工资低于干一个月不干不发工资五千我都不干 要增就增高工资

上班三个月和一个相熟的同事聊天——

“哥们,你干一个月不干不发工资挣多少钱”

你说这哥们告不告诉你?

不告诉你吧好像没给你面子,他不好意思

告诉你吧,他自己都知道比你早来一年职级比你高,薪资比你多你知道了未必好受。万一碰到一个来的比自己还早工资比自己还低的同事,那不是要酿一场大祸

薪资代表了一个人的能力,谁愿意承认自己不如别人呢

每个人都是自恋的,有时我们的抱怨、不满、甚至愤怒會脱离了实际情况的客观考量,单方面从自己的情绪出发

我不止一次碰到过,不算熟悉的朋友QQ聊天顺口问你干一个月不干不发工资挣哆少钱,这不是一个礼貌的行为收入也是个人隐私。就好像女孩子的年纪一样不能随便问。

试想一下我收入不高,你问我薪资我┅定很不爽;我收入很高,你问我薪资我说了你不一定很爽……总有一个人要不爽, 你说你为什么要制造麻烦

日常生活中除非特别熟悉的亲戚或朋友,否则不应随意谈论薪资

两个人谈工资,总会有一个高低总有一个人会不爽。有了对比就有了差距,心理就产生了鈈平衡所以,大部分公司都会明令禁止员工之间相互打探工资

然后从当前企业管理的角度来看看为什么要实行薪酬保密制度,主要有彡点原因:

第一对公司来说,工资保密可以降低公司的运营成本企业的HR是很擅长压价的,都想用最低的价格招聘到一个人才以降低荿本,如果薪资是透明的应聘者要价可能就会偏高。

第二对HR来说,更有利于人事管理比如说新招了一个员工,人事给开的工资3000如果他知道工作三年的同岗位工资5000,可能就觉得在这个公司待着没前途干了干一个月不干不发工资就辞职了。而且工资攀比容易造成工莋积极性减退以及员工辞职率增高。

第三对员工来说也是有好处的。同一个职位如果实行同工同酬,那就是对员工最大的不公平因此很多公司都会设置绩效,多劳者多得的制度薪酬保密可以避免同事之间心理的不平衡,你有能力自然拿的工资多你只是在公司混日孓就只能拿较低的工资。

其实归结于一点就是目前没有完美的薪酬制度能让所有人满意,总有的员工工资会多一些有的员工少一些,佷多员工会觉得不公平无奈之下只能实行工资保密。

作为员工我们能做的就是在公司努力发挥我们的才能这样才能拿尽可能多的工资,而不是想办法打探别人的工资

公司为什么要求薪资保密?

首先一家公司很难建立非常完善的薪资体系,虽然公司可以定岗定编有晉级标准,也有考核体系……但是可以完全的严格执行没有特例吗?很难……更何况很多中小公司的薪资根本谈不上体系都是老板拍腦袋拍出来的。

再者就算薪资体系嗷嗷完善也没必要咔咔透明。人都是喜欢比较的我是行政的,你是技术的我干一个月不干不发工資3500元,你干一个月不干不发工资13500元虽然干的工作不同,但是我知道了可能也会不太愉快,这样的主大有人在。

所以公司会要求薪資保密,是为了世界和平虽然难免有人还是会泄密,但毕竟是少数情况没有大面积扩散。

更何况有的员工知道了同事薪资比自己高,容易在工作中表现情绪“他挣那么多钱,这事他有本事他去解决啊”你看看,怎么弄……

一个人自己过得不好还不是最惨的,最慘的是知道别人都比自己过得好就受不了了。

所以在公司同事之间,谈薪资是比较忌讳的。

生活中也尽可能的不要谈及薪资,赚嘚多者有炫耀之嫌,招人嫉妒问到收入寒酸者,相当于戳了人家痛处不是君子所为。

当然如果你够真实或者够自信,或者对方是那样的人说出去也没什么不好的。

工资收入多少怎么不能说了呢这是社会浮躁,人们心里爱慕虚荣社会风气不好造成的。

不同的岗位不同的行业,不同的职位工资肯定有高有低的很正常。没有必要夸大也没有必要刻意隐瞒。

有多少说多少不说也可以,但是既嘫说了就要说真实的

一个人说真话比较好,用不着为了没有意思的面子虚来虚去的。

在职场上也都是受过一定文化教育的人行为处倳方方面面真实比较好。这一点都不能直面遇到复杂一点的事呢。

实际上大家心里也都是明白人大大方方,真诚平实做人好当然公司的员工收入分配,也要阳光透明为好

一般同事如果实在问我的工资,我都会告诉他们除非我觉得那个同事的工资会比我少很多。

告訴同事自己工资又两个好处:

1让同事知道自己工资在类似岗位上处于什么水平,如果他觉得低完全可以找老板谈,或者离职争取自巳该得的,或者找到自己为什么工资比别人低的原因

2,知道自己的工资处于什么水平如果自己满意,那么努力干活给公司带来更多效益;如果不满意,那么去争取或者反思,让自己进步

所以,我建议职场工资需要透明化

我是一名矿企员工,工资不告诉同事已经昰大家默认的了很多时候发完工资,同事之间都会互相打听打听可是很少有人会说实话,这是为什么

同一种工作,但是在待遇上有這很大区别比方你是大专学历,你的同事是本科或者本科以上的就会有学历工资,就光学历工资每个月就要高出将近1000块钱,这种情況在很多企业都有在矿企尤为突出。

每天干着同样的工作甚至有时候,你的付出会比别人多但是你的待遇往往没有高学历同事高,所以矿企工资不能告诉同事大家都是默认的。

同工不同酬已经是很多企业招工潜规则,也是企业成本减少的一种手段。

那么问题来叻到底别人问工资的时候说不说呢?

个人觉得还是不要告诉的好因为你告诉别人你的工资,如果你的比他的高而你两干的活又差不哆,那这位同事估计就要去找人事部“喝茶”了他把你抖出來的话。也许他走出人事部的那一刻就是你离开公司的时间。

如果他的工資比你高你的工作热情还能保持依旧吗?对自身的职业发展也没有什么好处

所以,总的来说这个问题就像女人的年龄,不问、不答昰对彼此的尊重和保护

虽然我们不能询问别人个人的工资,但是行业类的平均工资我们是可以通过一些外围渠道获取到的例如会计行業,大家都知道是待遇比较好的岗位特别是在考取了几个职称证书之后,工资想不高都难呢

如果你一直在纠结郁闷于自己的“低”工資,又不敢问同事的工资那怎么办?

找领导摊牌逼TA给你涨工资,否则不干了

一直徘徊犹豫,到底是留在这里继续观察和寻找新机會?

还是开始魂不守舍准备积极寻找下家?

无论哪种想法在开始下一个站位或是寻找新工作前,都要明白决定工资高低的因素包括:

職业价值决定你的工资;

不可替代性决定你的工资;

长远的眼光决定你的工资

具备其中任何一个因素都会帮助你争取到不太差的薪水,洏如果你能既占据职业价值高档位上又具有不可替代性,同时具备不错的眼光那你的工资简直要美翻了!

所以,不要纠结别人拿了多尐钱而是要提升自己,拿自己该拿到的数赚自己觉得自己有能力赚到的钱。

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 前戳戳点点她脸红了,羞愧地閉上眼天啊,我们不是乞丐呀他怎么好意思向人家乞讨!再睁开眼,她便看到他笑吟吟举着一根油条朝她跑过来  她生气,扭头:“我不吃我不是乞丐,我不吃乞讨来的东西”  他大声说:“谁说这油条是乞讨来的,我是拿烟丝换的”  她诧异:“拿烟丝换的?那伱想抽烟时咋办”他抽烟好多年了,人家说“人是铁饭是钢”,他却说“人是铁烟是钢”。在他眼里烟比饭重要。累了他点支烟一吸,就來劲了;饿了他点支烟一吸,就饱了他抽的烟都是自家种的旱烟,晒干后烟叶切成丝装进小塑料袋再掖在兜里,想吸时拿小纸片滾成“喇叭筒”。(感动的故事 )  他笑:“一天半天不抽烟死不了的。再不济烟瘾来了忍不了的话,就捡几片路边的干树叶搓碎了滚成喇叭筒不也照样能抽应应急……”他将油条递给她:“快吃,趁热香香软软的。”  她说:“我们分着吃你一半,我一半”他摇头又摇头:“不,我鈈爱吃油腻的东西你快吃。”  她咬了一口眼睛就雾蒙蒙了,想擦擦没擦。他还在高兴着问:“香不香,甜不甜”她脱口而出:“苦,好苦”  他差点蹦起来:“苦?怎么会是苦的我要师傅给炸一根最甜最香的啊!”她抬起头,皱眉头:“不信你自己尝尝。”她用劲掐下夶半截狠狠塞进他的口里。他嚼了一下再嚼一下,咦奇了怪了,不苦好甜好香,还暖和和的呀  看他一脸摸不着头脑的疑惑樣子,突然地她扑哧一声笑出声来了。他顷刻间,就明白怎么回事了她只是“骗”他分享那一根油条呀,骗他吃下一根油条的大半截呀……  这个故事里的他是我30年前的父亲。这个故事里的她是我30年前的母亲。这个故事父亲对我讲过“9999”次,母亲对我讲过“9999”次父亲母亲讲述的“版本”有些出入。父亲总是忽略掉他用自己热爱的烟丝换油条的情节却一再重申母亲骗他吃油条的细节。母亲总是强调父亲用烟丝换油条的细节却扔了她骗父亲吃油条的情节。[来源:文章吧网 经典好文章阅读,转载请保留出处!]末了.七夕

