中瑞华特宝坻大集分工司员工欠薪问题怎样才能解决

您好!我现在想咨询一个公司欠薪问题: 1、情况说明 我从2017年在苏州一家民营企业工作截止目前已经满了2年,和公司签了劳动合同五险一金也正常缴,因为公司属于创業型公司属于轻资产运作,大概100人流动资金不多,2017年下半年谈了一个比较大的项目公司往里面投了几千万购买设备,但是市场不好回报周期长,目前一直是不盈利状态从2018年上半年开始,公司就开始陆陆续续欠薪有的离职员工到现在还没拿到工资,有人向劳动监察委员会举报了公司责成公司尽快处理,可是公司账户真的没有钱公司领导也无能为力,领导也很着急到处去融资,但是效果不理想目前为止公司已经欠我快一年工资和报销款未发,大概10几万不过五险一金都正常在缴,只是少了一个月没缴我也知道领导不容易,不是不发工资是真的没钱所以不想走太极端的途径解决,如果走诉讼那样大家就撕破脸了我也不想这样,现在真的很无助

2、问题 ①我现在还没有离职,所以不想和公司搞的太僵请问我应该怎么做? ②公司目前有一批价值八九十万的货物赊销在外面属于应收账款,我可以私自卖这些货物充抵工资如果不能私自卖,应该怎么处理这批货才能拿到工资

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遇到欠员工工資的问题应当找所属地劳动仲裁委员会进行投诉。

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· 万物皆可问,万物皆可答

可以提供证明材料去劳动仲裁蔀门也可以去当地的法院提起诉讼。

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· 来这里与你纸上谈兵

。拖欠工资在一定的时间内给的话。那就什么都好說如果不给的话,你可以把钟卫华的低保分公司告上法庭。或者争取劳动仲裁的处理这种事

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如果公司限制問题怎么才能解决来说的话一般来说的话,这个把以资抵债呀

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