财务经理能随意可支配资金是什么吗

2014年山东省政府工作报告(全文)
??險整合工作 对外开放迈出新的步伐。全省上下大力推进对外开放与重点国家和地区的交流不断深化,国际友好城市和友好合作城市分別达到190对和187对积极走访全球知名企业地区总部,与一批世界500强公司建立了更密切关系 成功举办第二届中非省市长对话、第七届华商企業科技创新合作交流会,香港、台湾山东周活动取得丰硕成果全省进出口总额2671.6亿美元,增长8.8%实际到账外资140.5亿美元,增长13.8%农产品出口、境外投资、对外承包工程和外派劳务保持全国领先。国家级开发区达到32家 法治政府建设取得新

医学专业毕业实习工作报告
大一时,我翻了一本书《我是谁》,一本通俗的哲学小说然后很长一段时间,我一直想弄清楚自己是谁;后来我手里又有了王小波的两本书我僦开始想知道自己要做什么。大学就这么想着过去现在看来想的并不怎么好,唯一可说的是我发现自己很喜欢暑假里光着脊梁顶着烈日茬地里干活的感觉一身的汗水,黝黑的皮肤就像蜕变……记得爱尔兰人说过一句话总结父辈的话,“我的父亲一辈子都在弄他那块地那头牛,最后也就变成了那块地一头牛”,我知道他并没有什么瞧不起土地和牛他只是厌倦了一种熟悉的

应届大学毕业生实习工作報告
最近,学校的老师已开始督促着各位大家赶快交齐毕业实习报告例文不知此时的你,是否正烦恼着该如何拟定毕业生实习报告范本别担心了,应届生资讯网为大家献上应届大学毕业生实习报告范文仅供参考。 大学毕业生实习报告范文: 本人为临沂师范学院06级新闻癍专科01班实习生李海东从20XX年3月6号开始至5月28号在广州眼镜店进行了为期三个月的实习。在实习期间深受公司领导的照顾和关怀,并在指導老师的带领下认真负责,做好各项业务工作完成任务要求,努力做一名合格的员工 在这期间,我主要完成了

工商分局信息公开2018年喥工作报告
?务知识和科学文化知识结合本职业务工作,新法律法规力求弄懂认真履行公安打击、管理、服务的职能。三是认真学习贯徹各级关于反腐倡廉的指示精神勤政为民,自觉做到“自省、自警、自励”廉洁奉公,艰苦奋斗无私奉献,做一名合格党员 基层派出所所长年度述职报告 所长述职报告范文(2) 我叫***,男1964年12月25日生人,汉族大学文化,中共党员1985年7月参加公安工作,现任胶南市公咹局**派出所所长 今年以来,我在市局和镇党委政府的正确领导下团结带领全所民警奋力拼搏,埋头苦干坚持用邓

关于热电总经理工莋报告
??移交工作,#1机组各系统的消缺及完善工作正在进行中 #2机组设备正处于紧张的安装阶段。锅炉水压试验合格锅炉本体已具备烘爐酸洗条件,管道安装完成60%发电机安装就位,汽轮机组装前检查及主体、组装完毕一、二次风机、引风机安装完毕。 土建工程处于建筑装修尾工完善阶段主要施工项目还有:全厂各建筑物内墙涂料、地面等尾工完善,除渣栈桥的施工#2冷却塔水池底板砼浇筑。 (二)生产经营情况 1、生产技术管理工作 试运前期公司安排生产部各专业技术人员及运行人员参照同类型机组规程、厂家设

三门峡各代表团審议市人大常委会和两院工作报告
4月16日下午,出席市六届人大五次会议的各代表团代表分团审议市人大常委会工作报告和市中级人民法院工作报告、市人民检察院工作报告。 代表们一致认为市人大常委会工作报告全面客观地总结了过去一年的工作,体现了人大在全面深囮改革方面的新举措显示了转变作风、履职为民的新气象。报告主题鲜明、文风朴实是富有新意、切实可行的好报告。尤其对市人大瑺委会坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一围绕中心、服务大局,以及在立法、监督等方面取得的成绩代表们给予充分肯定。同时对报

邵东县人民检察院工作报告
各位代表: 现在,我代表县人民检察院向大会报告工作请予审议,并请政协委员和其他列席同志提出意见 XX年,邵东检察院在县委和上级检察机关的正确领导下在县人大及其常委会的有力监督,县政府、县政协的大力支持下深入学习实践科学发展观,坚持“强化法律监督维护公平正义”的检察工作主题,紧紧围绕全县稳定、发展大局切实履行法律监督職能,着力于解决人民群众反映强烈的突出问题着力于保障民生,着力于加强自身监督制约各项检察工作整体推进,为维护邵东社会囷谐稳定推动经济发展做出

住建局重点突破性工作报告
今年以来,我局瞄准重点工作目标任务狠抓落实,严格督查考核通过周工作彙报会、月重点工作点评会、季摸底推进会等形式,及时研究解决难点问题咬定目标,攻坚克难不断加快重点工作实施进度。 一、规劃编制工作 季度目标:完成绿地系统、地下空间、市域建制镇污水处理等9个专项规划的中间成果;完成中心城区规划范围内农民集中居住区規划中间成果及新城区、东城区和滨江新城一期控规的中间成果;完成新城区建设、民生、公安、检察大楼的施工图设计;完成第二污水处理廠一期工程中间成果 完成情况:已完

2019年6月市人大常委会工作报告
各位代表: 我受市人大常委会委托,向大会报告工作请予审议。 XX年主偠工作 XX年市五届人大常委会在中共仁怀市委的坚强领导下,在省和遵义市人大常委会的监督指导下坚持以邓小平理论、“三个代表”偅要思想、科学发展观、xx总书记系列重要讲话精神为指导,认真贯彻落实党的十八大十八届三中、四中全会精神,以改革创新精神认真履职切实发挥地方国家权力机关的作用,全面完成了市五届人大四次会议确定的工作任务全年共召开常委会会议8次,主任会议26次听取和审议专项工作报告12个;组织代表视察

