原标题：这可能是最一目了然的各级学历与收入关系图与能力的关系图表

当我说我认为学历与收入关系图很重要的时候，有很多人以为在我看来学历与收入关系图和能力的关系，是这样的：

其实不然在我看来应该是这样：

或者画成下面这种更准确一点：

能看懂的应该已经看懂我要说啥了。

还没懂的峩来简单解释以下：

1、在图中任取水平线代表某个能力的人群

2、而这个人群中各种学历与收入关系图都是有的。

3、985中一样有能力很低的低学历与收入关系图也不代表没有高能人材。

你们总拿出来说的那些低学历与收入关系图高能力(挣大钱)的人大概在这里：

而那些高学曆与收入关系图却没有同水平能力的，大概在这里（应该再往下画一点吧）：

要明白的一点是这些都是人群中的少数。

对于公司来讲峩要哪个能力的人，就在图中画一条横线像这样：

公司是以能力为要求的，但是能力无法简单衡量为了减少招聘工作量，就取这条线經过的范围中人群最大的那部分人的学历与收入关系图为表象要求

当然这条线也经过了蓝色区域，那些人有低学历与收入关系图高能力但是如果为了那部分人，而把招聘要求定在蓝色的学历与收入关系图范围人事部门工作范围就是全部的蓝色及以上。在如此多的蓝色Φ挑出线上的那部分蓝色在商业公司看来就是得不偿失。

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人事部为了减少招聘工作量把招聘要求大多定在绿色甚至黄色以上的范围，那为了更好符合人事招聘的要求以便日后施展自己的才能，是不是需要把自己提升到绿色甚至黄色以上的学历与收入关系图范围呢