985、211学校的研究生去普通的二本或三本院校当老师容易吗？
请问： 985、211学校的研究生去普通的二本或三本院校当老师容易吗？本人现在大三，励志要当一名老师
提供的知识：网友一：第一，研究生分为硕士和博士，进高笑的话，博士和硕士区别大了。第二，得看什么专业，如果你是英语专业的，硕士估计很难很难进二本了！反正我媳妇三本民办的老师，英语专业老师，一个办公室还有北大本硕的英语毕业生，她都来了2年了。如果你是建筑学专业，也有可能去一个二本。但二本院校90%的专业都以博士为招聘门槛了。第三，还要看地区，一线城市明显要比二三线城市要求高。一线普通二本，都要求海归了。江浙沪好多高校都实行非升即走，6年评不上副教授就滚蛋，比如浙江师范大学。第四，最重要的还是要看你科研成果，看你发了什么论文，这个非常关键，没论文的话也不好进好的高校。总体来说，招聘门槛在逐年提升，即使现在能进，五年后能不能估计很难说。所以你现在要做的是好好准备考研，考个985，进入一个大牛的团队，顺便把博士一搞，期间出个国进修一下，多发点论文，进个高校没问题。那么这样一算，你硕士3年，加上博士5年，还得加上本科1年多，你顺利的话还得10年的时间。这10年时间会很清贫，读书最多养活自己，家里如果有钱的话就不在乎，家里没钱的话，学业和经济压力还是很大的。不过，没有什么是一成不变的，十年的时间可以改变一个人很多，也许你当初孜孜以求的东西，后面突然有一天会觉得没什么意思。做好当下，学好英语学好高数，先把985的硕士搞定了再说吧。网友二：我说一下我所在学校的具体情况。省内的二本院校，我是14届的新闻学，我们那年学校招老师其实老师的学校都挺好的，一共有三个班，一班班主任是华中科技大学毕业的硕士，二班是中国传媒毕业的硕士，我是三班，班主任是加拿大麦基儿大学毕业的博士。听说我们班主任本科生是西北师范大学，硕士是华中师范，本来在省会的一个很好的大学任教，由于妻子在这儿才申请调到这的。而且，我听说985大学在应聘的时候可以直接面试，像我们班主任这种，月工资15000，福利非常多。所以，现在是985毕业的学生特别好就业，211的话在我们这还不太能显出来。网友三：可以认真告诉你很不容易，但还是要看地方学校性质的，因为提问信息太少，而且二本院校跨度也比较大。比如我们学校在他们本省一本招生，外省是二本招生。就谈谈我们大学本院系的教师情况。硕士想都不要想，连辅导员都是硕士起，招一个两个一两百个报名（本校的自然有优惠），但教师中还是有硕士学位的，而且不少，不过仔细一看都是老教师，有些还是第一批高考开放几年的本科，然后读的研究生。就现在来说，我们院985都已经没什么用了。前几年中科大，中科院的还有点新老师进来，现在没有海龟背景的都不可能，不仅要求博士、博士后，有些老师本来就是在外国大学任教或者在外国企业担任首席科学家的。欧美企业对人才的重视不是我们所能想想的。14年引进“千人计划”一名。本校的第二名千人。可想而知国内博士背景已经很难在高校立足了。所以说985博士还有点机会，985硕士和211硕博基本很难。这不是危言耸听，毕业回家可能见去年中学招聘名单才知道中学招聘已经硕士起，不分985、211，这点国家的招聘还是没什么歧视的。但看名单不乏一些985博士以及中科院硕士博士。还有网上传出的人大附中招聘名单更是不乏全美前20的博士。可想而知现在的博士就业已经不单单瞄准高校了。所以想读个985、211硕士博士在二本当老师非常有难度。以这个目的去读研究生，如果一定要在高校工作，不妨关注一下高职院校。网友四：现在仅仅是硕士不好进二本当老师了，除非特别优秀，比如在核心期刊发了比较多论文或者有科研能力。2011年研究生毕业，本科研究生都是211大学，还能进一个二本院校。2012年之后学校就开始要求博士了，有辅导员研究一般院校研究生。这是其一。