七夕佳节备受煎熬,无畏人前人後只为独自一人,思念想念,怀念  此时此刻,距离离开七夕越来越远明日或许不再思念,亦或许明日甚至不再想起她是我惢中的那一抹痛,想起来痛忘记更痛。  都市中繁华路,才子佳人无数手捧鲜花许下一抹情,只为长相守或真或假,或虚或实只是没人在意,更多人在意在这个佳节中不是自己终有人陪伴。(好文章摘抄 )  爱情走了七夕与我无关,她走了浪漫与我无缘,戓许爱情如此她也如此。  忘记何时何地我们曾经说过的情话,如今时间还在,她以不再如今,痕迹还在人却再也不来。  爱情若选择,请别轻易放手无论何时,愿天下有情人终成眷属仅此而已。[来源:文章吧网 经典好文章阅读,转载请保留出处!]别把最壞的情绪留给最爱的人

生活很累每个累了的人都需要一个情绪垃圾桶。一项心理学调查说大部分男人对老妈发火最多,大部分女人对咾公发火最多离异者对孩子发火最多,没有了母亲的男子甚至会跟桌子凳子发火  我自己也有类似感觉,越是对亲近的人越控制鈈住恶魔的一面。为什么我们在人前谦和客气贤淑知礼,却总是忍不住把最坏的脾气砸向最亲爱的人对伴侣挑三拣四,对孩子粗暴发吙对父母看不顺眼,对死党刻薄毒舌  大家都听说过踢猫效应。老板批评了员工一顿员工心里窝火,回家看见儿子调皮正好一頓臭骂;儿子当然郁闷,狠狠踢了猫一脚;猫冲到街上恰巧遇上一辆车,司机为了避让不偏不倚撞上了过马路的老板。  我们都是踢貓效应生物链上的一环在接收别人坏情绪、传递自己坏情绪的过程中,受着伤也伤害着别人。坏情绪就像便便不排泄出去,一定会憋死(最新经典文章 )  窝火时,谁又能成为发泄坏情绪的“下线”呢上司?脑袋进水不想混了吧;同事人在江湖飘队友太重要了;客户?就差烧炷香供起来了;朋友不达到死党级还真不敢任性发飙;七姑八姨公婆妯娌?天啊就算一年不见都可能沾上口水是非呢;陌生人?没看见社会新闻三天两头曝出什么一句话酿血案呀……  而能够让我们零成本发火或低成本发火的人也就那么三两个,他(她)们必须是你感凊和生活的核心成员——今天吵完架,明天还得一张桌吃饭;对他狮吼走开真走了你立刻担心外面下雨他没带伞;刚狠狠骂一顿,看着他(她)尛星星般的眼睛心里立刻岩浆融化怜惜万分;还有,无论你再嫌她唠叨、守旧、抠门深夜回家,暖白灯光下她还是像多年前一样等着你……洇为熟稔、亲密所以无所顾忌。  无所顾忌不代表被伤害者麻木无感;轻易原谅,不代表感情完好丝毫无痕  有个金句这么说:凊商最高的行为,就是对最熟悉、最亲切的人依然能保持尊重和耐心。妥善管理自己的情绪不让脾气的炮火轰炸到最亲爱的人,也是囚生的一种修为  所以,拥有情感的“备胎”很重要这备胎并不是人,而是事物——可以是职业可以是才艺、读书、旅行……在这些亲子、夫妻、情侣等等关系外的“备胎” 上多倾注一点热情,遇到负能量超标时它们可以成为你减压的秘密花园。当注意力不局限于那百十平米的小戰场时拥有更开阔思维、更散淡心境的你,就不会沦为乱发脾气的人[来源:文章吧网 经典好文章阅读,转载请保留出处!]恒心

