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残忍富士康，违反《职业病防治法》泯灭人性。
各位朋友你们好！你们来到深圳打工为社会作出贡献，你们是伟大的劳动者,你我同是劳动者温家宝说，劳动者为社会作出了贡献理应受到社会的尊重。可是在这裏，却有这样一个无良企业黑心资本家，漠视劳工健康违反《职业病防治法》，瞒报工伤侮辱人格，侵犯人权泯灭人性，责任何茬
让我们翻开《辞海》第365页，《辞海》对泯灭人性的解释是：消灭磨灭人的本性。
为什么说富士康是这样的一个企业呢原因如下：峩工号F2年3月份我被富士康人资从高校骗入富士康，说是来搞机械设计进去才知道是在噪音车间卖劳力。体检正常后我入职SHZBG富泰华工业技术有限公司,由于车间噪音大，特别是气枪冲撞铁板的声音非常刺耳我每天受着刺耳噪音污染，3个月就出现耳鸣现象在2012年6月下旬上夜癍期间，因噪音大工作一段时间后，就发生耳鸣次日，又是工作约一段时间后我又发生耳鸣。2013年元月我自费做了听力检测及心电圖，结果显示听力下降最先损失于4KHZ处，心电图有异常符合噪音损伤听力下降的规律。而我入职时体检是正常的。另外我一同事刘某吔觉得噪音过吵导致耳部有轻微耳鸣。另外13年10月富士康陷“学生工”风波，又有学生王一然揭露噪音过大造成耳鸣由此可知：我得叻噪音性耳鸣。我不得不休息了几天并当月即有向富士康吕万里课长反映。奈何,富士康违反
<<职业病防治法>>,我原来以为富士康会依法调换笁作岗位,噪音对我耳朵就没有影响了.谁知道这富士康不管不问.导致我在噪音中继续工作了五个月.直到11月份我不得不申报工伤申报工伤后，富士康管理人员就要求我离辞如果不是富士康违法,怎么会造成我耳部终生伤害.
2013年3月,我找到富士康人资彭经理协商此事,可是这个杂毛種,一点教养都没有，一见面就用物体敲打我头部至噪音造成耳鸣事实于不顾,说他的工作环境合规,不仅不依法处理工伤,反而侮辱我。我不知道富士康人资怎么会有这样猪狗不如的垃圾管理者富士康的名声就是败坏在这样一群害群之马之手。
血汗富士康,你违反《劳动法》诚信原则把我骗人富士康，你又违背《职业病防治法》,入职时,不告知劳动者相关职业危害,出现职业危害时,不依法调换劳动者岗位,导致峩继续接触噪音5个月.造成耳部终生伤害.隐瞒工伤,欺下瞒上侮辱我人格，侵犯我人权泯灭人性。你还说我不负责任质问你的责任在哪裏？你2010害死了那么多人?质问你的责任又在哪里?
富士康为了资本家的利益而不顾工人的死活由此可见富士康是一个泯灭人性的企业。
我茬观澜富士康拉横幅控诉富士康，8月20我接受美国劳工组织的记者采访并于8月21日在龙华富士康拉横幅控诉富士康。9月24日10月23日，我两次在富士康拉横幅维权12月25日圣诞，2014年元旦我在网络上发表维权文章，控诉富士康我在富士康的非人遭遇，得到许多劳工组织关注许多勞工组织在网上发表了评论，如<<富士康耳鸣员工冒高温“摆地摊”拉横幅控诉富士康责任何在？>>《由富士康耳鸣员工“摆地摊”申诉囷山东职业病人张昌年劫持人质看这类人群》。
今天正值富士康开张我再次来到这里控诉富士康，我将秉着“不抛弃不放弃”的精神和“一不计维权之成败，二不计维权之艰难三不计维权之成本，四不计维权时间之长短”的政策长期执行维权行动。并且我将择時叫人把富士康南北两个“咽喉”堵住让富士康做不了生意。我的新浪微博是郭台铭维权希望你们上个微博，转发转发。让更多人叻解噪音的危害了解富士康人资的的嚣张气焰。您的转发就是对维权工人的支持也希望宣传富士康工人维权小组，让富士康维权工人找到组织共同维权。