同学本科二本，研究生985，结果只在三本当老师。研究生毕业一般能当辅导员！可能其他一些偏远的不知名的院校如果是211/985研究生毕业当老师还是可以的！网友五：我985硕士毕业今年去了一较差的二本当老师，工资待遇虽然一般，不过看重是这个平台，把书教好，做好科研。我同学同样硕士有的去了苏州大学，华侨大学、山西大学，北京林业大学等，也有的去了民办高校，现在形势确实是越来越难了，硕士能去高校，关键看你所在学校和专业稀缺程度了。网友六：我是985硕士毕业 目前在三本当老师 工资3000多 没保险 要保险的话 从工资里扣 硕士进二本几乎不可能 进三本，有的三本也不好进 都要求博士 有的三本还 除了教学备课外还有科研任务 不过我没钱没房没老婆没车 住学校的公寓 一年2000左右 村里都把我当反面教材。由用户
提供的知识：现在想在大学里工作的学子越来越多，看起来很让人欣慰，与我们当年找工作的时候想比，大学已经成了毕业生中的“香饽饽”。归咎原因，除了高校教师地位提升外，高校教师特有寒暑假、工作方式、薪资待遇等都越来越被人看重。那么题主所提出的在二本或三本高校就业应该具备哪些条件，结合我的认识，谈谈要求。当然我只能从自己的实践出发，不一定具有代表性。首先，高校工作的工种类别。一般而言大家认为的高校教师往往指上课的老师，其实细分起来，高校工作者主要分为以下几种：教师、行政、实验和勤务，后三类往往被归纳为行政教辅。广义上的教师又分为四类：一是我们最熟悉的上课的老师，他们的职称系列也是大家最熟悉的助教、讲师一直到教授；二是研究员，这类工作者以研究为主要任务，上课不多，或者只给研究生上课，职称系列也从助理研究员到研究员；三是思政教师，也就是我们经常说的辅导员系列，职称序列与教师相同；第四类是工程技术岗位，职称系列是助理工程师到高级工程师，他们主要给学生上实验课。第二，我们按照教学科研的四类人员聊一聊具体的要求。一是教师和研究员。这类人员要求最高，对于学历上一般要求博士研究生，目前在西安地区的二本高校一般也是要求博士研究生，我以前接触到的其他省份部分高校到我校招聘教师时也要求博士研究生。这里面如果细分，如该专业具有博士后流动站，则可以通过师资博士后和博士后的性质引入毕业生，但必须是博士。除了学历要求，同样对学生科研水平有较高要求，一般文科需要有若干篇核心及以上的论文，理工科则对于能够在SCI期刊发表论文的学生更加青睐。无论是二本三本还是一本高校，如果能够有高水平论文，那无疑将增加在就业中的筹码。二是思政教师和工程技术岗。这类人员目前招聘时一般要求硕士研究生，也不一定需要高水平论文，往往更加看重个人综合素质和实际操作能力。当然，目前很多一本高校对于思政教师的招收已经进入了博士时代，但我相信很多二本及三本高校是不会有这个限制的。但是有一点必须明确，部分高校在招收这类人员时，对于学生的学缘结构是有要求的，一般会要求至少要“双211”，即本科和硕士都在211及以上大学就读，如果是博士研究生则可以适当放宽要求。目前教学科研岗位的人员仍然采用传统管理模式，即档案由学校保存。第三，高校行政教辅人员的要求。一般而言，行政教辅对于学历要求也是硕士，当然一些实力较弱的二本高校本科也可以，但一般而言如果要想在行政岗位上得到晋升，还需要在职考取硕士研究生；而且从目前的趋势上看，各个高校大都招收硕士研究生。但是因为高校内还有一部分年级较长的人员，留校时间很长，而学历也只是本科甚至是大专，这样的情况也存在。这些人在工作时并没有学历上的要求，现在有了学历要求，他们年纪也大了，客观上不允许他们继续考取研究生，因此这些“老人”是不具备硕士学历的。教辅中的工勤人员是没有学历限制，他们一般按照工人编制进入学校，主要从事一些勤杂工作，如司机、保洁、宿舍管理等等，这些人中间成分受历史原因较为多样，目前高校几乎没有从应届毕业生中招聘这类人员的。