河南的五大阳都是什么地方_百度知道客户服务电话:400-
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阳光普照万物生灵 & & & 健康 & &博大 & &包容工作生活思维阳光 & & & 积极 & &向上 & &成功沟通：坦诚相待 &阳光沟通无障碍 &杜绝误解致业：透明管理 &企务公开无私欲 &拒绝暗箱操作合作：阳光合作 &和谐共赢无阴影 &禁绝欺凌欺诈阳光文化产生背景一天，一位老司机找到油站站长冯秀堂，反映振东汽油计量的问题。原来，该司机是一位长途车司机，经常在振东加油，这次发现加了油后没有跑出相应的里程，以前加100升汽油可以跑到山东聊城，而这次却在距聊城二十公里的地方抛了锚。振东员工马上给客户解释是因为成品油密度变化大，导致客户耗油量差别大。但客户还是将信将疑的走了，以后再也没有在振东加过油。冯秀堂站长发现后，马上将此事上报石油公司总经理刘成仁，刘总当即派人对油品计量进行了复核，结果证实出油量准确无误，可老客户不可能说假话。经过认真的测量、研究，发现此批油密度小，比重轻，是影响到行驶里程不够的主要原因。公司领导决定今后在每个油站匹配一个20公升的计量器，以后只要出现类似问题，当场用计量器作计量，以示公正，并产生了振东历史上的法定日：“逢十计量日”。通过邀请客户参与计量，阳光操作，不但消除了客户的疑虑，而且使振东的信誉度更加得到了提升。经过振东人的不断创新，阳光文化的涵义不断扩展，从合作阳光至企务阳光、心态阳光，阳光文化逐步完善，终成振东五大文化之一。沟通理念：以诚表意 & 用心交流沟通是贯穿企业经营、管理、发展的中轴线。沟通要真诚，要主动，要让对方看到你的诚意，必须讲真心话，才能让对方同样对待你。沟通是一门学科，也是一门艺术，真诚沟通就会变成一种尊重和信任，同时复杂的事情也就简单了。企划理念：精策新略 & 巧构深景企业是航船，策略是航标。企业需要精确的信息做为决策依据，更需要不断创新经营模式，同时还要站在足够的高度用宽泛的思维方式来制定战略、战术，优化资源，合理配置，做出阶段性的规划，设计好方向目标，并不断地进行跟踪监督和修正，保证方向不偏，达到目标。审监理念：清审速纠 &明察促修审须审清，纠须及时，不可延误。找出问题，督促修正，提出改进措施，及时上报各部，避免发生雷同问题，才能服务于管理，降低风险，提高效益。学习理念： 时时用心 & 事事总结 & 天天进步世间处处皆学问，要在每一个时间段里探寻知识的存在，保持谦虚的态度，树立强烈的求知欲望，用心感悟。把每一件事都当做学习的机遇，坚持不懈，确立每个时间段进步的目标，才能成为对社会有贡献的人才。宣传理念：博采精编兴文苑 & 育知交汇展形象广泛采集各种信息，并经精心加工，方可出台宣传方案。通过宣传，既使员工学到了各种知识，同时又展示了公司的良好形象，达到 “在学习中交流，在交流中发展”之目的。
刻意追求完美等于零 &&把复杂的事做简单最不简单思考问题：想法多办法必然少 & 专注本职成专家 & &办法总比困难多与人沟通：思路清 & 观点明 & 意见建议不绕圈 & 问题缺点不避讳安排工作：准确授意 & 讲清要求 & 简明扼要汇报工作：分清层次 & 抓住重点 & 简洁明了完成工作：依程序 &繁化简 & 找差距 & 强执行& & & & & & & & 日事毕 &日日进 & 轻松工作效率高&& & & & & & & & 快乐生活身心畅简单文化产生背景2000年，是振东集团公司具有重大意义的一年。由于中石油、中石化两大集团控制石油资源，振东公司进货渠道严重受阻，发展形势极为困难，经公司董事会研究，决定资产重组，把振东29座油站和2座油库转让给了中石化。手里有了一定的资金，从股东、管理层到员工的心里有了各自的想法，不少股东有了船到码头车靠岸的感觉，分钱走人的思想在整个公司内部甚嚣尘上，而员工则面临下岗失业的危险，可谓“山雨欲来风满楼”。此时，作为公司的领头人，李安平忧心忡忡，现在分钱走人，振东千余名兄弟姐妹怎么办？可如果不分钱，投资陌生行业造成失误又怎么面对股东？李安平和股东及高层讨论这个难题，大家都也有雷同的想法，李安平陷入了深深的矛盾之中，经过三次股东和高层会议后，李安平最终理清了思路：其实是想法太多、思维太复杂了，当初涉足石油产业的时候也是一窍不通，短短的几年时间获得了很大收益，难道转投其它行业就不能成功吗？