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《劳动合同法》第九条:用人单位招用劳动者不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物,不得扣押劳动者的居民身份证或者其他证件


招聘岗位:天溯计量检测管理系统工程师(5名)

1、按要求完成订单仪器仪表校准;

2、按要求完成各项质量记录;

3、负责标准设备的维护及定期核查;

4、负责噺校准项目的开发及相应技术文件的编制;

1、大专及以上学历,测控、机械、自动化、仪器仪表、生物工程、化学等专业理工科背景;

2、熟悉力学、化学、电学类仪器操作,有工作经验者优先优秀应届毕业生可考虑;

3、具有良好的团队合作意识,有一定的沟通协调能力;

4、有较好的沟通能力吃苦耐劳,有敬业精神和团队合作意识;

5、可接受出差持有注册天溯计量检测管理系统证或检定员证者优先。

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招聘岗位:业务员(5名)

市场开拓方法:电销、面销、渠道销售、会议销售(根据自己优势选择)

1、负责公司技术的销售及推广;

2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;

3、开拓新市场发展噺客户;

4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

1、20--30岁不限,五官端正普通话流利,大专及以上学历;

2、1-2年以上工作经验業绩突出者优先;

3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧具有亲和力;

4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户垺务意识;

5、有责任心能承受较大的工作压力;

6、有团队协作意识,有荣誉感;

薪资:正常干8k努力干1W-2W,拼命干2W+

待遇这么好你来不来?

②收入:无责底薪+提成+奖金!上不封顶!

③培训:是免费的一流的培训。

④聚餐:是免费的方案多多

⑦保障:入司缴“五险一金”

⑧休假:周末、法定节假日带薪休假

⑨福利:春节、中秋、元旦、等有过节福利;心情:是倍爽的,周末两天随便嗨皮

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招聘岗位:销售主管/市场经理(2名)

[工作地点]余杭区 宁波市辖区
请看完本條说明后再投本岗位简历:本岗位为杭州、宁波地区市场/销售方向储备管理人员设立储备期6--12个月,达成储备期目标后正式晋升管理岗位希望投简历的你有挑战高职高新的胆识和魄力,有借助平台提升职业发展的意识
1、大专以上学历,1-5年工作经验(有第三方检测行业从業经验者优先);
2、年龄30岁以下具备良好的组织、协调、沟通能力;
3、具有强烈的进取心、能承受快速成长过程中所面临的各项挑战与壓力;
4、性格坚毅、信念坚定、执行力强。
工作时间:八小时双休、法定节假日
薪资福利:底薪+团队提成稳定后不低于2万;五险一金、獨立宿舍

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招聘单位无权收取任何费用,请求職人员加强自我保护意识,按劳动法规保护自身权益,警惕虚假招聘,避免上当受骗!

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