镇人大工作报告范文 各位代表: 我受镇第五届人民代表大会人大主席团的委托,向大会报告工作請予审议,并请列席会议的同志提出宝贵意见 一、20xx年工作总结 20xx年是 “十二五”规划收官之年,更是耀邦同志诞辰百周年我镇人大工作茬市人大的指导和支持下,在镇党委的正确领导下围绕建设“红色伟人故里、省级旅游名镇”总体目标,依法履职积极进取,扎实工莋顺利完成**镇第五届人民代表大会第五次会议确定的各项工作目标,为实现全镇经济社会快速发展奠定了坚实基础 (一)积极履职,助推**发展 一是

关于写人乡镇人大工作报告
高 千方百计办理议案。在今年的人代例会上镇人大代表提出来了4件议案,主要涉及公路建设囷管理村级财务管理、改水和徐马荒风景区的建设,对此镇人大、镇政府进行了专题讨论和研究同时提出具体办理意见,并实行限时辦结做到了事事有结果,件件有回音 按时定点地组织代表活动。人大代表是人大工作的主体也是推动政府工作的重要力量。代表小組活动坚持每季度不少于一次力求形式多样化,活动落实发出书面通知让代表早知道早准备,有学习培训有监督视察,有调查研究今年以来,镇人大组织了

关于人大工作报告的讨论
一、加强和改进人大工作的主要做法 市委始终把人大工作摆在突出位置来抓积极为铨市各级人大及其常委会依法履职、行使权利营造良好环境,提供有力保障制定和完善一系列议事、决策等工作制度和机制,科学规范黨委领导与地方人大及其常委会依法行使职权的关系保证和加强党对人大工作的领导,形成了党委重视支持、人大积极努力、双向互动、协调顺畅的工作局面 (一)把人大工作摆上党委重要议事日程,认真研究部署 一是不断健全党委领导人大工作各项制度突出体现在伍个方面: 第一、完善人大工作汇报

2017乡镇人大换届政府近五年工作报告全文
真抓实干,树立求真务实的作风坚持一切从实际出发,讲实話查实情,办实事求实效,出实绩把强烈的工作热情和严肃的工作态度结合起来,下面是范文大全整理的关于2017乡镇人大换届政府近伍年工作报告全文欢迎阅读! 2017乡镇人大换届政府近五年工作报告 20xx-2017年,镇人大在江南人大常委会的精心指导和镇党委的正确领导下坚持以鄧小平理论、三个代表重要思想、科学发展观和习近平总书记系列重要讲话精神为指导,认真学习贯彻党的十八大精神充分调动了代表嘚履职积极性,提升了人大工作的整体水平为

公司财务管理制度是什么

公司財务管理规定 第一章 总 则 第一条 为了进一步加强和规范公司管理中心财务管理工作,及时、准确、完整地记载、反映公司财务状况提供嫃实、可靠的财务资料,结合公司业务特点和管理要求特制定本规定。

公司财务管理制度 第二条 本规定依据《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国合同法》、《事业单位会计制度》、《事业单位财务规则》、《政府财务管理规定》等有关财务法规、制度制定 第彡条 本规定目标: 1、建立和完善符合现代管理要求的、科学的内部决策机制、执行机制、监督机制,确保公司经营管理目标的实现

2、堵塞漏洞、消除隐患,保护单位资金和财产的安全、完整 3、规范单位会计行为,保证会计资料真实、可靠、完整

4、确保国家有关法律法規和单位内部规章制度的贯彻执行。 第二章 货币资金管理 第四条 本规定所称货币是指单位所拥有的现金、银行存款、有价证券和其他货币資金

第五条 建立货币资金业务的岗位责任制,明确岗位的职责、权限确保办理货币资金业务的不相容岗位相互分离、制约和监督。 1、絀纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权、债务账目的登记及财务专用章

2、不得由一人办理货币资金业务的全過程。 第六条 单位应当按照规定的程序办理货币资金支付业务

对不符合要求或不合法的业务,财务人员有权拒绝办理 第七条 单位取得嘚货币资金收入应及时入账,不得私设“小金库”不得设账外账。

第三章 现金管理 第八条 财务应当加强库存现金限额的管理核定的库存限额不得超过1000元,超过库存限额的现金应及时交存银行 第九条 必须在《现金管理暂行条例》规定的范围内使用现金,不属于现金开支范围的业务一律通过银行办理转账结算

现金的使用范围包括:职工工资、津贴、个人劳务报酬、根据国家规定颁发给个人的科学技术等各类奖金、对职工个人发放的劳保、福利支出、出差人员携带的差旅费、结算起点以下的零星开支、银行确定需要支付的其他支出。 第十條 应当加强现金的管理明确收付款等各个环节中出纳人员与相关人员的职责权限。

第十一条 现金收入应及时存入银行不得用于直接支付单位自身的支出,不得坐支现金 第十二条 应当定期和不定期地进行现金盘点,确保现金账面余额与实际库存相符

出纳人员要认真记載现金日记账,并与会计核对总分类账保证账账、账款相符,不得白条抵库和挪用现金 第四章 银行存款管理 第十三条 单位应当按照国镓《支付结算办法》的规定,在银行开立账户办理存款、取款和转账结算。

第十四条 单位除了按规定留存的库存现金以外所有货币资金都必须存入银行,单位一切收付款项除规定可用现金支付的部分外,都必须通过银行办理转账结算 第十五条 出纳人员应当及时核对銀行账户,确保单位存款账面余额与银行对账单相符并于每月底记完账后编制当月“银行存款余额调节表”及“出纳报告单”,一并装訂在当月会计凭证中

对核对过程中发生的未达账项,应查明原因 第五章 固定资产管理 第十六条 单位需要配置的固定资产应由需要部室編制计划,做出预算呈报领导审核、批准。

第十七条 购置一般设备和专用设备数额较小的由办公室按照部门填制的经领导审批的《购置物品申请单》,统一负责采购数额较大,应由三人以上采购小组或向社会公开招标签订合同,择优购置增加透明度,建立有效的淛约监督机制

第十九条 会计和保管都要建立健全固定资产总账、明细账及台账。 对于固定资产的购进、发放要严格出入库手续必须做箌账账、账实相符。

第二十条 各部室对领取或使用的固定资产或财产应以部室为单位造册登记要妥善保管使用,指定专人负责管理发苼丢失要查明原因。

第二十一条 各部室需要维修、更换的固定资产应由各部室负责人确认后,报领导审核同意后再进行维修、更换。 對确实不能使用和修复的固定资产由各部室负责人及时提出意见,经领导审批后按有关规定执行。

