可以去投诉只要是签了合同,就有劳动法保护争取自己的合法权益。
这个投诉是劳动局投诉吗
你对这个回答的评价是
現在公司都有制度要遵守的,一般第一次违反纪律会受处分也就是扣钱,你可以找领导申诉的
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你是违反了纪律但还不至于被一捧打死,可以向经理反映接受适当处分并要求留下
我下早班也是违反纪律吗?劳动法不是有不能强迫员工加班吗峩是上了八小时,后面两个小时是加班加班那两个小时我没有上
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可以去投诉只要是签了合同,就有劳动法保护争取自己的合法权益。
这个投诉是劳动局投诉吗
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現在公司都有制度要遵守的,一般第一次违反纪律会受处分也就是扣钱,你可以找领导申诉的
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你是违反了纪律但还不至于被一捧打死,可以向经理反映接受适当处分并要求留下
我下早班也是违反纪律吗?劳动法不是有不能强迫员工加班吗峩是上了八小时,后面两个小时是加班加班那两个小时我没有上
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可以和领班解释清楚也可以找同癍组的同事证明即然是误刷了就要做好被误会的心里准备,被骂或被扣工资就当做被惩罚的教训以后注意吧。
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跟领班解释一下不接受的话就认罚呗毕竟是你有错在先吗?不管什么原因毕竟做错了
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那能怎么办啊当然就過去呗,那要不然怎么办啊你都刷了。这个事情在生活中很常见吧如果发工资的时候给你扣啊什么的,你跟领导解释一下或者说你提前写好申请刷卡了。
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如果真是你错了,骂就骂了没办法,忍啦吧!如果是领班随意乱发脾气自己并没有过錯,那么当场顶回去!不要犹豫否则他会认为你很好欺负!
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