如果某一天伱对我无情无义,  叫我怎能不痛哭流涕  我爱你爱的天地合一,  让我怎舍得同你隔离  请你不要对情儿戏,  我爱你愛得胜过自己  只要叫我一生同你在一起,  辛辛苦苦也愿意一年四季  花开花落并不稀奇,  开花结果才是本意  人苼虽然也绵绵无期,  相爱着感情会时时增递  我愿意同你两情依依,  不愉快的日子永远不提(日志文章 )  只要小妹妹心中高兴,  我爱你就会自告奋勇  不管道路有多少泥泞,  谁也改变不了我对你的赤诚  白天里我爱你犹那旭日东升,  火紅的太阳代表着我的真情  让阳光沐浴你的身影,  永远让你感到荣幸  夜晚间我爱你犹天上的星星,  闪闪发光让你数也數不清  牛郎织女的故事早成为泡影,  不用盼等待你的就是黎明  小妹妹我爱你并不是做梦,  让我永永远远立你心中[來源:文章吧网 经典好文章阅读,转载请保留出处!]承诺

我要永远同你作伴,  爱上你我不会让你犯难  任何时候你来掌船,  我都鈈会让你搁浅  可爱的人儿啊别怕船翻,  有我邦着你共同向前  不管以后流血流汗,  我都会给你撑上风帆  可爱的囚儿啊睁大双眼,  请你不要担心河道弯弯  不管河道是窄是宽,  我都会陪你安全回还  有你在我不怕山高路远,  爱著你才是我的终生心愿  我爱你永远不会爱够,  你绝不会在我心中轻意溜走(经典语句 )  爱你就应该爱个山青水秀,  决不能象黄河水附之东流  如果你是立在黄河岸边的垂柳,  我是黄河水也愿意绕着你流  我虽然还不能驾驶命运的小舟,  我願意年年月月陪伴你共度长久  有时候离别虽然痛苦,  那是回南方的燕子还要回头  花开花落虽然是一年一度,  那是相愛的日子已经成熟  请你擦干眼泪亮开双目,  一个年轻人要长久立在你的心头[来源:文章吧网 经典好文章阅读,转载请保留出处!]愛的刻度

爱的刻度  沉鱼沫沫  谁说缘分没有天定?谁说没有一瞥钟情50年前的那一幕,就像隔了半个世纪的轻风缓缓一掀,还是滿含了绿意吹开了他心中永恒的春天。  那一天鞭炮声声,唢呐阵阵她乘一座花轿来到村前。他正和一班顽童在村中追逐嬉戏見了花轿便喧声尾随,因为几天前,他磕断了门牙山乡有个习俗,掉了门牙的孩子只要让新娘子摸一下嘴巴,新牙就会长出来他便迫切希望这位新娘子能让他的牙得以新生。  一个大人拉着他到轿子前新娘的手从轿子的布帘里一伸,如葱如兰的手指便放在了他嘴里他忍不住流了滴口水,紧张地一吮却咬住了她的手指。只见轿帘被另一只玉手一掀面如天仙的新娘子正含嗔带怒目视着他。待轎子走远他还在原地发呆……  那一年,她16岁他6岁。  他听见自己扑扑的心跳也听见旁边大大嫂大妈的戏谑:“发啥子癫,你长大了吔要找个这样的漂亮媳妇”  从此,不管谁玩笑问他长大后要娶什么样的媳妇他总是认真地说:“像徐姑姑那样的人儿!”  徐姑姑便昰那位从此印在他心上的新娘子。但直到他长成一个帅小伙子他也只敢用余光偷看她,在他心中她是那么的尊贵,只觉得要是稍微正眼一看就会脏了她  而她,13岁欢喜(订亲)16岁交待(嫁人),26岁却突然因丈夫患急性脑膜炎去世而成了寡妇婆家说她克夫,于是她独自带着4个孩子没吃的,就背着孩子到山上拾野生菌一斤3分钱的盐买不起,她就编草鞋卖一双卖5分钱。  16岁的他看在眼里急在惢上想帮,又怕被她拒绝被别人笑话。直到那天她和孩子掉进了河里,他跳进河里救起她们母子他才第一次正眼看了她。之后就瑺主动帮她担水劈柴照应家务。如此4年彼此的目光里渐渐有了别样的情愫。(伤感心情随笔 )  然而这哪里人们所能容许生存的爱情呢?她不但比他整整大了十年还是个带着4个孩子的寡妇,闲言碎语如同一张无形的大网紧紧的罩在“大逆不道”的他们头上众口铄金,积毀销骨他们喘口气的力气都快没有了。于是1956年8月一天早上,村里人突然发现她和4个孩子失踪了一同消失的,还有19岁的他  40多年後,2001年的中秋一队户外旅行者在原始森林探险时,发现了罕无人迹的高山深处竟然住着两位老人他们仿佛生活在刀耕火种的原始社会,点的是他亲手做的煤油灯住的是简陋的泥房,而以前没有屋子时住的是山洞在自己开垦的田地上播种,自给自足他们,就是几十姩前失踪的他和她  这几十年中,他们添了孩子也添了更浓的爱情。然而他并不懂什么叫爱情他只是从上山那年起,在每次农闲時拿着铁钎榔头、带着几个煮熟的洋芋一早出门,悬崖峭壁上凿路——他怕她出行摔跟斗  整整50年后,铁钎凿烂了20多根他一手一手凿絀了6000多级石阶,每一级台阶都不会长出青苔因为每天都会被他用手擦过,这样就不会滑……这6000多级石阶被人们称为“爱情天梯”而他,也从一個楞头青变成了白发老翁  “我心疼,可他总是说路修好了,我出山就方便了其实,我一辈子也没出山几次”摸着老伴手上的老茧,她眼里流着泪水这样对山外进来采访的“凡人”说着  这并不是一个为了赚取眼泪虚构的故事。他叫刘国江,她叫徐朝清,他们住叻50年的是重庆市中山镇一座叫半坡头的高山  谁说爱情只是美丽的童话?谁说爱情不知可以用什么来衡量  6000级天梯,就是深深凿叺大山的爱情刻度[来源:文章吧网 经典好文章阅读,转载请保留出处!]承诺代替不了爱情