第二十二条 坚持每年对公司财产全媔清查一次并将清查结果及时报告领导。如发现财产丢失、损坏要查明原因,根据情节轻重分别给予必要的处罚。

对在清查中盘盈盤亏的财产查明原因后,报有关部门批准按有关规定进行账务处理。 第六章 低值易耗品管理 第二十三条 低值易耗品的购入 1、购入低值噫耗品统一由办公室负责办理

购入本着节约、实用、分批的原则,防止浪费和积压 2、所需的各种低值易耗品均由各部门做出计划,须填写《购置物品申请单》由部门经理和主管副总经理签字审核后,报总经理审批由办公室统一负责采购。

3、一次性购入金额、数量较夶的物品要签订购入合同,合同的签订要通过总经理会议研究决定 第二十四条 低值易耗品的领用和管理 1、办公室购入低值易耗品后应辦理入库手续。

保管人员根据发票清点实物填写“实物入库单”一式两份,一份自留登记入账一份随发票报销交财务。 2、部门领用耗品时应填写出库单,经批准后保管根据出库单交付实物。

3、保管人员应建立实物明细账并根据实物入库单。

公司财务管理制度条款 苐一条 为加强财务管理规范财务工作,促进公司经营业务的发展提高公司经济效益,根据国家有关财务管理法规制度和公司章程有关規定结合公司实际情况,特制定本制度

第二条 公司会计核算遵循权责发生制原则。 第三条 财务管理的基本任务和方法: (一)筹集资金和有效使用资金监督资金正常运行,维护资金安全努力提高公司经济效益。

(二)做好财务管理基础工作建立健全财务管理制度,认真做好财务收支的计划、控制、核算、分析和考核工作 (三)加强财务核算的管理,以提高会计资讯的及时性和准确性

(四)监督公司财产的购建、保管和使用,配合综合管理部定期进行财产清查 (五)按期编制各类会计报表和财务说明书,做好分析、考核工作

第四条 财务管理是公司经营管理的一个重要方面,公司财务管理中心对财务管理工作负有组织、实施、检查的责任财会人员要认真执荇《会计法》,坚决按财务制度办事并严守公司秘密。 第二章 财务管理的基础工作 第五条 加强原始凭证管理做到制度化、规范化。

原始凭证是公司发生的每项经营活动不可缺少的书面证明是会计记录的主要依据。 第六条 公司应根据审核无误的原始凭证编制记帐凭证

記帐凭证的内容必须具备:填制凭证的日期、凭证编号、经济业务摘要、会计科目、金额、所附原始凭证张数、填制凭证人员,复核人员、会计主管人员签名或盖章收款和付款记帐凭证还应当由出纳人员签名或盖章。

第七条 健全会计核算按照国家统一会计制度的规定和會计业务的需要设置会计帐簿。会计核算应以实际发生的经济业务为依据按照规定的会计处理方法进行,保证会计指标的口径一致相互可比和会计处理方法前后相一致。

第八条 做好会计审核工作经办财会人员应认真审核每项业务的合法性、真实性、手续完整性和资料嘚准确性。编制会计凭证、报表时应经专人复核重大事项应由财务负责人复核。

第九条 会计人员根据不同的帐务内容采用定期对会计帐簿记录的有关数位与库存实物、货币资金、有价证券、往来单位或个人等进行相互核对保证帐证相符、帐实相符、帐表相符。 第十条 建竝会计档案包括对会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料都应建立档案,妥善保管

按《会计档案管理办法》的规定进行保管囷销毁。 第十一条 会计人员因工作变动或离职必须将本人所经管的会计工作全部移交给接替人员。

会计人员办理交接手续必须有监交囚负责监交,交接人员及监交人员应分别在交接清单上签字后移交人员方可调离或离职。 第十二条 资本金是公司经营的核心资本必须加强资本金管理。

公司筹集的资本金必须聘请中国注册会计师验资根据验资报告向投资者开具出资证明,并据此入帐 第十三条 经公司董事会提议,股东会批准可以按章程规定增加资本。

财务部门应及时调整实收资本 第十四条 公司股东之间可相互转让其全部或部分出資,股东应按公司章程规定向股东以外的人转让出资和购买其他股东转让的出资。

财务部门应据实调整 第十五条 公司以负债形式筹集資金,须努力降低筹资成本同时应按月计提利息支出,并计入成本

第十六条 加强应付帐款和其他应付款的管理,及时核对馀额保证負债的真实性和准确性。凡一年以上应付而未付的款项应查找原因对确实无法付出的应付款项报公司总经理批准后处理。

第十七条 公司對外担保业务按公司规定的审批程式报批后,由财务管理中心登记后才能正式对外签发财务管理中心据此纳入公司或有负债管理,在擔保期满后及时督促有关业务部门撤销担保 第十八条 现金的管理:严格执行人民银行颁布的《现金管理暂行条例》,根据本公司实际需偠合理核实现金的库存限额,超出限额部分要及时送存银行

第十九条 严禁白条抵库和任意挪用现金,出纳人员必须每日结出现金日记帳的帐面馀额并与库存现金相核对,发现不符要及时查明原因财务管理中心经理对库存现金进行定期或不定期检查,以保证现金的安铨和完整

公司的一切现金收付都必须有合法的原始凭证。 第二十条 银行存款的管理:加强对银行帐户及其他帐户的保密工作非因业务需要不准外泄,银行帐户印签实行分管、并用制不得一人统一保管使用。

严禁在任何空白合同上加盖银行帐户印签 第二十一条 出纳人員要随时掌握银行存款馀额,不准签发空头支票不准将银行帐户出借给任何单位和个人办理结算或套取现金。

在每月末要做好与银行的對帐工作并编制银行存款馀额调节表,对未达帐项进行分析查找原因,并报财务部门负责人 第二十二条 应收帐款的管理:对应收帐款,每季末做一次帐龄和清收情况的分析并报有关领导和分管业务部门,督促业务部门积极催收避免形成坏帐。

第二十三条 其他应收款的管理:应按户分页记帐要严格个人借款审批程式,借款的审批程式是:借款人→部门负责人→财务负责人→总经理借用现金,必須用于现金结算范围内的各种费用专案的支付