还有一部分人员属于高校内独立核算单位的工作人员，如校附属医院的医生，附属幼儿园的幼教等等，这些人员的招聘二级单位有很强的主动性，有些不纳入高校统一对外招聘的计划。第四，高校招聘人员的管理模式。目前高校仍然采用两类管理方式（但不知道是不是所有高校都是这样做的）：一是传统管理，目前主要是对于教学科研人员的，他们的档案在学校保存，在老一辈人的眼中，这些人才是高校的“正式在编人员”；二是人事代理，在我们学校人事代理分为两种，一种叫“A类人事代理”，一种是“B类人事代理”，这两类人事代理的区别在于，A类是符合学校要求的，正常引进的人才，而B类则是学校急需的但并不符合学校进人要求的人员。在大多数我知道的高校，采用人事代理制度的主要是思政教师和行政教辅人员。人事代理和传统管理的区别在于档案是否由学校保管，而A类和B类人事代理则差别很大，因为B类人员不符合高校进人要求，只是由于工作需要才引入的，这类人员无法享受高校的一些福利，比如：高校给教工的福利公寓、附中附小附幼的上学指标、岗位提升和职称评审等等，说白了B类人事代理就相当于只在学校工作，其他事情就只能靠自己了。目前高校的B类人事代理主要是行政教辅人员中，所有的教师无论是教学科研、思政还是工程都采用传统管理和A类人事代理，因此A类人事代理和传统管理人员享受的福利一样，晋升的方式也一样，唯一的区别就是档案不在学校，因此有些老思想也要换一换了。最后，我想说一说三本高校。也许是我孤陋寡闻，但一般我总以为三本高校大多为私立高校。私立高校与公立高校的管理方式不同，更倾向于企业式的管理模式，人员管理类别也没有公立高校那么复杂。在西安有些原来的三本高校发展的很好，甚至有些三本高校已经获批了硕士点，不能不说这些私立高校的管理具有相当水平。我们一般认为三本高校的学生素质相对于一二本而言要差一些，因此三本高校对于教师的考核方式与公立高校也不太一样。我知道的一所三本高校考核教师水平的指标中居然有“考研率”这一条。因此可以看出，在三本高校工作需要更加努力，否则就可能被淘汰或被辞退，我想这是三本与二本公立高校的巨大不同。但可以肯定的是三本高校的工资待遇丝毫不亚于公立学校，甚至比一些公立学校要高得多。我了解的一个三本高校曾经一度课时费就达到了我们学校同级别教师课时费的三倍。因此也会有很多一本或二本高校的教师会去三本学校兼课。总之，无论去什么样的学校，能不能走上讲台，主要还得自身过硬，还得是高学历，高水平。现在招聘教师已经越来越严格了，一些名校、海归的毕业生被淘汰的也不少，希望题主能够为了自己的梦想多多努力。由用户
提供的知识：确实啊，这几年，普通的硕士研究生毕业，想去普通二本三本院校当老师是不可能的事情！现在在大学高校站讲台的，必须要球博士学历，这是硬性要求！如果你硕士研究生毕业，去应聘个辅导员还是可以的，就算曲线救国吧，顺利的话，你可以进修，进修成为在职博士，然后可以凭借人脉关系，混到讲师，然后出去进修一下，回来了搞个文章，评个副教授还是可以的！再就是，目前高校选老师都需要文章要求的，首先你得是博士，之后看你的科研成果，再看你的科研有没有延续性，可发展性！要不你来了，学校花了钱，请你干啥！对吧！就拿我们这样的化工类博士来说吧！要想进高校发展，必须拿博士学位，然后近五年的研究成果至少有四篇影响力高的文章，然后就是根据你的科研成果定一些福利待遇，什么购房补贴，什么配偶安置，什么安家费，科研经费，等等！一句话，你科研牛，给你的东西也牛！博士学位不是那么好拿的，真的没那么简单！目前国内的博士需要至少3-4年毕业，也就是学校为了压榨学生这个劳动力，一般都是4年毕业，延期毕业的有5-8年的。如果你科研差的要命，请你出门别回头，八年到头然后你啥也得不到！所以呀，读博士要慎重考虑！为嘛科研人员都是头发稀松，漏着白白的头顶，风一吹，头上冒汗！哈哈！这就是因为科研愁的，为了毕业愁的，当然没有这么吓人，只是我夸张了点！如果你想去高校放当老师，没有人脉，还是选择进修博士吧！先满足门槛要求再说！如果看完了，点个赞吧！我要去做实验了！感谢支持，感谢点赞！由用户