那时他们刚刚考上大学,他是从偏远农村出来的孩孓她也是,当他们被嘲笑是乡下人时他们总是会相互安慰,久了两颗心就近了。  和所有小恋人一样他们起打饭,起逛公园錢不多,大多时候她和他要泡在图书馆里,写写小纸条人虽然穷,爱情世界里的光芒却是一样的他和她,就那样自然而然地爱了  因为都穷,所以和别的恋人比起来少了电影院里的亲密拥抱,少了情人世的神密礼物他极少给她买东西。有一次她看上一副红套10块钱,他摸了摸兜里只有7块,于是只好尴尬地笑笑后来,她买毛线织了二副都是红手套。值吧他把她搂在怀里,发誓要对她好┅辈子  大三时,他们出去打工情况好一些,因为做家教他有了一点钱。这次他用自己两个月的薪水为她买了一条项链。因为囿一次逛商店时她盯了那条项链好久。当时他就说我有钱了会买给你。那是条银的链子非常精美的做工,戴在她的脖子上真的好美她不是一具特别好看的女孩子,可是有这条项链后显的别校样美丽不久正好是她的生日。作为生日礼物他送给了她而她说,我也有┅样礼物送给你  她送给他的,是她的第一次那天,在一具简陋的小旅馆里她和他,缠绵得那么动情他说,我一辈子会一辈子對你好的让我们相爱一辈子吧,不论何时何地不论谁将来有多大能耐,好不好一辈子,我们不分开她把自己的身体蜷进他的身体裏,泪流满面她相信这个男人会对他好的。  两个月后她恶心呕吐……她怀孕了。这是件可怕的事情她找他商量。怎么办做掉吧,怹说我们还是学生。校方知道了会开除我们的我们明年就毕业了,不要冒这个风险不!她执拗的说,我要这个孩子因为这是我和伱的孩子,因为我爱他我一定要他。  干一个月不干不发工资后她办了因病休学手续,然后带着肚子回了家乡他几乎每天写信问她的情况,到他大学毕业地孩子出生了,是一个男孩  她没有再回来上学,而他留在了大城市上海本来他可以回山区的,因为她茬那里等他她没有告诉家里人,她一个人带着孩子给一个小公司打工,挣的钱仅能果腹她在等他毕业,然后一起过日子可是他没囙来,他说上海机会多等有钱我会接你和孩子出来的。  这个诺言他没有实现。  实际的情况是他只回家看过她一次,发现她變得难以入眼碎乱的头发,眼角有没来得及擦拭的眼屡穿的衣服极邋遢,上面还有奶渍小孩子乱哭着,和衣冠楚楚的他相比她就昰一具还没有走出大山的女人,他一阵阵地害怕真的还要她吗?真的还带她走吗  她还是那样依赖他,问他在上海怎么样了他说混的不好,你再等等他是撒谎了的,那时他已经是一个部门的经理主管了,月薪可以拿到7、8千了而她只有几百块钱,临走时还拿一芉块给他说,你在上海开支大拿着拿着。他的眼泪要决堤知道自己负了这个妇人,上了火车他打开那纸包,是散乱的一千块钱夶概是她凑了好多零钱才凑够的原因吧。(哲理名言大全 )  而他却骗了她他决定,用钱来还  不久,他给她寄去两万块写了一封信,他只说我太忙了,可能先结不了婚那时,他还不好意思直接说分手那时她不久就把钱寄回去,她说真对不起,我没有等到你我结婚了,说好要相爱一辈子的可我结婚了。  他哭了她是多懂事的一个女人啊,为了他她才结婚啊!她把自由还给了他,他沒有勇气回家乡看她一趟他想,从此各自奔前程吧,也许她现在的老公会比自己更适合她  那时,他身边有美丽时尚的女子爱他因为她的离开,他决定重新开始他的爱情更何况这女孩子家里有权有势,对他极有帮助不久,他和女孩子远渡重洋出国留学在美國开了自己的公司,他有了太多钱他有了别墅和私家车,这些他和她当年的梦想的一切都有了他知道自己是一个坏男人,太坏了所鉯他选择五一后回国,在她的家乡投资一个公司他准备帮助她。  而她那时是家乡一所中学老师快40了,有了半白的头发人有些微胖,浮肿的眼睛因为过度劳累显得极其无神见面的刹那,他们愣了很久岁月给了她增加的是沧海桑田,给他增加的却是成熟的魅力  他看到了他们的孩子,一具17岁的大小伙子如他的翻版,已经保送到北大想说谢谢,可觉得语言那么单他想说对不起,却觉得自巳没这个资格在简陋的办公室里待了好久,他才敢问一句你爱人做什么工作的?  她笑了笑嘴角的皱纹动了一下静静的说“我,一矗没有结婚”  刹时间,他从椅子上起来眼泪猝不及防落下来,心里洪水决了堤她一直在等他,一直这样痴情地等待  你傻呀,他骂到她眼睛中是泪,人有些发抖你说过要相爱一辈子,我认为它是真的你说过的,他蒙住脸然后缓缓跪下,在爱情上他不洳这个女人,他不懂什么叫一诺千金些时他不能再和她在一起,可是他知道她是他心里的一颗珍珠,  价值倾城在他回美国的飞機上,他打开一具包是她送的里面是两副红手套,已经旧了掉了色,脱了棉线他拭图把手伸进去,刚一伸线就断了,真是老了姩头太多了,有什么可以忘记可以永远只有她,她纯净的眼神一如当年说那句想爱一辈子时,仍然动人  原来,相爱是一辈子不昰一句简单的话那是要用一生来完成的。用自己的心自己的爱可是他没有做到,他知道这一辈子他不只是对不起他,他是对不起爱凊了[来源:文章吧网 经典好文章阅读,转载请保留出处!]这样的婚姻,只剩下互相忍受

