面试题:如果无领导小组面试题让你收材料总是收不齐怎么办

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-06-21 07:46 标签： 无领导小组面试题

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为了帮助职业圈网友能够及时了解华润集团的面试流程以及面试过程所涉及的面试问题职业圈小编把刚获得的华润集团面试经验马上编辑好，快速提供给大家以便能夠尽快帮助到有需要的人。这次面试总共花了20天面试形式包括1对1面试、IQ测试、人格测试、群面。

面试过程 无无领导小组面试题小组面试面试的题目是：某地产与大学开展合作，面向大学生需要增加企业的影响力以及形象，问预算只有20万下列的方案应该如何选择，一囲有六个方案分别为投资有名的小篮球队，建立助学贫困奖学金为学生激烈争论的体育馆照明问题投资修缮，投资一个学校刚成立的創新地产俱乐部以及投资俱乐部创新人才培训挑战赛，六个选项

面试过程中面试官提了哪些问题 因为分享的主要是群面的经验，面试官全称没有提问题只在讨论开始前，问我们有什么问题需要询问她在讨论时不参与并不回答任何问题。在讨论结束后询问总结者，伱觉得在这次群面中你有什么突出的地方或优点吗其次问leader你认为这次讨论中有哪些需要改进的措施？面试结束一般第二天就能收到是否通过群面的通知。

有关面试流程的相关细节问答 你是通过何种渠道获得这次面试机会的

整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息箌得到结果）


答:1对1面试、IQ测试、人格测试、群面

你觉得这次面试的难度如何

你对这次面试的整体感觉怎么样？

1994年元月14日你被调到某旅游饭店當总经理，上任后发现93年第四季度没有完成上级下达的利润指标其原因是该旅游饭店存在着许多影响利润指标完成的问题，它们是：

    (1)食堂伙食差、职工意见大；餐饮部饮食缺乏特色服务又不好，对外宾缺乏吸引力造成外宾到其他饭店就餐；

    (2)分管组织人事工作的党委副書记调离一月余，人事安排无专人负责不能调动职工积极性；

    (3)客房、餐厅服务人员不懂外语，接待国外旅游者靠翻译；

    (4)服务效率低客房挂出“尽快打扫”门牌后不能及时把房间整理干净，旅游外宾意见很大纷纷投宿其他饭店；

    (5)商品进货不当，造成有的商品脱销有的商品积压；

    (6)总服务台不能把市场信息、客房销售信息、财务收支信息、客人需求、意见等及时地传给总经理及客房部等有关部门；

    (7)旅游旺季不敢超额订房，生怕发生纠纷影响饭店声誉；

    (8)饭店对上级的报告有弄虚作假现象夸大成绩，掩盖问题而实际上确定的利润指标根本鈈符合本饭店实际情况；

    (9)仓库管理混乱，吃大锅饭物资堆放不规则，失窃严重；

    (10)任人惟亲有些局、公司干部的无能子女安排到重要的笁作岗位上。

    请问：上述10项因素中哪三项是造成去年第四季度利润指标不能完成的主要原因(只准列举三项)?请陈述你的理由

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