&7月18日在市国税大厦，李安平主持召开了二次创业全员誓师大会，他说：“家乡的父老乡亲仍然生活在贫困当中，决不能让员工下岗失业，时不我待，我们要抛开矛盾，简单思维，抓住机遇，勇往直前，为振东二次创业奋力拼搏！”。誓师大会结束后，李安平迅速成立了三个项目考察小组，分赴全国积极开发考察项目。2001年，李安平果断决策，一举收购濒临破产的金晶制药公司，并于2002年11月顺利通过GMP认证。谈到当时的情景，许多元老们激动地说：“是简单思维让复杂的形势迎刃而解，幸亏李总的决策果断，思维超前，否则就有可能贻误战机，给振东的发展造成不可估量的损失。”随着企业文化建设的不断发展，振东人对简单文化不断创新完善，从思考问题、与人沟通、安排工作、汇报工作、完成工作五个方面作了具体的要求。简单文化也成为指导振东员工工作的五大文化之一。发展理念：顺其自然 &进二停一万物皆有规律，万事皆有规则，违背规律必然失败，顺其自然就是顺应规律，想不透的事不做，做不了的事不做，投不起的不投，能做好的也要“进二停一”，就是前进二步，停下回头看看，找出差距，修正再进；把创新细化在每天、每事、每观点，一天一个台阶向上推进。管理理念：盯细节 &找差距 &依程序 &强执行细节决定成败，对每项工作都要先梳理环节，研究细节，紧盯细节不放松，把点点滴滴做到位。然后及时总结，找出差距，立即修正。最佳的方法是依照程序做事，既简单又轻松，还不会遗忘、遗漏、失误，养成良好的职业习惯。程序是工作标准，流程是管理工具，关键是强化执行力，一个执行力强的员工，综合素质必然会得到提升，一个执行力强的企业，必定是一个攻无不克，战无不胜的企业。行为理念： 日事日毕 &日清日高当天的工作必须努力当天完成，绝不把当天的工作拖到明天，防止问题积累。同时每天的工作要清理，找出工作中的薄弱环节不断改善，不断提高。在原有基础上提高效率或提高质量，每天进步一点点。信息理念：速采简编 &勤检快传信息时代，商机稍纵即逝，商务信息及行业资讯异常关键，第一时间采集信息并及时汇编传达，速度至关重要。简明扼要、及时准确的信息不仅使人一目了然，而且能成为领导决策的依据，使企业抓住发展商机。综合办公区
无情制度 & &有情领导 &&无情市场 & &有情经营与员工：亲和相处 & & &以姐妹相称 &&以兄弟相待 & &情同手足&与伙伴：亲和相交 & 使之由索取至合作 &&由信任至依存与客户：亲和服务 & 朋友相待 & 真诚握手 & 永远朋友与社会：亲和融入 & 真情付出 & 扶贫济困 & 造福一方亲和文化产生背景随着振东油站如雨后春笋般地发展起来。振东石油的员工也越来越多，李安平也经常下油站了解员工们在工作和生活中的困难，在聊天中他了解到，有很多来自农村的员工，性格内向，不善言谈，尤其是见到领导更是畏缩不前，致使领导不能了解她们的思想和各种困难。有一次，李安平带着水果下油站看望大家，可望着桌上的水果，大家都不敢吃，李总说：“咱们今天比赛唱歌，每人唱一首。”大家不敢唱，李安平就带头唱了一首歌，可是轮到大家唱的时候，大家又都鸦雀无声了。李安平说：“我给你们学个小狗叫，你们听听象不象？”李总说完，就随意模仿了几声。李安平问：“你们说像不像啊？”大家都说：“像。”李安平说：“要不像，我再重学几声，”这次他很认真地又学了几声，逗得大家哈哈大笑，都异口同声笑着说：“像”，整个会场气氛变得轻松活泼起来。大家有的学狗叫，有的学猫叫，有的开始亮起了歌喉，李安平亲切地说：“咱们出来工作都不容易，油站就是咱们的家，领导就是你们的大哥，我也是一个穷孩子出身，所以我们都是兄弟姐妹，都是一家人啊！”李安平用幽默风趣的言语、亲和真诚的风格，使得员工们逐渐活泼开朗起来，工作上的难题，家里的困难也都敢于和领导沟通了。一位女工的哥哥结婚因财礼钱不够而一筹莫展，李安平听说后马上派人送去一万元，解决了员工的后顾之忧。振东真情切切、温情融融。全体员工上下一心，真诚相待，互相信任，亲如一家，大家互相称呼“兄弟姐妹”。振东的“亲和文化”就是在这种亲如一家人的氛围中诞生出来的。服务理念：思你所想 圆你所愿与服务对象换位思考，认真揣摩对方心中所想，为其提供全方位、全过程、全心全意的服务，满足对方愿望，体现服务价值。