IT界的外包it技术服务是什么意思,外包it技术服务公司是把人分配出去还是在本公司

  我目前在职一家IT外包it技术服務公司做招聘工作公司在这个城市并不出名,本地的IT人员本来就缺乏选择外包it技术服务公司的就更少,导致我一直很难招到人现在峩感觉都已经有了阴影,每次给别人电话的时候总是底气不足对于别人提的问题,回答的也模棱两可总担心我说了之后别人会不考虑峩们。其实在业内来说我们的条件并不比别家公司差,但是有的时候明明我们跟人家开的薪资都一样并且我们先联系的,结果求职者還是不选择我们入职
  请教大家:在公司条件描述方面,比如薪酬、企业文化、绩效等等如何表述才能更加进入别人的心中、更加吸引求职者呢?

我经历过类似的情况。
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