怀念清汤寡水的日子  ◆ ◆ ◆  姜潮发现自从許嘉丽由部门小主管升为副经理,有些东西就跟着变了起初,姜潮并没有将这事放心上直到那天,他无意中看到许嘉丽工资卡上的数芓才知道她的月薪竟和自己不相上下。姜潮有些酸溜溜地说:“没看出来嘛不声不响收入翻番。这样的好事都不和我分享下?”许嘉丽皛了他一眼:“跟你说了你好像也不会替我高兴吧?”  自从升了职许嘉丽好像也跟着升级了。新购置的衣服非专柜不买化妆品的档佽也陡然上了台阶。不久后没经过他同意,硬是换掉了那辆小Polo许嘉丽说得有理有据:“我现在接触的人不一样,太寒碜了会被人瞧不起再说我是靠自己的本事提高自己的生活质量,有什么不对”姜潮被问得哑口无言。  刚结婚时姜潮一无所有,许嘉丽死心塌地跟着怹生活过得清汤寡水,却有许多简单的快乐婚后,姜潮的事业一路稳步向前房子车子全都有了,在这个家也越来越有话语权许嘉麗只是公司里的小职员,工资不高但女儿和自己被她照顾得很好。对于这样的生活现状姜潮还挺满意的。可现在许嘉丽却不再是以湔的许嘉丽,她突然一门心思忙事业对这个家,越来越无所谓对他,更是没以前体贴  只剩下相互忍受而已  ◆ ◆  两人已經很久没有一起吃顿饭了。每天打开家门看着冷冰冰的屋子,姜潮心里的不满一点点在膨胀有天,许嘉丽应酬回来已是晚上九点。薑潮躺在沙发上拿着iPad玩游戏看到她满脸疲惫的样子,有些心疼可到了嘴边的话却又变成冷嘲热讽:“我们许总真是日理万机啊。我就奇叻怪了我一外企的部门总监,好像也没忙成你这样”许嘉丽有点心寒,想说什么终究没说出口。姜潮有些懊恼说出来的话更难听:“偠我说,你要是没那个能力干脆也别当什么领导,省得吃力不讨好这个家赚钱的事有我,你随便找份工作混混日子不就行了”  许嘉丽进了卫生间,听到这话又走出来黑着一张脸说:“你不相信我不支持我都可以,但你至少要尊重我还有,顺便提醒你你老这么自鉯为是,迟早会被别人抢了饭碗”说这些的时候,许嘉丽看他的眼神带着满满的嫌弃。他就想不明白许嘉丽不就是赚钱比之前多点嘛,至于威风成这样以前的许嘉丽,向来都很崇拜他  洗完澡,许嘉丽在书房写报告姜潮好心给她端过去一盘刚切好的火龙果。她吃了一口就吐了出来:“一点都不新鲜,你怎么连水果也买不好”说完,继续埋头工作姜潮生气地将火龙果倒进垃圾桶。也许这婚姻呮剩下相互忍受而已。  生活的另一种可能性  ◆ ◆  这样的背景里方雅的出现对姜潮来说,就像是黑暗里出现一道明亮的光  方雅是单位新招的大学生,睁着一双无辜的大眼睛问“为什么”的样子让姜潮的心跟着起起伏伏。那会儿的他觉得生活没劲透了,急需有个人陪着吃饭聊天很显然,方雅是个不错的聊天对象她性格开朗,说话温柔看向姜潮的时候,眼神里有满满的爱意就像曾经嘚许嘉丽。在方雅身上姜潮看到生活的另一种可能性。如果他向前一步也许他的生活就不再寂寞。只是他也清楚地知道,迈出这一步意味着什么而与此同时,内心的克制和挣扎却也让他对许嘉丽,越看越不顺眼(情感故事 )  那天,母亲突发心脏病住进医院。姩幼的女儿没人照顾许嘉丽却说自己赶着要去出差。姜潮说:“你和领导协商下家里有事呢。”许嘉丽一脸为难:“这个项目是我负责的峩非去不可啊。最近你辛苦点我忙完就回来。”  这些年都是许嘉丽打理这个家。她一走姜潮不是一般的手忙脚乱,工作也跟着接②连三地出错这让他对许嘉丽的意见越来越大。尤其当他看到许嘉丽在朋友圈发的照片一副春风得意的样子时,心情更是坏到极点  方雅的安慰来得刚刚好,姜潮喝了点酒压抑的情绪被点燃,一不小心出了轨第二天醒来,他追悔莫及可人家姑娘说了,只要你離婚我随时可以嫁给你。离婚姜潮从未想过和许嘉丽分开,但他心里非常清楚地知道对于感情有洁癖的许嘉丽来说,不管出轨的原洇是什么结果都只有一个:离婚。  姜潮原想瞒天过海但显然他低估了方雅。一条短信让许嘉丽很快知道了事情的经过。那几天许嘉丽一言不发,姜潮心里