提供的知识：我是一名985、211学校毕业的研究生，现在在一所独立学院任教。我来回答一下你说的问题吧。第一，研究生学历进入一所二本也好，三本也罢，民办或者高职高专，其实谈不上容易不容易，关键要看这个专业需求和学科性质。因为不同的专业性质要求不一样。比如我是学新闻传播类的，在一所注重实践教学的学校里，那些高层次高学历的博士生，未必具有一定的实践动手能力。所以我们在进行人事招聘的时候，第一门槛是研究生相关专业毕业，这是为了保证有一定的理论教学能力；第二个门槛是，必须有业内实践经验（在校读书时的实习不算），这是为了保证该教师具备一定的实践教学的素质。我们不会招聘那些从“高校”到“高校”的应届毕业生，因为这些教师可能在教学和实践中都是零经验的。第二点，没有一份工作是容易的，如果你想做出成绩出来。我的切身体会是，当教师的压力要大于我之前从事的工作。原因是，以前的工作是“结果导向型”的，你不用考虑我在何时利用什么条件完成了这个结果，只要我在规定时间内完成就好。但是教师不一样。老话说的好，十年树木百年树人，教育很难看得到立竿见影的效果，但是你的一言一行都可能影响或者改变一个学生命运，都极有可能成为成就一个人或者毁掉一个人的源头。所以如果你真的把教育当事业而不是工作的话，那你要承担的心理负担很大。第三，教学工作没有你想象的轻松。可能是我的学科性质的原因。苟日新，日日新。你每天除了上课就是备课，而且是大量的备课。要阅读要思考的东西很多，你需要组织课堂话题素材，但你也要去讲究教学艺术。总而言之，教师没有八个小时工作制的说法，你就是一个需要不断输出知识的工具。要想有不断输出的内容，你就需要有不断的输入。还有，作为教师，除了日常教学之外，你还有科研工作，甚至还要做一些行政工作。总之，不容易。最后，我觉得不应该是拿三年后想要从事的工作容易不容易来衡量是否考研。而是要看到一个趋势，“高学历”。可能不仅仅是教学岗位需要高学历人才了，更何况研究生也不是什么高学历。希望对你有帮助。由用户
提供的知识：不容易。我们学校在杭州，是个普通二本，专业热能工程，我是本科生从大一开始扎在实验室已经三年了，算是老油条了，期间有无数人来面试，实验室老板是系主任所以我也多少有所耳闻，在此总结几点希望给有需要的人，如果不全面请指正：1.你必须是博士！必须是博士！必须是博士！没错，这就是我们专业招老师的第一条件…我自己都觉得很无语，为什么必须是博士啊？老板给我说的是这个专业现在过饱和，人才过剩所以博士起步…好吧，老板你开心就好。2.你最好有至少一年的留学经验，国外知名大学毕业优先！没错，你没看错，是国外知名大学。上次我和老板一起面试了5个人有一个是南洋理工毕业的女博士，没错！就是新加坡那个南洋理工！当时看到她的档案我能明显感觉到老板眼睛都发光，不出意料她就是被录的那个…而且是唯一一个…其余几个男的分别来自浙江大学、南京大学、北京理工，最后一个忘了反正是内陆的一个大学，不是江浙沪地区的。3.最好是男生。这个不是我男女歧视，是因为老板说的很清楚最好是男生，或者是已生过孩子的女生，至于原因很简单：防止你来大学生孩子…生一个孩子至少一学期你不用上班，实验室用人怎么活？怎么带研究生和本科生的毕设？除非这个学校已经有很多老师了…我们专业目前本科一个年纪60人，专业导师13个，13个人中只有3个女老师，而且还是所有老师中除了4个骨干外学历最好看的三个…4.至于SCI这些不用提了，男的要求专业相关至少5篇，女的4篇，非相关随意。个人认为这个比较简单，我本科期间都发了两篇SCI，对于一个博士来说5篇应该很正常吧5.有获得国奖优先。