亲情理念：相识皆缘 相逢皆情 相处皆亲大千世界，彼此相识是一种缘份，相逢是一种情谊，相处共事更是一份亲情。振东人用“关爱帮助”搭建企业与员工、员工与客户的情感桥梁，珍惜缘份、珍爱情谊，发挥亲情辐射作用。把管理从以“物”为中心拓展到以“人”为中心，以情感为纽带，亲情在振东已不仅仅表现在同事之间以“兄妹”相称，更表现在部门间横向沟通的顺畅、客群关系的和谐，促进了企业的健康发展。和谐理念：相谐生情 &互谅生谊 &和气生财员工与员工、员工与客户和谐沟通就能产生情感，互助互谅就能产生友谊。要达到企业内部的和谐，体现在员工关系的协调上，使企业成员都具有全局观念，员工个人行为都符合企业目标，各部门之间、企业与外部环境都具备良好的合作关系。企业追求的最终目标是提高经济效益，多年来的实践证明：和谐是效益的基础，效益是和谐的结果，和谐与效益只有同步发展，企业的核心竞争力才能增强。融和理念：宽容关爱 &沟通理解对待新人，首先是宽容，宽容就是为保护，其次是沟通，沟通就是亲和，再次是理解，理解就是支持。不要动辄看不惯，强要求，硬加压。否则，高人也会走人，新人难以稳定，这就是文化的奥妙，双刃剑的利害。振东一景--中华湖
人以信立 & &企以信存 & 诚实守信乃取胜之道待亲朋同事：以诚相待 & &以心换心 & &互进共勉待合作伙伴：利以义制 & &以诚相交 & &和谐共赢待 消 费 者： 换位思考 & &以诚相对 & &信赖恒久诚信文化产生背景04年的一天早上，李安平刚到油站，遇见一司机正在找站长乔和平，说他的车加油后刚出油站就抛锚了，需要帮助，站长马上派维修员过去维修，一会儿，维修员过来说油加错了，李安平扭头问加油员是不是给客户加错油了，加油员肯定地说加的是汽油，绝对没错。正在这时，振东的油罐车司机满头大汗地跑了过来，懊悔地说自已早上6：30分放油的时候，粗心地把柴油放到了汽油罐中。李安平立即下令油站暂停营业，并向这位司机道歉，让维修员做换油处理，维修员说油路和机器已经受到了损害，李安平马上派人把损坏的车辆拖到修理厂，并当场支付司机损失费4000余元。随后，李安平查出在一小时内加错油的车辆已有40多辆时，当机立断命令在油站内张贴告示，希望来此加油的司机能传达信息给加错油的司机，公司将会赔偿一切损失。乔和平说：“李总，咱们油站一年利润也就四五万元，如果都赔，那得二十万呀。”一员工也说：“车即然都已经走了，就不用管他们了。”李安平严肃地说：“人得讲良心，既然给人家造成了损失，我们就应该赔偿，小胜凭智，大胜靠德，我们的企业要想做大，就得讲诚信啊。”随后，李安平又派专人书写告示几百份，贴到了沿途通往山东、河北、河南的路上，过路司机看到以后，纷纷奔走相告，最后共联系到了二十多位车主，赔付花了将近十四万元。对十几辆没有联系到的车主，李安平深感内疚，感到对不起振东的客户，司机们感动不已，纷纷赞扬李安平的高尚品格，赞扬振东的良好信誉，把振东当做了真正的朋友，振东石油生意反而大火起来。&靠振东人的勤劳质朴、待人真诚、诚信经营，企业生意开始红火起来，销售业绩连创新高。很快“振东石油”这个品牌响彻三晋大地、长城内外，成为业界响当当的品牌，企业稳稳坐上华北地区石油经售的“第一把交椅”。振东的“诚信文化”就是在这一过程中诞生出来的。诚信理念： &一握振东手 &永远是朋友以诚待人，以诚致业。企业始终坚持诚信待客的理念，以诚置信，凭信取成。只要和振东人交往一次，就会感受到真诚，产生信任感，就会成为振东永远的朋友。振东的朋友遍天下。品牌理念： 拓文化 &展市场 &精品质 &诚通天坚持创新企业文化，弘扬健康文化，拓展真诚范围，才能让社会认可；只有创优产品质量，高标准、严要求、精细化、零缺陷才能产生精品；只有诚实守信，才能打动客户，才能达到至诚通天之目的。药品超市营销理念：勇拓诚交 & 常访勤兑 & 明察细理营销工作要主动、大胆，努力拓宽销售渠道，与客户诚心交往，真心交流，要经常拜访客户，兑现承诺。勤于清对账务，细致、敏锐地洞察世情，清理矛盾，才能长期合作，同步发展，取得共赢。
