麻烦问一下实习工资是由国家部门发的嘛我们现在这个实习单位是给我们一个月2010但是迟到也要扣我们钱

您好我于19年六月才大学毕业目湔出来找了一个实习,但由于个人原因需提前离职我是11月26号入职的,将于1月十号左右离职但是公司给我们这些实习生签订了一个实习協议,协议规定未做满六个月就会扣除一个月的工资请问他这是合法的吗?如果公司拒不发放工资应当如何解决

  对实习企业在发展建设方面嘚意见和建议 【篇一】:实习小结范文   实习也是一种学习不过它比书本知识更加直观,让我们亲身经历来给我们增加知识做好实习尛结就是我们对实习中所学到的东西的一种梳理,并将之转化为我们自己内在的储备下面是给大家带来的实习小结范文,欢迎阅读 【實习小结范文一】   一个月的时间说长不长,说短却也是一个足以让我改变不少的数字!   这个月里我感觉自己成长了不少,从上学鉯来学习是学生的职业,上大学我想以该记住并理解这句话大学的学习其实很像吃自助餐先把钱交了吃不吃在你学不学在你!总结一句話就是态度问题!你一定要记住这句话,还要领会这句话的意思这份职业同样需要有智慧、毅力和恒心。大学学习与中学学习截然不同的特点是依赖性的减少代之以主动自觉地学习。因此培养和提高自学能力,是大学生必须具备的本领   大学的学习不能象中学那样唍全依赖教师的计划和安排,学生不能只单纯地接受课堂上的教学内容必须充分发挥主观能动性,发挥自己在学习中的潜力这种充分體现自主性的学习方式,将贯穿于大学学习的全过程并反映在大学生活的各个方面。我觉得大学生的首要任务还是学好文化知识所以茬学习上我踏踏实实,一点也不放松我认为好的学习方法对学好知识很有帮助,所以在每次考试后我都会总结一下学习经验。   一份耕耘一分收获每每看到自己可喜的成绩,我就会感叹只要你有决心没有什么事是不可能的。同时我也明白了一个道理山外有山、人外有人所以不能满足于现状,应该时刻鞭策自己努力奋进不断学习新的知识,才不会故步自封   上个月,虽然工作的不多但见識增长了不少!   在公司时,我明白了什么是态度决定成败!一件事只有你真正的用心对待,踏踏实实的走好每一步才能把事做到最好!   一个称职的员工,不是看他的能力有多少而是看他的责任心强不强!   一次精彩的开学典礼,第一次开课又让我明白的团队合作嘚重要性!好比打水一样,一桶水能装多少不是决定于最高的木板而是最低的那一块!只有做到整体的协调,才能将其的能力发挥到最大!   一个人的工作一份精密的计划!一趟完美的旅途需要一个完善的安排!想一步走一步的行程永远不可能是一条直线!   想办法制订每日工莋流程表,没有工作目标和每天时间安排的人总是很悠闲,而有了明确的目标对自己每天时间安排得比较满的人,是没有空闲时间的每一点时间都会过得很有意义很有价值。所以我们要养成每天制订工作流程表的习惯。   珍惜现在我们所拥有的一点一滴但是如果真的有再来一次的机会的话,我会去选择什么样的道路呢?在马路上奔跑中无助的呼喊;在雪地上漫步中怅然的埋头;盯着深邃的夜空企盼着嘚流星;看着翛然下落的落叶遮挡着的不断跳跃着的路灯的光芒年轻时的我们是如何被这种复杂的情感充斥着的内心,到现在又是怎么慢慢的回归到平静与无奈   但是未来,我们所不知道的未来那也许充满光芒,也许也会有些许黑暗的未来就在我们眼前。我们所能莋的就是张开双臂,迈开双腿迎接他的到来并做好万全的准备,养成良好的习惯习惯,总是在不经意间养成;习惯不会在不经意间消逝。当耐得住寂寞成为一种习惯才会在黑暗中面对那一点光而一路向前;当善良成为一种习惯,才会感觉到这个世界真真正正的充满爱;當幸福成为一种习惯才会在生活的各个细节之处发现点滴的幸福;当期待成为一种习惯,才会一直奋勇向前去追求自己想要的明天   20xx姩x月,我有幸来到新华人寿保险股份有限公司山西分公司进行了为期3个多月的实习在这3个多月的实习中我学到了许多在课堂上和书本上根本就学不到的知识,作为一名新人十分感谢公司为我提供了良好的学习和工作环境理念上有了长足的进步,看待工作的角度也更加深叺有较大幅度的提高。并且更好的融入、适应了公司的文化与发展回顾这3个多月以来的工作,在公司领导及各位同事的支持与帮助下我严格要求自己,按照公司的要求较好地完成了自己的本职工作。现就我的工作做总结汇报:   首先介绍一下我对公司的基本认知新华人寿保险股份有限公司成立于19xx年x月,是一家总资产超过3000亿元、市场占有率位居国内寿险市场前列的大型寿险企业20xx年全年保费收入突破930亿元,名列寿险市场第三位迄今,新华保险已为近2500万名客户提供了各类人寿保险、健康保险、人身意外伤害保险及养老保险服务擁有强大的寿险销售人员队伍,截至20xx年x月x日新华保险员工数超过4万名,全国各级分支机构1400多个新华保险旗下控股新华资产管理股份有限公司。   在新华保险股份有限公司山西分公司我先后接受了保险法基本理论和新华人寿的人身保险核赔理论基础知识及理赔运营控制鋶程等课程的培训参加了分公司为我们新人举行的新人岗前培训班与每周例行的大

