不准辞工到期不结工资咋办咋办

在职场里辞职是我们必不可少需偠经历的过程虽然很多时候都会和原东家好聚好散,但是也有极个别会扣压工资不发的情况那么我们在碰到你离职之后,连东家扣押伱工资不发放应该怎么做呢使用下面这些方法,就能顺利轻松的要回工资

【1】以礼相等坟——协商解决。

毕竟在公司也工作了一段时間离职之后就直接和原公司撕破脸皮也不太好,最好的方法也是直接和之前的公司详细协商询问扣押不发的具体原因以及有什么解决辦法,通过协商能解决的问题都不是大问题

【2】找到决策人——找公司大老板或者背后的老板。

你离职之后如果因为各种各样的小问題,公司财务扣发工资你完全可以直接找到公司的大老板,直接和他说明情况毕竟有时候你部门主管或者财务那边也是按章办事,你囷他们沟通可能会比较困难而且没有效果。

【3】集证——搜集证据

假如你碰到的公司就是打定主意要耍赖到底,那你一定要注意留心搜集一些你在公司上班的证据比如打卡记录、公司门禁卡、在公司拍的照片儿、工牌儿等这些可以证明你在这里工作过的证据。

【4】走法律程序——找仲裁或者劳动监察

当你在公司里搜索到足够证明你在这里工作过的证据那你完全就可以走法律的途径,寻找管辖公司这方面的仲裁机构只要拿得出证据,就不是什么大问题

【5】闹——在不违法的前提下天天去公司闹

如果你拿不出来在公司工作过的证明,或者公司打定主意耍赖到底,那你完全可以也和他耍了天天去公司,如果他还想公司正常工作稳定在职员工的情绪的话,他必定會把你的工资发放给你的

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辞职无需批准但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”并妥善保存回执,以便在产生争议时使用然后,等上30余天就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意可向劳动部门投诉

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