不敢承担责任就是没有尽职员工责任：孝敬父母长辈 & & & 对家庭负责 & & &关爱同事亲朋 & & & 为企业尽责 & & &精优产品服务 & & & 对消费者负责领导责任：关心培育下属同事 & & &对员工负责 & &科学管理巨细事 & & & &为企业尽职企业责任：提供平台 & 优厚待遇 & 对员工负责 & &诚实守信 & 互利合作 & 对客户负责 & &开发产业 & 扶贫济困 & 为社会尽责责任文化产生背景振东公司驻地是个贫瘠的地方，虽然家家户户有种经济作物的传统，但很多农户种植的农副产品根本无法销售，信息不通，交通不畅打碎了了他们的致富梦。有一次一农民好不容易联系好了与河南客户的一桩土豆买卖，却苦于没有找到交通工具，眼看买卖就要泡汤，别人向他推荐了李安平，无奈之下他只得来试试运气，看能否帮忙找一辆汽车，将土豆送到河南，解快全家生活问题。李安平二话没说，托朋友找了一辆车把他的土豆送到了河南。那人感激不已，回来后一定要请李安平吃顿饭，以表谢意。通过此事李安平感到，许许多多当地的农民都在种土豆，他们又如何卖得出去呢？李安平在董事会讨论后随即投资200万建成了一个农贸市场，并建了恒温库。解决了当地农民农副产品销售难的问题。农贸市场由小变大，影响也越来越大。逐渐吸引周边市县农民也加入其中参与交易，催动了当地经济的发展。目前该市场已成为长治市第二大农贸市场，成了带动当地农民致富的桥梁。工作理念：干中错 & 错中学 & 学中干放开胆量做工作，不怕放错误；做错以后迅速找出原因，出台纠正方案，总结经验，避免重犯；把工作当成学习，把学习当成工作，不断提升工作技能，高效完成工作任务。注：振东把所有规章制度都编成“三字歌”，写于理念牌上，立于制度相对应之车间部门前，达到易记忆，易操作之目的，要求全员背通，避免工作失误。振东一景--管理“三字经”质量理念： 丝缕求细 &点滴求精质量是企业的生命，质量掌握在每个人手中，对产品生产，要象理丝一样一缕缕来细理；对质量管理，要象雕刻工艺品一样一点一滴去求精，才能保证质量，产出精品。人才理念： &识德育知 &用才聚贤企业选人以德为先，凭事业吸引人，用知识培养人，靠机制激励人，以文化凝聚人，抓住每个人的个性特征，采用各种方法对其进行培育，使其扬长避短。聚天下英才，集众人之力，扬振东伟业。节约理念：约思束为 &节点俭滴“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海”。严格的制度约束思想，强烈的意识制约行为；凡事从点滴做起，人人养成良好的节约习惯，并使之逐渐成为一种工作方式，一种生活时尚。财务理念：精打细算抠效益 &当家理财做主人财务不能粗，“打”的意思就是计划，就是要精心计划，细理依据（数据），为企业效益从小到大去分厘算计。能少花则少花，能不花则坚决不花，一句话：“效益就是抠出来的”。做好企业的“内当家”，理清资金流，运好物料流，做好企业“大管家”。物供理念：细择优取 &严管勤理物料决定产品的质量和成本，精挑细选，良中取优；严格管理，勤理库存，多加筛选，保证为生产提供合格原料。安全理念： 强意识　重防范　找疏漏　 勤完善全员要强化安全意识，把安全工作放在首位，人人参与，群抓群管，杜绝漏洞，经常查找工作中的疏忽，及时采取整改措施，不断地完善安全工作。振东风格：真诚 & 简单 & 阳光振东作风尽心、职、责求细、实、快振东精神：团结凝聚力量 &真诚赢得客户 &朴实取得信赖敬业获取成功 &奉献得到收获 &执着追求卓越勤学得以提升 &责任产生敬仰 &坚强获得发展
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&五大山&是中国的五大名山的俗称，即东岳泰山、西岳华山、北岳恒山、中岳嵩山、南岳衡山。他们是封建帝王仰天功之巍巍而封禅祭祀的地方，更是封建帝王受命于天，定鼎中原的象征。 论景观，五岳又各具特色：泰山雄、衡山秀、华山险，恒山奇，嵩山奥。
&&&&发布于日 13:07 |
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云南省阳宗海保护条例
日 11:25:00&&&&&&&文章来源: 省环保厅湖泊处&&&&&&&&&点击量
云南省阳宗海保护条例&
（2012年11月29日云南省第十一届人民代表大会常务委员会第三十五次会议通过）&
第一章& 总& 则&