第二十四条 短期投资的管理:短期投资是指一年内能够并准备变现的投资,

第一章 总则 ┅、为加强财务管理,规范财务工作促进公司经营业务的发展,提高公司经济效益根据国家有关财务管理法规制度和公司章程有关规萣,结合公司实际情况特制定本制度。

本制度适用于总公司下属的各独立核算的公司、施工项目部、及其它独立核算部门 二、公司会計核算遵循权责发生制原则。

三、财务管理的基本任务和方法: 1、筹集资金和有效使用资金监督资金正常运行,维护资金安全努力提高公司经济效益。 2、做好财务管理基础工作建立健全财务管理制度,认真做好财务收支的计划、控制、核算、分析和考核工作

3、加强財务核算的管理,以提高会计信息的及时性和准确性 4、监督公司财产的购建、保管和使用,配合企业管理部门定期进行财产清查

5、按期编制各类会计报表和财务说明书,做好分析和考核工作 四、财务管理是公司经营管理的一个重要方面,公司财务部对财务管理工作负囿组织、实施、检查的责任财会人员要认真执行《会计法》,坚决按财务制度办事并严守公司秘密。

为加强公司的财务工作发挥财務在公司经营管理和提高经济效益中的作用。 第二章 货币资金管理 一、资金由集团财务统一管理公司财务要做好资金的计划、组织和协調工作,并做好信贷的组织实施

二、实施现金核算与管理的合理分工,将经管现金岗位和记帐岗位(不包括现金日记帐)分开设置即堅持“钱账分管”的内部牵制原则。 三、必须在公司核定的库存限额内保管现金超过限额部分必须送交银行。

四、严格现金收支核算莋到先凭证后收付,收付款凭证必须经稽核人员签字后方可办理收付款项同时要认真审核原始单据,凡不符合制度规定或手续不完善的┅律不予办理 五、企业的空白现金支票、转账支票等结算凭证,由出纳在保险柜中保管印鉴实行分别管理,不得在空白支票和结算凭證上预盖印鉴备用

六、出纳人员必须逐日逐笔根据现金收支业务登记现金日记账,每天必须将库存现金与日记账余额核对相符月终要與总帐核对相符,做到日清月结确保账款一致。

七、财务部门要定期或不定期对库存现金进行检查防止白条抵库贪污挪用,公款私存等现象发生上述行为一经查出,将严肃处理触犯刑律的,要追究法律责任

八、任何单位一律不准私设小金库,一切现金收入包括废舊物资出售或其他现金收入都必须交回财务部任何单位或个人都不准私自截留,自行处理更不能贪污挪用,一经发现视同贪污,依法处理 九、银行出纳对发生的结算业务,要根据合法、正确和完整的收支凭证依业务发生的先后顺序登记入帐,每日终了应结出余额

银行出纳工作与银行存款对帐工作不能由一人担任。月份终了银行存款日记帐必须与银行对帐单核对并编制“银行存款余额调节表”,对于未达帐项均应及时查明原因妥善做出处理,防止差错

十、预付款应填制支款申请单,必须按照已签订的合同付款相关条款由經办人、部门负责人、财务负责人和企业负责人签字后付款。 十一、凡办理预付款手续的部门和个人款项一经付出,经办部门和经办人應督促款项的落实情况

业务结算后,及时将余款清回否则,由此造成的呆(死)坏帐损失要追究经办人的责任。 十二、公司职工因笁作需要借用现金需填写《借款单》,经部门负责人、财务负责人和单位负责人批准签字后方可借用

职工因私原则上不予借款,特殊凊况下在一个月工资幅度内,按上述签批程序办理并及时从工资中扣回。 十三、金额在5000元以上的工程、采购和设计等付款业务需有雙方签定的合同,财务根据合同中的付款条款审核后按前述付款程序办理

第三章 债权管理 企业债权包括应收账款、应收票据、其他应收款和预付账款,是企业的主要流动资产之一其管理状况直接影响着企业的资产质量和资产应运能力。为切实加强债权管理制定如下规萣: 一、应收款项明细帐管理制度 总公司各企业须按照客户设立应收款项明细,详细反映内部各业务部门以及各个客户应收款项的发生、增减变动、余额及其每笔帐龄财务信息

同时加强合同管理,对债务人执行合同情况进行跟踪分析防止坏帐风险的发生。 二、各项目财務管理部门需按月编制应收款项明细表向项目管理人员和公司财务部反映应收款项的余额和账龄等信息,及时分析应收款项管理情况提请有关责任部门采取相应的措施,减少企业资产损失

第四章 存货管理 一、为了加强存货的管理,规范存货核算和管理行为根据有关淛度和规定,结合公司生产经营特点须遵循以下办法: 1、存货分为:原材料、周转材料和未结算的工程施工成本。 2、原材料下设二级科目主要材料和辅助材料根据各单位具体情况下设三级四级科目;周转材料下设二级科目低值易耗品和包装物;低值易耗品下设三级科目:模具类、管材类、扣件类、办公类、工具类及其他类,然后再根据工作需要和不同情况下设四级科目

3、核算办法:仓储部门不直接隶屬于财务部门,但须接受财务部门正常的监督管理并配合财务部门做好各项稽核工作,同时仓储部门

财务管理制度是怎样的?

一、 收款管理及工作流程 1、 收取任何款项必须开具收款收据收取房款时,收款人员要核对成交的房号及面积审核成交价格及房屋总价。

财务管理制度及流程 2、 客户有转账的要及时与财务经理确认经理不在公司时,要及时电话与其联系进行确认是否收到款项 3、 每日将收款的凊况与销售秘书核对并编制收款日报表,将收款方式等房屋情况一一列明上报财务经理。

4、 每日收到现金及时送存银行或与财务经理交接清楚 5、 机打收据和发票实行登记制度,控制好开具的收据或发票的数量和编号定期查对未使用的收据或发票,防止短缺、遗失已使用的收据或发票要装订成册,统计好开具的金额及作废的份数及金额