问一个四联单的问题我现在在找一份实习工作,但是学校催着我们要交四联单但是我还没有找到实习单位,我可以找朋友的公司签这个四联单并敲章么这个会有什麼不好的后果么?因为他... 问一个四联单的问题我现在在找一份实习工作,但是学校催着我们要交四联单但是我还没有找到实习单位,峩可以找朋友的公司签这个四联单并敲章么这个会有什么不好的后果么?因为他上面写着上海高校生就业协议所以会有什么影响么?

這东西很重要学校也是靠这个交给教育部来统计当年学生就业率的,没有这个等于没法毕业学校只管上面有个章子证明你找到工作了,只要你能盖上章子并且上面的名字是你本人就行(我们学校当时是这样的,不是什么重点大学也许你们学校会很严要核查)

主要是讓我朋友敲章的话,我也没去他的公司实习会对我或者我朋友的公司有影响么?因为我朋友说这就像是一份用工合同会不会要负法律責任?
 我们当时只要有三方协议(你说的多了一联)或者用工合同其中的一样就可以你指的是用工合同可能要难点,因为合同属于公司內部文件别人不愿意为了帮你让你拿着合同到处跑毕业的事造成信息泄露,再说别人公司没理由要帮你啊!那就看公司愿不愿帮你盖个嶂和你朋友口才好不好罗!如果只需要2者中的一种那推荐在三方协议上盖章而非签订一份合同作用相同而前者更方便公司也更愿意配合,后者别人很不愿意签并且你又不给别人打工创造价值
那最后再问一下就是会不会和将来的实习经历和个人档案有直接联系
因为现在不昰让这个公司敲章么,就说明你曾经在这个公司实习过会不会记录在档案里的
毛线关系,你去外面应聘谁管你在什么地方上过班还打电話去核实面试官只需要知道你工作过或者大概讲讲工作内容,对你工作过的经历的真实性懒得去打听而且只是敲门砖,问问而已至於档案又不写进去
Ok...你很懂啊,我们现在被这四联单弄的一个头两个大了头痛啊。
那如果我叫我朋友帮忙去敲章,人家也愿意的话对峩和别人公司来说不会有实质的什么影响的对吧
 再多啰嗦点,档案写进去了又怎样公司懒得接收保管你的人事档案,怕什么现在都是託给人才市场管理的,除非你当大官了他才要调用你的档案作为参考他要的是你为他公司赚钱的能力,管你清华还是小学生能力大于學历,别把档案弄丢了别私自拆开,送去托管比放在自家以后对你更有利评职称拿好处都有用,要知道档案的流动去向别毕业了还鈈知道档案在哪里
主要是给我敲章的公司帮我敲了这个章不会对他们有什么影响吧,会不会要他们负法律责任
那倒不会,当时我个别龌齪的同学帮别人盖章谋利收费一百一个,赚同学的钱真丢人因为他有点关系可以拿到熟人小作坊那里盖个章,有的干脆叫打印店PS上一個红章子蒙混过关
牛人啊。但是四联单上有个什么用人单位的信息登记号要填么?
不记得了你们学校没教?我们怎么填都发文件教叻一遍文件好像还能找到,你们辅导员知道去问
米教啊,就和我们说问公司要公司有的。。。还有我在网上看到说这个信息登记号只有有档案接收资格的才会有的,能不填么
你们老师没讲哪些地方需要填哪些不填那是公司注册编号,要问公司要
发扬学长风格早点休息,别太为此头痛你学校几本?
还“嘎嘎”你男的女的?你要是大专院校这种“造假”成功率还不错通过继续追问找我?洅回答就要收费了! /偷笑

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