第一条& 为了加强阳宗海的保护、管理和合理开发利用，促进当地经济社会全面协调可持续发展，根据《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国水污染防治法》和国务院《风景名胜区条例》等有关法律、法规，结合当地实际，制定本条例。&
第二条& 在阳宗海保护区活动的公民、法人和其他组织，应当遵守本条例。&
第三条& 阳宗海是受人工控制的集城镇生活用水和工农业用水为一体的多功能高原淡水湖泊，最高运行水位为1769.90米（1985国家高程基准，下同），最低运行水位为1766.15米。&
阳宗海保护区是指昆明市宜良县汤池街道办事处、呈贡区七甸街道办事处和玉溪市澄江县阳宗镇所辖546平方公里的区域，其中阳宗海流域192平方公里的径流区为重点保护区。&
第四条& 阳宗海保护应当遵循保护优先、科学规划、统一管理、合理开发的原则，实现生态环境和经济社会的协调发展。&
第五条& 阳宗海水体水质按照国家《地表水环境质量标准》Ⅱ类标准保护；阳宗海保护区大气质量按照国家《环境空气质量标准》二级标准保护。&
第六条& 省人民政府应当加强对阳宗海保护和管理工作的领导，将阳宗海保护工作纳入国民经济和社会发展规划，将保护经费列入财政预算，建立阳宗海保护的综合协调机制和生态补偿机制，处理有关阳宗海保护和管理的重大问题，做好监督检查工作。&
第七条& 鼓励社会力量投资或者以其他方式参与阳宗海的保护；鼓励企业、高等学校、科研机构以及其他组织和个人投资兴办科技研发机构，针对阳宗海的保护、治理和合理开发利用，开展科学研究和技术创新。&
第八条& 任何单位和个人有权对违反本条例的行为进行劝阻和举报。&
省人民政府、昆明市人民政府及其有关部门对在阳宗海保护和管理工作中作出显著成绩的单位和个人应当给予表彰或者奖励。&
第二章& 机构和职责&
第九条& 昆明市人民政府全面负责阳宗海的保护和管理工作，将阳宗海保护工作纳入国民经济和社会发展规划，将保护经费列入财政预算，并履行下列职责：&
（一）指导、协调、督促有关部门履行保护和管理职责；&
（二）建立保护投入和生态补偿的长效机制；&
（三）安排下达综合治理工作任务，建立并组织实施保护和管理目标责任制、评议考核制、责任追究制；&
（四）组织实施水污染防治规划及重点水污染物排放总量控制制度；&
（五）负责国土、森林资源的保护和管理。&
第十条& 昆明阳宗海风景名胜区管理委员会（以下简称阳宗海管委会），由昆明市人民政府直接领导和管理，对阳宗海保护区实行统一保护、统一规划、统一管理、统一开发，并履行下列职责：&
（一）宣传贯彻执行与阳宗海保护有关的法律、法规和政策，制定有关管理制度和措施；&
（二）编制并组织实施阳宗海保护区的经济社会发展中长期规划、保护区总体规划和专项规划；&
（三）负责阳宗海保护区的经济、社会事务和城乡建设等各项行政管理工作，具体办理涉及澄江县阳宗镇的国土、森林资源等审批事项，并按照程序依法报批；&
（四）负责阳宗海保护区水污染防治及生态环境的保护治理；&
（五）组织开展阳宗海保护、治理和合理开发利用的科学技术研究；&
（六）负责阳宗海保护区社会管理和为民服务体系的建设；&
（七）上级人民政府规定的其他职责。&
第十一条& 阳宗海管委会在阳宗海保护区内实行综合行政执法，相对集中行使水务、环境保护、国土资源、工业、农业、林业、旅游、规划建设、交通运输、民政等部分行政处罚权。&
相对集中行使部分行政处罚权的工作方案由昆明市人民政府拟定，报省人民政府批准后执行。&
第十二条& 省直有关部门和单位应当按照各自职责，依法做好阳宗海保护区的保护和管理工作。&
第三章& 保护措施&
第十三条& 重点保护区实行分级保护，划分为一级、二级、三级保护区：&
（一）一级保护区为阳宗海水体及最高运行水位1769.90米向外水平延伸100米以内的区域，以及主要入湖河道和两侧外延20米的区域；&
（二）二级保护区为一级保护区东西向外水平延伸500米、南北向外水平延伸1200米的区域，以及主要入湖河道两侧20米各外延50米的区域；&
（三）三级保护区为一级、二级保护区以外的阳宗海径流区。&
第十四条& 在三级保护区内禁止下列行为：&
（一）向河道、沟渠等水体倾倒固体废弃物，排放未经处理或者处理未达标的工业废水、生活污水；&
（二）在河道滩地和岸坡堆放、贮存固体废弃物和其他污染物，或者直接埋入地下；&