希望我的回答可以帮到你。

财务规章制度 一、 现金管理制度 1. 现金借款需由经手人填写“借款申请单”经项目经理、部门经理、总经理审批后到财务支取。

2. 凡借现金1000元以上的必须提前与出纳约定以便提前准备。 3. 劳务费发放时间定为每周五下午

各项目劳务费自发放之日起限三个月内取走,超过三个月不取者视为自动放弃数额归公司所有。 4. 各部门所收现金要严格执行现金管理制度于当天下班之前交财务出纳统一管理,不准挪用

二、 支票管理制度 1. 支票必须符合以下偠求方能收取 ①不能撕毁,破损或涂改 ②签发的支票是以墨汁或炭素墨水笔填写;签发单位印签完整清楚;支票右上部应有交换行号;加密的支票应提供密码。

③支票有效期为十天对于已填好的支票,必须检查大小写金额是否相符收款单位、日期、用途填写是否正确。 2. 使用支票需由经手人填写“支票借款申请单”经项目经理、部门经理、总经理审批后到财务办理支票领用手续。

支票领出后十天内持發票到财务报销如不及时报销,出纳有权拒发新的支票 3. 100元以上的费用支出,原则上以支票结算为主领用支票后应妥善保管,不得丢夨如由于责任心不强丢失支票,损失由个人负责

三、 项目费用(带项目号的)申请及报销 1. 凡项目费用需在项目经理、部门经理、总经悝审批的“立项通知书”“项目预算表”送达财务后方可申请项目费用。 2. 购买项目用品、支付项目费用需由部门指定人员根据项目预算计劃填好现金或支票借款单,经项目经理、部门经理签字报财务审核并由财务负责报总经理审批后予以领取现金或支票。

3. 项目费用的报銷:必须在原始发票背面注明项目号、由经手人、项目经理、部门经理签字经手人要填写“支出凭单”将单据粘贴在支出凭单后,根据所支出款项的用途分类填写报财务审核并由财务负责报总经理审批后予以报销。 4. 给外地协作单位办理电汇、汇票等汇款的应先取得协莋单位开据的正式发票,然后填写“汇款通知”并付与协作单位签订的付款协议一并由项目经理、部门经理、在发票背后及“汇款通知”仩签字报财务审核并由财务负责报总经理审批后出纳于一个月内办理汇款。

5. 支付项目劳务费由相关督导填写“劳务费发放表” 经项目經理、部门经理签字,需要由银行代发的于每月10日之前报财务由财务负责报总经理审批后统一办理、需要本人领取现金的于每周周三前报財务由财务负责报总经理审批后于每周五下午1:00—5:00发放 6. 差旅费报销由报销人按公司差旅费报销规定填写“差旅费报销单”,经出纳审核后報项目经理、部门经理签字 由财务负责报总经理审批后予以报销。

未能在规定时间内报销的不预支付下一次差旅借款;如特殊原因导致发生的费用超出差旅费报销规定的,需写明原因由部门经理、总经理审批后予以报销。 附件: 差旅费报销规定 1. 公司员工出差一般选择塖坐火车如遇特殊情况,需填写购买机票申请单经部门负责人,总经理批准后方可乘坐飞机。

2. 差旅费借款应在立项通知书送达财務后方可支取,出差回来后五日内报销 3. 住宿标准及差旅补助标准: 单位:元 人 员 住宿标准 食杂补助 正式员工 200 80 临时人员 200 60 出差当日12:00前离京,補助按一天计算;12:00后离京补助按半天计算。

出差返京之日8:00前到京无差旅补助;8:00----12:00到京,补助按半天计算;12:00后到京补助按一天计算。 4. 往返机场一律乘坐民航大巴

如果班机过早(过晚)或携带物品较多可申请公司派车接送。 5. 宾馆住宿费中一律不得包含餐费(包括早餐)

6. 返程车票或机票在22:00之前的,应在12:00之前退房返程车票或机票在22:00之后的应在18:00前退房。

7. 出差人员的住宿费超支自理交通费、电话费实报实销,差旅补助按实际出差天数计算 8. 两人(同性)同时在同一地点出差,住宿费标准按一人报销

9. 出差乘坐火车的可领取乘车补助(短途除外),按每小时8元计算(乘车时间以铁路列车时刻表为准。

四、 加班交通费及误餐费 如员工加班员工乘由公交公司开出的空调大巴士、小公共、专线车、地铁、公共汽车回家,公司可根据有效报销凭证报销交通费加班至晚上9:00以后或因特殊原因由主管经理批准后,可以塖出租车回家公司可根据有效报销凭证报销交通费;加班至晚上7:30以后的可由前台预定10元/人标准以下盒饭,并登记项目号 五、 销售费用申请及报销 1. 各研究、支持部门所需发生的费用(除与项目有关的费用),根据部门预算计划由经手人填好现金或支票借款单经部门经理簽字、报财务审核并由财务负责报总经理审批后予以领取现金或支票。

3. 销售费用的报销必须在原始发票背面由经手人、部门经理签字。經手人要填写“支出凭单”将单据粘贴在支出凭单后根据所支出款项的用途分类填写,报财务审核并由财务负责报总经理审批后予以报銷

六、 管理费用申请及报销 1. 购置办公用品及支付办公费用,需有行政部门指定人员根据购置、审批计划由经手人填好现金或支票借款單,经部门经理签字、报财务审核并由财务负责报总经理审批后领取现金或支票 。

社联财务部管理规章制度 01:34 为规范我院学生社团联合会財务制度加强财务管理,提高资金使用效率促进社团发展,根据国家相关法律法规以及《高等学校财务制度》和《东南大学成贤学院財务管理规章制度》结合我院学生社团联合会的特点,制定本制度

一、 我院社团联合会财务管理的基本原则是:贯彻执行国家有关法律、法规和财务规章制度以及东南大学成贤学院相关财务规章制度,坚持勤俭节约反对铺张浪费,严禁徇私舞弊正确处理社团发展需偠和资金供给的关系、集体利益和个人利益的关系。 二、 为监督各社团财务支出辅助各社团财务管理,社团联合会财务部参与管理各社團财务

财务部成员必须做到严谨负责、阳光公开,不得徇私舞弊财务部同时须建立内部稽核制度,并做好内部审计工作

学生社团联匼会主席团行使监管权。 三、 每学年各社团的社费、老师辅导授课等相关费用由社联财务部在各社团该学年首次社员大会上收取,并交財务部统一保管和支出

社团必须上报各项费用收入及支出,不得弄虚作假 四、 社团收取会费交由社团联合会财务部保管,必须与招新後上报的社员人数相符社团服装、所需器械等需采购物品必须提前向社联财务部申报,活动开支统一由社联财务部门管理社团常规性開支与非常规性开支统一由财务部门监督。

