我问私人老板说没钱发工资要工资私人老板说没钱发工资不给钱,还说叫我赔钱给他,问我要钱怎么办

私人老板说没钱发工资不给我们發工资一直说没钱我们找了劳动仲裁他们也是这么说的我们不知道该怎么办

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  1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;

  缺点:各地執法力度可能不是很大;

  2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资如果未签订劳动合同,鈳以要求支付未签订劳动合同的双倍工资如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金

  优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等并且一般都可以最终解决;

  缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多需要专业人士指導。

  3、有欠条的可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额

  《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用囚单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:

  (一)因确认劳动关系发生的争议;

  (二)因订立、履行、变更、解除和终止勞动合同发生的争议;

  (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;

  (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以忣劳动保护发生的争议;

  (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;

  第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

  《工资支付暂行规定》

  第十八条 各级劳动行政部门有权监察用囚单位工资支付的情况用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿并可责令其支付赔偿金:

  (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;

  (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;

  (三)低于当地最低工资標准支付劳动者工资的。

  经济补偿和赔偿金的标准按国家有关规定执行。

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