虽然我老板也知道国奖评定比较坑，但是毕竟好看点…这就是我目前能想起来的几个比较辣眼睛的条件，确切说是令我印象深刻的条件。本科这三年和老板面试了不下30个，最后进来的也就3个=1女2男。说实话他们的简历真的很好看，都很优秀啊，但是竞争就是这么激烈。另外我给各位想要到高校的一些建议：上面几条只有第一条是死条件，其他条件都是有一定幅度的宽度的。如果你真的想进高校的话最好定好某个实验室，在认识导师之前先去和实验室那里的研究生和本科生接触下，千万别在面试门口接触啊！最好是他们出来的时候装作问路和他们边走边聊走一段，多来几次大家都眼熟就行，有个帮你说好话的人真的很重要。其次看看这些专业比较年轻的老师，一般公告栏上都有，你可以去勾搭他们和他们聊天，千万别想着攀大佬，你一般也见不到大佬…然后你最好挑好时机再来，如果你这一批人太优秀你最好别来，很容易被埋没的，这个信息往往那些学生知道要来哪些人。最后如果你和你要面试的老板是校友或是用专业的那就再好不多了，当然不要想着把感情牌当王牌。没了…我只能说现在竞争太激烈，实验室中有不少潜规则。说实话我有些后悔进入实验室，这三年打破了我对大学这座象牙塔不少幻想。今天吐吐心声只能给大家参考，进入大学任教也不是很简单的事，以后有空再给大家说----------------/5月5日更新-------这次更新是统一回答评论区的疑问。1.SCI不好发，我一篇发在《热力发电》另一篇在IJHMT传热传质上。首先要声明国内的期刊相对简单，我说的是相对简单，你要是和我一样一周5-6天都在实验室坚持三年的话你就知道什么叫套路了。你要是实验室一学期才去几次打算毕设突击个SCI还是放弃吧。说正题，为什么说国内期刊相对好发？因为审稿周期短啊，要是老板和出版社熟的话能在两个月内给答复，改或拒。我热力发电那篇改过两次，共耗时半个学期，前期实验一共做了两年。国外期刊不好发是因为审稿周期太长了，一审就是一学期，改了一次第二次过了，返稿给的意见是数据不充分，然后又给他加班加点补了1个月实验。顺带说一句这是正常套路，基本上没有哪个期刊一下就要的，他的返稿意见如果是数据不充分之类的那说明他想让你继续投他们，之所以返稿是因为显得他们牛逼啊！要让你有种仰望的感觉。都是套路。2.有人说博士毕业去企业年薪50万怎么都不学校好。这一点我无法肯定企业会不会给博士开年薪50万。但是很多人选择学校是因为学校给你分配房子啊！房子啊！房子啊！还是学校周边的房子！学区房！学区房！还有寒暑假啊！大学老师寒暑假不用加班啊！过年过节发东西啊！发论文给奖金啊！偶尔接点外快补贴生活啊！最主要的是稳定，基本进来了你就不会出去了，只要你别跳。还有一点就是未来转到行政岗位后很可能就被调到更好的学校去了，这就是发展机遇的问题。外企固然好但是外企裁员起来也是大把大把的。这就是你自己的选择了，稳定还是刺激？3.有人说留学一年这件事。其他专业怎么样我不清楚，但是你来到大学基本都是要长呆的，现在评教授职称硬性指标就是至少一年留学经验。之所以在你进来的时候就要求有这段精力，因为等你到了副教授的时候每天乱七八糟的项目多如牛毛，这个时候让你出去一年不仅耽误你的事还耽误专业学科发展。除非你说你不打算长呆或者不打算评教授，当然这样的话没多少老板会想要你。4.之前有哥们说和本科生攀关系是因为我幼稚。首先我并没有说和本科生攀关系，我让你们和实验室里经常出入的人混眼熟。还有，醒醒吧！别幻想主义了。其他学校怎么样我不清楚，但是我们这边一整栋楼的实验室在面试的时候都会带着最得力的助手也就三个人左右一起面试，老板面试完你扭头就问他们，要是有2个人反对或者一个重量级的人反对你就没戏了。大哥你是在求职啊！放下你高傲的身段好不好！等进去了你不理他们不就完了？5.那个哥们还说投简历是好多个学校一起投。我想说如果你想被这个圈子全知道的话就这么做。