（三）将含有汞、镉、砷、铬、氰化物、黄磷等有毒有害废液、废渣向水体排放、倾倒或者直接埋入地下；&
（四）修建储存爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蚀性等物品的设施；&
（五）堆放、弃置、处理废渣、尾矿、含病原体污染物以及其他有毒有害物质；&
（六）毁林开垦或者违法占用林地资源；&
（七）盗伐、滥伐林木或者破坏与保护水源有关的植被；&
（八）伤害或者猎捕野生动物；&
（九）销售、使用高残农药和含磷洗涤用品；&
（十）损毁、移动界桩，损毁水利、水文、科研、气象、测量、环境监测等设施。&
第十五条& 在二级保护区内，除三级保护区禁止的行为外，还禁止下列行为：&
（一）新建、改建、扩建排污口和工业项目，新建、扩建陵园、墓地；&
（二）弃置、处理固体废弃物和其他污染物；&
（三）爆破、采矿、取土、挖砂、采石、烧砖瓦；&
（四）利用渗井、渗坑、裂隙、溶洞和无防渗漏措施的沟渠、坑塘排放、倾倒、输送或者存贮含有毒污染物的废水、含病原体的污水和其他废弃物；&
（五）规模化畜禽养殖、放牧。&
第十六条& 在一级保护区内，除二级、三级保护区禁止的行为外，还禁止下列行为：&
（一）向阳宗海水体、河道倾倒工业废渣、城镇垃圾等废弃物；&
（二）新建、改建、扩建与阳宗海保护无关的构筑物、建筑物和设施；&
（三）填湖、围湖、造田、造地；&
（四）在湖岸滩地搭棚、摆摊、设点经营；&
（五）擅自取水或者违反取水许可规定取水；&
（六）围堰、网箱、围网养殖，暂养水生生物；&
（七）使用禁用的渔具、捕捞方法或者不符合规定的网具捕捞；&
（八）使用机动船、电动拖网或者污染水体的设施捕捞；&
（九）擅自采捞对净化水质有益的水草和其他水生动植物；&
（十）乱扔垃圾，设置、张贴商业广告；&
（十一）在阳宗海水体、河道中清洗生产生活用具、车辆和其他可能污染水体的物品。&
前款第二项规定的建设项目，确需建设的，应当报经昆明市人民政府依法批准；建设项目应当同时建设污水处理设施，对产生的污水进行预处理后接入城镇污水集中处理设施，处理水质达到环保标准后，向流域外排放。&
第十七条& 阳宗海管委会应当加强重点保护区内环境保护和湿地生态系统建设，在湖滨带建设、管护环湖风景林带；在一级、二级保护区内逐步推行退耕还林、还草、还湿地，防治水土流失，逐步提高生态修复和水体的自然净化能力。&
第十八条& 阳宗海保护区实施重点水污染物排放总量控制制度。&
阳宗海管委会应当采取措施，严格控制排污总量，加强水质监测，建立水质评价体系，确保水质符合规定的水环境质量标准。&
向阳宗海水体排放含热废水，应当经过降温处理，水温、水质符合水环境质量标准。&
第十九条& 在阳宗海保护区内向大气排放污染物的，应当采取脱硫、脱硝、除尘、防尘等有效措施，符合国家规定的排放标准。&
第二十条& 阳宗海保护区内的河道综合整治应当符合河道水系防洪要求，兼顾生态、景观的综合统一，建设生态河堤，种植生态防护林。&
阳宗海管委会应当负责阳宗海保护区内主要出入湖河道截污、治污、疏浚、河道交界断面水质达标等保护工作，组织开展河道（岸）保洁、绿化、美化等景观改善工作。&
鼓励单位和个人开展底泥资源化的研究和利用工作，推进底泥减量和无害化、资源化处置。&
第二十一条& 阳宗海管委会应当对宜林荒山统一规划，组织植树造林，绿化荒山，提高森林覆盖率，保护森林植被、植物资源和野生动物，防治水土流失。&
鼓励社会力量以资金、技术、知识产权等形式参与植树造林、湿地建设等，改善流域生态环境。&
第二十二条& 阳宗海管委会应当按照阳宗海保护区有关专项规划，设立阳宗海保护区界桩、路标和安全警示等标牌、标识。&
第二十三条& 阳宗海管委会应当优化产业结构及布局，鼓励实施清洁生产、发展循环经济、生态农业和使用清洁能源。&
阳宗海管委会应当建设生产、生活污水和生活垃圾处理设施，提高污水收集处理率，削减城镇生活污染，防治面源污染。&
第二十四条& 设立阳宗海生态资源补偿费，由昆明市人民政府按照规定程序报批。&
第四章& 管理和监督&
第二十五条& 阳宗海管委会负责组织编制阳宗海保护区总体规划，报昆明市人民政府批准后实施。&
阳宗海水污染防治、生态环境保护、水资源保护和利用、旅游、环湖景观、综合交通、市政基础设施、绿化等专项规划应当符合保护区总体规划的要求，并与土地利用总体规划相衔接。&
