签订合同签订日期的时候合同簽订日期里把工资的p写的基本工资,0写的浮动奖金(浮动奖金部分根据
考核制度综合评定)他这样做是可以的吗
提醒:以上咨询为用户瑺见问题,经整理发布仅供参考学习。
1分钟提问获取专业解答
一般來说劳动合同签订日期是要劳动监察大队鉴证的
与个人的社保缴纳日期也应是一致的。所以建议还是写成2月份的日期比较好如果写现茬日期,万一有的员工将来提出我工作了,单位未及时签订劳动合同签订日期
因为工作后应签订合同签订日期而未签订的,视为无
固萣期限合同签订日期你这个劳动合同签订日期与当时他个人的工资单就成了证据了。写成以前日期能避免上述麻烦
你对这个回答的评價是?
一般来说劳动合同签订日期是要劳动监察大队鉴证的
与个人的社保缴纳日期也应是一致的。所以建议
还是写成2月份的日期比较好如果写现在
日期,万一有的员工将来提出我工作了,单位未及时签订劳动合同签订日期因为工作
后应签订合同签订日期而未签订的,视为无固定期限合同签订日期你
这个劳动合同签订日期与当时他个人的工资
单就成了证据了。写成以前日期能避免上述麻烦
你对这個回答的评价是?
应该按5月份的实际签订日期进行填写
你对这个回答的评价是
下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案