首先，你这个专业哪些高校有哪些重点实验室、哪些老板人脉广你应该有所耳闻，这是你的专业素养。其次你这个专业的老板们都认识，审稿的不就这些人么？大家私下里都有交集，都是相互照顾的，都有圈子，你要是采取广撒网多捞鱼的思想你过不了多久就会被这一片的高校实验室老板知道了。老板最忌讳的是你把他这当第二选择，这不是公司找员工，公司之间是竞争关系，这是是高校招老师，高校是合作为主、学科竞争为辅，想来的人大把大把的，至于理由请看我补充的第一条，不要天真的以为多去面试一次好像能给自己争光、增加面试经验一样。6.还有就是你面试前往往是四五个人一起来的，这个时候千万别乱说话，能少说就少说。不仅是因为对方是你的竞争对手，而且还有一点是问问题的人可能就是第一轮面试了！有些鸡贼的老板会让自己的学生在门口站着装作面试的，一般也就问你上一个面试的是哪个学校、有没有结婚、孩子啊什么的之类的问题，注意了！划重点了！问上一个面试学校：一定要说一个和这个学校水平差不多的。问结婚：男的结了就说结了，没结就说女友和女友谈了5年了，打算事业再进一步后结，以免让人觉得你一进来就得操心结婚的事。标准答案。女的结了就说结了，没结就说家里有个姐姐，等她先结婚，管你有没有啊！就说你有！没人查你的！事后就说表姐就行了！孩子问题有了就说有，绝对加分项。男的没有就说打算再奋斗几年有房了在要。女的就说你现在没工作在要孩子压力大，先和爱人打下一些经济基础再打算要孩子。这样既显得你稳重也显得你冷静。就算一进来就怀了就说双方家长催的急！对了说到鸡贼的老板，我就有一次被派出去问这些学生上一个面试的学校，当时我还刚进来一年不到我就一五一十地给老板说了，老板扭头就给那些学校的老板问了，现在想起来感觉挺对不住那几个人的。还有就是上面的回答一定要面试内外外一致，不管谁问你就这么答！不要天真地以为你去面试会三堂会审一样什么副校长、正副院长、大佬、主任过来。第一次面试地点一般就在实验室，就是老板+研究生，等通知你过两天来的话就稳了，这次面试才会有高一点的领导来看你。实际上你只要别出乱子你就被选中了，这次面试就是让领导过来露个脸，最终决定在第一次面试的时候就定下来了，领导很忙的，而且领导一般从了行政，实验室的事都是放手给老板管的。那天一定要稳重，求稳就行，别穿的太正式也别太随意。好累啊…下次有空再补由用户
提供的知识：小童鞋，你有这样明确的目标，很不错。不过在回答你这个问题前，我觉得你应该了解清楚大学老师到底是怎样的存在。大学老师虽然美名曰老师，但其实其主要工作，主要收入来源，都不是来源于课堂教学，而是来源于科研。而在中国，科研等于发文章拿课题出成果评职称再发文章拿课题出成果，是一个永无止境的过程。一个真正混的好的“大学老师”，依赖的是他研究的方向好，而不是教学教的好，跟学生关系好。所以在你决定做大学老师的时候，你先问问自己能不能做科研。就是伏案在台十多个小时不吃不喝就为完成文章的一部分，或者直接把被子搬进实验室干他一个星期不出来。科研的辛苦，不是期末要备考要写几千字的小论文那么简单。再说说你这个问题。我了解的情况，有些民办三本，是有全日制硕士生去做老师的，待遇貌似在硕士看也不差。而且不限985和211，普通一本也可以。但是二本学校，早十年还有招硕士的，现在除了一些外语类专业外可能还有，其他专业都不可能只招硕士，至少博士毕业了。但是，我觉得，当你读了985或者211的研究生后，你不一定还会想着只做一个三本学校的老师了。因为，研究生给你的平台与本科阶段完全不一样，你对知识的理解完全不一样，你的学生模式完全不一样，你的所见所闻完全不一样。说不定到时候你会有新的就业选择。由用户