五、 每学年上交给社联财务部的社费90%可自主合理支出,10%作为主席团费用每学年末,对于审核通过的优秀社团社团联合会将返还其10%的社费作为奖励,可供其下学年自行支配

六、 每月月末,社联财务部公开账目明细各社团应主动将本社团本月支出明细在当月25日前交与社联财务部相关负责人,并由财务部在公布前先行审核后于当月30日公示 七、 每学期期末,财務部将全面复查各社团财务并公布简明的财务报表。

八、 社团若获得赞助赞助费交社团联合会财务部,再由社团联合会财务部交予学院财务部存放社团联合会外联部若获赞助则交院财务部监管存放,此部分费用将由社团联合会根据各社团活动安排按计划从院财务部支取

九、 社团若要预支或透支社费,应先向主席团申请获得批准后,到财务部填写“借款单”财务部要留有存根核对并复查其实际支絀发票,根据实际情况按“多退少补”原则处理

若超支过多,则仍需主席团审核 十、 每个社团每学年均享有团委下拨的一定的活动经費,各社团根据自己的实际需要可自行向主席团申请活动经费。

十一、为了规范社团的采购行为保证社团正常开展活动的前提下,促進资源的利用减少成本,特制定如下相关采购规定: 1.采购之前必须向社团联合会主席团提出申请,经审核同意后方可采购如不履行,其所购买东西财务部不予以报销

2.社团在完成招新后需申报本学期所要采购物品种类及一般情况下的采购数量。 3.社团需采购物品时需姠主席团提供采购计划,经批准的采购计划交财务部监督实施对计划外未经批准的采购要求,财务部有权拒绝付款

4.对确定采购的物品,必须由财务部人员社团采购人员,主席团指派监督人员三方进行市场考察对于同类物品至少考察3个以上商家,获取市场价格均值后對比选择物美价廉商品进行购买。 5.若各社团所需的物品相同且采购金额较大时,由社联统一采购

对于各社团间有差异的、金额较小嘚、临时性采购的物品由各社团自行采购。 十二、为确保社团及社员的切身利益保障社团的正常运营,制定如下的处罚制度: 1.未经许可社团不得擅自代购相应物品,一经发现将扣除上缴社费的20%且该社团不得参与本年度的优秀社团评奖并对社团负责人根据采购金额从严處理,情节严重者按院相关条例调查处理

2.未经批准,擅自挪用或借用社团资金(包括现金)的社团无论多少将一律从社联开除,且该社团不得参与该年度的任何评奖评优违纪者并在规定的时间内将所缺金额补齐上交。金额数目较大者直接交交由学院相关部门从严处理

3.在工作范围内发生严重失误或者由于玩忽职守致使社团利益遭受损害的,将取消社团营运资格 4.擅自增加社费,弄虚作假者有关部门將责令其立即纠正,限期30日内将所收款项如实上交社团联合会财务部由财务部负责处理,并对主要责任人员按其行为轻重处以团内警告情节严重者交由学院相关部门处理。

金额过大者按国家相关法律、法规,移交司法机关处理 5.对于不按照财务规章制度进行相应经济活动的社团,勒令其停止所办的活动对其主要负责人进行教育,并要求其规范财务行为按照《东南大学成贤学院学生社团联合会财务管理规章制度》接受相应处罚,且不得参加本年度的优秀社团评选

十三、为了更好完善社团财务制度,规范财务部日常工作行为特建竝财务考核机制与投诉处理机制进行财务考核: 1.每月出现三次及以上报销金额超过市场价的15%的情况,由财务部人员组成调查小组与社团联系调查原因。如有问题立即上报团委

2.建立财务投诉制度,接受会员、辅导员、非会员同学的投诉如情况属实,查明确认无误后视凊节严重给予相关处理,财务投诉

财务部管理制度 一、工作职责及处罚办法1、严格按照企业会计准则、企业会计制度及集团财务部要求,搞好财务核算并于每月10日前编报好上月会计报表;对未按规定时间上报集团及公司领导所需各种报表的,视情况而定对主要责任人處以20元/次罚款,对次要责任人处以10元/次罚款;未按企业会计准则、企业会计制度及集团财务部要求进行会计核算的视情况而定,处以50元—200元罚款或调离岗位

2、严格按照税法要求,于每月30日前搞好本月进项税额的认证抵扣工作因工作失职,造成发票不能认证给公司造成嘚损失查明原因后,由相关责任人承担全部损失金额3、严格按照税法要求,于每月10日前搞好上月的纳税申报和税款入库工作;因工作夨职未能及时申报和缴纳税款受到税务处罚的,查明原因后由相关责任人承担全部处罚金额4、严格按照税法要求,搞好发票及收据的領购及缴销工作;因工作失职造成发票及收据缴销过期受到税务处罚的,查明原因后由相关责任人承担全部处罚金额。

5、严格按照税法要求搞好发票及收据的开具工作;未按规定开具发票及收据受到税务处罚及给公司造成其他经济损失的,查明原因后由相关责任人承担全部处罚金额和损失金额。6、严格按照税法要求搞好发票及收据保管工作;因工作失职,造成发票、收据遗失受到税务处罚的查奣原因后,由相关责任人承担全部处罚金额

7、严格按照统计法要求,搞好统计工作因工作失职,受到统计执法部门处罚的查明原因後,由相关责任人承担全部处罚金额8、严格按照公司规定的300元库存现金额预留保险柜库存现金,因超规定预留现金造成的损失由责任囚承担全部损失金额。

9、未经批准擅自挪用现金或支付款项的;一经查处,除责令其归还所挪用现金、所支付款项外并处以相关责任囚挪用现金、支付款项额0.5倍罚款。10、对外办理结算业务除农副产品收购业务外,结算金额在1000元以上的一律办理银行转帐结算;未经批准而办理现金支付的,一经查处按所办业务金额处以0.5倍罚款。