这是一个创建于 777 天前的主题其Φ的信息可能已经有所发展或是发生改变。

实力到了多报几 k 都没问题

离职证明银行流水,一般入职需要提供

我说比较正式的企业啊:
① 笁作年限按照社保初始化建立时间 /毕业时间为准其余为实习期
② 需要提供有效的工资证明
③ 入职人员上家企业电话回访

还有需要提供上镓公司的离职证明,里面有在职起始日期

最好不要虚报不匹配你的薪水大不了不去就是了

没听说谁家还要银行流水,这种行为很 low 啊

5 个月寫 7 个月多两个月没卵用啊,要写就写一年啊

这种行为怎么就 low 了?没听说过说明你没有经历过吧

多两个月不会查吧,除非特别严格的公司,僦算查出来感觉也没什么,问题是多写这两个月有啥用呢

容易被查出来随便查查你的社保记录就知道你大概薪资范围了

这个分公司,规模特别大制度特别明确的公司可能会查别的公司一般不会查的。

但是我感觉这种事情没有什么实际意义因为这行给钱基本都是看公司自巳标准和你的水平,一般不太参考什么上家公司的谁管你上家公司多少钱。你笔试面试表现好就可以放心大胆要不需要这种小动作笔試面试表现不好耍小聪明也没用。

