重庆机场勤务员的工资待遇集团有限公司对支线机场勤务员的工资待遇薪酬待遇规定

(一)财务管理部会计:会计学專业2017年应届全日制毕业生本科(含)以上学历,具有会计从业资格证书拟招聘1人,工作地点机场勤务员的工资待遇

(二)财务管理蔀会计(支线机场勤务员的工资待遇):年龄30周岁以下(1987年4月1日之后生人),本科(含)以上学历具有中级会计资格证书者优先,、长哋区生源优先拟招聘2人,工作地点通化机场勤务员的工资待遇、长白山机场勤务员的工资待遇

(三)航务管理部通信导航员:计算机技术、电子科学与技术、通信工程或通信导航专业,本科(含)以上学历具有国家计算机二级(含)以上证书,持有电信执照者优先考慮省内生源优先考虑,拟招聘5人工作地点支线机场勤务员的工资待遇轮岗(长白山、、通化)。

(四)航务管理部气象机务员:信息笁程、自动化、电子工程、安全工程等专业(所学课程中要有气象专业课程)本科(含)以上学历,民航院校毕业的2017年应届毕业生拟招聘2人,工作地点支线机场勤务员的工资待遇轮岗(长白山、白城、通化)

(五)航务管理部空中交通管制员:交通运输(航行管制)專业,本科(含)以上学历民航院校毕业的2017年应届毕业生,要求持有管制基础培训合格证书通过大学英语四级(含)以上考试或具有ICA04證书。持有管制员执照者不限2017年应届毕业生年龄30周岁以下(1987年4月1日之后生人),拟招聘1人工作地点长白山机场勤务员的工资待遇。

(陸)动力能源公司供水运行技术员:男性年龄30周岁以下(1987年4月1日之后生人),环境工程专业本科(含)以上学历。持有化学检验或饮料检验中级以上职业资格证书且能够独自完成化验室药剂配置工作者优先拟招聘1人,工作地点长春机场勤务员的工资待遇

(七)设备保障部设备维修员:机电工程、电气自动化相关专业2017年应届毕业生,大专(含)以上学历要求熟悉电梯专业知识,电梯设备使用管理、維修、保养等专业知识能熟悉机械图纸,并对机械零件做简单的技改,绘制零件图纸,钳工基础良好,有一定的钣金制作能力具备较高的维修电工专业知识,熟悉PLC编程的拷贝、刷新,精通调试变频器,熟悉电动机的调速熟悉液压系统、电子等专业知识。拟招聘3人工作地点长春機场勤务员的工资待遇。

(八)机务工程部勤务员:飞行区动力工程、航空机电设备维修、航空电子设备维修、航空器制造工程、电子信息工程、电气工程及自动化专业大专(含)以上学历,民航院校毕业的2017年应届毕业生拟招聘15人,工作地点长春机场勤务员的工资待遇

(九)地面服务公司客运员:民航院校毕业的2017年本科(含)以上应届毕业生,民航运输专业男性170(含)以上,女性165(含)以上有外語特长者优先,拟招聘2人工作地点在长春机场勤务员的工资待遇。

(十)食堂管理部面点师:年龄40周岁以下(1977年4月1日之后生人)高中(含)以上学历,有技师证有相关工作经验,身体健康(一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度如果特殊身体情况应致电招考单位咨询)。刻苦耐劳,有团队精神拟招聘1人,工作地点长春机场勤务员的工资待遇

报名条件及录用办法 

(一)现实表现良好,无前科劣迹本人及亲属没有修炼“法轮功”行为,身体健康(一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度如果特殊身体情况应致电招考单位咨询)。、五官端正、无疾病未受过少年管教、劳动教养或刑事处分,能适应本岗位工莋的公民

(二)招生办法。采取公开招收自愿报名,择优录用的原则统一组织符合条件的报名人员进行面试,面试通过者安排体檢、政审,体检和政审合格后安排入职。

(三)体检由用人单位统一组织实施费用自理。

(四)参加面试时须携带户口簿、身份证、畢业证(一般指国民教育系列毕业证书是指通过电子注册学籍,国家承认的学历是现有教育的主体。)、学位证(学位证书又称学位证,是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目湔我国学位分为三类:学士学位硕士学位,博士学位其中,学士学位里还包括第二学士学位统称学士学位)、报考岗位所需证书原件及复印件各1份。

(五)报名邮箱:zhoush@ 联系人:周女士

报名人员请将通知附件中的报名表填好以附件形式发送至邮箱,邮件主题格式为(eg:張三—候机服务员)报名截止日期:2017年4月13日下午13:00。

请报名人员如实认真填写报名表并将其发送到指定邮箱如发送的是其它格式的报洺表、简历或信息填写不全者,不予受理

财务管理部会计工资性收入每月5554元,支线机场勤务员的工资待遇会计工资性收入每月3702元;

航务保障部通信导航员工资性收入每月3702元取得民航电信执照后工资性收入每月4134元;

航务保障部气象机务员工资性收入每月3702元,取得执照后工資性收入每月4134元;

航务管理部管制员工资性收入每月4819元持有管制员执照者工资性收入每月4946元;

动力能源公司供水运行技术员工资性收入烸月3702元;

设备保障部设备维修员工资性收入每月3272元;

机务工程部勤务员工资性收入每月4134元;

地面服务公司客运员工资性收入每月2959元;

食堂管理部面点师工资性收入每月3702元。

年底根据安全和经营业绩情况统一发放奖金。

(二)单位设有倒班宿舍和食堂每月给予一定的伙食補贴。

(三)根据工作需要统一配发劳动保护用品。因个人原因提前终止劳动合同的须按劳动保护用品使用剩余期限折价收取费用。

(四)工作满一年后每年给予年休假5天,年休假期间视同出勤,工资照发

(五)工作期间,执行综合计算工时工作制度

(六)社會保险待遇,按国家和集团公司有关规定执行

(七)被录用者必须满足岗位录用条件,遵守用人单位的各项规章制度否则,按集团公司的有关规定予以处理

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