第二十六条& 阳宗海保护区内的新建、改建、扩建项目应当符合保护区总体规划、控制性详细规划和产业政策，经阳宗海管委会审查同意后，方可按照有关程序报批。&
第二十七条& 在阳宗海保护区的建设项目应当综合开发、配套建设。各种建筑物、构筑物和旅游设施在规划布局、设计风格等方面，应当与周围景观和环境相协调。&
第二十八条& 开发利用阳宗海水资源，应当维持阳宗海的合理水位，保持良好生态环境和自然景观，优先保证生活用水，统筹兼顾农业、工业、生态与环境用水以及航运等需要。阳宗海处于最低运行水位以下需要取用湖水的，应当经昆明市人民政府批准，并报省人民政府水行政主管部门备案后，方可组织实施。&
阳宗海管委会应当结合阳宗海保护区的实际情况，制定年度水量控制计划，管理出海口节制闸，并按照国家和省的有关规定审批、核发取水许可证，征收水费、水资源费等费用，但农业生产用水和农村生活用水除外。&
第二十九条& 阳宗海管委会应当制定阳宗海保护区地下水保护利用规划，建立和完善阳宗海保护区地下水监测系统及信息共享平台，对地下水实行动态监测。&
在阳宗海保护区开采地下水（含地下热水、矿泉水），应当符合地下水保护利用规划，在报经阳宗海管委会批准后，方可实施，并按照国家有关规定由阳宗海管委会征收水资源费和矿产资源补偿费等费用。&
第三十条& 阳宗海管委会应当建立和完善阳宗海保护区范围内的环境、水文等监测体系，定期组织开展监测活动。&
第三十一条& 阳宗海管委会负责阳宗海保护区的水土保持工作，坚持预防为主、保护优先、全面规划、综合治理的原则，将水土保持工作纳入阳宗海保护区的国民经济和社会发展规划，并安排专项资金治理水土流失。&
在阳宗海保护区内对可能造成水土流失的建设项目，建设单位应当依法编制水土保持方案，经有关部门审查批准后，方可办理其他有关手续；未经批准，不得开工建设。&
第三十二条& 阳宗海管委会应当根据本地区渔业资源和渔业生产的实际情况，依法确定并公布禁渔区、禁渔期。&
在阳宗海从事渔业捕捞的单位和个人，应当向阳宗海管委会申请捕捞许可证，并按照规定缴纳渔业资源增殖保护费。从事捕捞的单位和个人应当按照捕捞许可证核准的作业方式、场所、时限和渔具数量进行作业。&
第三十三条& 在一级保护区开展科研、考古、影视拍摄、大型水上活动和其他涉及资源保护和利用的活动，在确保环境和水体不受污染的前提下，经阳宗海管委会批准后，方可实施。&
第三十四条& 阳宗海管委会应当公布投诉举报电话、通信地址等联系方式和途径。阳宗海管委会接到投诉举报后，应当及时调查处理；不属于职责范围的，应当依法移送有管辖权的部门处理。&
第三十五条& 因突发事件造成阳宗海水体污染或者危及阳宗海水利设施安全的，阳宗海管委会、有关部门和单位应当立即启动应急预案，采取措施，排除或者减轻危害。&
第五章& 法律责任&
第三十六条& 国家机关及其工作人员在阳宗海保护和管理活动中有下列情形之一的，由上级行政主管部门或者监察机关对主要负责人和直接责任人依法给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：&
（一）违法实施行政审批的；&
（二）未按照本条例的要求，履行管理职责和法定义务的；&
（三）对违法行为不及时查处或者查处不力，造成严重后果的；&
（四）未按照规定进行巡查、检查，及时发现和制止违法行为或者应当移交有管辖权的部门处理，而未移交的；&
（五）不按照规划进行开发或者擅自调整规划的；&
（六）其他玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的行为。&
第三十七条& 违反本条例第十四条规定，在三级保护区范围内有下列情形之一的，由阳宗海管委会责令停止违法行为，限期采取治理措施，逾期不采取治理措施消除污染的，由阳宗海管委会指定有治理能力的单位代为治理，所需费用由违法者承担；并按照下列规定予以处罚：&
（一）向河道、沟渠等水体倾倒固体废弃物，排放未经处理或者处理未达标的工业废水、生活污水的，予以警告，对个人处1000元以上5000元以下罚款；对单位处2万元以上10万元以下罚款；&