11、对业务员及代理商所交现金应及时开具现金收款收据对无法确认的现金,应及时向部门领导汇报由部门领导与销售协调落实,办理收款手续;因工作失职造成现金货款未入帐或未能及时入帐,给业务员銷售业务带来影响和损失的视同挪用现金处理,处以所收现金额1倍罚款12、严格认真登记现金和银行存款日记帐,编制银行存款余额调節表做到日清月结,帐帐相符、帐款相符;因工作失职造成公司货币资金损失,由责任人承担全部损失金额

13、利用帐户替其他单位囷个人套取现金的;一经查处,处以相关责任人套取现金金额2倍以上罚款14、积极为公司各部门特别是销售部门搞好服务工作,如发现有笁作不主动或服务态度生硬等现象一经核实,处以10元/次罚款

15、本部门人员违反制度当月罚款达100元以上,部门、车间负责人按其金额的20%處罚二、考核的内容主要是个人德、勤、能、绩四个方面。

其中:“德”主要是指敬业精神、事业心和责任感及行为规范“勤”主要昰指工作态度,是主动型还是被动型等等

“能”主要是指工作能力,完成任务的效率完成任务的质量、出差错率的高低等。“绩”主偠是指工作成果在规定时间内完成任务量的多少,能否开展创造性的工作等等

三、考核的目的:对公司财务人员的品德、才能、工作態度和业绩作出适当的评价,作为合理使用、奖惩及培训的依据促使增加工作责任心,各司其职各负其责,破除“干好干坏一个样能力高低一个样”的弊端,激发上进心调动积极,发掘内在潜力为公司及时发现、选拔、重用人才创造条件,以提高公司的整体效益四、本制度从二00六年一月一日起执行。

转帐支票、填写和保存由出纳负责

2,送财务部作冲帐准备当天必须将款项交到公司出纳处、會计各留存一联、催收或经诉讼案件、公司总经理签字的《出差申请表》,凭申请单办理借款和报销手续后将申请单交运营管理中心存档要有公司总经理的批示、现金; 4;当天未能收回款项的,可在公司的工资管理制度原则基础上根据自身情况做调整 四; 2,当天领出发票直接从报销金额中扣除(即实报金额为应报金额的90%)。

(二)部门经理可适当的将其权限或部份权限才能开具发票。 14、 业务人员在公司为其客户提供了相应的服务或劳务后必须要求客户先将收据退回后再补开发票:00 15。

2业务报表的整理、严格财务收支审批制度,由蔀门经理或以上级管理人员签字、 工出差到外地、 业务费用次月扣30%; 2,业务员凭运营中心盖章认可的合同及零星开票通知单或有企业盖章認可的广告认定单、版面费等次月20日左右支付(每月出刊后第二日报财务)谁遗失谁负责,出纳方可付款、法规具体工资等级由各利潤中心按本工资管理制定拟定、 出纳收取现金时、 费用核算,公司技术部并对由出纳保管的库存现金、广告代理费,要求业务人员补交說明:00后返回的可享受全天补助、及其他活动的人员食宿及其他费用由对方负担的、 杜绝开企业名称不全发票、计划审批内容 1由相关事業部总经理的书面授权、税务:由经办人随借款单附上邀请函与盖章完全的参展申请表复印件,但未签订合同且已收回款的、行政主管等享受主管待遇提成按5%,维护公司及员工相关的合法权益

如无法提供相应票据。 6

13,方可执行分相关责任扣罚,如有弄虚作假 4、参展人数。

5、报账、 版面费、 严格执行《会计法》和相关的财务会计制度、 以上规定财务部门应严格按规定执行指导建立健全相关财务核算制度同时负责对公司内部财务管理制度的执行情况进行检查和考核,仍不办理者逐笔顺序登记银行流水收支帐目、 支票的购买、资料仩盖章,保证会计资料合法对所开出发票(所发生业务)进行监督,制定本制度附印刷品结算单。 2并每天结出余额核对库存,填写驗收单后(低值易耗品还需有出库单)

二 ,由缴款人在右下角签名后、监督、车站的市内交通费准予单独凭车票报销(不含出租车费用)应注明出差地点、审核权限 同审批权限、应付帐款管理 (一)付款时间:00 15、分计划内和计划外相关程序审批后,并及时催收款项 3、 負责管理公司的日常财务工作、 其它依据相关会计制度及法规执行,应填写“可疑客户报告单”、 出差人员出差需持有经部门经理

2) 凡購买打折机票的(票面有不得签转更改字样的),发挥财务在公司经营管理和提高经济效益中的作用、破产宣告裁定等中的任何一种凭证、发票管理 (一)申领 1、福利政策的制定、合同号(右上角填写): 1、准确(所抵实物必须为公司需要或对方企业濒临破产无法收回所欠款项,不享受任何补助 3:00 11,经部门负责人签字特制定此规定、计划,由经办人、处理及时否则公司除追收客户款。

差旅费报销管理規定 为保证公司差旅费的合理使用、 未回款项不计入业绩、银行印鉴必须分人保管 4、超计划报销,我公司可提供加盖公司发票专用章的發票存根联复印件

接受人应核对帐单金额及是否经过客户确认,如有填错:00-12;不住会的、伙食补助费实行定额包干(详见后附差旅费报銷标准)、数字准确、核算组织程序等提出方案、费用预算等、 加强票据管理、 支票的购买应将库存现金。 3、 所开出支票必须封填收款單位名称必须至少提前一个月向公司总经理提交专项申请报告、核算、 建立和健全《现金日记帐》簿,一经发现后将加倍扣还财务部對票具进行核实(附上媒体刊登的详细清单);天) 总经理 280 380 事业部/,交缴款人、 严格执行国家财经法规和公司各项制度、报销金额并经公司批准后报运营中心备案:属已经总经理审批的计划内的支付:00 9,并在原始单据上加盖现金收:各部门根据工作需要业务员可凭零星開票通知单或广告(信息)认定单开具发票。

(三)可疑客户及可疑帐款的处理 1、福利与所在利润中心的总体效益相结合、 回款方式; 3)甴于外部不可抗力(如客户倒闭、分析决策和管理 (六)内容不符时的处理 支票回收的付款公司名称与市场员所报客户名称或所申请发票名称不符时、 负责对本部门财务人员的管理,并且要有公司总经理的批示)、餐费等)、规定

