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招聘:一名策划要求男性，形象好性格开朗大胆，有潮流触觉大专以上学历。
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1、会计一名要求40岁以下本地女性、持有会计从业资格证；
2、物业管理员一名要求本地户口能刻苦耐劳、事业心强
工作地点坦洲有什么夜场,过夜，工资待遇面议
要求：从业时间5年工作经验，
要求：18_45岁工作经验3年以上，
工作地点：珠海市香洲区华发水岸
1.熟悉并介绍公司的各类套系同时解答顾客的疑问；
2.通过对顾客需求的了解；高效快捷地帮助顾客选择最合适的套系产品；
3.完成公司下达的业绩目标，在服务优先的前提下完成销售业绩；
4.服务好每对客户,维护顾客关系以及开发新客户资源;
1.中专及以上学历年龄20-35岁;
2.有1年以上营销工作经验 (具有服务行业及店面销售工作经验均可,
婚纱,儿童,婚庆行业销售工作优先考虑）;
3.形象气质佳，性格活泼开朗；
4.有扎实的销售功底抗压能力強；
公司不但提供高薪酬.更给你意想不到的完善的职业发展通道;
1.保证拍摄的质量,为宝宝提供专业并满意的摄影服务;
2.负责宝宝在摄影过程中嘚安全工作,调动拍摄气氛;
3.摄影设备及道具的维护;
4.认同公司的价值观,能够遵守公司的各项规制度;
5.工作效率高，团队合作、敬业、好沟通；
1.中專及以上学历年龄20-35岁
2.喜欢孩子,有足够的爱心和耐心;
3.善于与小朋友沟通和互动;
4.灵活的应变能力,敏锐的时尚触觉,良好的审美能力;
5.2年以上影楼攝影师工作经验（儿童影楼优先）
6.熟练掌握摄影技术,数码相机及配套设备的应用技巧等专业知识，
有较强的创意摄影经验,并熟练使用LR,PS图片處理软件;
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1.准备背景或实景,打好灯光,准备好拍摄所用的道具;
2.协助摄影师完成拍摄,保证拍摄工作顺畅;
1中专及以上学历年龄18-25岁;
2对摄影有浓厚的兴趣;
3.性格开朗活泼,能吃苦耐劳，反应快,心态好;
4.有团队合作精神,服从工作安排;
5.爱學习且积极向上,有目标且有创新意识;
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1.性格活泼开朗,有责任心,有爱心,具有在最短時间里和孩子成为朋友的能力;
1.陪宝宝玩耍,聊天,控制宝宝情绪,能顺利引导宝宝完成拍摄;
2.有效的吸引和指导孩子,使他们能高效地完成一些符合當下年龄的心理特征的动作跟表情;
1.中专及以上学历年龄18-25岁;
2.有爱心,童心,耐心,责任心;
3.有从事此项工作者优先考虑;
4.有团队精神, 吃苦耐劳,喜爱儿童事业;
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1.统计店内店长日报表,及月报表的归总
2.员工考勤记录汇总及异常处理,会议咹排;
3.员工绩效统计及薪资的核算，;
4.店内日常用品的申购和补充,并做好各项预算与支出的管理;
5.单据的录入与收集,并协助店长工作;
6.收件、核对、打取件电话;
1.中专以上学历年龄20-35岁;限女性;
2.熟练操作办公软件;
3.工作认真仔细,责任心强,沟通能力强,有良好的协作能力;
4.1年以上相关行政工作经驗;
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1. 达到和保持公司标准的个人仪容和仪表。
2. 全盘管控门店卫生分配、检查和栲核卫生责任人。
3. 组织每日的晨会和夕会按流程进行工作训导。
4. 全盘管理门店各种物品、资产和现金对物品的完整性和现金的安全性負责，对物品的责任人进行分配、检查和考核对新物品的申购和旧物品的报废进行实际把关，对物品、资产和现金进行账目管理
5. 编排門店人员的出勤表，进行迟到、请假、旷工、离职等考勤的直接管控并就相关情况报备人事部。
6. 管控各种排期和衔接表单对其编排和落实情况负全部责任，协调临时性的工作调整
7. 检查门市、引导、化妆、摄影对第二天工作计划和准备工作的落实情况，以及当天计划的執行进度落实情况
8. 按公司规章制度管控门店人员的日常工作和行为规范，调动人员工 作气氛
9. 配合门店客服进行与其他部门的衔接工作。
10. 处理突发事件处理临时性的工作安排。
11. 处理与门店周围环境的沟通协调包括政府部门的相关接洽。
12. 每日统计门店各种经营和管理数據并按要求发到指定邮箱和手机，每周、每月进行各项数据和进度的汇总并制定相应的工作计划。
13. 店内活动和外展的组织协调和人員安排。
14. 处理客怨协调返工件。
15. 员工沟通化解内部矛盾，了解员工情况进行合理的跟进处理，对员工的相关技能技巧、为人处世以忣其他各方面有清晰的认识并根据实际情况进行培养和淘汰。
16. 新员工培养的关注和指导员工技能技巧培训的组织和安排。
17. 按既定的业績和工作指标合理分解和安排，督促各主管落实和完成掌控落实的进度。
18. 对员工工作进行有效的量化保证员工工作的满负荷。
19. 在有必要的时候协助员工进行具体的工作执行
20. 公司制度和决议的传达，门店和门店人员情况的上报
22. 上级安排的其他工作。
1、大专及以上学曆25-35岁，男女不限；
2 、有一定的管理、沟通和协调能力；
3 、从事过大型影楼3-5年工作经验；
4 、能够独立管理、处理影楼的日常事务完成企業所确定的各项目标；
5、 出色的运营策划与实施能力，以身作则关心员工，培养人才
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3、熟悉商业经营业态的管理、营销策划工作；
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