提供的知识：硕士研究生毕业进入二本、三本大学教书还是不太容易的现在很多普通的本科院校招聘要求很多都已经上升到了博士层次。很多民办的三本院校也要求博士学位。一些学校不仅要求博士学位，而且还要求有一定得工作经验。 现在高校的教师的需求量也不像在以前那么大，以前因为由于高校大规模扩招，所以导致需要大量的老师，但是现在高校基本上扩招的规模已经非常小了，所以说现在对教师的需求已经达到了一种比较饱和的状态由用户
提供的知识：第一，研究生分为硕士和博士，进高笑的话，博士和硕士区别大了。第二，得看什么专业，如果你是英语专业的，硕士估计很难很难进二本了！反正我媳妇三本民办的老师，英语专业老师，一个办公室还有北大本硕的英语毕业生，她都来了2年了。如果你是建筑学专业，也有可能去一个二本。但二本院校90%的专业都以博士为招聘门槛了。第三，还要看地区，一线城市明显要比二三线城市要求高。一线普通二本，都要求海归了。江浙沪好多高校都实行非升即走，6年评不上副教授就滚蛋，比如浙江师范大学。第四，最重要的还是要看你科研成果，看你发了什么论文，这个非常关键，没论文的话也不好进好的高校。总体来说，招聘门槛在逐年提升，即使现在能进，五年后能不能估计很难说。所以你现在要做的是好好准备考研，考个985，进入一个大牛的团队，顺便把博士一搞，期间出个国进修一下，多发点论文，进个高校没问题。那么这样一算，你硕士3年，加上博士5年，还得加上本科1年多，你顺利的话还得10年的时间。这10年时间会很清贫，读书最多养活自己，家里如果有钱的话就不在乎，家里没钱的话，学业和经济压力还是很大的。不过，没有什么是一成不变的，十年的时间可以改变一个人很多，也许你当初孜孜以求的东西，后面突然有一天会觉得没什么意思。做好当下，学好英语学好高数，先把985的硕士搞定了再说吧。由用户
提供的知识：说句实在话，不太容易。原因如下：先从需求端说，也就是从二本或三本学校对教师的需求看：第一，近年来，普通的二本或三本院校招聘教师的要求基本上都已经提升到博士层次。即便是一些民办本科学院、职业技术学院也明确要求博士。很多本科院校不仅要求博士，同时提出了对从业经历的要求。就拿我所在的浙江传媒学院来说，就是一个普通的二本院校，当然艺术类专业较多。但浙传的教师岗位原则上均要求博士。只有极少数的专业，比如音乐、舞蹈、设计类专业，这些专业国内高校培养的博士本来就少，甚至就没有。但像播音与主持艺术学院引进师资也需要博士的。如果没有博士学位，则要求有丰富的从业经历，要在业界干出点名堂的。第二，从需求数量来说，普通的二本或三本院校对教师岗位的需求也不像前些年那样需求大。前几年一方面因为高校扩招，学生数激增，教师缺口大。再加上评估的硬性指标要求，迫使很多二本或三本高校加大引进力度。这几年招生规模稳定，教育部的评估要求也有调整。再加上一些院校自身也进行了专业结构调整和优化，总体上专业设置比较稳定，甚至有一定压缩。一些二本院校已经开始出现结构性师资岗位的调整。第三，从要求来说，许多普通的二本或三本院校对普通的博士已经失去渴望，现在希望引进杰出青年、高水平博士。也就是说，即便是对博士提出了科研要求，如果在读博期间没有什么科研成果，或者看不出有科研潜力的博士，普通的二本或三本院校可能都不要了。再从供给端说：第一，985、211学校的研究生数量不少，想去高校当老师的也很多，这就导致竞争激烈。还是拿浙江传媒学院为例，这些年招聘辅导员，报名的研究生也是非常多的，据说已经达到6:1。一个辅导员岗位，有6个研究生报名，真的是很恐怖。第二，985、211学校的学科与专业设置比较固定，培养的研究生大多是传统专业的。不一定能适应二本或三本院校新设置的应用性专业。我所在网络与新媒体专业，很需要师资，但想招到合适的博士非常不容易。欢迎自荐或推荐优秀人才哈。由用户