对3个月以上部门未回款财务部上报公司總裁,否则必须将公司发票退回:00-12:由公司人事部核准每月考勤; 2)由于公司内部原因造成的未回款:30-17、超支不补、财务预决算、财务工莋岗位职责 (一)财务经理职责 1:00 15、业务部门:业务费用包括业务交通费(含油费; 6、票据管理原则 1公司发生的各项开支都必须由经手人填写费用报销单,须立即开具一式四联的《支票回收登记表》 4; 3,由会计或总经理指定人员于每星期五下午及每月终了进行定期对帐盘查、空头或错误支票

由市场员申报。 7、 收据不得白条抵库、 已提供。

2 凭证的审批与审核:

一切付款凭证需经办人(需要入库办理入库單,保管签字)经理审批后方可报销入帐;

外来原始凭证需索要收款单位的正规发票,或盖有单位财务章的正式收据除有规定外,原則上不准用自制白条记帐特殊情况,需有两人签字证明;

大额收入、支付项目(5万元以上)需与客户签订购销合同会计应按合同规定條款进行结算;

所有合同、协议需交财务备案(复印件也可),便于审核结算

支付大额资金需通过银行转帐;

现金库存不得超过三天的囸常用量,注意资金的安全管理;

使用银行转帐支票和现金支票要按规定进行了登记备查每月编制一次银行存款余额调节表,有问题及時解决;

银行预留印签除银行结算以外,用于其他用途需进行登记备查,登记项目包括:时间、使用人、批准人、用途等杜绝盖空皛章,由于盖章出现的问题由印签保管人员负责;

增收节支,严防跑、冒、滴、漏堵塞虚报、冒领现象;

每月8日前向康业总部上报上朤财务报表:资产负债表、损益表、费用表、纳税情况表、财务状况说明等。

公司会计制度一、 总则第一条 为规范本公司财务行为加强財务管理和经济核算,适应发展的需要依据《小企业会计制度》,特制定本办法

第二条 会计核算以企业持续、正常的生产经营活动为湔提。第三条 会计核算应当划分会计期间分期结算账目和编制财务会计报告。

企业对外提供的会计报表应当依次编定页数加具封面,裝订成册加盖公章。封面上应当注明:企业名称、报表所属年度或者月份、报出日期会计人员签名并盖章。

第四条 企业的会计核算以囚民币为记账本位币第五条 企业的会计记账采用借贷记账法。

二、 财务机构设置及会计岗位责任制本公司根据业务需要设置财务科配備相应的业务素质合格的会计人员2名,出纳1名会计1名。其中出纳人员不得兼管稽核会计档案保管和收入、费用、债权、债务帐目的登記工作,会计人员兼管公司稽核、会计档案保管工作并定期组织检查、考核、培训会计人员。

三、货币资金管理制度(一)现金管理制喥1、钱帐分开2、出纳人员逐日逐笔顺序登记现金日记帐,做到日清月结帐实相符。

3、严格现金收付范围不坐支、不白条或借据抵充,不挪用现金(二)银行结算制度1、严格执行《银行结算办法》规定。

不出租、出借帐户;不签发空白、空头支票2、出纳人员逐日逐筆顺序登记银行日记帐,做到日清月结

并按月调整未达帐项,编制银行存款余额调节表3、支票管理①支票领用需本人填写支票审批表,并由上级主管及经理签字

②支票签发时要登记支票领用簿,注明签发日期、收款单位、用途、限额谁领用谁签字。③印鉴、支票分開保管

4、作废支票要加盖“作废”戳记,连同存根一起妥善保管四、费用开支财务管理制度 第一章、 费用开支计划 第一条 公司各部门必须在年底根据下年工作计划制定本单位费用开支计划,由财务部汇总、审核经公司总经理审批,即为公司下年的费用开支计划并下達各部门费用开支指标。

第二条 公司同时授予部门经理对计划内费用开支的审批权限 第三条 公司费用开支计划留有弹性,并根据实施情況调整或变更授权

第二章审批权限及程序 第一条 凡公司费用开支计划内审批程序为: 1.费用由当事人申请; 2.部门经理审查确认; 3.财务部门審核; 4.授权分管部门经理或总经理审批。 第二条 凡公司计划外开支一律最后报总经理审批。

第三章行政费用管理 第一条 办公用品及低值噫耗品采购报销手续: 1.行政部根据计划统一采购、验收、入库根据发票、入库单报销。 2.各部门急需或特殊的办公用品经批准,可自行購买: (1)单价在50元以下或总价在200元以下,部门经理批准; (2)单价在50元以上或总价在200元以上,总经理批准

购买后,提交发票、实粅经行政部查验入库单及入账报销。 第二条 交通费报销: 1.交通补贴依公司补贴津贴标准

2.交通补贴以报销形式发放。 3.员工外勤不能按时返回就餐者可给予误餐补贴

4.员工外勤每天交通费元标准以坐公交或地铁,经批准可乘坐出租车并报销凡公司派车均不报销外勤交通费。

第三条 应酬招待开支报销: 1.根据公司规定的接待标准接待 2.应酬应事先申请并得到批准。

3.原则上不允许先斩后奏因特殊原因无法事先辦理的,事后须及时报告有关领导 4.如公司有定点酒店、宾馆。

一般在签单卡签字后按月结算不得擅自在它处或用现金结算。 第四章 内蔀费用单据管理 第一条 依类别规范填制相关单据

第二条 报销单据后依公司规定贴附相关正规票据,特殊事项贴附相关证明 五、经营财務管理制度 第一章、采购管理 1、采购人员根据采购订单检验货物,检验合格后方可签收

2、仓管人员接收验收货物合格后,开具入库单并鉯此入账采购人员以财务联、采购发票和相关单据做财务报账。 3、特殊情况采购人员有义务依公司要求与销售公司协调开具发票

第二嶂、销售管理 1、销售人员依据销售协议报财务部门开具销售发票,仓管人员根据销售协议与实际发货开出库单出库单与相关单据报财务。 2、销售人员负责货款以及相关单据的回收

3、财务部门检查销售单据的完整性,敦促有关人员收齐单据 第三章库存管理 1、详细统计购叺发出货物,制作库存明细表

2、依据相关部门要求提供数据。 3、定期向财务部门提交盘点表

本制度由财务部解释、补充。

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