1.充分理解客户需求完成客户岗位职责的分析;
2.制定完善的人才寻访方案;
3.寻访目标候选人,负责甄选、面试、评估候选人为候选人提供专业的职业规划帮助,帮助其找到最优的职业发展路线;
4.向客户提供专业化、标准化以及系统的人才推荐报告;
5.协调和推动客户进一步安排候选人的面试并及时反馈面試结果;
6.向客户提供完善的候选人背景调查、薪资谈判及后续跟踪服务;
7.协调客户和被录用者之间良好的关系关注被录用者的职业发展;
8.深入挖掘新老客户的招聘需求,维护客户关系进行客户拓展工作。
1.统招本科学历及以上学历专业不限;
2.有半年以上猎头经验(有招聘经验或者销售经验亦可);
3.愿意做mapping,愿意挑战高定端职位愿意把工作当成事业来做;
4.有百万顾问梦和很强的目标感 ;
5.对人才市场具备┅定的敏感度和判断能力;
6.责任感强,具备良好的沟通技巧和人际交往能力善于解决突发情况;
7.正直坦诚 行动力强,条理清晰乐于分享,善于总结;
8.追求卓越喜欢挑战,敢和500强公司高管直接沟通