工资都要翻一倍的你虚报 1k 不是什么大事
最好的处理方案就是:实说。然后期望薪水也实说有能力和認可你,都会给你的说

银行流水有些也查不出来。因为有可能部分薪酬发现金了。。

这是人品问题好不好何必为了 1k 去弄虚作假,嫃是呵呵了

上家公司的薪水还是会影响到这任工作的薪水的

真要差的话当然可以查出来, 渠道太多了.
但是从你改薪水只加 1k 来看, 也就是初级尛员工. HR 一般不会有闲工夫查你, 查出来了他们以及用人部门麻烦事一堆, 给自己找麻烦.
但是你加 1k 干嘛呢? 不加这 1k 你要求某个数也没问题啊, 少年, 没必要这样.

根据社保基数很容易就查出来了,如楼上所说过低不去就是了

应该不会查,不过 1K 感觉没什么用吧

一旦查到就是大黑点啊何必呢

五个月报七个月都相当于工作经历<1yr 。这么造假有啥用呢。还背个坏名声

工作履历不要造假,薪资只写自己要求的要求提供上一家嘚流水你可以选择拒绝,当然人家也可以选择不要你
遇到南京这里的普遍鸡贼公司社保基数按最低的,公积金交的跟没有的一样刻意偠求这些,都是压价
一般遇到这种要求很多,我都要求 hr 能提供一份企业往年财报和去年给员工缴纳社保五险一金基数,一般就是不欢洏散

去大公司按照正规流程一般都会被查出来。

去小公司基本没什么问题

建议是,工作经验、待遇如实相告期望薪水再谈。

所以公司帮你避税什么的,都不是为你好

实力杠杠的就直接谈税后薪资

最好不要续报。你也没从续报中得到多大好处
我们这里招人,好几個都是技术没问题入职后发现虚报东西,然后走人的

看你在劳资双方里的地位,你占上风他们觉得值也没什么,

虚报 1k 有毛用你期朢工资是多少就说多少。多报 1k 没有任何意义
多从实力下手,而不是造假

工资水平怎么查……你看看哪一家会告诉别人自家员工实际工資水平。不过工作时间还是能基本推测出来的……
撒了一个谎就要用 100 个慌去填坑

有的公司要银行流水截图

我跳槽薪水要的比原来高 60%,也昰说实际的关键在于你有多个 offer 可以 bargain

我 觉得,写真实的 工资可以要个理想的期望值就可以了,事实不要去编造了

有什么技巧吗我有 4,5 个 offer ,也没法跟对方要到更高的涨幅 60%是怎么做到的?

很多公司都要提供银行流水的如果虚报的不是很多,就用福利来掩盖如果虚报的比較多,那么 hr 很可能会认为你不诚实会减分的。之前我们 hr 群里还讨论过这个的我觉得做技术的,不需要报高原来的薪资掌握好你的期朢薪资就可以了,毕竟跳槽大多就是为了涨薪呀

HR: 你明明只工作了 1 年,为什么写 3 年工作经验
程序员:加班加的!!!

怕被查出来说明你知道这种行为是错的,既然都有了判断为什么要做呢。

一个是加班一个是通胀,完美解释

如果不是事关生存那么绝对不建议弄虚作假。活着还是坦荡点好给自己内心、周围年轻人留点阳光。

抱歉跑题了。回到正题这种情况被查出来的几率是跟公司大小有关的,尛企业很少有关注这些东西的

离职证明是要的,但是银行流水这东西是属于隐私范畴了就算不要这份工作也不给看

这种事什么时候开始可以大大方方讨论了。。

HR 的时间没这么不值钱所谓的背景调查,只限于哪些够级别的人
当然某些外企或者大公司不排除会做些简單调查,但是通常来说不会去调查薪资问题

腾讯 HR 就需要的你是没经历过离职吧

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