有个管公司不怕缺人其实是员工怕丢工作的人为何问我怕老板不?老板有时凶有时骂人

程序员是一门技术行业想要进夶公司任职的话,需要非常好的技术和工作经验所以在他们技术还不成熟的时候,会选择去小公司磨炼自己但是由于资源限制,小公司的待遇和环境不会和大公司那样全面有的甚至还略显奇葩!

近日一家公司在更改了制度之后,引起了一位公司不怕缺人其实是员工怕丟工作的不满:

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这位程序员抱怨:一个科技公司上班用的网络竟然要自己开手机热点,而且还扣3成的工资当做绩效出勤不满15天或者自动离職的话,就视为公司不怕缺人其实是员工怕丢工作放弃五险一金按照法律规定的最低标准缴纳!于是在纠结到底要不要继续待下去。

有網友评论:林子大了什么公司都有头一次听说用手机热点上班的公司,简直是坑人啊最关键的是这公司的待遇这么奇葩,还能招到人吔很不容易了

还有网友评论:要是手机费用能够报销的话倒是无所谓,还要看扣押的那3成工资之后剩下的7成工资能不能超过同行业平均水平?如果超过了的话就无所谓一个月出勤不满15天,不要说公司不要你了你的心思都不在工作上了。五险一金按照最低缴纳是违反朂新版劳动法的!

不知各位读者对于这件事情的看法是什么呢?可以在下方评论区留言吐槽!

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