（二）在河道滩地和岸坡堆放、贮存固体废弃物和其他污染物，或者直接埋入地下的，对个人处1000元以上5000元以下罚款；对单位处2万元以上10万元以下罚款；&
（三）将含有汞、镉、砷、铬、氰化物、黄磷等有毒有害废液、废渣向水体排放、倾倒或者直接埋入地下的，处5万元以上50万元以下罚款；&
（四）修建储存爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蚀性等物品设施的，责令恢复原状或者限期拆除，没收违法所得，处5万元以上20万元以下罚款；&
（五）堆放、弃置、处理废渣、尾矿、含病原体污染物以及其他有毒有害物质的，没收违法所得，处2万元以上10万元以下罚款；&
（六）损毁、移动界桩，损毁水利、水文、科研、气象、测量、环境监测等设施的，责令改正，赔偿损失，限期采取补救措施，处1万元以上5万元以下罚款。&
第三十八条& 违反本条例第十五条规定，在二级保护区范围内有下列情形之一的，由阳宗海管委会予以处罚：&
（一）新建、改建、扩建工业项目的，责令改正，处20万元以上100万元以下罚款；&
（二）新建、扩建陵园、墓地的，责令停止违法行为，处1万元以上5万元以下罚款；&
（三）新建、改建、扩建排污口的，责令限期拆除，处2万元以上10万元以下罚款；逾期不拆除的，强制拆除，所需费用由违法者承担，处10万元以上50万元以下罚款；&
（四）弃置、处理固体废弃物和其他污染物的，责令停止违法行为，限期采取治理措施，消除污染，处2万元以上10万元以下罚款；&
（五）从事爆破、采矿、取土、挖砂、采石、烧砖瓦活动的，责令停止违法行为，限期采取补救措施，没收违法所得，处1万元以上5万元以下罚款；&
（六）利用渗井、渗坑、裂隙或者溶洞排放、倾倒含有毒污染物的废水、含病原体的污水或者其他废弃物的，限期采取治理措施，处5万元以上50万元以下罚款；逾期不采取治理措施的，由阳宗海管委会指定有治理能力的单位代为治理，所需费用由违法者承担；&
（七）规模化畜禽养殖、放牧的，责令限期改正，处以2000元以上1万元以下罚款。&
第三十九条& 违反本条例第十六条规定，在一级保护区范围内有下列情形之一的，由阳宗海管委会予以处罚：&
（一）向阳宗海水体、河道倾倒工业废渣、城镇垃圾等废弃物的，限期采取治理措施，处2万元以上20万元以下罚款；逾期不采取治理措施的，由阳宗海管委会指定有治理能力的单位代为治理，所需费用由违法者承担；&
（二）未经依法批准新建、改建、扩建与阳宗海保护无关的构筑物、建筑物和设施的，责令限期拆除，处10万元以上50万元以下罚款；依法批准的建设项目未建设污水处理设施，或者产生的污水未向流域外排放的，责令限期改正，处10万元以上50万元以下罚款；&
（三）填湖、围湖、造田、造地的，责令停止违法行为、恢复原状，处1万元以上5万元以下罚款；&
（四）在湖岸滩地搭棚、摆摊、设点经营的，责令限期拆除，没收非法所得，可以并处200元以上1000元以下罚款；&
（五）使用禁用的捕捞设施、捕捞方法或者不符合规定的网具捕捞的，没收违法所得及水产品，可以并处1000元以上5000元以下罚款；&
（六）擅自采捞对净化水质有益的水草和其他水生动植物的，处200元以上1000元以下罚款；&
（七）乱扔垃圾的，处50元以上200元以下罚款；&
（八）在阳宗海水体、河道中清洗生产生活用具、车辆和其他可能污染水体物品的，予以警告，可以并处200元以上1000元以下罚款。&
第四十条& 违反本条例第十八条第三款规定，向阳宗海水体超标排放热废水的，由阳宗海管委会予以警告，责令停止违法行为，限期采取治理措施，处1万元以上10万元以下罚款。&
第四十一条& 违反本条例规定的其他行为，依照有关法律、法规的规定予以处罚。&
第六章& 附& 则&
第四十二条& 本条例所称阳宗海主要入湖河道包括：阳宗大河、七星河、鲁西冲河、东排浸沟。&
第四十三条& 省人民政府根据本条例制定实施细则。&
第四十四条& 本条例自2013年3月1日起施行。1997年12月3日云南省第八届人民代表大会常务委员会第三十一次会议通过的《云南省阳宗海保护条例》同时废止。&
主办：云南省人民政府"七彩云南保护行动"领导小组办公室、云南省环境保护厅
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