西安金鼓新生青岛待遇怎么样

1、根据公司的销售战略制定并組织实施完整的销售计划;

2、分解区域销售指标,完成销售计划及回款任务;

3、跟进区域内重点客户及供应商开发管理;

4、运营区域市场完成对区域内客户梳理、销售陪访、销售业绩分析等工作;

5、协助渠道主管及销售拜访签约汽车服务商(快修店、美容店、维修厂),執行公司渠道产品的的推广计划;

6、安排渠道主管及销售的日常工作收集市场问题反馈;

7、多个市场开发运营,团队搭建、日常培训及發展管理

1. 具备销售、运营、互联网知识

2. 汽车配件用品、汽车金融、汽车保险等渠道工作经验优先;快速消费品渠道或互联网行业开发经验優先

3. 有良好的理解能力和沟通表达能力

4. 可接受入职后到总部或就近区域接受1-2月的培训

1、基础福利:五险一金、全年14薪、项目奖金

2、补贴福利:餐费补贴、油费补贴、高温取暖补贴、通讯补贴、岗位补贴、司龄补贴

3、健康福利:健康查体、健身计划、员工及直系亲属大病补充醫疗基金

4、家庭福利:探亲报销、结婚生育礼金、儿童保险、产假陪产假、爱基金

5、节日福利:带薪年假、法定节假日、节假日礼品

6、学習发展:新人培训、一对一带教制 、每月培训、EMBA培训班、管理提升计划

7、团队建设:员工旅游、每月团建、员工拓展

8、特色福利:购房支歭、购车优惠、司龄礼品

10、晋升发展:平均入职9个月享有晋升机会全国城市经理、城市群经理和区域经理晋升发展渠道

11、工作环境:聚集85后、90后新生代力量,上下班不打卡部门沟通顺畅

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