提供的知识：先介绍一下我的情况吧：我就是一个非985.211的大学的大四化工专业学生，我高考时候是二本招生进来的，现在是一本招生了，勉强算是一个普通一本吧，这四年教我课程的老师约摸着有个三四十个左右吧，具体记不清哈。但是这几年只有两个老师是在30岁左右的，都是在我大二到大三时期通过校招进来的。这两位老师一位是普通一本本科，硕博都是在本专业一个比较牛叉的研究院（和985平级，甚至于略高点）上的，另外一位老师是本硕博都在211上的当然也是本专业很牛叉的211哈，不输985的。所以我觉得，现在想去二三本教学，本硕博三个阶段至少也要有两个在985或者专业牛叉的211上的。第一次在头条这么认真地写点东西。嘿嘿??由用户
提供的知识：网友一：不太容易，普通的二本，三本，需要考虑多普通。划分三档次，1-一本线左右二本（包含发达地区二本），一般老师是不用研究生了最起码得是博士。2-很一般的二本（落后地区的二本）某些学科会收研究生，但是如果不是特别出色还是很容易给别人做炮灰的，因为这些学校往往不会太注重科研能力，所以能不能去是个问题，愿不愿去也是一个问题。3-三本，这里的三本定义为民办本科。其实和企业差不多，往往需要作班，待遇也和学校的效益挂钩。结论:一流的二本已经没有研究生当老师的机会，很一般的二本有可能但是吸引力不足，三本就像企业，可能会体会不到当老师的乐趣。补充:这里的教师指的是讲师，如果搞政工研究生就可以，还有政工混好了也不错，辅导员，团委书记，院系副书记。干的好笑党委书记也是有可能的。网友二：现在去二本三本一般专业当老师都要求必须是博士，只有少数实践性强的专业会降低学历要求，但是会严格要求你的从业经验，尤其是实践项目经验。而且硕士去了也只是助教，前边一大堆博士 对你评职称也不是很有利，要想单做大学老师，最好是博士毕业，同时一定要在专业方面学精（一定要有实践经验要不容易误人子弟 ），第一学历第二学历最好都是相似研究方向，最好都是985 211。如果你才大三的话还是建议你把专业学精，把成绩学好，说不定就可以直博。网友三：研究生很费劲吧，现在都要博士生。在我的圈子里认识的学生，也有不少打算去学校当老师的，所以他们都在准备读博或者直博。直博缺点就是考研本来难度不低可能上不了太好的大学问，如果直博可能学校的档次不太够。如果考博的话可以选择方向对口的好学校，如果方向对口加上导师有认识的人没准可以去特别好的学校深造，而且难度不大。但是读博毕竟是读博，好考但是难毕业。网友四：本科是什么学校？这个也比较重要，等你研究生毕业都要四年，如果博士更晚了，到时候需求又不一样了。就目前来说，硕士去高校基本不可能了，做行政可能还好点。博士现在去高校，我说的是普通高校，还有点希望。但是还得有一定关系，比如有师兄在，或者导师推荐啥的。如果你比较牛逼，有一定科研能力比如参与过863项目什么，那希望要大点。说白了现在还是看中能力，学历不是唯一的。网友五：根本没可能 现在大部分二本三本高校讲师最起码都是博士 而且好多要求必须有海外留学经历 就连普通的学生辅导员都要求是博士毕业 实验员倒是有可能是研究生 不过没前途 和普通员工一样 就是管理仪器打扫卫生 我就是没读博士所以去学校当老师就不行 结果现在找讲师都直接要求有海外留学经验了 一本就更不用说了 除了博士留校任教 就剩那些有名气的教授什么的或者大能的徒弟之类的了。网友六：现在的985、211的硕士要进二本当有编制的教师很难，除非你是特别优秀和出众者。一般二本院校的带编教师都要求有博士文凭，若是硕士则要求副高职称。硕士到三本任教主要是一些位置较偏的学校，在省会以上城市的三本任教大都要求博士学位。硕士到高职院校任教的机会较多，占到一半比例。剩下的都到了地级城市的重点中学和省会城市的普通中学。普通大学的硕士在县城中学任教的人较好，若想在城市就业，大部分教小学。请注意：本内容来自悟空问答，版权归悟空问答所有，本网旨在传播知识，不代表本网赞同以上意见，如有任何问题请与本网联系！声明：以上内容由用户提供，并不代表本网赞同其观点。如有任何不妥，请与不良与违法信息举报中心联系：1/2页点击展开全文