为。其理由如下：一、第三人借用原告企业资质的事实非常清楚。对此第三人提供了以下的予以证明：1、第三人不是原告公司的员工，没有签订任何;其他项目组成员也不是原告公司员工，而是由第三人招聘并支付其相应工资报酬，因此内部承包不是真实情况，是双方以合法手段掩盖非法目的的行为。2、第三人为个体包工头的身份非常明晰。蔡XX经常在揽到工程项目后寻求有资质的企业请求挂靠，并支付一定的管理费。而且本案所涉的工程项目，第三人在挂靠到原告公司之前，先找到了一家颇具实力的施工单位，因该施工单位对第三人针对该项目垫付资金的能力以及双方对管理费数额的分歧，最终未能合作。对此，该上海公司及其公司负责人均出具了相关书面证据予以证明该事实。3、第三人因朋友介绍，首先找到了被告，要求承包该工程，被告表示同意，因第三人没有施工资质，这才找到原告请求挂靠，对该事实被告完全认可。二、第三人对该工程垫付了大量的资金，原告事实上没有做任何投入。第三人的资金主要来源于以下途径：一是对外借贷，包括向原告借贷;二是要求被告提前支付的工程款及被告代第三人对外支付的材料款、款。原告所谓的资金投入，实际上，一部分是对第三人的借款，这部分借款的表现形式为第三人向原告签发的工程付款申请单，表面上好像为原告支付(垫付)的工程款，事实上，原告与第三人之前已经签订了借款协议，双方约定原告出借给第三人300万元人民币专款用于该工程施工，并约定了利息及归还时间，以及如果不归还，原告有权扣押被告向第三人支付的工程款，原告将根据第三人的需要在300万元额度内分批支付借款。从该借款协议可以充分判断该300万元为借款的属性。原告所声称的另一部分资金投入，没有支付(投入)凭证，仅有材料供应商开具的名头为原告单位的发票。但事实上发票并不是付款凭证，而是计税凭证，仅持有发票而不能提供对外付款凭证不能证明原告对工程进行了资金投入。相反，第三人提供了大量向材料供应商支付货款的凭证，包括个人银行卡转账、现金支付，这部分付款对方大半都出具了;还有就是要求被告代第三人支付材料款，这部分有第三人要求代为付款的申请以及被告的银行转账凭证。这些证据可以证明是第三人而不是原告投入(垫付)的工程款，原告所谓的资金投入是虚假陈述。三、原告与第三人签订的内部承包协议表明双方是一种挂靠关系。双方在内部承包协议中约定：工程由第三人承包组织施工建设，第三人筹措工程垫资款，第三人对安全生产及工程质量承担全部责任，第三人向原告支付工程总造价3.5%的管理费。四、被告与原告“解除”施工合同后，与另外一家施工单位签订了施工合同，但继续由第三人对工程组织施工，这更加证明了第三人挂靠的本质。最终，本案在法官的支持下实施了调解。调解方案为第三人分批向原告支付300万元及利息，共计400万元。虽然没有通过判决的方式确认本案挂靠的法律事实，但调解方案却印证了挂靠的实质法律关系，因为原告先前主张工程欠款及索赔共计3100万元，但最后同意400万元结案，原告实际上心里非常清楚，本工程确实不是原告施工建设的。以上由小编整理提供，希望对你有所帮助，谢谢浏览！
该文章整理时间“”，该文章最新更新时间为2017年！因内容库庞大政策法规变动更新可能会导致少部分内容未及时更新，若内容有误欢迎联系客服反馈修正！
本内容由律师365网与赵言明律师联合整理
江苏裕安律师事务所
无锡工程纠纷案例律师推荐
律所：江苏衡鼎律师事务所
区域：江苏/南京/建邺区
工程纠纷案例相关知识
你好：&br&&&&&&你所说的应该不属关靠。那样认定是不合法的。
　　政府公务员不能从事经营活动。
向石基劳动所投诉。
无锡工程纠纷案例推荐律师
工程纠纷案例相关专题
最新工程纠纷案例知识
律师365，优质法律服务平台
400-64365-60服务时间：周一至周六8：00~22:00
服务指南平台保障律师入驻
|||||Copyright(C) 成都六四三六五科技有限公司 版权所有 蜀ICP备号 增值电信业务经营许可证(川B2-)
1206律师在线
3299今日解答
阅读本文耗时：
提问仅需 1 分钟，律师在线解答江苏省工程造价咨询企业管理办法_百度文库
您的浏览器Javascript被禁用，需开启后体验完整功能，
享专业文档下载特权
&赠共享文档下载特权
&10W篇文档免费专享
&每天抽奖多种福利
两大类热门资源免费畅读
续费一年阅读会员，立省24元！
江苏省工程造价咨询企业管理办法
阅读已结束，下载本文需要
想免费下载本文？
定制HR最喜欢的简历
下载文档到电脑，同时保存到云知识，更方便管理
加入VIP
还剩13页未读，
定制HR最喜欢的简历
你可能喜欢